特別養護老人ホームスマイルハウスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)

求人のおすすめポイント

特別養護老人ホームスマイルハウスの介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、埼玉県さいたま市緑区にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)/初任者研修(ヘルパー2級)/無資格の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。

・定年後以降の再雇用に注目
60歳以降は1年更新で、最高70歳迄です。
再雇用以降、60歳時の7割-8割程度の賞与がでます。

・福利厚生重視の方注目です
退職金制度（福祉医療機構・埼玉県共助会　共に加入後1年以上で退職金支給）があります。

・仕事と家庭の両立を応援
お子さまのいる職員が多いことから希望休への理解があります。
配置人数や効率よく仕事を分担することで、残業も月5時間以内に収める工夫をしています。
お子さまの都合で夜勤回数に制限がある方も正社員として就業できるなど家庭との両立に理解があります。

・職員のスマイルも大切にしています
利用者様の幸せはもちろんのこと、働く職員さんも笑顔ではたらけるように、年間休日数（土日及び祝祭日の数）、住宅手当、扶養手当、退職金制度（祉医療機構・埼玉県共助会　2つ加入、1年以上で退職金支給）を充実させています。

・教育体制の充実
入職後はOJTが3ヶ月あり、すべてのシフト帯を無理なく1人でこなせるようになるまでしっかりサポートします。
法人母体が浦和大学を有する学校法人九里学園で、「実学教育をもって人間形成をはかる」を法人として大切にしています。

・職種毎のプロ意識が高い職場です
介護と看護の分業を確立しています。
介護士は介護の仕事に、看護師は看護師の仕事に専念することで、良い意味で「お互いの領域を尊重する」「介護の仕事は介護のプロに」「医療行為を伴う仕事は看護のプロに」任せることで残業時間を軽減しています。