(172ページ目)【未経験歓迎】介護職員・ヘルパーの求人・転職情報
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条件に合った新着求人を受け取る >- 訪問看護・訪問リハ、訪問介護・定期巡回
定期巡回・随時対応型訪問介護看護ビハーラ十条の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】227,800円〜429,000円
- 住所
- 京都府京都市南区吉祥院南落合町40番4
- 最寄り駅
- 十条(近鉄)、西大路、東寺
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- デイサービス・デイケア
やさしい手 甲州市大和デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】218,000円〜
- 住所
- 山梨県甲州市大和町田野77番地
- 最寄り駅
- 甲斐大和、笹子
・山梨県を中心に、高齢者が安心した生活を送れるよう総合的な在宅介護サービスを行っており経営安定している法人なので安心して働けます。 ・訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。山梨県内20事業所、八王子2事業所を運営しています。 ・介護員初任者研修取得報奨金制度があります。(弊社または協力校にて取得された方) ・未経験の方でも、管理者中心に全職員が全力でバックアップ致しますのでご安心下さい。 ・初任者研修養成講座を開催しており、資格取得の無料支援を行っております。 ・風通しの良い雰囲気でチームでケアを実施しています。 【手当充実】頑張りはしっかり還元&生活もサポート 一歩進んだ各種手当:資格・日祝・GWお盆・年末年始・運転手当などで、頑張りが給与にしっかり反映されます。 生活を支える手当: 子育て支援手当・介護支援手当など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 【手厚い研修】未経験からでも着実にスキルアップ ウェルカム研修(介護の基礎や他職種連携)・未経験サポート研修・介護技術研修など未経験の方でも安心の研修が用意されています。 そのほかにもU-25研修やビジネスマナー研修、そのほか職種別・目的別研修などは働きながらスキルアップを目指すことができます。 【日曜は完全固定休】 「週末は家族と一緒に過ごしたい」「友達と予定を合わせたい」そんな方にピッタリの環境です。毎週日曜日が必ずお休みなので、生活リズムの安定感は抜群。仕事もプライベートも、どちらも妥協せずに充実させたい方にオススメです。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム神宮の杜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】293,000円〜367,000円
- 住所
- 東京都新宿区若葉1-22-4
- 最寄り駅
- 四ツ谷、信濃町、四谷三丁目
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム城東公園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】293,000円〜367,000円
- 住所
- 東京都江東区東砂3丁目2-10
- 最寄り駅
- 大島(東京)、南砂町、東大島
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム東浦和の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】295,000円〜
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和2-22-3
- 最寄り駅
- 東浦和、南浦和、蕨
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム光の苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】186,550円〜321,400円
- 住所
- 岩手県花巻市東和町土沢8区205
- 最寄り駅
- 土沢、晴山、小山田
・医療法人ほがらか会がプロデュースする社会福祉法人のため、医療連携に強みのある事業所です。 ほがらか会グループとして運営、採用活動もしております。介護福祉士の所属も多く、即戦力で活躍したいという方から初めて介護のお仕事に挑戦をする方でも学べる環境があります。 ・個別ケアに挑戦したい、アットホームな事業所を希望する方におすすめです。 こちらは1フロア3ユニットの温かみのある働きやすい施設です。特別養護老人ホームの中でもこちらは地域密着型の事業所です。定員29名の少人数制で原則近隣にお住まいの高齢者の方の利用としているため、地域の文化が感じられる職場となります。 ・賞与や退職金制度の充実など、安心して働ける環境です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム川越の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】295,000円〜
- 住所
- 埼玉県川越市今福843-1
- 最寄り駅
- 新河岸、南大塚、川越
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05

- デイサービス・デイケア
ルビーセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】218,833円〜270,900円
- 住所
- 神奈川県小田原市曽我光海2-1
- 最寄り駅
- 下曽我、鴨宮、上大井
【こんな施設です】 ・特別養護老人ホームに併設された定員35名のデイサービスです。 ・社会福祉法人が運営する通所介護施設のため、母体も安定しており安心してお仕事していただけます。 【通勤アクセス良好です】 ・JR御殿場線「下曽我駅」から約700メートルで、徒歩で約10分以内で通勤しやすいです。 また、お車通勤も可能ですので、距離が少し遠くても通勤楽々です。 【こんな働き方ができます】 ・日曜日が固定休みとなりますので、プライベートのお休みも大事にされたい方におすすめです。 ・送迎業務ではハイエースクラスの大型車は運転できなくても大丈夫です。ワンボックスカーでの対応可能です。 ・住宅手当や家族手当など、各種手当が充実しています。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/05
- デイサービス・デイケア
和幸園デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,135円〜
- 住所
- 北海道札幌市南区石山932-3
- 最寄り駅
- 真駒内
・働く人を大切にします。 札幌市ワーク・ライフ・バランス取組企業の認証を受けており、札幌市の特定優良賃貸住宅支援制度が利用できます。年1回、5日-7日間の連続休暇の取得に取り組んでいます。 ・多様な働き方を提供できます。 正職員からパート職員まで、その人の働き方に合わせた、多様な雇用形態を用意しています。(現在、約350名が在籍)家庭の事情などで働ける時間に制限があっても、遠慮なくご相談下さい。1日1時間-2時間からフルタイム8時間まで、また非常勤から常勤まで、さまざまな条件で働いていただいてます。 ・資格・ブランク不問です。 職員採用時は資格不問です。未経験者もブランクのある方も大歓迎します。 ・働きながら資格が取れます。 介護福祉士の取得に必須の「介護職員実務者研修」を働きながら受講できます。 現在お持ちの資格内容によって、受講料を助成いたします。(一部自己負担あり)また受講日時に合わせて勤務日を配慮し、さらに受講日も給与を保障します。 ・国家資格取得をサポートします。 介護福祉士取得に向けた勉強会、研修会を行う等、 資格取得のためのスキルアップへ多様な支援を行なっています。 介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士の国家試験の日は、受験者へ特別有給休暇を付与しています。 ・充実した研修で悩み不安を解消します。 採用後は、プリセプター制度により、マンツーマンで業務を覚えていきます。 また、新人研修、法人内部研修、外部派遣研修等の研修を、職員個々の段階に合わせて実施しています。 さらに、職員の個人目標を設定し、育成面談を実施。業務への不安等を解消します。 ・キャリアアップを応援しています。 パート職員から正職員、正職員からキャリア正職員への登用制度があり、何度でもチャレンジできます。 キャリアアップは個々の頑張りを適正に評価し、性別や年令は問いません。 20台前半でリーダー職、30代で係長や課長職に就いている職員もいます。 ・働きやすい環境作りに努力しています。 北海道ハピニスはご利用者と職員の皆さんの幸せを考えています。ご利用者を笑顔にするためには、まず職員を 笑顔にできるよう、法人全体で働きやすい環境を作る努力をしています。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム一之江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】293,000円〜367,000円
- 住所
- 東京都江戸川区西一之江3丁目8-8
- 最寄り駅
- 一之江、船堀、瑞江
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- グループホーム
生協あじまの家グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 住所
- 愛知県名古屋市北区中味鋺3-807
- 最寄り駅
- 味美(東海交通)、味鋺、味美(名鉄)
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム横浜いずみ中央の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】283,000円〜357,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-18-29
- 最寄り駅
- いずみ中央、ゆめが丘、下飯田
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- デイサービス・デイケア
やさしい手 甲州茶論の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】218,000円〜
- 住所
- 山梨県甲州市勝沼町山1110-1
- 最寄り駅
- 勝沼ぶどう郷、東山梨、塩山
・山梨県を中心に、高齢者が安心した生活を送れるよう総合的な在宅介護サービスを行っており経営安定している法人なので安心して働けます。 ・訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。山梨県内20事業所、八王子2事業所を運営しています。 ・介護員初任者研修取得報奨金制度があります。(弊社または協力校にて取得された方) ・未経験の方でも、管理者中心に全職員が全力でバックアップ致しますのでご安心下さい。 ・初任者研修養成講座を開催しており、資格取得の無料支援を行っております。 ・風通しの良い雰囲気でチームでケアを実施しています。 【手当充実】頑張りはしっかり還元&生活もサポート 一歩進んだ各種手当:資格・日祝・GWお盆・年末年始・運転手当などで、頑張りが給与にしっかり反映されます。 生活を支える手当:子育て支援手当・介護支援手当など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 【手厚い研修】未経験からでも着実にスキルアップ ウェルカム研修(介護の基礎や他職種連携)・未経験サポート研修・介護技術研修など未経験の方でも安心の研修が用意されています。 そのほかにもU-25研修やビジネスマナー研修、そのほか職種別・目的別研修などは働きながらスキルアップを目指すことができます。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
- 訪問介護・定期巡回
【初任者研修(ヘルパー2級)活躍】訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,370円〜
- 住所
- 東京都大田区
【こんな会社です】 「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。 【充実の研修・サポートプログラムを用意】 すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。 施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。 【現場からのキャリアアップを応援します】 『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。 【職場の実践事例を会社全体で共有】 各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。 表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。 【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】 ・進研ゼミ3割引制度 ・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 非常勤
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム品川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】293,000円〜367,000円
- 住所
- 東京都品川区西品川3-6-21
- 最寄り駅
- 大崎、大崎広小路、戸越
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム葛飾白鳥の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】315,000円〜
- 住所
- 東京都葛飾区白鳥4-15-19
- 最寄り駅
- お花茶屋、青砥、亀有
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
アズハイム綱島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】283,000円〜357,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区駒岡4丁目29-1
- 最寄り駅
- 綱島、日吉(神奈川)、大倉山(神奈川)
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設はつらつの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】239,000円〜270,000円
- 住所
- 埼玉県坂戸市本町2-13
- 最寄り駅
- 坂戸(埼玉)、北坂戸、若葉
【車が無くても入所施設へ通いたい方へオススメ】 ・地域密着でアクセスの良い介護老人保健施設 通常老人保健施設は広い土地を有する必要があるので、駅から徒歩圏内に建てる事が難しく、車通勤が前提となります。 介護老人保健施設はつらつに関しては、法人内の病院と併設し医療連携をスムーズに図りながら地域貢献する事を前提に計画されているので、駅から徒歩約6分の位置にあり、車の無い方でも無理なく勤務可能です。 ・入職後の研修に自信があります。 介護職員用の研修資料を法人独自で作成しており、それを元に技術研修を行っていくので、人によって教え方ややり方が違うという事を無くせています。なるべく1対1での現場研修を大事にしていますので、研修を通じてひとりの先輩との関係性を構築し、入職後の悩みの共有などをしやすい体制を取っています。 ・給与条件や福利厚生が充実しています。 ・初任者未経験でも年収約330万見込めます。 ・一食300円の食堂があります。 ・スポーツジムの優待特典があります。 ・院内保育所(1歳-応相談)があります。 ・単身寮があります。(金額、空きは随時確認)
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/05
- 有料老人ホーム
【夜勤専従OK】有料老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】245,000円〜319,000円
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区
【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/05
- グループホーム
グループホームこうふ西の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】193,000円〜
- 住所
- 山梨県甲府市上石田1-8-23
- 最寄り駅
- 甲府、金手、南甲府
・安定法人なので安心して働けます 訪問介護・通所介護・居宅介護支援・福祉用具貸与などの事業を展開しています。山梨県内20事業所、八王子2事業所を運営 ・介護員初任者研修取得報奨金制度あり 弊社または協力校にて取得された方 ・幅広い年代の方が活躍中 20代から60代の年代の職員の方が働いているので新卒からミドル世代・中高年など幅広く活躍しています。お仕事にブランクのあるシニアの方もOK 【手当充実】頑張りはしっかり還元&生活もサポート 一歩進んだ各種手当: 資格・日祝・GWお盆・年末年始・運転手当などで、頑張りが給与にしっかり反映されます。 生活を支える手当:子育て支援手当・介護支援手当など、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。 【手厚い研修】未経験からでも着実にスキルアップ ウェルカム研修(介護の基礎や他職種連携)・未経験サポート研修・介護技術研修など未経験の方でも安心の研修が用意されています。 そのほかにもU-25研修やビジネスマナー研修、そのほか職種別・目的別研修などは働きながらスキルアップを目指すことができます。 【安心の夜勤体制】 夜勤は2人体制で行っているため、まずは先輩と一緒にスタートを切ることができます。
応募資格- 未経験歓迎
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/05
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