千葉県の介護老人保健施設(老健)の求人・転職情報

介護老人保健施設 成田富里徳洲苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】259,542円〜306,342円

住所

千葉県富里市日吉台1－1－1

最寄り駅

京成成田、成田、公津の杜

・徳洲会グループならではの福利厚生です。 北海道から沖縄まで全国に病院・介護施設の運営を行っている職員数が35,000名に及ぶ医療法人です。 福利厚生の1つに医療費の還付金制度があります。 全国の徳洲会病院で受診した医療費(入院・手術も含む)は、月のうち1名あたり3,000 円以上の自己負担金が還付されます。本人だけでなく、第二親等まで対象となりますので恩恵が大きいです。 ・成田富里徳洲会病院に併設しています。 医療必要度の高い方、状態が急変した方は、 365日24時間迅速に階下の成田富里徳洲会病院を受診できる体制を敷いています。介護従事者に強いる緊張感の軽減につながっています。 ・通勤面にてアクセス良好な立地です。 駅近で京成成田駅より徒歩6分となっておりとても便利です。車通勤も相談可能となっております（3,000円/月）。

最終更新日 : 2026/08/21

介護老人保健施設 梅郷ナーシングセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

住所

千葉県野田市山崎2785

最寄り駅

梅郷、野田市、運河

・研修制度が充実しています。先輩職員によるOJTや入職者向けの研修を各施設で行い、独り立ちも介護長の判断になるので中途半端なまま独り立ちという事がなく安心して働けます。 ・福利厚生が充実しており、職員が長く安心して働ける環境が整っています。 ・レクリエーション活動に力を入れてる法人なので月1回ペースで行事レクがあります。 ・法人として女子バレーボール部の活動があり、選手が試合や練習がない日は施設で日勤職員として働いているので日中の人員体制が手厚いです。

最終更新日 : 2026/08/13

辰巳ナーシング・ヴィラの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】218,000円〜265,000円

住所

千葉県市原市辰巳台東5-5-1

最寄り駅

ちはら台、海士有木、八幡宿

・市原市にある定員50名の介護老人保健施設での介護職の募集です。 ・病院隣接の介護老人保健施設となります。 ・年間の賞与実績4.0ヶ月支給の実績があり、加えて処遇改善手当の一括支給もあります。 ・再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。 ・育児休暇の取得実績多数・子育て世代の就業継続を支援します。 ・インフルエンザ予防接種補助あり・職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ・寮（借り上げ社宅）あり・当事業所の職員も入居しているため、仕事の悩みなども相談できます。

最終更新日 : 2026/08/13

北柏ナーシングケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】299,000円〜324,000円

住所

千葉県柏市柏下265

最寄り駅

北柏、柏、我孫子

・常磐線の北柏駅から徒歩10分圏内のため、公共交通機関でも通いやすい施設になっております。 ・資格や経験を積んでいけば年収4,000,000円以上も目指せる環境です。 夜勤手当は1回なんと15,000円となっております。 ・先輩職員によるOJT、入職者向けの研修を行っております。 ブランクがある方でも安心して働ける環境が整っています。経験豊富な職員が丁寧に指導してくださるので安心して働くことができます。 ・北柏リハビリ総合病院内に保育所があり24時間365日ご利用可能となっております。

最終更新日 : 2026/08/08

荒井記念ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】248,600円〜292,900円

住所

千葉県八千代市米本1523

最寄り駅

八千代中央、村上(千葉)、中学校

八千代市の北端、丘陵地帯にあり天気の良い日には富士山を遠望することもできる緑豊かな環境の中にある介護老人保健施設です。 新八千代病院に隣接しているため、緊急時にもすぐに専門医の診察が受けられる安心の環境が整っています。 要介護の方のご家庭における生活への復帰を目指し、医療サービスと介護サービスを併せて提供する介護老人保健施設です。 また、在宅介護を受けておられる方で、ご家族の都合により短期間入所していただくショートステイもご利用できます。

最終更新日 : 2026/08/07

介護医療院みさきの郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】257,382円〜

住所

千葉県船橋市三咲4-23-15

最寄り駅

三咲、二和向台、滝不動

・定着率の良い職場です。オープンして10年以上経ちますがオープニングスタッフ様が現在も活躍しています。 ・男性職員様が多めの施設です。（6割程が男性職員です）、男女分け隔てなく看護師様含め協力し合える環境です。 ・実働7.5時間です。ワークライフバランスを大事に働けます。

最終更新日 : 2026/08/04

【夜勤専従OK】介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】280,000円〜349,250円

住所

千葉県千葉市花見川区

【1都2県（東京都・埼玉県・千葉県）に多数の施設を持つ安定法人です】 医療法人社団有相会は、関東圏を中心に特別養護老人ホーム・病院などを運営するタムスグループの一員です。グループ全体で約70以上の施設運営を行っております。安定した運営・ノウハウの元、正しい介護技術を身に着ける事が可能です。 【ゆうあい苑について】 急性期から慢性期まで対応する最成病院が24時間バックアップしている介護医療院です。 救急、急患は最成病院が受けてくれるため、何かあったときに連携ができ安心できます。 【介護福祉士率を上げ、介護の質を向上しております】 ご利用者様にご安心・ご満足いただける介護を提供するために、介護福祉士の資格取得を推進しています。現在、約72％が介護福祉士を取得。資格取得制度を設けこれからも取得率を上げ、「安心できる生活」「まごころの行き届いたケア」の提供を心掛けていきます。 【大手ならではの福利厚生】 Amazonビジネス割引、資格取得支援制度、社食あり（1食250円）等様々ございます。また法人グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。対象:職員本人と配偶者、お子様（自費診療は対象外）

最終更新日 : 2026/08/01

平山病院附属花見川介護医療院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】187,000円〜267,000円

住所

千葉県千葉市花見川区天戸町1483-4

最寄り駅

八千代台、実籾、京成大和田

最終更新日 : 2026/07/31

介護老人保健施設ハートケア流山の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】196,000円〜258,000円

住所

千葉県流山市小屋146-1

最寄り駅

江戸川台、初石、運河

・年間休日120日と多めです。 ・介護福祉士の職員比率は80%程です。 ・昇給制度が明確で、経験によって給与アップが望めます。 ・毎月勉強会を開催しています。（17:45-18:30）残業代として支給されます。

最終更新日 : 2026/07/28

介護老人保健施設ケアセンター習志野の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】257,500円〜

住所

千葉県習志野市秋津3-5-2

最寄り駅

新習志野、京成津田沼、谷津

・開院53年の上尾中央医科グループ運営している介護老人保健施設のため、母体が多くて安心です。埼玉、神奈川県にも病院・介護老人保健施設を運営しています。 ・年間120日のお休みに加え有給休暇もあるので、仕事とプライベートを両立し充実させる環境があります。 ・労働環境の改善と、生産性向上にも積極的に取り組んでおり、ベッド内蔵型離床センサー「離床CATCH」、ベッドセンサー「眠りSCAN」、デジタルワイヤレスインカム「クリアトークカム」、総合介護支援システム「i-MEDIC Plus介護（電子カルテ）」、コミュニケーションロボット「LOVOT」等の最先端機器がスタッフをサポートしています。 ・AMGグループ病院の外来受診・入院の際に、治療費が戻ってくる「療養見舞金制度」や、企業向け福利厚生サービスのベネフィット・ステーション、上尾中央医科グループ職員専用保養所などの福利厚生も魅力です。

最終更新日 : 2026/07/17

介護老人保健施設葵の園・はまのの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,150円〜1,350円

住所

千葉県千葉市中央区浜野町423-1

最寄り駅

浜野、学園前(千葉)、八幡宿

【法人について】 全国に展開する大手医療法人です。 全国に130以上の施設を展開する葵会グループの介護老人保健施設になります。より良い介護を提供するため、高い専門性を維持するための人材育成に取り組んでおり、介護福祉士国家試験合格のための学習システムの作成などの取り組みなどございます。 【事業所について】 介護老人保健施設「葵の園・はまの」は、リハビリテーションなどの医療サービスと、食事や入浴などの介護サービスを行うための設備を完備し、専門スタッフが利用者の皆様1人ひとりのケアにあたりながら、療養生活を明るくサポートします。 ・浜野駅から徒歩約10分のため公共交通機関での通勤も可能となります。

最終更新日 : 2026/07/08

介護老人保健施設　エスポワール市川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】248,000円〜311,000円

住所

千葉県市川市高谷3-1-20

最寄り駅

原木中山、妙典、二俣新町

・保育費補助があり、敷地内に保育所がございます。(保育費補助50%負担) ・残業は3時間以下となります。有給消化率は非常に高いです。 ・資格支援制度があります。(全額補助&特別有給もあり) ・資格取得祝い金があります。(介護福祉士:70,000円、ケアマネジャー:100,000円)

最終更新日 : 2026/07/07

介護老人保健施設リハパークきくまの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】194,000円〜

住所

千葉県市原市菊間1136-6

最寄り駅

ちはら台、おゆみ野、浜野

【法人について】 医療法人社団白金会は、昭和41年に設立され、市原市内で介護事業を複数運営している安定法人です。病院が法人母体となっており本施設以外に系列法人のグループホームなどを運営し地域に根差した介護・医療サービスを提供しています。 【施設について】 「介護老人保健施設リハパークきくま」は平成24年に開設し、通所・入所・訪問の3サービスを通して利用者の在宅生活支援をしている施設です。 【おすすめポイント】 ・他の専門職のスタッフと協力・連携しながら働く職場なので、回復期の経験を積むことができます。 ・残業はほとんどなく有給取得率も高い為、プライベートと両立しながら働くことができます。 ・夜勤手当が13,000円と高く、福利厚生も充実しています。

最終更新日 : 2026/06/24

介護老人保健施設　ハートビレッジの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

住所

千葉県山武市蓮沼ニ5035-4

【施設について】 入所者数90名、1フロアに14名～28名で計4フロアの介護老人保健施設です。 利用者様が自立した日常生活を送れるよう、機能回復・維持を目的に医療・看護・介護・リハビリテーション支援を行っています。一人ひとりの状況・希望に合わせ、サービス計画を立てています。 * 1フロア14～28名に対しスタッフ3～6名体制で、ゆとりを持って向き合えます。 * 医師が常駐し、看護師や理学療法士など多職種と連携したチームケアを実践できます。 * 一人ひとりの希望に合わせた計画で、利用者様の自立した生活を支えるお仕事です。 * 季節の行事や栄養ケアを取り入れた食事を通じ、笑顔あふれる時間を共有できます。 * 基本的に入社後1ヶ月は先輩がマンツーマンで指導するため、安心してスタートできる環境です。 * 年間休日も120日以上、住宅・扶養手当もあり条件・福利厚生面でも安心の環境です。

最終更新日 : 2026/06/18

エスポワール成田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】229,500円〜

住所

千葉県成田市宝田３６０－１

最寄り駅

成田湯川、下総松崎、久住

【法人について】 医療法人社団寿光会は1999年に法人を設立。 本施設の他に病院や有料老人ホーム・介護老人保健施設、グループホーム等計17の事業所を運営しており総従業員数も約1700名在籍しています。 法人母体が大きく安定経営しているのも魅力の一つです。 【おすすめポイント】 ・残業は少なめで、ワークライフバランス重視の方におすすめです。 ・マイカー通勤可能です。(無料駐車場あり) ・検診補助や診療費減免制度など、福利厚生が充実しています。 ・小学校4年生までのお子様を対象に保育費、学童保育費補助があります。（規定あり） ・資格取得支援制度も手厚く、介護福祉士やケアマネジャーの資格取得を目指す際には、必要な経費を施設側が全額負担。試験日には特別有休を付与して日勤扱いとするなど、働きながらスキルアップできる環境です。 ・入職後については法人内の教育委員会で選出された教育係がしっかりと入職後のサポートを行います。

最終更新日 : 2026/06/17

介護老人保健施設　セントアンナナーシングホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】235,000円〜275,000円

住所

千葉県成田市本三里塚226-1

最寄り駅

成田空港、東成田、芝山千代田

【法人・事業所について】 ・医療法人社団聖母会が運営する「介護老人保健施設セントアンナナーシングホーム」は、南欧のリゾート施設のような外観と、海や山といったコンセプトに沿った各階の内観が特徴です。 ・入所・ショートステイ・デイケアサービスで、在宅復帰に向けて利用者さまが笑顔で過ごせるよう心身機能の維持・回復をサポートをしています。 【研修について】 ・入社後は、OJTで経験豊富な先輩がつき、しっかり業務習得してから現場に出られるので心配はいりません。 ・さらなるスキルアップを目指す方は、外部セミナー参加やオンライン学習の受講も可能ですし、介護福祉士などの資格取得支援制度もあり、サポート体制が充実しています。 【職場環境について】 ・20代のフレッシュなスタッフから60代のベテランまで、幅広い年齢層・経験年数のスタッフが和気あいあいと働いています。介護職員は50名程度。医師・看護師・管理栄養士・支援相談員・ケアマネジャー・作業療法士といった他職種との距離も近く、日々の連携で為になる知識や気づきを得られ、とても良い刺激になりますよ。

最終更新日 : 2026/06/17

【夜勤専従OK】介護老人保健施設(老健)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】196,000円〜

住所

千葉県千葉市若葉区

【当施設について】 社会福祉法人泉寿会は、介護老人保健施設と特別養護老人ホーム計4つを運営する医療法人社団千葉いずみ会が母体の法人です。 いずみ苑リハビリケアセンターは、泉中央病院に併設しており、医療連携が取れているため緊急時においても安心の職場環境です。 【職員間のコミュニケーションを大切にしています】 日頃より報告連絡相談を積極的に行って頂けるように心がけています。 施設には20代から60代と幅広い年齢層の方がおりますので、若い方からの悩み相談は若い先輩スタッフの方に相談できるように働きかけたりなど1人1人に目を向けて対応しています。 【介護補助者がおり業務にも集中できます】 サポートスタッフというポジションのスタッフがおり、お風呂の準備、シーツ交換、お部屋の掃除や洗濯、お茶の準備等サポートがありますため、介護業務に専念できます。 【子育てに理解のある施設です】 入職1年半以上勤務された方には保育手当の3分の2を補助しております。またマミー手当支給と併せて短時間制度の利用も可能となります。 【教育や研修も手厚いです】 新入社員のための職員研修を導入しており、2ヶ月半プリセプター方式によるOJT研修を実施しています。 また月に1回内部研修があり、外部研修にも参加できます。

最終更新日 : 2026/06/16

介護医療院あきやまの郷の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】245,382円〜288,908円

住所

千葉県松戸市高塚新田484-1

最寄り駅

秋山、東松戸、北国分

【どんな施設】 2022年6月に介護老人保健施設から介護医療院に移行しました。 オープンして間もないので新しく綺麗な環境で業務に取り組めます。 看護師24時間常駐で安心のサポート体制も万全です。 【定着率が高い職場です】 勤続年数10年以上の方が多数在籍しています。 入社後のフォロー体制も手厚く、新人さんが定着できるよう工夫しています。 残業も少なく、日勤帯の実働時間は7.5時で無理なく勤務ができます。 【アクセス良好】 北総線「秋山駅」より徒歩約8分の立地にあります。 車通勤も可能（駐車場無料）で、通勤に便利です。

最終更新日 : 2026/06/11

介護老人保健施設　千葉徳洲苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】231,942円〜

住所

千葉県船橋市大穴北7-22-1

最寄り駅

三咲、船橋日大前、滝不動

・高度先端医療から在宅介護までトータル的な実績を誇る大手の医療法人グループです。 安心して働ける環境を目指し、個々の能力、特性を充分に発揮していただける職場です。 ・安定の大手法人です。 住宅手当、家族手当などが充実してるので単身の方も、ご家族のいらっしゃる方もおすすめの環境です。 24時間院内託児所完備しており、子育て世代の方も安心してご勤務いただけます。 ・徳洲会グループならではの福利厚生です。 福利厚生の1つに医療費の還付金制度があります。 全国の徳洲会病院で受診した医療費(入院・手術も含む)は、月のうち1人あたり3,000 円以上の自己負担金が還付されます。本人だけでなく、第二親等まで対象となりますので恩恵が大きいです。 ・無理なく働けます。 実働時間は1日7.5時間となっており、残業もほとんどないため、仕事と家庭の両立が叶いやすいです。 ・全額施設負担で資格支援制度がございます。(勤続必須です)

最終更新日 : 2026/06/10

介護老人保健施設　ふなばし光陽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】247,000円〜

住所

千葉県船橋市豊富町644-12

最寄り駅

白井、小室、西白井

・みんな何でも話せる仲間なので、「家庭と仕事の両立」や「結婚後も働き続けたい」など、同じ悩みを相談できます。 ・社内外の研修の機会も多くございます。 ・教育体制が充実しています。決して楽な職場ではないからこそ、きちんとした教育が必要だと考えています。 ・マンツーマン指導、内部研修などがあり、新人教育の期間中は1ヶ月に1回面談があり、分からない事、不安な事を主任や教育担当者と相談する機会があります。また、独り立ちをした後でも月に1回主任と面談があるので、コミュニケーションを密にとりながらより良い施設になる様に一丸となり取り組んでいます。 ・仕事の時間以外でも快く時間を設けてくれます。

最終更新日 : 2026/06/09