千葉県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人（12ページ目）
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- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・母体が医療法人社団としっかりして安心して勤務することができます。 ・介護老人保健施設やグループホーム・デイサービスなど多くの施設を運営されており様々な経験を積むことができます。 ・資格支援制度があり研修教育制度が充実しています。 ・ICTを導入し少しでも職員・利用者様の負担を軽減しようと取り組んでおります。
最終更新日 : 2026/10/28
・託児施設があり、小さなお子さんがいる方にも柔軟に対応できます。 ・転居を伴う入職については、住宅手当、引越し費用の一部負担の福利厚生があります（条件あり）。 ・未経験者やブランクがある方も歓迎です。OJTや月に1回の院内勉強会、研修への参加など行っています。 ・認知症基礎研修や介護支援員の資格取得補助制度があります。また、介護士から当法人看護師奨学金制度を利用して准看護師、看護師の資格を取得する方もいます。 ・入社後はマンツーマンで指導となる為、業務が覚えられなくても丁寧かつ細かく指導します。未経験からでも安心して勤務が出来ます。 ・希望の休みが取りやすく、お仕事と家庭の両立がしやすいです。
最終更新日 : 2026/10/28
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
・介護技術や認知症ケアの研修を行っており、未経験の方も安心して就業していただけます。 ・先輩社員が1対1でつき、受け入れ体制が手厚いです。 ・週1回のケアスタッフ会議では介護技術や認知症ケア取得の研修を行い、施設全体の技術向上に力を入れています。 ・各種手当や昇給・賞与はしっかり支給。もちろん社会保険も完備しています。
最終更新日 : 2026/10/28
最終更新日 : 2026/10/27
・研修制度が充実しています。先輩職員によるOJTや入職者向けの研修を各施設で行い、独り立ちも介護長の判断になるので中途半端なまま独り立ちという事がなく安心して働けます。 ・給与水準が高く、資格や経験を積んでいけば年収4,000,000円以上も目指せる環境です。 ・福利厚生が充実しており、職員が長く安心して働ける環境が整っています。 ・レクリエーション活動に力を入れてる法人なので月1回ペースで行事レクがあります。 ・法人として女子バレーボール部の活動があり選手が試合や練習がない日は施設で日勤職員として働いているので日中の人員体制が手厚いです。
最終更新日 : 2026/10/27
・障がい者施設・就労継続支援事業所、特別養護老人ホーム・グループホームと幅広く運営しており、母体の安定性があり長期的に働くことができる環境です。 ・資格取得補助制度があり、資格取得を目指したい方にお勧めです。
最終更新日 : 2026/10/27
・5年以上の職員が50％となりますので一度ご入職頂くと長く就業できる環境です。 ・あなたのキャリアアップを力強く後押ししています。 資格取得の為の支援規程や、施設内外での多様な研修への参加を通して、働く1人ひとりが専門職としてのキャリアアップをしていけるように応援します。医療的ケアの従事者研修への支援も積極的におこないます。 ・介護の資格や経験の有無は問いません。 入職後はオリエンテーションを実施し、1人ひとりの習熟度に合わせた指導プログラムを実践し ておりますのでご安心ください。
最終更新日 : 2026/10/27
最終更新日 : 2026/10/27
・勤務時間8時間未満です。年間休日120日以上で、プライベートも充実できる環境です。。 就業時間が08:50‐17:00と8時間を切り、また夜勤明けはお休みと、長期的に見ても働きやすい職場となっていおります。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間2.80ヶ月分です。 ・無資格・未経験歓迎です。今いる職員の殆どの方が未経験からのスタートです。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/10/27
・利用者と職員が共に成長できる職場 さつまの里は、「あなたがいて私がいる」という理念のもと、支援する側と支援される側という関係ではなく、利用者と職員が共に成長し合える関係を目指しています。 働きがいを感じられる職場環境です。 ・イベントが充実 誕生日イベント、敬老の日イベント、フラダンス披露、百寿祝いなど、様々なイベントを開催しています。利用者の方々が楽しく充実した日々を過ごせるよう、工夫を凝らしています。 ・充実した研修制度 未経験者でも安心して働けるよう、細かい研修プログラムが設けられています。 また、eラーニングも利用できるので、自分のペースでスキルアップを目指せます。 ・長期的に働きやすい環境 残業が少なくプライベートの時間も大切にできます。また、産休育休の取得実績があり扶養手当など各種手当が充実しているなど、ワークライフバランスがとりやすい環境づくりをすすめております。 職員主催のイベントもあり、 職員同士の交流が活発に行われています。 忘年会や納涼会などのイベントを通して、親睦を深めることができます。 ・資格取得支援制度があります 働きながら上位資格取得を目指すことも可能です。スキルアップしたい方におすすめです。 ・借り上げ住宅・家賃補助あります。
最終更新日 : 2026/10/27
最終更新日 : 2026/10/27
・障がい者施設・就労継続支援事業所、特別養護老人ホーム・グループホームと幅広く運営しており、母体の安定性があり長期的に働くことができる環境です。 ・資格取得補助制度があり、資格取得を目指したい方にお勧めです。
最終更新日 : 2026/10/27
・イベントが充実しています。季節に応じた行事や月に1回のイベントや近隣施設との交流会を行っています。 ・定年65歳のため長く活躍できる環境です。
最終更新日 : 2026/10/27
・2シフト制で仕事とプライベートのメリハリを持てます 野田病院の看護助手業務は日勤と夜勤の2シフト制のためしっかりメリハリを持って働くことができます。 ・託児所24時間利用可能 子育て中のの方も病院内に預けることができ、安心してご勤務が可能です。 ・手当なども充実しております 対象者には家族手当や住宅手当が付与され、夜勤可能者は1回10,000円と業界内でも高水準の手当となっているため働いた分の頑張りが反映されやすい環境です。 ・公共交通機関通いでも安心です 川間駅から無料シャトルバスが運行しているので公共交通機関で通勤も可能となります。 ・未経験の方も安心して学べる環境です。Eラーニングで基礎知識を学ぶことが出来ますので分からないことは都度チェックをしながらスキルを身に付けていけます。
最終更新日 : 2026/10/27
最終更新日 : 2026/10/27
【法人について】 社会福祉法人親愛会は、平成19年に設立され、千葉県内において介護事業や保育事業を複数運営している安定法人です。「特別養護老人ホーム桜楓親愛の丘」は、2024年4月に開設した施設です。デイサービスを併設しています。 【おすすめポイント】 ・各種研修が充実しています。 職内研修や外部研修など充実しており、自身のスキルアップや専門性を高めることができます。また介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士など働きながら資格取得を目指す職員への支援や、取得後には資格取得手当を支給する制度もあり、職員の頑張りを応援してくれます。 ・安心の教育体制です。 「ひとりひとりを大切に」という親愛会のコンセプトのもと新入職員は経験や能力にあわせてゆっくり丁寧に指導します。 親愛会では、「ひとつの業務ができるようになったら次の業務を任せる」という習熟度にあわせた研修を採用しており、無理なスケジュールで教育を行わないので安心です。 ・お休み、手当が手厚いです。 時間単位での休日の消化が可能となっており年間休日を1時間ごとに消費できる制度がございます。家庭の事情などで少し時間が欲しいときなど、柔軟に働ける環境を整えています。 またファミリーフレンドリー休暇が別途あることや、年末年始に出勤された方には年末年始手当の支給がございます。 ・最新設備です。 すべてのベッドが低床電動ベッドです。車いすも、ひじ掛けが外れる・下がるタイプを多数用意しています。また、スライディングボードも常設しており、腰痛対策も考えています。
最終更新日 : 2026/10/27
・ディアフレンズ美浜は、定員34名の障がい者入所施設です。比較的小規模ですので、1人ひとりに寄り添う支援を行いたい方におすすめです。 ・入職後のサポート体制が整っているので未経験の方でも安心です。業務に慣れるまでの間は、基本的に同じ先輩職員が指導者として付き、丁寧に指導を行います。 ・キャリア別に設けられた研修や委員会、資格取得支援制度があり、専門知識やスキルを伸ばす後押しをしています。 ・賞与4.5ヶ月に加え、住宅手当や扶養手当・給食手当など、各種手当も充実しております。
最終更新日 : 2026/10/27
ワークライフバランスに優れています。残業がほとんどないため、プライベートや家庭との両立がしやすい環境です。また、入社後すぐに特別有給休暇が3日間付与されるため、安心してご勤務いただけます。 研修体制が充実しています。当施設は職員の育成に注力しており、OJTで一から丁寧に指導します。また、月に2回の面談や介護技術の習得状況を専門スタッフと共有し、二人三脚で成長できる環境です。 子育て支援があります。お子様が小学校入学前まで育児時短勤務正社員制度が利用可能です。夜勤免除や週休3日で働く職員や、「初めての子供との思い出を大切にしたい」として半年以上の育休を取得した職員もいます。 託児所を完備しています。近隣のみやぎ台南生苑に託児所を設置しており、お子様を預けながら勤務可能です。勤務先がみやぎ台南生苑でなくてもご利用いただけます。 資格取得支援制度があります。介護福祉士資格取得支援やマネジメント研修を実施し、長く南生会で活躍できるようサポートを行っています。資格取得の際には、受講費用の全額補助（※資格取得後に支給）があります。
最終更新日 : 2026/10/27
・千葉県内にグループホームやサービス付高齢者向け住宅を中心に介護事業所を運営している事業所です。 ・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/10/27
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