【年間休日110日以上】愛知県一宮市の介護求人
35件- 愛知県
- 一宮市
- 年間休日110日以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・大手法人グループが運営する施設で、安定した環境のもと勤務できます。 ・夜勤がなく、生活リズムを整えながら働けます。 ・年間休日115日に加え、アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇などの休暇制度が充実しており、メリハリをつけて働けます。 ・給与水準が高く、賞与の支給もあります。 ・施設同士での懇親会を開催するなど、スタッフ同士のチームワークを大切にしている職場です。
最終更新日 : 2026/10/24
・大手法人グループが運営する施設で、安定した環境のもと勤務できます。 ・夜勤がなく、生活リズムを整えながら働けます。 ・年間休日115日に加え、アニバーサリー休暇やリフレッシュ休暇などの休暇制度が充実しており、メリハリをつけて働けます。 ・給与水準が高く、賞与の支給もあります。 ・施設同士での懇親会を開催するなど、スタッフ同士のチームワークを大切にしている職場です。
最終更新日 : 2026/10/24
・実務者研修の資格取得支援あり。法人が50,000円負担で受講可能です。資格取得後お祝い金がいただけます。 ・職員同士が仲良く、風通しの良い職場です。 ・休憩時間90分あります。 ・リフレッシュ休暇あり ※祝日運営しているので代わりの休暇制度 ・研修制度充実。 ※年間計画（内外部）・月1回の研修を業務後に開催 ※リスクマネジメント・感染対策など
最終更新日 : 2026/10/23
最終更新日 : 2026/10/22
最終更新日 : 2026/10/22
・未経験の方にもおすすめの求人です。 実務者研修は学校と契約しており、実費負担してくれます。さらに独り立ちするまでしっかり3ヶ月は先輩社員の指導があります。 ・機能訓練では、「パワーリハビリ」の機械を6台導入しています。 無理の無い運動で身体機能の維持向上を図っています。 ・送迎業務は添乗のみです。 ハイエースの運転手が専属でいるので、送迎は添乗のみで可能です。
最終更新日 : 2026/10/21
・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4.50ヶ月分の高水準です。 ・プライベート重視の方におすすめです。年間休日が非常に多いので、メリハリつけて働けます。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・アクセス良好です。奥町駅より徒歩7分です。 ・法人内での異動も可能です。（希望者のみ） ・一宮西病院と同法人です。
最終更新日 : 2026/10/20
【資格取得費補助などスキルアップ支援が充実しています】 ・業務に役立つ資格の取得費補助など、スキルアップしたい方を応援いたします。取得したい資格があればご相談ください。 【休暇が取りやすい環境です】 ・休暇が取りやすい環境ですので、連休と合わせて旅行にも行きやすいです。プライベートも充実させたい方におすすめです。
最終更新日 : 2026/10/16
最終更新日 : 2026/10/14
最終更新日 : 2026/10/10
・賞与4.5ヶ月です。 ・年間休日が121日です。 ・新人の教育プログラム、キャリアアップ研修など成長をサポートする環境があります。 ・24時間託児所と、小学生対応の学童保育があります。 ・夜勤時および当直時の食事が無料です。 ・グループ内に回復期リハビリテーション、認知症ケア、精神科などさまざまな機能をもっているので将来的な選択肢も広がります。
最終更新日 : 2026/10/10
最終更新日 : 2026/10/10
・年間休日121日。有給もしっかり取れます。 ・教育制度充実しています。マンツーマンでの指導と月1回の勉強会も開催しています。
最終更新日 : 2026/10/10
・年間休日121日です。リフレッシュ休暇8日もあり、有給もしっかり取れます。 ・教育制度が充実しております。マンツーマンでの指導と月1勉強会を開催しております。
最終更新日 : 2026/10/10
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/08
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/08
最終更新日 : 2026/10/07
【どんな法人】 株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化したホスピス「医心館」を運営し、医療依存度が高い方（終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など）がご入居している住宅型の有料老人ホームです。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。（2024年9月想定含む） 【看取りケアの習得ができます】 医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、 終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。 入居者様の心に寄り添った「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を心掛けて職員一同ケアを実施している為です。 【人員体制の充実】 お一人お一人に沿ったケアを介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます。入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を提供しております。
最終更新日 : 2026/10/03
最終更新日 : 2026/09/04
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