【定年60歳以上】東京都の介護求人（34ページ目）
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- 定年60歳以上
平日 9:30〜20:00
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【安定の「医療生協」母体。地域密着の病院です】 ・八王子エリアで長年親しまれている「医療生協」が運営母体。経営基盤が非常に安定しており、安心して長く勤められます。 ・「在宅復帰」に力を入れており、復帰率は80％以上。患者様が住み慣れた家に戻るための支援を、多職種チームで実践しています。 【残業少なめ＆休暇充実。ワークライフバランス重視】 ・夏季休暇（5日）、年末年始休暇（4日）など、季節ごとのまとまったお休みが確保されています。 ・有給休暇も取得しやすい環境で、残業も月10時間以内。プライベートや家庭との両立を大切にしたい方に最適です。 【車通勤可能＆無料駐車場完備。地元の方に便利】 ・高尾・西八王子エリアからのアクセスに加え、マイカー通勤も可能です（無料駐車場あり）。 ・病院での勤務経験がない方も大歓迎。看護師と連携しながら業務を行うため、医療的な知識も自然と身につく環境です。
最終更新日 : 2026/10/28
【地域に根ざしたリハビリ専門の「病院」です】 墨田区の地域医療を守り続けてきた歴史ある47床の病院です。整形外科や脳血管リハビリに強みを持ち、患者様が元気になっていく過程をサポートできるやりがいのある環境です。 【無資格・未経験、ブランクがある方も大歓迎】 患者様の状態が安定しているため、複雑な医療処置への対応は少なく、経験が浅い方でも落ち着いて業務に取り組めます。入社後は先輩スタッフが丁寧に指導しますので、医療業界デビューの方もご安心ください。 【駅チカ徒歩1分、残業ほぼなしで快適通勤】 東武スカイツリーライン「鐘ヶ淵駅」からなんと徒歩1分。残業も月5時間以内とほとんど発生しないため、仕事終わりの時間もしっかり確保できます。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな施設です】 森山医会の法人内の病院や、介護施設等から退院、退所された方が、安全に安心した在宅生活が送れるよう、担当の介護支援専門員や看護師、リハビリ等、他職種と連携を取りながら支援しています。それぞれの分野におけるプロがいるからこそ、多くの学びが得られる職場になっています。 【プライベートとの両立が出来ます】 託児所が完備されており、残業もほとんどないため、それぞれのライフスタイルに合わせて働きやすい環境にあります。 【入社後の教育体制が充実していま】 入職から1ヶ月-2ヶ月は先輩職員が付き指導をする体制（OJT）を導入しています。入職後はフォローアップ研修、スキルアップ研修を行い介護初心者でも安心して働けます。またコンサルタントの指導の下、評価表の見直しを行い職員の頑張りをしっかり評価する制度が整っています。 【他職種の連携によるケアの充実を図っています】 各フロアごとに専属のケアマネジャーとリハビリスタッフがいて、適宜、医師、看護師などの各専門職とともに、カンファレンスを行っています。利用者さんの意思を尊重しながら、望ましい生活が送れるようチームで支援しています。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな病院です】 ・重度の肢体不自由者や意識障がい者、神経難病等の患者様を対象とした慢性期病院です。 【働きやすい環境が整っています】 ・有給休暇消化率は90％以上、日勤時の労働時間は7.5時間とやや短めで緊急入院の受け入れがないため、日々の身体的負担が少なく、ワークライフバランスに優れた環境です。 ・子育て理解がある職場で長くお勤めできる環境をお探しの方にも最適です。日勤帯は17:00までのシフトのため、お子様の送迎等との両立も可能です。 【職員間の関係が良好です】 ・アットホームな雰囲気で、スタッフ同士がお互いを尊重し協力し合う関係性を構築しています。 ・看護師との協力体制が整っており、ケア業務もチームで一緒に丁寧なケアを行っております。
最終更新日 : 2026/10/28
【どんな法人・施設】 2013年設立の明るくとても綺麗な介護老人保健施設です。 在宅復帰率の高い「超強化型」介護老人保健施設となりますので、リハビリスタッフが12名在籍し、お1人あたり週3回以上のリハビリを行うなど治療後のケアなどのサポートが手厚いのが特徴です。 在宅復帰を目指すご利用者さまをサポートし、在宅復帰後に通所サービスに通われてくるところまで関われることも遣り甲斐に繋がっています。 【高年収法人です】 ・介護福祉士では4,000,000円以上、初任者研修でも3,500,000円の紹介実績があります。 賞与が3.20ヶ月分、扶養・住宅手当も対象となるとさらに高年収を目指すことができます。 【福利厚生も充実】 ・勤続1年以上で長期休暇を取得できしっかりリフレッシュできます。 ・年間休日115日、残業は月平均5時間程度と少なめです。 ・職員食堂があり、1食400円で利用可能！ ・子育て世代に理解があります。提携する企業型保育園（最寄り:仙川駅）がございます。 ご家族をお持ちの方でも安心して長くお勤めいただけます。 【スキルアップができます】 ・在宅復帰率が高い「超強化型」介護老人保健施設で、リハビリスタッフが複数名在籍し、手厚いサポートを提供しており、 多職種と連携することでスキルアップが可能です。 ・年に1度、異動希望調査を行っておりますので色々な介護に携わることもでき、キャリアアップも期待できます。 ・職員約130名のうち、介護職員は70名ほど。 復帰を目指す『リハビリフロア（40床）』のほか、お看取りまで対応可能な『療養フロア（40床）』、『認知症フロア（40床）』のうちご希望の配属先をお伺いします。
最終更新日 : 2026/10/28
・スタッフ間の風通しがよく、チーム皆で対応します。 ・研修も充実。ブランクがあっても安心です。 ・ご利用者様の主体性を尊重し、笑顔で過ごしていただいております。 ・全資格資格取得支援制度（補助金）あり。 ・有給のほか夏休みが3日、冬休みも3日あります。 ・新卒・中途共に定着率が高いです。 ・育休・産休の取得を推進しています。 ・育児や介護のための短時間勤務があります。 ・資格取得費用全額負担 ・レクリエーションが盛んです。 ボランティアを招いて生花レクリエーションを行ったり、室内にはレクリエーションの写真が一杯です。
最終更新日 : 2026/10/28
西多摩郡日の出町大久野にある「小規模多機能型居宅介護 サンライズ鉄心坊」は、複数の介護事業を展開している社会福祉法人サンライズが運営している施設です。 「暮らす人も、働く人もずっと楽しく生きよう」というテーマを掲げてサービスを提供しています。 通いのサービスを中心に、訪問や宿泊といったサービスを、ご利用者のライフスタイルに合わせて提供しています。 【もう1つのお家"のような、温かい職場の雰囲気】 サンライズ鉄心坊の最大の特徴は、民家を改装した「ほっとするような空間」です。 ・アットホームな環境 大規模施設とは異なり、利用者様との距離が近く、まるで家族のように温かい関係性を築きながら働くことができます。 公式サイトでも「近所へ遊びに行く気持ちでお越しください」と表現されており、開かれた雰囲気がうかがえます。 ・利用者本位のケアの実践 「通い」「泊まり」「訪問」を柔軟に組み合わせ、利用者1人ひとりの生活に寄り添った個別ケアを実践できるため、やりがいを感じやすい環境です。 ・賞与のほか、資格手当や住宅手当などの諸手当も充実しています。 ・研修制度や資格取得支援があり、スキルアップしたい方にピッタリの職場です。 ・産前産後休暇・育児休暇の取得実績があり、子育てと両立しながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/28
ワークライフバランスを大切にしたやりがいのある職場 ・年間休日125日で残業もほぼありません。仕事とプライベートを両立できます。 ・有給休暇も1時間単位で取得可能なため急用にも柔軟に対応可能です。 ・リフレッシュ休暇があり旅行や趣味の時間に充てて、心身ともにリフレッシュできます。 充実した福利厚生 ・退職金制度（中退共）があるので経済的にも安心です。 ・クラブオフ加入や転居支援など、様々な割引/支援を実施しています。 ・年2回の賞与支給や資格手当など、日々の頑張りやスキルアップをしっかり評価しています。 未経験でも安心な教育・フォロー体制 ・入社後は先輩職員が丁寧に業務をお教えします。 ・分からないことがあればすぐに近くのスタッフに相談可能です。 ・資格取得支援や外部研修費補助など、キャリアアップに向けた支援制度が充実しています。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな施設】 “親切と信頼の医療”をテーマに、地域社会に根差した幅広い医療サービスを展開しています。 『青梅すえひろ苑』は、入所定員105名、通所リハビリ定員50名の介護老人保健施設です。 【安心の母体】 岩尾会として、病院2つ、併設の老健2つ、クリニックがございます。お互い連携して、患者さんをしっかり看られるように体制を敷いております。しかし、採用は別々ですので、突然異動になったり、ということはございません。 【プライベートも充実】 ・年間休日113日！プライベートの時間もしっかり確保できます ・残業ほぼ無し！メリハリをつけて働ける環境です ・有給消化率ほぼ100%！お休みが取りやすい職場環境です ・託児所あり！子育てとの両立を応援/ 【安心の給与】 ・賞与4.25ヶ月分支給！頑張りをしっかり評価して下さる職場環境です ・世帯主の方でしたら住宅手当がございます ・年収400万円以上の提示実績多数あり〈経験と資格によります〉 【落ち着いた環境】 ・青梅すえひろ苑の落ち着いた雰囲気を表現し長寿でのんびりしたカメがイメージキャラクターです。 ・介護施設での経験を活かして、さらにスキルアップが可能です ・チームワークを大切に、協調性を持って仕事に取り組める方におすすめ
最終更新日 : 2026/10/28
苑田会グループの安定基盤】 ・足立区の大手「医療法人社団苑田会」のグループ法人です。 ・経営基盤が非常に安定しており、賞与や福利厚生が充実しています。 【賞与4.5ヶ月。手厚い待遇】 ・賞与は年2回、計4.50ヶ月分の支給実績があります（前年度実績）。 ・月給額以上に年収ベースでの安定感があり、長く安心して働けます。 ・1食150円で利用できる食事補助（昼食費補助）があり、日々の出費を抑えられます。 【年間休日124日＆駅チカ】 ・訪問介護では希少な「年間休日124日」。日曜・祝日は固定休みです。 ・北千住駅から徒歩3分とアクセス抜群。通勤のストレスがありません。 ・残業は月10時間以内と少なめで、プライベートも大切にできます。
最終更新日 : 2026/10/28
最終更新日 : 2026/10/28
・葛西駅より徒歩8分。電車通勤の方もアクセス良好。 ・日勤帯のみのお仕事で、ご家庭と両立しながらの勤務が可能です。残業も少なく働きやすい環境です。 ・賞与は3ヶ月分。しっかりと職員に還元しています。また住宅手当もあり。 ・インフルエンザ予防接種補助あり。職員の健康維持にもしっかり配慮しています。 ・女性比率が高い職場です。中高年の職員も多数活躍しており、困った時には気軽に相談できます。
最終更新日 : 2026/10/28
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は116日と多めに定めています。 ・送迎がない為、運転不要です。（サービス付き高齢者向け住宅の利用者がデイを利用している為） ・三鷹と世田谷兼務です。（曜日で固定です） ・デイはサービス付き高齢者向け住宅の中に『ドレミハウス世田谷デイサービス=機能訓練型のデイ（半日×2）』と、目の前の一軒家が『ドレミハウス三鷹デイサービス=認知症メイン（1日）』があります。 ・基本土日休みの為、プライベートの予定が立てやすいです。 ・季節ごとのレク等が盛んです。 ・食事は1食200円で食べられます。
最終更新日 : 2026/10/28
訪問介護以外にも軽費老人ホームやデイサービス、居宅介護などの事業所を展開している会社です。 2025年9月にデイサービス ビーステップ大泉と同建物でサービス開始予定です。 「キャリアアップを目指したい」、結婚・出産・育児などために「仕事量をセーブしたい」、「仕事量を増やしたい」、「正社員を目指したい」など、様々な希望を一緒に考える事ができます。 デイサービスの日中帯の勤務、出勤日数の調整、訪問介護での短時間勤務など、社内でジョブローテーションがきるので安心して長く働けます。 ご利用者のニーズや自立度に合わせた介護が、ご利用者やご家族に喜んでいただけ、それがスタッフのやりがいにもつながっています。
最終更新日 : 2026/10/28
【月給300,000円近くを目指せる高待遇】 ・毎月の給与に「処遇改善手当（36,000円）」と「居住支援特別手当（20,000円）」が加算されます。 ・さらに「年3回の一時金」支給もあり、年収ベースでも非常に高い水準です。 ・未経験・無資格の方でも高スタートが可能。安定した生活基盤を築けます。 【全室個室の綺麗なユニット型】 ・8名‐9名ごとのユニットケアを実施。ご入居者様1人ひとりに寄り添ったケアが可能です。 ・金町駅から徒歩10分。通勤もしやすく、落ち着いた住宅街にある綺麗な施設です。 【働きやすい環境と福利厚生】 ・年間休日は108日ですが、有給休暇もしっかり取得できる環境です。 ・残業は月5時間以内と少なめ。プライベートの時間も大切にできます。 ・退職金制度や扶養手当など、長く働くための制度が整っています。
最終更新日 : 2026/10/28
【歩行訓練に特化した「デイサービス」です。】 個別歩行訓練や専門職によるリハビリ・運動療法などを提供するデイサービス事業所です。ご利用者様が心身共に回復し、自立していく過程を間近でサポートできるため、感謝の言葉をたくさんいただけるやりがいのある施設形態です。 【完全週休2日制（土日休み）でプライベートも充実】 日勤のみ（8:30-17:30）で土日はお休みと、ワークライフバランスが非常に取りやすい環境です。ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく長く働き続けられます。 【リハビリ専門職から直接学べる圧倒的な成長環境です。】 理学療法士（PT）や柔道整復師が在籍しており、連携を行う中で専門的な知識を得ることができます。また施設を挙げて自己啓発を推奨しており、学ぶことが好きな方にはたまらない環境です。 【チームワーク抜群です。管理職を目指せます。】 スタッフ同士の仲が良く、お互いに助け合いながら、仲間と一緒に目標に向かって頑張れる温かい職場です。男女問わず活躍でき、意欲や実績次第で管理職へのキャリアアップも目指せます。
最終更新日 : 2026/10/28
社会保険完備。 株式会社ハンドベル・ケアが板橋区蓮根で運営する介護付き有料老人ホームは、福祉用具の販売・レンタルや居宅介護支援も手掛ける会社です。 入居者様が明るくゆとりのある毎日を送れるよう、スタッフが日々の生活を丁寧にサポートしています。 充実した手当: 社会保険を完備しているほか、住宅手当や家族手当なども充実しています。 働きやすい環境: 育児休業や看護休暇の取得実績があり、ご家庭との両立もしやすい職場です。
最終更新日 : 2026/10/28
【どんな法人・施設】 ・東京都小平市を中心に、地域に根差した障がい福祉サービスを展開する歴史ある社会福祉法人です。 ・「みらいホーム」等のグループホームにて、利用者様が地域で安心して暮らせるよう日常生活の支援を行っています。 ・定年は65歳となっており、再雇用制度も含めて長期的にキャリアを築ける環境です。 【おすすめポイント】 ・年間休日はたっぷり120日。プライベートの時間もしっかり確保でき、メリハリをつけて働けます。 ・賞与は計4.00ヶ月分の高水準（前年度実績）。安定した収入を目指す方に最適です。 ・未経験・ブランクがある方も歓迎。OJT等の研修を通じて段階的に業務を覚えられます。 【福利厚生が手厚いです】 ・住宅手当や扶養手当など、生活を支える手当が充実しています。 ・退職金制度もしっかり完備されており、将来への備えも安心です。
最終更新日 : 2026/10/28
社会福祉法人浴光会が運営する「かがやき」は、入居者1人ひとりの暮らしに寄り添う「ユニットケア」を大切にしている特別養護老人ホームです。 【特徴1】未経験でも安心。手厚い研修とキャリア支援 新人1人ひとりに先輩がマンツーマンで付く「エルダー制度」を導入しており、未経験の方やブランクのある方でも安心してスタートできます。また、介護福祉士などの資格取得支援制度も充実しており、働きながら専門性を高め、着実にキャリアアップを目指せる環境です。 【特徴2】年間休日125日。プライベートも大切にできる職場環境 年間休日は125日と高水準で、夏季・年末年始休暇もしっかり取得できます。残業も少なく、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に最適な職場です。住宅手当や扶養手当といった福利厚生が手厚いのも、長く安心して働けるポイントです。 【特徴3】地域との交流 学童保育所が併設されており、感染対策を行いながら入所者様とお子様がふれ合えるように活動し、アクリル板やスカイプを使って入所者様とご家族が安全に面会できるようにしております。 看取り介護を実施しており、最期まで入所者様にかがやきのある人生を送っていただくために、施設全体でサポートしています。また、誰でも参加できるストレッチ教室（火・木曜日10時30分-）も開催しています。 閑静な住宅街にあり、落ち着いた環境で日々のケアに集中できます。自転車・バイク通勤も可能で、自分に合ったスタイルで通勤することができます。
最終更新日 : 2026/10/28
【法人について】 ・大手医療法人の運営する施設です。 岡山県に本部のある医療法人 医清会系列の社会福祉法人桃山福祉会が運営しています。東京都では複数の特別養護老人ホームと、併設するデイサービス、ショートステイ等、また保育園も運営をしております。 ・福利厚生面が充実しており、安心して働くことが出来る環境が整っています。 【施設について】 ・2024年12月開設の施設です。 ・OPENしたばかりなので施設がきれいです。 ・多床室30床、ユニット型個室105床のハイブリッド型施設になっています。 ・豊富な研修で職員のスキルアップを行い、先輩、後輩だからと遠慮することなく、意見交換することで利用者様に居心地の良い時間を過ごしていただけるようチームワークを重視しています。 ・法人負担でのワクチン接種や親睦会費用補助制度があります。
最終更新日 : 2026/10/28
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