(3ページ目)【社会保険完備】秋田県の介護求人・転職情報
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森岳温泉病院の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】181,000円〜
- 住所
- 秋田県山本郡三種町森岳字木戸沢199
- 最寄り駅
- 森岳、鹿渡
【天然温泉とリハビリが融合した、三種町の「病院」】 三種町「森岳温泉郷」の中心に位置する、全110床(回復期リハ50床・療養60床)のリハビリ・慢性期医療専門病院です。天然温泉の温熱効果や浮力を利用した独自のリハビリを行っており、大都市の救急病院のようなバタバタとした慌ただしさは一切ありません。温泉地ならではのリラックスした雰囲気の中、患者様とじっくり向き合えます。 【身体への負担が少ない。「入浴介助なし」の看護助手】 病院での介護業務ですが、入浴介助は専任の担当スタッフがいるため行いません。 介護のお仕事で1番体力を使うとされる入浴介助がないため、無資格・未経験の方や体力に不安がある方でも、安心してスタートできる非常にレアで恵まれた環境です。 【年間休日122日。17時退社でワークライフバランス抜群】 週休2日制で、年間休日はたっぷり122日。日勤の勤務時間は「8:30‐17:00」と実働が短めで、残業も月5時間以内とほぼ定時で帰宅できます。ご家庭や趣味の時間と両立しながら無理なく働けます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/27
- グループホーム
グループホーム 田園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】181,500円〜217,300円
- 住所
- 秋田県由利本荘市岩城冨田根本10-22
- 最寄り駅
- 羽後亀田、折渡
・地域で複数の福祉事業を展開する社会福祉法人が母体です。個人経営などの小規模施設とは異なり、法令遵守のクリーンな労務管理、強固な経営基盤、そして他職種との連携システムがしっかり構築されているため、安心して働く事ができます。 ・「地域に開かれた福祉」を目指す法人で、季節ごとの温かい手作りイベント(お花見や夏祭り、収穫祭など)はもちろん、地元の方々や子どもたちとの交流も大切にしています。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/21
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームすこやか横手の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】190,560円〜224,860円
- 住所
- 秋田県横手市横山町1-1
- 最寄り駅
- 横手、矢美津、柳田
・横手市内に複数施設を運営している社会福祉法人の特別養護老人ホームです。 平成5年に法人設立後、約30年間横手市の介護を支えてこられました。 他に入居施設としてケアハウスを運営し、在宅サービスとしてショートステイとデイサービスと居宅介護支援事業所があります。 他にも児童養護施設、障がい支援施設、母子生活支援施設、児童発達支援事業まで、子どもから高齢者まで、地域の総合的な福祉サービスを運営している安定法人様です。 横手市に根差した働き方・地域貢献を安定した法人・環境で仕事がしたい方にはオススメの法人施設様です。 ・仕事と育児の両立をしっかりしていきたい、働く一人親を応援する環境のある法人様です。 仕事と家庭の両立支援に取り組んでおり、出産前後期間を含む16週間の休業や、その後の育児休業制度もしっかりしています。 結婚・出産をされても、職場のサポートをもらいながら仕事と育児を両立して「介護福祉士」資格を取得された方もいます。 育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績があり、長くお勤め希望の方にもピッタリです。 ・幅広い年齢層の方々が働き、定着率も高いのが特徴の法人様です。 20代-50代の方まで本当に多様な年齢層の職員さんが長期就業して働いていらっしゃいます。 介護職員・生活支援員として働き続けることも、経験を積んで希望や適性に合わせて、生活相談員やケアマネジャーなど、他の職種にステップアップすることも可能です。 働きやすい環境・制度・法人の理念による風土があるため、定着率が85%もあります。オススメです。 ・研修制度も充実しており安心の教育体制があります。 入職後は法人職員としての基本、業務の基礎を学び、4日間の配属実習を行います。 施設内研修として、各施設で学ばなければならない専門的な知識、各職員の経験のレベルに応じた実践的なケアについて、定期的に施設内で学びます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/17
- ショートステイ(短期入所)
ショートステイわかみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】211,050円〜346,800円
- 住所
- 秋田県男鹿市福川字竪石29番地1
- 最寄り駅
- 脇本
・2013年に設立された秋田県男鹿市に位置する定員28名のショートステイの施設です。 ・研修&資格取得サポートが充実しており、無資格の方や未経験者でも安心です。スマホで好きな時間に学べる独自のeラーニングも導入しています。現場では、シフトに合わせて相談員などの先輩スタッフが丁寧にサポートしてくれるので、未経験の方でも安心してスタートできます。資格取得にかかった費用は貸付制度を利用でき、3年間勤務すれば返済は免除されます。スキルアップ・キャリアアップを目指す方にぴったりの環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/17
- ショートステイ(短期入所)
ラ・ボア・ラクテの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】206,200円〜233,600円
- 住所
- 秋田県秋田市手形字西谷地1-2
- 最寄り駅
- 秋田、羽後牛島
【安定した基盤のもと、地域へ貢献】 秋田県内に9ヶ所の福祉施設を展開する大手法人になります。介護老人保健施設やグループホームといった入所の施設から、通所リハビリテーションなどの通所施設、訪問介護や訪問リハビリなどの居宅サービスまで幅広く提供し、地域に貢献しています。 【大規模施設だからこそ『フロア専任制』を導入】 ラ・ボア・ラクテは5階建ての大きな施設ですが、スタッフの負担軽減のため各フロア(各21床)の専任担当制にしています。日中帯は基本的に3名で1フロアを担当、夜勤時も同様に担当フロアのみのため、階段移動もなくスタッフの働きやすさに繋がっています。※夜勤帯は別途宿直応援スタッフがおり、手厚い体制で安心です。 【充実の教育体制で安心して業務をスタート出来ます】 入職後には約2週間程度のオリエンテーションが設けられており、法人の理念や技術を学びつつ、先輩スタッフとコミュニケーションを取りながらゆっくり職場に馴染める点が特徴です。また現場では、幅広い年齢層(20代-60代)や男女比のバランス(男性3割程度)の取れたスタッフが協力し合い、年2回スタッフ同士でのミーティングを実施するなど、風通しの良い職場風土のための工夫も行われています。 【仕事とプライベートを両立できる環境】 仕事と家庭の両立を支援する「くるみんマーク認定企業」として子育て世代の方も多く働いており、働き方を相談しやすい雰囲気作りにも努めています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/15
- 障がい者支援、就労継続支援、障がい福祉
どじょっこハウスのサービス管理責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】220,000円〜330,000円
- 住所
- 秋田県北秋田市鷹巣字東中岱24-3
- 最寄り駅
- 西鷹巣、鷹巣、鷹ノ巣
就労継続支援A型(定員10名)とB型(定員16名)を併設した、計26名の落ち着いた規模感の事業所です。主に精神障がいや知的障がいを持つご利用者様が、一歩ずつ自立に向けて作業に取り組む場を支えます。スタッフへの指導や個別支援計画の作成など、サービス管理責任者としての専門性とマネジメント力を発揮できる環境です。
応募資格- 介護福祉士
- サービス管理責任者
- 精神保健福祉士
- 学歴不問
特徴- 社会保険完備
- 常勤
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/15
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム広洋苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】208,500円〜243,300円
- 住所
- 秋田県由利本荘市岩城内道川字上山134
- 最寄り駅
- 岩城みなと、道川
【夜間帯の負担軽減の取り組み】 全ての居室に「眠りスキャン」を導入。睡眠状態・呼吸状態をリアルタイムで把握し、場合によっては映像でも確認出来る見守り支援システムがあります。 夜勤帯の居室への訪室回数少なくなったことで、介護職員の負担軽減、利用者様の睡眠を妨げず安全を確保することができるようになりました。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/13

- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム松喬苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】199,786円〜258,519円
- 住所
- 秋田県雄勝郡羽後町林崎字五林坂7
・羽後町社会福祉協議会が直接運営する施設です。公的な信頼性もあり安心して就業することが出来ます。 ・育児休業や介護休業などの取得実績もしっかりとあり、ライフステージの変化に応じた働きやすさがございます。 ・退職金制度や再雇用制度も完備されており、定年後も視野に入れた中長期的なキャリア形成を安心して描くことができる安定した環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/11
- 介護老人保健施設(老健)
介護医療院京病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】241,400円〜
- 住所
- 秋田県能代市大町1-8
- 最寄り駅
- 能代、向能代、東能代
基本給に加え、年2回の賞与(計3.5ヶ月分)と、年3回に分けて支給される処遇改善加算が大きな魅力です。「頑張りがしっかり給与に反映される職場で働きたい」という方に最適な環境です。 1日の実働時間が「7時間15分」と一般的なフルタイム(8時間)より45分も短く、残業もほとんど発生しません。体への負担が少なく、プライベートの時間もたっぷりと確保できるため、自己都合での退職者が「ほぼゼロ」という驚異的な定着率を実現しています。仕事と生活のメリハリをつけて、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられます。 看護師18名、リハビリ専門職31名が在籍し、多職種が連携して利用者様を支えています。夜勤帯も看護師が必ず常駐しているため、医療的な判断が必要な場面でも安心です。教育面では最長1年間のプリセプター制度(マンツーマン指導)を導入。ブランクがある方でも、焦らずじっくりと業務を習得できる温かいサポート体制が整っています。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/03
- 障がい者支援、就労継続支援、障がい福祉
Barrier Free大町のその他(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】210,000円〜230,000円
- 住所
- 秋田県秋田市大町3-5-8 ウイング・グラン2A
- 最寄り駅
- 秋田、泉外旭川、羽後牛島
【「お世話」の先にある「働くサポート」のやりがい】 就労継続支援A型事業所での職業指導員のお仕事です。利用者様と一緒に工場での軽作業などを行いながら、彼らの「働きたい」という目標を支えます。 【年間休日125日の完全週休2日制】 土日祝は固定でお休み。さらに夏季休暇や年末年始もしっかり確保されており、年間休日はたっぷり125日あります! 【夜勤なし・残業ほぼなし。規則正しい生活を取り戻せる】 勤務時間は09:00〜18:00の固定。介護施設のような夜勤や早朝・深夜の勤務は一切ありません。生活リズムを一定に保てるため、体力的な不安がある方や、子育て・介護と両立したい方にもぴったりの環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープン3年以内
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
最終更新日 : 2026/07/01
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設あまさぎ園の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】280,800円〜360,200円
- 住所
- 秋田県由利本荘市岩城冨田字根本9-3
- 最寄り駅
- 羽後亀田、折渡、子吉
・由利本荘市内で複数の介護施設、東京にも一つ介護施設を展開している社会福祉法人様です。 ・高給与求人となります。 ・1日の所定労働時間は7時間です。残業もありません。ワークライフバランスを持って働く事ができます。 ・夜勤時はたっぷり休憩4時間取れます。 ・施設内には鉄板焼きやお鮨が楽しめる談話室があり、利用者やその家族でも利用できます。利用者の満足度も高い施設です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/06/27
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設千秋苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】208,057円〜230,281円
- 住所
- 秋田県秋田市外旭川字神田592番地
- 最寄り駅
- 秋田、土崎
・資格取得支援充実してます。(介護福祉士の受験料の半額負担、シフト調整等) ・ご利用者の個々の人格を大切にをモットーに、自立支援に注力をしている事業所です。 利用者様へ優しく、利用者様への尊厳を大切にする施設です。 ・お休みの取り易い環境です。(皆様7日-10日程度は有給取得、他のスタッフと休みを交換する制度もあります。※譲り合う文化です。) 休憩時間も日勤時75分、夜勤時150分と長めに設定されている為、休憩時間もしっかりとりやすい環境です。 ・子育ての応援もしています。(育休、産休等も取得し易く、復職される方が多いです。) ・食事補助有り。(自前で調理をしている事業所のため、スタッフの方も手頃な費用で食事ができます。)
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/06/26
- その他(介護)
株式会社ニチイ学館秋田支店の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】235,000円〜247,000円
- 住所
- 秋田県秋田市中通2-4-19 商工中金第一生命秋田ビル5F
- 最寄り駅
- 秋田、羽後牛島、泉外旭川
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
最終更新日 : 2026/06/17
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設 新成園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】206,200円〜220,000円
- 住所
- 秋田県秋田市浜田字元中村280-9
- 最寄り駅
- 新屋(秋田)、桂根、羽後牛島
【賞与は驚きの4~5ヶ月分!各種手当も充実】 賞与は年2回、計4ヶ月~5ヶ月分という業界トップクラスの支給実績を誇ります!さらに、扶養手当や住宅手当、お盆・年末年始の出勤に対する特別手当など、生活を支える福利厚生が手厚く、安定した高収入を目指せます。 【年間休日120日!入社直後から使える「ウェルカム休暇」も】 月の休日はたっぷり10日程度あり、年間休日は120日!残業も原則ありません。さらに、入社後すぐに有給が付与されなくて不安…という方のために、採用から半年間使えるウェルカム休暇(3日間)をご用意。スタッフの働きやすさを第一に考えています。 【夜勤休憩はたっぷり210分!無理なく働ける環境】 夜勤帯(16:00~翌9:00)の休憩時間は、なんと210分(3時間半)!しっかりと仮眠や休息を取ることができるため、夜勤が初めての方や体力面に不安がある方でも、無理なく生活リズムを整えられます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/05/29
- グループホーム
グループホーム ホプシーの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,000円〜257,000円
- 住所
- 秋田県潟上市天王字上北野71-8
- 最寄り駅
- 追分(秋田)、出戸浜
・ホプシーは、利用者さんにより安心して日々を楽しんで頂けるように、工夫をしている施設です。 入職後は介護スタッフと利用者様とで一緒に買い物をしたり、食事の準備を行ったり、一緒に畑で育てた野菜などを収穫して調理するなど、利用者様達との時間を大切にする働き方が出来ます。 これは、出来る限り入居様を第一に考え、ご自宅での生活と変わらない生活を送って欲しいという想いが基となっています。 レクリエーション活動も頻繁に行っており、日々の個別のお出かけの他、施設みんなで地域の行事に参加する事もあるなど、利用者様とのコミュニケーションがとても重要視されるため、そんな働き方がしたい方にはピッタリです。 ・グループホームなので夜間帯勤務が発生しますが、基本的に3時間おきの巡回やトイレ掃除、記録がメインです。 各居室にコールがついておらず、3時間周期の巡回を通してお仕事を行う形となります。 朝にかけて記録を行いながら定期的に巡回をし、起床の介助、朝食に向けての準備となります。 また、何かあった際はすぐ駆けつけてくれるスタッフもいるため、一人夜勤でも負担が少なく、安心です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/05/20
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームやまゆりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】196,000円〜
- 住所
- 秋田県秋田市飯島川端1-2-5
- 最寄り駅
- 上飯島、土崎、追分(秋田)
・有給休暇を取得しやすく、連休を取って旅行に行く職員も多いです。 ・資格取得をバックアップしています。ユニットリーダー研修や社会福祉主事の取得はもちろんのこと、頑張りを評価されて実務者研修や介護福祉士も取得支援しています。 ・外部研修への参加も積極的に行なっており、認知症実践者研修や中間管理職など、階層別での研修も受けられます。 ・法人で介護職の方に喀痰吸引研修を受けて頂いています。医療度が高い方のケアや今後のスキルアップのために推進しており、ほとんどの職員が取得済みとなっております。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/05/20
- 居宅介護支援事業所
栗山荘居宅介護支援センターの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】184,100円〜
- 住所
- 秋田県にかほ市象潟町小滝字麻針堰18
- 最寄り駅
- 上浜
・しっかりした基盤・安心出来る環境で長期就業を目指す方におすすめです。 「象潟病院」の医療法人薫風会が運営をしており、法人として病院・介護老人保健施設・グループホームなど複数サービスを運営をされており、様々な角度からにかほ市の地域を支えている法人になります。職員様の働きやすい環境作りのため、賞与も4.00ヶ月(前年度実績)であることや、頑張りをしっかり評価していただけます。ご利用者様はもちろん、働く職員様も大切に考えている法人なので、働きやすい環境です。にかほ市に根差した働き方・地域貢献を安定した法人・環境で仕事がしたい方にオススメです。 ・プライベートと両立しながら、働きたい方にピッタリです。 年間休日は110日以上で、シフトの相談にも柔軟に対応・相談を受けてくれるような環境です。
応募資格- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
最終更新日 : 2026/05/13
- その他(介護)
看護小規模多機能わかばイーストの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】191,500円〜
- 住所
- 秋田県由利本荘市荒町字真城42-2
- 最寄り駅
- 子吉、薬師堂、鮎川
・大手社会福祉法人わかば会の地域密着型特別養護老人ホームの求人です。 「わかばケアビレッジイースト」という地域の方々も集い笑顔にあふれる「まち」を目指しており、 近隣にグループホームといった介護施設の他、地域交流ホール、コンビニ、薬局なども開設している介護の「まち」です。 「わかばケアビレッジイースト」はTVのCMでも放送されている認知度も高く安定した経営基盤を持つ池田グループ・社会福祉法人わかば会の求人です。 利便性に優れ、地域密着の住み慣れた場所で心豊かに仕事をされたい方におすすめです。 ・資格取得支援制度や手厚い研修など、教育環境の整った職場です。 自社で「介護福祉士実務者研修講座」を開講しており、未取得者の方は受講可能です。費用は法人が負担していただけます。 より専門性の高い介護技術を取得しようとする方への研修、その他外部研修についても経験年数問わず積極的に受講頂き、受講費用は会社が支援します。 経験年数2年-3年程度の職員を新人職員の相談役とし、プリセプター、プリセプティの定期的な面談も実施しています。 充実した教育環境、資格取得支援、相談環境が整っているので新人の方も安心して働けます。 ・高給与で手当も充実、休暇制度も整って働きやすい環境です。 高給与求人です。年1回の人事考課を行い、非正規職員から正規職員への転換も進めております。 お子様の運動会や卒業式など、ライフイベントに合わせた休暇も取得可能です。安心してお仕事ができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/05/07
- 居宅介護支援事業所
千秋苑指定居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】200,582円〜220,848円
- 住所
- 秋田県秋田市外旭川字神田592
- 最寄り駅
- 秋田、土崎
【研修計画を個々にあわせて作成!】 経験年数やスキルに応じた「個別研修計画」を独自に作成しており、一人ひとりの歩幅に合わせてサポート。不安を抱えたまま一人で現場に放り出すようなことはありません。 【賞与年3回・3.15ヶ月分!手当充実で安定した家計を】 基本給の10%が支給される「特殊業務手当」をはじめ、住居手当(最大1.5万円)や扶養手当(配偶者1.2万円・子5千円)など、生活を支える諸手当が非常に充実しています。賞与も年3回と、頑張りをこまめに還元する体制が整っています。
応募資格- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/04/29
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設三楽園の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】200,000円〜284,800円
- 住所
- 秋田県秋田市飯島字堀川84-20
- 最寄り駅
- 上飯島、追分(秋田)、土崎
【くるみんマーク取得。子育て世代を全力でサポート】 子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみん認定」を受けています。手厚い家族手当に加え、保育所利用支援制度や、年次有給休暇とは別に取得できる「子の看護休暇」など、ご家庭を持つ方が安心して長く働ける制度が完璧に整っています。 【実働7.5時間&残業ほぼなし。身体への負担が少ない環境】 日勤帯の勤務時間は「8:30‐17:00(実働7.5時間)」と短めに設定されています。ご自身のプライベートの時間やご家族との時間をしっかりと確保できます。 【チームワークを重視する、定着率抜群の人気施設です】 スタッフ同士の連携や「介護観」の共有を非常に大切にしています。エルダー・メンター制度を用いた手厚いフォロー体制があり、1つの施設で長く腰を据えて働きたい、プロ意識の高い介護福祉士が集まる働きやすい職場です。
応募資格- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/04/29
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