栃木県の介護老人保健施設(老健)の求人・転職情報
11件ご希望の新着求人をすぐにお知らせ！
条件に合った新着求人を受け取る ＞カイゴジョブエージェントでは栃木県における介護老人保健施設(老健)の求人を11件掲載しています。栃木県における介護老人保健施設(老健)の求人の特徴として、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、身体介護なしや送迎業務なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、栃木県で介護老人保健施設(老健)への転職を考えている人は必見です。
- 新着介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ぶどうの舎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用
- 給与
- 【月給】234,200円〜
- 住所
- 栃木県栃木市大平町富田5-232
- 最寄り駅
- 新大平下、大平下、静和
【元気になる利用者様を応援できる喜び・チームで仕事をしたい方におすすめ】 ・在宅復帰の喜び、チームで一つの目標を追いたい方にお勧めです。 栃木県には50件程介護老人保健施設がありますが、その中で在宅復帰の「超強化型」に分類される施設はわずか5つです。 在宅復帰率がとても高いのが特長で、歩けなかった利用者様がご自身の足で歩いて施設をでてご自宅で生活される、今までに味わったことのない目に見える変化を肌で感じることができます。 医師や看護師、作業療法士や理学療法士など、様々な職種の職員が一つの目標（利用者様が家に帰れるようにすること）を実現するため、同じマインド（リハビリマインド）をもって仕事ができる為、遣り甲斐があります。 ・人間関係良好で切磋琢磨できる環境です。 介護職の退職理由は「人間関係」が多いと言われています。 しかし、ぶどうの舎様の職員様は同じ目標に向かって仕事をする仲間という意識が強く、人間関係で退職する方はほぼいません。 業務は決して楽なわけではないので、忙しさでピリピリするシーンもありますが、すべては利用者様のために本気で向き合っている証拠です。 【福利厚生・法人の安定性が抜群】 安定した雇用と待遇が自慢です。 野木病院を母体として、県内外に医療施設10ヶ所、介護施設21ヶ所、保育施設3ヶ所を有する安定の法人です。年3回の賞与支給や高い処遇改善手当の振り分けなど安定した収入を維持することができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/25
- 新着介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ほほえみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】190,000円〜287,500円
- 住所
- 栃木県鹿沼市今宮町1682-2
- 最寄り駅
- 新鹿沼、鹿沼、北鹿沼
【笑顔じゃなければ“ほほえみ”でない】 スタッフの方々は明るく対応する方が多く、和やかな環境で働くことができます。 定着率も高く、雰囲気のいい職場で「まずは職員が笑顔に」という点をとても大事にしております。 【職員1人ひとりの意向を吸い上げる制度も充実】 ・子育てや、ご家族の介護などの事情がある場合、積極的に上長に報告し、シフトや環境を見直してもらえる仕組みができております。 職員一人ひとりに直属の上司（師長・主任）がつき、相談に常に乗っていただけます。 また意見を聞くだけでなく、上司が総務課に連携することで、実際に環境改善も図ることができます。 事例）子育て復帰後介護職員さんが、相談後、時短正社員として職場復帰 パート勤務介護職員が、相談後、正社員に昇格 【研修制度の充実】 ・ご経験なく入職された方に対しては3日間・経験のある方でも丸1日を使い座学での研修を行います。 ・「介護塾」と呼ばれる研修が、1年に5回から7回（2ヶ月に1回）行われております。看護補助の方含め介護職員は全員参加するイベントで、座学での研修に加え、実務の研修もございます。日々学びをアップデートしスタッフ間の目線を揃えることが可能でございます。 講師は、現場のスタッフさんなど、毎回変わりますので、新しい学びも常に得られます。 【分かりやすいキャリアプラン】 介護職の「ラダーレベル」という技術レベルが1‐4まであり、取得した技術レベルに応じて上長に判断してもらい、レベル上げをしてもらえます。 昇給に合わせてレベルが上がる仕組みになっており、 レベル4まで行くと介護主任などを目指すこともできます。 【給食の福利厚生】 昼食200円・土日祝のお昼と夜勤者の夕食は無料という、食事負担の福利厚生がございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/18
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設和の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】223,000円〜315,000円
- 住所
- 栃木県佐野市高砂町2800-1
- 最寄り駅
- 佐野、佐野市、堀米
【医療法人聖生会】 医療法人聖生会は、地域に根差した医療をめざし、母体の松永医院を中心に介護老人保健施設などを運営する法人です。どんなに時代が変わろうと職員の笑顔こそがご利用者様を笑顔にする1番の「魔法の薬」だと仰るほど、ご利用者様だけでなく職員のことも考えて働きやすい環境づくりに励んでおります。 その中でも、和の里（なごみのさと）は、栃木県佐野市に位置し、佐野駅から徒歩3分の好立地にある定員45名の比較的小規模な認知症専門棟の介護老人保健施設です。 【働きやすさ抜群。プライベートと両立できる連休サイクル】 夜勤明け‐休み‐休みのサイクルが基本となっており、ほぼ3連休に近いお休みが確保できます。また、有給休暇の取得率も高く、おおよそ月に1日は有給を取得している方が多いです。プライベートの予定を大切にできます。 【手厚いマンツーマン研修で未経験の方でも安心】 資格経験問わず、入職後3ヶ月間は先輩職員がマンツーマンで指導いたします。また、3ヶ月経過後も、個人の習熟度に応じて指導期間を延長することもあり、最長で半年間の指導実績があるなど、時間をかけてしっかり成長をサポートします。 【職員のキャリア支援】 職員のキャリア支援に積極的に取り組み、「とちぎ介護人材認証制度」で三つ星を獲得しています。年2回の個別面談でキャリア相談をおこなったり、研修会へ参加しスキルアップにも取り組んだりと、安心して1人1人キャリアを築くことができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/06
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設みなと荘の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】206,000円〜
- 住所
- 栃木県下都賀郡壬生町大字北小林815
- 最寄り駅
- おもちゃのまち、安塚、国谷
【歴史と信頼の安定法人】 昭和の実業家「関湊」氏により、昭和60年に設立された歴史と伝統のある法人になります。 獨協大学や、獨協医科大学などの設立・理事を務めたのちに、社会福祉法人関記念栃の木会を開設した為、大学病院との連携も密にとれるような法人になります。病院運営の中で、より多くの高齢者の支援もしたいという創設者の思いが設立の根底にあるため、地域貢献や信頼も確立されております。 【チームケアを大切にしています✨】 介護老人保健施設みなと荘は、15年ほど前に新築移転がありました。 施設内の設備や環境は一新され清潔感も有り、連携の取りやすい事業所となっております。 特に移転後により充実したリハビリ機能はこの施設の強みであり、渡り廊下でつながるＡ館・Ｂ館の職員間の連携は勿論、医師・看護師・リハ職と介護職以外のスタッフも密に連携が取れる環境になっております。 【充実の人員配置と教育体制】 資格取得支援といった法人内での研修制度に加え、後輩を育てていく風土がございます。「一度で完璧を求めず段階的にできるようになること」を求めておりますので、自分のペースで幅広いスキルを身に着けることが出来ます。わかりやすいことも聞きやすく職員同士フォローしあう意識が根付いております。 人員に関しても、日中は二名の医師が常駐、職員も国が定める人員配置に則った対応を常にしているため残業も発生することはほとんどなく安心感をもって勤務ができます。 【充実したキャリア形成の機会（全事業所共通）】 多彩なキャリアパス:転職せずに、特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・デイサービスなど他の施設形態や、ユニット型・従来型など異なる部署への異動希望が可能です。これにより、ご自身のキャリアプランやライフステージの変化（例:子育て支援が必要な時期など）に合わせて、働き方を柔軟に調整できます。また、リーダー、主任、そして副施設長へと昇進の道が明確に描かれています。特に意欲的な方は、早い段階(1年-2年程度)での昇進実績もあります。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 学歴不問
特徴- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2026/08/04
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設空の舎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】242,960円〜
- 住所
- 栃木県小山市若木町1丁目1番2号
- 最寄り駅
- 小山、思川
【最新の設備が揃った働きやすいオフィス環境です】 2020年12月にオープンした複合型施設です。 広々としたリハビリスペースやスタッフステーション等、最新の設備を取り揃え、専門職によるリハビリだけではなく、介護職員によるリハビリも併せて提供しています。 【在宅復帰を職員一丸となってサポートしていくのに遣り甲斐があります】 栃木県には50件程介護老人保健施設がありますが、その中で在宅復帰の「超強化型」に分類される施設はわずか5つです。 在宅復帰率がとても高いのが特長で、歩けなかった利用者様がご自身の足で歩いて施設をでてご自宅で生活される、今までに味わったことのない目に見える変化を肌で感じることができます。 医師や看護師、作業療法士や理学療法士など、様々な職種の職員が一つの目標（利用者様が家に帰れるようにすること）を実現するため、同じマインド（リハビリマインド）をもって仕事をしています。 【幅広いキャリアパスが描けます】 医療・介護・子育てをサポートしている大手法人です！近隣に複数施設を有し、希望に応じて異動も可能です。また外部研修や法人内研修も充実しており、キャリアアップしていきたい方におすすめです。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/22
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を受け取ることができます！- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設ひまわり荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】242,960円〜
- 住所
- 栃木県下都賀郡野木町南赤塚1218-1
- 最寄り駅
- 野木、古河、間々田
【元気になる利用者様を応援できる喜び。チームで仕事をしたい方におすすめ】 ・利用者様の目に見える変化を遣り甲斐に。 栃木県には50件程介護老人保健施設がありますが、その中で在宅復帰の「超強化型」に分類される施設は5つあります。 在宅復帰率がとても高いのが特徴で、歩けなかった利用者様がご自身の足で歩いて施設をでてご自宅で生活されます。 今までに味わったことのない目に見える変化を肌で感じることができます。 ・職種を超えて1つのチームで目標を追いたい方へ。 【集の舎棟】と【風の舎棟】で2棟合計で150床の大型の施設です。 医療ニーズのある方も含めた全床在宅復帰を目指す【集】、認知症の方の受け入れも行う【風】というように分野に分かれた介護を提供しております。 医師や看護師、作業療法士や理学療法士など、様々な職種の職員が1つの目標（利用者様が家に帰れるようにすること）を実現するため、同じマインド（リハビリマインド）をもって仕事ができる為、遣り甲斐があります。 廊下には職員の名前と顔写真が掲載しており、家族・利用者様に向けてはもちろん、職員同士お互いの顔と名前を把握する取組みをしています。 入社したばかりの新人にとっても働きやすい環境です。 【福利厚生・法人の安定性が抜群です。】 安定した雇用と待遇です。 野木病院を母体として、県内外に医療施設10ヶ所、介護施設21ヶ所、保育施設3ヶ所を有する安定の法人です。 年3回の賞与支給（年間3.5ヶ月分）や高い処遇改善手当（毎月50,000円以上）など安定した収入を維持することができます。 【職員同士の交流を大切にしたい方におすすめ】 複数施設がありますので、様々な職種の多くの職員が在籍しています。 施設にとらわれず交流会をしたり、研修を行ったり、横のつながりを感じることのできる取り組みをしています。 切磋琢磨できる仲間たちをきっと見つけることができるはずです。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/22
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設あそヘルホスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】185,260円〜
- 住所
- 栃木県佐野市田沼町1832-1
- 最寄り駅
- 田沼、多田(栃木)、吉水
【信頼抜群の安定法人です】 平成元年から続く地域に根付いた介護老人保健施設になります。 佐野市民病院を母体としており、緊急時などに対処できるよう連携を図っておりますので、緊急時にも安心の環境です。 【様々な方が働きやすい環境づくり】 創業当時（平成元年）から続けている職員様や新卒で入社し20年以上続けている方、中途入社後からも10年以上勤務している方など、長く続けている職員が多い職場です。 経験の少ない方でも先輩社員がしっかり教えてくれるので安心です。 従業員様は平均年齢40代で、性別問わず、幅広い世代の介護士さんがご活躍されています。 年齢や経験などで配属を決める工夫もされて働きやすい環境作りに取り組まれております。 【高水準の採用待遇‼】 人員配置が厚く、処遇改善加算Ⅰを取得しています。それ故給与水準も高く、また福利厚生も充実しております。経験がダイレクトに給与に反映されますので、長期就労をすることでかなり好条件で勤務することが可能です。 【医療体制の安心感】 併設病院があり、夜勤帯も含めて24時間看護師が常駐（夜勤は介護4名・看護師1名体制）しているため、緊急時の対応や医療面での不安がなく働けます
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/14
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設富士山苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】193,000円〜245,000円
- 住所
- 栃木県那須烏山市滝田1868-28
- 最寄り駅
- 烏山、滝(栃木)、小塙
・医療的支援体制が手厚く安心して働けます。 併設の烏山台病院に限らず、協力病院に菅又病院や那須南病院他複数の協力病院があり日頃から密接に関係構築しております。 医師や看護師ともスムーズな連携を心掛けながら業務されており、緊急時対応も任せられ有事にも安心です。 ・希望休が取りやすくプライベートと両立しやすいです。 年間休日が120日と充実していることに加えて、希望休が取りやすいよう可能な限りシフトを調整してくださるため家庭との両立がしやすいです。 取得日数は人によりますが、シフトと照らし合わせながら可能な範囲内で調整可能です。 中には、育児中で託児所を利用しながら働く方もいらっしゃいます。 また、職員の年代が一定ばらけている分休み希望が重複しづらいこともあり制度的・風土的にも取得しやすくなっていると言えます。 ・ベテランが多く介護老人保健施設での就業経験がなくとも学びながらスキルを身に付けられます。 10年以上勤続していらっしゃるベテランの職員さんも多くいらっしゃるため、介護老人保健施設での介護経験がない方でも周囲のアドバイスを受けながらスキルを身に付けていくことができます。 また、1年以上入所される利用者さんも少なくないため、1人1人の利用者さんとの関わりからもコミュニケーション等含めた介護技術を学ぶことができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/06/19
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設四恩苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 栃木県足利市多田木町1168-1
- 最寄り駅
- 富田(栃木)、田島、佐野市
・皆川病院が母体の入所定員53名の介護老人保健施設です。通所リハビリテーション、同敷地内にグループホームも併設しており、医療·介護を通じて幅広く地域に貢献している法人です。 ・職員の7割以上が介護福祉士を取得しており、介護経験5年以上の経験豊富な職員が多く在籍しているため、 介護職員として自身のスキルや知識を深めたい方におすすめです。また病院と併設されているので、夜間の緊急対応もバックアップが整っています。 ・介護職員の給料をアップさせるために作られた制度「介護職員処遇改善加算」が適用されている為、毎月処遇改善手当、特定処遇改善手当の支給があり、賞与とは別に年に1回処遇改善一時金も支給されます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/05/29
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設いずみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】201,600円〜267,000円
- 住所
- 栃木県さくら市氏家2650
- 最寄り駅
- 氏家、蒲須坂、下野花岡
【社会医療法人 恵生会】 設立から100年を超える法人で、法人内には病院を始め、介護施設や保育園なども運営されており地域に根付いた運営を行っております。法人内には保育園も運営を行っているため、子育て理解のある法人となっております。 平成15年にはISO審査機関（組織やマネジメントシステムを審査する機関）の取得をし、 黒須病院と関連施設が・事業所が一体となって、医療・介護サービスの質の向上に継続的に取り組んでいます。 また、品質管理委員会など各種委員会にも力を入れ、結果の共有と品質マネジメントシステムの改善を図っております。 【子育て世代が働きやすい環境】 法人内には24時間体制の託児所を完備しており、夜勤時にお子様を預けて勤務をすることが可能です。 育休や産休の取得も可能であり、正社員として復帰後満3歳を迎えるまでは日勤のみで勤務が可能になります。 また、看護師が常駐している為、残業も無く定時で上がることが可能です。 【地域高水準な給与体制】 夜勤手当（1回8,000円）や、月20,000円以上の処遇改善手当に加え、 賞与が年間4ヶ月分の支給があるため、地域の中でも高水準な給与形態になります。 【安心の医療連携】 入所80名・通所39名規模の施設になっており、黒須病院とは棟続きであり、急変時や専門性の高い疾患などに迅速に対応することが可能なため、緊急対応も安心です。 その際に、車での移動などもなく車椅子やストレッチャーですぐに診療を受けることができるため、利用者様やそのご家族様にとっても心強い環境になっております。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/03/12
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転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます！- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設にしかたの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用
- 給与
- 【月給】221,700円〜
- 住所
- 栃木県栃木市西方町金崎273
- 最寄り駅
- 東武金崎、楡木、家中
・退職者ほぼゼロ。職員を大切にする施設です。 ・やる気のある方であれば、経験が浅くてもしっかりと育てられる環境が出来てます。他の職場で悩んでいた方で、能力を伸ばして活躍されている方も多くいらっしゃいます。 ・腰痛防止体操や、PTOTからの腰に負担をかけない介護の指導など、長く勤められるように様々な取り組みをされています。 ・介護ロボットも導入しています。 ・勤務しながら系列の病院に通えるので、働きながら身体のメンテナンスができます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/03/09
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