【研修制度あり】兵庫県川西市の介護求人・転職情報
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ケア21川西能勢口の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】255,100円〜
- 住所
- 兵庫県川西市小花2丁目7番1 シャンテ川西1号棟108号室
- 最寄り駅
- 川西能勢口、川西池田、池田(大阪)
- 研修制度あり
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
最終更新日 : 2026/03/26

エニシエ川西加茂の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】246,000円〜
- 住所
- 兵庫県川西市加茂2丁目20 番27号
- 最寄り駅
- 川西池田、雲雀丘花屋敷、川西能勢口
- 研修制度あり
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2026/03/13

RASIEL加茂の管理者・施設長・ホーム長、サービス管理責任者(契約社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】380,000円〜500,000円
- 住所
- 兵庫県川西市加茂3丁目11-1
- 最寄り駅
- 川西池田、雲雀丘花屋敷、山本(兵庫)
- 研修制度あり
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
最終更新日 : 2026/03/11

スーパー・コート川西の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】212,444円〜
- 住所
- 兵庫県川西市東久代2丁目16番14号
- 最寄り駅
- 北伊丹、池田(大阪)、川西池田
- 研修制度あり
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
最終更新日 : 2026/03/11

ケア21川西能勢口のサービス提供責任者(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】260,100円〜280,100円
- 住所
- 兵庫県川西市小花2丁目7番1 シャンテ川西1号棟108号室
- 最寄り駅
- 川西能勢口、川西池田、池田(大阪)
- 研修制度あり
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2026/03/11

スーパー・コート南花屋敷の介護職員・ヘルパー、その他(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】212,444円〜
- 住所
- 兵庫県川西市南花屋敷4-10-11
- 最寄り駅
- 川西池田、雲雀丘花屋敷、川西能勢口
- 研修制度あり
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 常勤
最終更新日 : 2026/03/09

ショートステイやわらぎの里ぷらす館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】224,500円〜229,500円
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東4丁目5-1
- 最寄り駅
- 平野(兵庫)、多田(兵庫)、畦野
- 研修制度あり
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2026/02/26

やわらぎの里ぷらす館の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】224,500円〜229,500円
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東4丁目5-1
- 最寄り駅
- 平野(兵庫)、多田(兵庫)、畦野
- 研修制度あり
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2026/02/26

やわらぎの里ぷらす館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川西市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】237,000円〜248,500円
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東4丁目5-1
- 最寄り駅
- 平野(兵庫)、多田(兵庫)、畦野
- 研修制度あり
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2026/02/26
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