【定年60歳以上】訪問看護・訪問リハの求人
114件- 訪問看護・訪問リハ
- 定年60歳以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・「定期巡回いきいき」は、社会医療法人生きる会（瀬戸内海病院）が母体の定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所です。 ・当施設は今治駅より徒歩3分と交通アクセスが抜群。マイカーでの通勤も可能。 ・病院に隣接した施設のため、教育体制も充実。経験が浅い方でも安心して働いていける環境です。 ・託児所の完備はもちろん、育休後も職場復帰しやすい環境の整備もすすめています。 ・今回は、介護業務の経験がある方（訪問介護未経験可）を対象としています。 ・私たちが求めているのは、ご利用者様に敬意を払い、思いやりを持って接することができる方です。「地域で安心して最期まで過ごしたい」、そんなご利用者様の願いを、私たちと一緒に叶えていきませんか？
最終更新日 : 2026/09/10
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/13
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/13
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア！ 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます！ 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を！ 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/13
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア！ 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます！ 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を！ 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/13
最終更新日 : 2026/11/12
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/11
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/11
・札幌市東区の大手医療法人です。 法人内で20以上の事業所を持つ医療法人です。多様なキャリア形成が可能となっております。 ・収入面・休日に関しても充実しているのでプライベートの両立も可能です。 対象者には家族手当や住宅手当が付与されたりと充実しております。 ・看護師との連携もしっかり取れているので安心です。 ヘルパーは1日1回から複数回決まった時間に訪問してオムツ交換や入浴、服薬介助など行いますが、対応の必要に応じて看護師も訪問するので緊急性の高い場合は看護師とも連携が取れているので安心して業務に臨めます。
最終更新日 : 2026/11/11
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア！ 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます！ 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を！ 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/11
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/11/11
・株式会社元気広場は静岡県内でリハビリ特化型デイサービスと定期巡回サービスを運営しています。 ・元気ケア24では介護が必要になっても、住み慣れた自宅で暮らし続けたい。という皆さまの思いを実現するために定期巡回サービスを実施しています。 定期巡回サービスは従来の訪問介護とは違い、訪問時間や回数に縛りが無く、一人ひとりの利用者様に合わせて必要なサービスを提供することができます。 一日に短時間で複数回の訪問を行っていて、利用者様の状態に応じて必要なケアを必要な回数実施しています。 身体介護等の介護業務ももちろんですが、短時間訪問の特性を生かして服薬のみの訪問をするケースもあり、「施設か自宅か」だけではない、新しい在宅介護のかたちを静岡地域にご提案しています。
最終更新日 : 2026/11/11
・夜勤を行う場合もありますが、平均2か月に1回程度と少ないため、夜勤が苦手な方にお勧めです。 ・認知症実践者研修を受けている職員もいるため、認知症についての理解を深めることができます。 ・最寄り駅「安善駅」から徒歩10分とアクセス良好です。
最終更新日 : 2026/11/10
・職員同士の仲が非常に良く、アットホームで素敵な職場環境です。 ・駐車場があり、マイカー通勤が可能です。 ・資格取得支援が充実しているので、スキルアップできます。
最終更新日 : 2026/11/10
・社員旅行があります（宿泊・日帰りも選べれます） ・サークル活動が盛んです（野球・フットサル・登山・バレー） ・年間休日121日ございます。 ・託児所があります
最終更新日 : 2026/11/07
最終更新日 : 2026/11/07
・大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげ、多くのお客様に貢献することができます。 ・ホスピスという新しい仕事で、最後まで自分らしく生きるをかなえるケアの提供 がんや難病、常に介護を必要とされる入居者様へケアを行っています。家でも病院でもない新しい空間で終末期ケアのプロとして成長したい方へおすすめです。 ・職員のキャリアアップをサポートしてくれます 「ツクイ検定」という独自の研修を導入、雇用形態に関わらず、全従業員がeラーニング・集合研修・認定試験の3つで構成で介護スキルを身につけることができます。資格取得に応じて合格祝金や受講料の補助等行っております。入職してからも自身のキャリアアップを図ることができます。
最終更新日 : 2026/11/07
【こんな会社です】 ・横浜市の全ての区に訪問介護の拠点をもつ、大手の社会福祉法人です。 ・これまでの歴史やノウハウの蓄積も多いため、知名度・会社の信頼度など抜群です。 ・手厚い福利厚生があり、高給与が望めます。 ・職員の在籍人数も多いため、サービス保有数もピカ一。急な欠員時もフォロー体制がととのっています。 ・職員間の親睦やクラブ活動も活発で、 日々の業務の連携にも役立っています。 【こんな方におススメです】 ・24時間型のサービスに興味がある方、挑戦してみたい方 ・定期巡回の職員として今後もっとステップアップをしたい方 （大きな会社のため、たくさんのご利用者様と接する機会があります） ・60歳を過ぎても長く働きたい方 （ほとんどの職員の方が再雇用をされてご勤務されています） ・しっかりと件数をこなしお給与アップをしたい方 （介護福祉士所有の場合3,600,000円前後～目指すことができます）
最終更新日 : 2026/11/06
・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80％の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/11/06
【ワークライフバランスが取りやい環境】 ・残業はほぼなく、直行直帰も可能な環境となっております。 お子様がいるスタッフの在籍も多く、子育てしながら働きたい方も安心して働けます。 ・地元の職員が多いので、地域密着型です。 ・スタッフ同士で助け合い、円滑なサービス提供を心掛けています。 サポート体制が整っているので、安心して仕事に専念できます。 【充実した研修内容】 ・未経験やブランクの方でもご活躍いただけるよう、研修制度を整えております。 ・同行研修のみならず、e－ラーニングの研修もございます。 ・基本的な知識から現場レベルでの知識・ケアの方法までしっかりとサポートいたします。 【待遇や手当がしっかり】 ・薬局と提携があるので、お薬も割引がございます。 ・各種手当や昇給・賞与の体制を充実させております。 弊社で働く社員に最大限の事をしたいという想いがあり、評価制度も整えております。
最終更新日 : 2026/11/06
・資格取得制度があります。 未経験の方でもキャリアアップが目指せます。 入職当初、パートとして勤務される方や未経験の方でも資格を取得を目指すことができ、社員登用制度もございます。 （実際にそのように働かれているスタッフさんもたくさんいます。） ・月に1回の研修がありますので、常に学びながら、キャリアアップを目指せる環境です。 ・全体研修で多数の事業所の皆さんが集まる機会がありますので、スタッフ間の交流関係を深めることができます。 ・子育て中のスタッフや、入職当初は時短勤務を希望される方も、お子様が大きくなってから長時間働きたいと考えられた場合、それが叶えられる点は魅力的です。
最終更新日 : 2026/11/06
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| 給与形態 | 平均給与 |
|---|---|
| 時給 | 1,265円 |
| 月給 | 235,605円 |
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