（43ページ目）特別養護老人ホーム(特養)(正社員（常勤）)の求人・転職情報

朝日高井ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】205,000円〜245,000円

住所

長野県上高井郡高山村大字高井458

最寄り駅

北須坂、須坂、都住

・病院も持つ「社会福祉法人ハイネスライフ」が母体です。 ・賞与3.00ヶ月分の実績がございます。モチベーションを持って働けます。 ・資格取得支援制度があります。働きながら資格取得ができる環境です。 ・福利厚生が充実しております。住宅手当や扶養手当が有ります。 50名定員なので小規模でアットホームな環境です。 夜勤は安心の職員4.5名体制です。

最終更新日 : 2026/06/03

特別養護老人ホームレジデンス宮崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】230,200円〜

住所

愛知県西尾市吉良町宮崎字丸山14-1

最寄り駅

吉良吉田、三河鳥羽、西幡豆

最終更新日 : 2026/06/02

特別養護老人ホームスターレイク仙台の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】233,500円〜

住所

宮城県仙台市青葉区錦町1丁目8-10

最寄り駅

勾当台公園、広瀬通、北四番丁

・ベッド数200床の大規模な施設です。地下鉄勾当台公園駅から徒歩7分程度とアクセスも抜群です（宮城県庁のすぐ近く）。 【研修制度・資格取得支援制度が充実しています。】 ・「KOYAMACollege」という名の実務者研修指定実地施設を運営しております。 職員の受講については、その受講料の全額を法人が負担するため、受講者は無料で実務者研修を受講することができます。 ・講師陣のきめ細やかなサポートが充実しており「資格を取得するためだけ」の学習法ではなく「実際に介護の現場で活かせる技術と知識の習得」という観点からの指導が手厚いので、基本的な介護技術を一つひとつ振り返りながら再確認できたり、医療的なケアの技術もしっかりと身に付けることができます。 【研修体制について】 ・定期的に内部研修、外部研修に参加する機会があります。年間130の研修があり、職種別、階層別、キャリア別でいろいろな研修が用意しています。 ・施設内研修、法人内研修、グループ研修に加え、外部研修への参加も積極的に実施しております。入職す後は法人の考えるケアに関して理解を深めて頂くためのオリエンテーションを実施致しますが、入職後はその方のキャリアやスキルに応じて受講して頂く研修を事業者から推薦し、職員は該当する研修を受講できます。 ・職員ひとりひとりの習熟度に合わせた適切な研修を受講することができますので、段階を踏んでスキルアップが志向できる環境です。 【キャリアパスについて】 ・法人の規模を活かした幅広いキャリアパスが魅力の1つです。 ＜例＞ ・介護職から生活相談員やケアマネジャー、事務職員 ・管理栄養士から事務職員 ・セラピストから施設管理者 ・ケアマネジャーから広域型特別養護老人ホーム施設の施設長等 　介護職に限らず、様々な可能性を模索していきたいという方に強くオススメの環境です。 　様々な体験を通じて、本当に就きたい仕事を見つけることもきっとできるでしょうし、そしてその目標や夢を達成するためのバックアップ体制が充実しているところが、湖星会の魅力です。

最終更新日 : 2026/06/02

特別養護老人ホーム裕和園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】242,000円〜

住所

千葉県千葉市緑区高田町1084

最寄り駅

誉田、鎌取、土気

・EPAの受け入れも積極的に行っており、海外の方も活躍しています。 ・同じ敷地内に複数の事業所があります。 ・子育て中の方も数多く活躍中です。

最終更新日 : 2026/06/02

特別養護老人ホーム日進ホームの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】220,500円〜278,000円

住所

愛知県日進市浅田平子2-20

最寄り駅

赤池(愛知)、日進(愛知)、平針

・賞与年間4.5ヶ月。高給与です。住宅手当・扶養手当など福利厚生も充実しております。 ・社会福祉法人で長い間事業を行っている為、基盤が安定しています。 ・愛知ファミリーフレンドリー企業に認定されている為、ワークライフバランスがとりやすい環境です。 ・Wワーク可能です。

最終更新日 : 2026/06/02

特別養護老人ホームレジデンス寺嶋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】230,200円〜

住所

愛知県西尾市吉良町寺嶋川原15

最寄り駅

上横須賀、福地、西尾

最終更新日 : 2026/06/02

介護老人福祉施設ハピネス稲毛の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】265,960円〜330,920円

住所

千葉県千葉市稲毛区長沼原町847-7

最寄り駅

動物公園、スポーツセンター、四街道

・運営法人である社会福祉法人讃助の会は平成17年9月に設立されました。 基本理念は「自助:共助:公助」の精神で事業を行うことです。この三助の精神から法人名を讃助の会といたしました。 ・ハピネス稲毛は2021年4月にオープンしたばかりの施設です。入所定員が80名のユニット型の特別養護老人ホームです。1ユニットの入居人数は最大10名です。 ・浴室は各ユニットに一般浴槽か車椅子対応型（チェアインバス）を設置しており、2階には特別浴室も完備しています。 ユニットに浴室を設置することで、お一人ずつ入浴ができ、他の方の目を気にすることなく、ゆっくりとくつろげる時間をお過ごしいただけます。 ・職員の負担軽減に努めており、全室にモニター設置や眠りスキャンといった見守りシステム等、最新設備を導入しています。 ・定年がないため長期的にご活躍頂ける環境です。 ・マイカー通勤可能なため通勤も快適です。

最終更新日 : 2026/06/02

【日勤のみOK】特別養護老人ホーム(特養)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】450,000円〜541,667円

住所

千葉県市川市

【1都2県（東京都・埼玉県・千葉県）に多数の施設を持つ安定法人です】 社会福祉法人桐和会は、関東圏を中心に特別養護老人ホーム・病院などを運営するタムスグループの一員です。グループ全体で約70以上の施設運営を行っております。安定した運営・ノウハウの元、正しい介護技術を身に着ける事が可能です。 【新しい挑戦を応援する風土があります】 法人の発展につながる新しい取り組みを全力で応援します。 今まで培ってきた知識やスキルを当法人で思う存分発揮してください。 【多様なキャリアデザインが可能です】 グループ組織も含め70以上の事業所を保有しています。 実績が認められれば副施設長にとどまることなく、更なるポストへの挑戦も可能です。

最終更新日 : 2026/06/02

特別養護老人ホーム　梅の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】221,500円〜

住所

群馬県桐生市梅田町4-1774-4

最終更新日 : 2026/06/02

【夜勤専従OK】特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】305,400円〜374,650円

住所

東京都江東区

【1都2県（東京都・埼玉県・千葉県）に多数の施設を持つ安定法人です】 社会福祉法人春和会は、関東圏を中心に特別養護老人ホーム・病院などを運営するタムスグループの一員です。グループ全体で約70以上の施設運営を行っております。安定した運営・ノウハウの元、正しい介護技術を身に着ける事が可能です。 【特別養護老人ホームでも自立支援ケアがしたい方へ】 タムスグループの特別養護老人ホームでは、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【タムスさくらの杜亀戸とは】 定員120床（ユニット型90名／従来型30床）のユニット型と従来型から成るハイブリッド施設です。またショートステイ・ケアハウス・都市型軽費老人ホームも併設いたします。 【大手ならではの福利厚生】 Amazonビジネス割引、資格取得支援制度、社食あり（1食250円）等様々ございます。また法人グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。対象：職員本人と配偶者、お子様（自費診療は対象外）

最終更新日 : 2026/06/02

カトレヤの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】243,200円〜368,700円

住所

長野県大町市平1955-971

最寄り駅

信濃木崎、北大町

・認知症ケアに積極的に取り組んでおり、一人ひとりに合ったケアを目指しています。 ・明るく綺麗なつくりになっており、足湯や温泉の設備もあるため利用者様もリラックスできる環境です。 ・年間休日が120日あります。

最終更新日 : 2026/06/01

特別養護老人ホーム朝日ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】211,000円〜261,000円

住所

長野県長野市南堀3-1

最寄り駅

朝陽、附属中学前、柳原(長野)

・研修体制充実しています。 　実務者研修受講支援や、喀痰吸引・認知症ケア・サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援などあります。 ・介護福祉士取得希望者への研修体制も充実しています。 ・系列に病院があり（山田記念朝日病院）、緊急事態も安心です。

最終更新日 : 2026/06/01

稲里ふれあい荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】195,770円〜

住所

長野県長野市稲里町田牧659番地1

最寄り駅

今井、川中島、金井山

・年間休日120日・残業月1時間程度とプライベートと両立しやすい環境です。また、賞与のほかに一時金もあります。 ・介護職の配置基準をクリアしているだけでなく、余剰人員も含めて配置されており、余裕をもった人員配置なので安心です。 ・新卒から続けている方も多く、長く続けていらっしゃる職員様が多いです。チームワークを大事にする方が集まっています。 ・教育体制が充実しており、経験の浅い方や特別養護老人ホームが初めての方でも自分のペースで慣れていきやすい環境です。介護に対する誠実さや向上心を評価して頂けます。

最終更新日 : 2026/06/01

孝明舘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】237,000円〜256,000円

住所

長野県安曇野市明科七貴3681

最寄り駅

有明(長野)、明科、安曇追分

就職後はエルダーといって専属の指導者がつきます。3ヶ月間は毎日の実務記録と指導者の業務指導記録によって順序だてて指導をしていきます。少しずつ仕事に馴染んでいけるように配慮しますので安心してご応募下さい。

最終更新日 : 2026/06/01

特別養護老人ホーム甲賀荘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】209,500円〜249,700円

住所

滋賀県甲賀市甲賀町大原中904

最寄り駅

油日、甲賀、寺庄

・アットホームな職場雰囲気です。 ・時間外の勤務も少なく、プライベートも充実できます。 ・有給休暇の取得率も高く、相談しやすい環境になります。 ・「眠りスキャン」を導入しているので夜勤時の負担軽減に取り組まれています。

最終更新日 : 2026/06/01

特別養護老人ホーム　丹後園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】252,100円〜323,300円

住所

京都府京丹後市網野町木津225-2

最寄り駅

木津温泉、丹後神野

・きょうと福祉人材育成認証制度認証の事業所です。 ・自然豊かな環境で、開設から40年の長い歴史の中で培った確かな介護を提供しております。 ・明るくあたたかな雰囲気のなかで、毎日の暮らしを見守り、快適な生活を支援しております。

最終更新日 : 2026/05/30

特別養護老人ホームサンハイツの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】222,000円〜238,500円

住所

長崎県長崎市油木町65-14

最寄り駅

浦上車庫前、大橋(長崎)、岩屋橋

・充実した研修制度をご用意しております。外部研修は勤務扱い、県外に行く場合も宿泊費や交通費の法人負担があるなど、積極的に学ぶ姿勢を応援してくれる環境です。 ・子育てに理解があります。ご家庭と両立して働く方を応援する文化が根付いており、子どものために休む時はしっかり休んでもらえる環境づくりをしております。 ・長崎市内に56事業所を展開していますので、自分の強みや魅力にマッチした配属ができます。 ・無資格・未経験やブランクがある方でも研修や教育体制が整っていますので、安心して働けます。

最終更新日 : 2026/05/30

特別養護老人ホーム若宮園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】205,000円〜230,000円

住所

岡山県岡山市南区箕島3491-7

最寄り駅

早島、備中箕島、久々原

・福利厚生充実の大きな法人です。賞与4.3ヶ月分の実績があります。 ・退職金制度あります。社会保険完備しています。 ・緑に囲まれた施設で穏やかな雰囲気です。 ・経験者優遇します。

最終更新日 : 2026/05/30

特別養護老人ホーム緑風会ルネッサンスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】199,000円〜

住所

徳島県阿南市福井町湊1-8

最寄り駅

新野(徳島)、桑野、阿波福井

最終更新日 : 2026/05/29

特別養護老人ホームノテ船橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】259,900円〜282,900円

住所

千葉県船橋市高根町1665-2

最寄り駅

飯山満、高根公団、高根木戸

・施設内の夜勤者の他にフリー夜勤者がおります。そのため休憩もしっかり回すことができており、不測の事態が起きても人数面で充実した体制となっております。 ・眠りスキャンを導入しております。利用者の睡眠を計測できる眠りスキャンを導入しております。利用者の体動（寝返り、呼吸、心拍など）を検出、利用者の睡眠・離床などを計測できるのでシステムに合わせて利用者の対応ができます。 ・経験を積んだ中堅者になっても、スキルアップすることができる機会をたくさん設けています。医学的・心理的な理解を深め、より質の高いケアを提供するためのスキルアップや、業務に欠かせない資格取得を目的としたさまざまな研修が受けられます。

最終更新日 : 2026/05/29