千葉県の介護福祉士の介護求人（15ページ目）
1,002件- 千葉県
- 介護福祉士
平日 9:30〜20:00
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【立地】 三咲駅から徒歩6分の好立地。通勤のストレスも少なく、仕事終わりにプライベートな時間も楽しめます。職員の半分以上の方が車通勤をしています。 【働き方】 私たちのデイサービスは、リハビリに力を入れているのが特徴です。比較的お元気な利用者様が多く、ご自身の足で歩くことが難しい方でも、車いすを利用してリハビリに取り組んでいます。完全に持ち上げる介助はほとんどないので、身体への負担も少ないのが魅力です。また、お風呂は個浴とシャワー浴を完備。介護職員3人体制で、20名弱の利用者様に対応しています。 【施設の雰囲気】 「前の職場で人間関係に悩んだ…」そんな方もご安心ください。当事業所では、立場に関わらず全員が気持ちよく働けるよう、人間関係に特に力を入れています。その結果、他事業所で人間関係に悩んでいた方が、ここでは長く働き続けてくれています。 【充実した研修制度】 入社後は、古民家で同期と合同研修を実施。和やかな雰囲気の中で、じっくりと会社の理念や仕事について学べます。また、希望すれば訪問介護や居宅介護支援、福祉用具など、同法人内の様々な職種を体験したり、情報交換をしたりする機会もあります。 【キャリアについて】 長く働き、経験を積むと、同法人内の他施設への異動も可能で他施設との連携や新しい事業にもチャレンジできます。
最終更新日 : 2026/10/28
・名木緑風苑は、千葉県勝浦市の元名木小学校跡地に建てられた特別養護老人ホームです。緑豊かで静かな環境のなかにあり、入所定員100名、通所定員25名の入所が可能です。 ・吹き抜けの中庭の庭園を中心に、談話室、食堂、機能訓練室、医務室、美容・理容室など、設備も充実。快適に暮らせる環境を整えています。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/10/28
・土曜日、日曜日が固定休です。 ・勤務時間等融通が利きます。 ・運転免許から介護資格まで会社が負担します。長期就業をしていただける方に限っては、介護資格受講料全額負担です。 ・ご本人の希望に合わせてサービス提供責任者・ケアマネジャーになることもできます。
最終更新日 : 2026/10/28
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
最終更新日 : 2026/10/28
・母体が医療法人社団としっかりして安心して勤務することができます。 ・介護老人保健施設やグループホーム・デイサービスなど多くの施設を運営されており様々な経験を積むことができます。 ・資格支援制度があり研修教育制度が充実しています。 ・ICTを導入し少しでも職員・利用者様の負担を軽減しようと取り組まれています。
最終更新日 : 2026/10/28
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
・母体が医療法人社団としっかりして安心して勤務することができます。 ・介護老人保健施設やグループホーム・デイサービスなど多くの施設を運営されており様々な経験を積むことができます。 ・資格支援制度があり研修教育制度が充実しています。 ・ICTを導入し少しでも職員・利用者様の負担を軽減しようと取り組んでおります。
最終更新日 : 2026/10/28
・未経験の方もやる気と優しさ、コミュニケーション能力があれば応募可能です。 ・介護技術や認知症ケアについてのOJTがあります。 ・資格取得の費用補助制度があります。
最終更新日 : 2026/10/28
・介護技術や認知症ケアの研修を行っており、未経験の方も安心して就業していただけます。 ・先輩社員が一対一でつき、受け入れ体制が手厚いです。 ・希望休は月3日取れます。 ・週1回のケアスタッフ会議では介護技術や認知症ケア取得の研修を行い、施設全体の技術向上に力を入れています。 ・各種手当や昇給・賞与はしっかり支給。もちろん社会保険も完備しています。
最終更新日 : 2026/10/28
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
【法人について】 昭和5年に創立され、医療・保育・福祉・介護の4つの事業分野を柱にで209施設・計514事業を運営しています。職員数は16,000名を超える大手法人のため、安定した基盤で働くことができます。女性の活躍推進を行う企業が認定される「えるぼし」の3段階目認定を取得しており、女性職員が活躍できる環境整備が行われています。 【オススメコメント】 ・研修制度が充実しています。 法人として人材育成に力を入れており、組織人としての育成としてキャリアの階層別に研修が行われています。役職者・指導者に向けた研修や自己申告制度、資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。また、専門職の研修やプリセプター制度も整っており、安心してご入職いただけます。 ・福利厚生が充実しています。 医療見舞金や結婚・出産時のお祝い金、年に1回の定期昇給や年3回4.00ヶ月分以上の賞与、住居手当や厚生休暇などの福利厚生が整っています。法人として人材が継続して活躍できる環境づくりに力を入れているため、多様な福利厚生が用意されています。
最終更新日 : 2026/10/28
・エルダーホーム松戸は、定員32名のアットホームな有料老人ホームです。 ・JR松戸駅から徒歩10分とアクセス良好です。車通勤も可能で、無料駐車場を完備しております。 ・資格取得支援制度があり、働きながら当社グループ内のスクールで初任者研修を受講できます。（修了後当社に就職した場合は、全額キャッシュバックあり） ・福利厚生が充実しています。各種手当やスタッフへの食事提供、インフルエンザの予防接種無料など、働きやすい環境づくりを行っています。
最終更新日 : 2026/10/28
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/28
・リハビリを中心とした介護老人保健施設です。 ・ワークライフバランスを重視しており、残業もほとんどありません。 ・勤務時間内で勉強会も実施しており、研修制度も整っています。
最終更新日 : 2026/10/28
・身体障がい者中心の障がい者施設です。 ・入社後のマンツーマンでのフォロー体制や人事考課制度での半年ごとの定期面談により、定着率が良い施設です。 ・業務改善を随時しており、現場からの意見を大切にしております。
最終更新日 : 2026/10/28
・託児施設があり、小さなお子さんがいる方にも柔軟に対応できます。 ・転居を伴う入職については、住宅手当、引越し費用の一部負担の福利厚生があります（条件あり）。 ・未経験者やブランクがある方も歓迎です。OJTや月に1回の院内勉強会、研修への参加など行っています。 ・認知症基礎研修や介護支援員の資格取得補助制度があります。また、介護士から当法人看護師奨学金制度を利用して准看護師、看護師の資格を取得する方もいます。 ・入社後はマンツーマンで指導となる為、業務が覚えられなくても丁寧かつ細かく指導します。未経験からでも安心して勤務が出来ます。 ・希望の休みが取りやすく、お仕事と家庭の両立がしやすいです。
最終更新日 : 2026/10/28
ワークライフバランスに優れています。残業がほとんどないため、プライベートや家庭との両立がしやすい環境です。また、入社後すぐに特別有給休暇が3日間付与されるため、安心してご勤務いただけます。 研修体制が充実しています。当施設は職員の育成に注力しており、OJTで一から丁寧に指導します。また、月に2回の面談や介護技術の習得状況を専門スタッフと共有し、二人三脚で成長できる環境です。 子育て支援があります。お子様が小学校入学前まで育児時短勤務正社員制度が利用可能です。夜勤免除や週休3日で働く職員や、「初めての子供との思い出を大切にしたい」として半年以上の育休を取得した職員もいます。 託児所を完備しています。近隣のみやぎ台南生苑に託児所を設置しており、お子様を預けながら勤務可能です。勤務先がみやぎ台南生苑でなくてもご利用いただけます。 資格取得支援制度があります。介護福祉士資格取得支援やマネジメント研修を実施し、長く南生会で活躍できるようサポートを行っています。資格取得の際には、受講費用の全額補助（※資格取得後に支給）があります。
最終更新日 : 2026/10/27
【法人について】 社会福祉法人親愛会は、平成19年に設立され、千葉県内において介護事業や保育事業を複数運営している安定法人です。「特別養護老人ホーム桜楓親愛の丘」は、2024年4月に開設した施設です。デイサービスを併設しています。 【おすすめポイント】 ・各種研修が充実しています。 職内研修や外部研修など充実しており、自身のスキルアップや専門性を高めることができます。また介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士など働きながら資格取得を目指す職員への支援や、取得後には資格取得手当を支給する制度もあり、職員の頑張りを応援してくれます。 ・安心の教育体制です。 「ひとりひとりを大切に」という親愛会のコンセプトのもと新入職員は経験や能力にあわせてゆっくり丁寧に指導します。 親愛会では、「ひとつの業務ができるようになったら次の業務を任せる」という習熟度にあわせた研修を採用しており、無理なスケジュールで教育を行わないので安心です。 ・お休み、手当が手厚いです。 時間単位での休日の消化が可能となっており年間休日を1時間ごとに消費できる制度がございます。家庭の事情などで少し時間が欲しいときなど、柔軟に働ける環境を整えています。 またファミリーフレンドリー休暇が別途あることや、年末年始に出勤された方には年末年始手当の支給がございます。 ・最新設備です。 すべてのベッドが低床電動ベッドです。車いすも、ひじ掛けが外れる・下がるタイプを多数用意しています。また、スライディングボードも常設しており、腰痛対策も考えています。
最終更新日 : 2026/10/27
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