ツクイ・サンフォレスト藤沢長後のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(藤沢市/神奈川県)
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料募集中の求人を探す
同じ事業所の求人を探す
同じ特徴を持つ求人を一覧から探す
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・お客様の状態変化やサービスの意向の把握 ・居宅介護支援事業者との連携 ・スタッフへの具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・スタッフの業務状況の把握、管理、介護業務 等 訪問手段:自家用車orバイク ご自身の携帯電話より、日々のケア内容などをご報告いただきます。 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
| 給与 | 【月給】250,500円〜305,100円 前年度賞与実績: 年2回 計400,000円 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月-4ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
| 勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(残業時間指定なし) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 非常勤は加入条件有り 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限:50,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 ・DC制度(確定拠出年金)※正社員のみ |
| 研修制度 | 研修制度: 有 研修期間:習得状況に応じてそれぞれ異なります。同行研修に付きしっかりと準備が出来てからの独り立ちとなります。 キャリアパス制度: 有り ・キャリア形成(今後のキャリアやマネージャーの育成指針など) |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 訪問手段:自家用車orバイク ご自身の携帯電話より、日々のケア内容などをご報告いただきます。 【業務内容(変更の範囲)】変更なし 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】週3日以上 【勤務時間】08:00-18:00の間で6時間以上 ※時短勤務相談可 【休憩】実働6時間以上で60分 【給与形態】時給制:1,470円-1,600円 【手当】交通費支給(上限50,000円/月)、賞与:なし 土日祝日:時給100円アップ、特定事業所加算手当60円/時 母(父)子育児手当:満18歳未満の子10,000円 時間外勤務手当 資格手当 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】制服貸与、ツクイPLUS(独自の福利厚生)、定期健康診断、副業・Wワーク可(社内規定有) 【休日】シフトにより調整、年次有給休暇(法定通り)、産後パパ育休制度、産前産後休暇、育児休暇、介護休業 【雇用期間】有り・更新有・更新の判断基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合・更新上限(通算期間または回数):上限なし 【試用期間】有り 3-4ヶ月 ※試用期間中は扶養手当支給無し 【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙) 【その他】普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
事業所について
| 事業所名 | ツクイ・サンフォレスト藤沢長後 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | ツクイ・サンフォレスト藤沢長後の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒252-0802 神奈川県藤沢市高倉2118 ディーフェスタ藤沢 最寄り駅: 長後、いずみ中央、ゆめが丘 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 生活援助1割・身体介護6割・障害2割・その他1割
・要介護度別入所者数
要介護1:18名
要介護2:15名
要介護3:4名
要介護4:4名
要介護5:11名 |
| スタッフ体制 | サ責4名
訪問介護員19名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外喫煙所の有無は事業所により異なる |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
| 運営法人 |
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料

































