【残業ほぼなし】北海道の介護求人（14ページ目）
366件- 北海道
- 残業ほぼなし
平日 9:30〜20:00
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【法人について】 TSUBAKI BLOOM HOLDINGSは、北海道北広島市および札幌エリアを中心に、住宅型有料老人ホームの運営をはじめ、訪問看護、訪問介護、訪問リハビリテーション事業などを多角的に展開する総合ヘルスケアグループです。 医療依存度の高い高齢者やがん患者、指定難病患者の受け入れ実績を豊富に持ち、24時間365日体制の看護・介護・リハビリの包括的なサービス網を展開しています。 【住宅型有料老人ホーム 大曲 椿について】 住宅型有料老人ホーム大曲椿は、施設全体の総居室数は全22室で、居室には緊急通報装置やクローゼットが完備され、館内は機能訓練設備を備えたバリアフリー設計となっています。 看護師が24時間365日館内に常駐し、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士といったリハビリ専門職が施設内に揃って在籍することで、がん末期や指定難病をはじめとする高度な医療処置と本格的な機能訓練を館内のみで完結して提供できる点にあります。 インスリンや透析、胃ろう、中心静脈栄養、たん吸引、在宅酸素など幅広い医療処置に対応できる体制を施設単体で構築しており、入居者の状態が重度化した場合でも退去することなく、緩和ケアから看取り、日常生活動作の維持・回復に向けた専門的なリハビリまでを一つの建物内で継続して受けることができます。
最終更新日 : 2026/09/19
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/19
【法人について】 東苗穂病院を運営する社会医療法人豊生会グループの法人となります。 ご利用者様の住み慣れた地域で安心して暮らせる地域づくりを目指し、 ご利用者様の立場に立った総合的な介護を行い、地域企業としての姿を探求し続けるオンリーワン企業を目指しています。 多様な施設を運営されているため年齢や体調、子育てなどライフイベントに合わせて働き方の相談が可能となってきます。 （2024年9月現在：札幌市内で23の施設・事業を運営） 【おすすめポイント】 ・多様なキャリア形成が可能 様々な事業所形態があるので、希望に沿って様々な事業所形態にチャレンジができます。 年に2回の個人面談もあり自分の目指したい姿などを相談できる環境が整っています。 （異動の際は基本的に東区内の施設の為、通勤時間が大幅に変わって困難になることなどはないです。） ・教育と研修制度充実しています 勤務年数に応じた研修、勉強会、他施設の見学などが行われています。 会社独自の介護技術講習があり毎年受講することができる(手当あり) 独り立ちまでの流れ例 〈未経験者は入社から3ヶ月、経験者は入社から1ヶ月目処で独り立ちを想定〉 ・入社後、オリエンテーションで業務説明を実施 ・独り立ちまでの1-3ヶ月は基本的に1to1で先輩社員と対応を進める ・周りの先輩職員に質問等の随時できる環境 ・資格取得支援制度も整っています 初任者研修、実務者研修など段階に応じて受講、受験の支援を行っており、初任者研修は全額会社負担、実務者研修は一部会社負担など職員の資格取得のためのバックアップは充実しております。 ・昼食代が無料です 配食事業部が自社にあり管理栄養士監修のもとその日のメニューを職員も無料で食べることができます。
最終更新日 : 2026/09/15
【こんな法人・施設です。】 ・北海道内で病院や多数の介護関連施設を展開する「孝仁会グループ」の法人が運営しており、経営の安定感と医療・介護の連携体制は抜群です。 ・「職員が気持ちよく仕事のできる職場をめざします」という基本理念を掲げ、働く環境づくりにも力を入れています。 ・釧路湿原の広大な自然に囲まれた、定員90床の全室個室ユニット型特別養護老人ホームです（1ユニット10名）。 ・真向かいにグループの「釧路孝仁会記念病院」があり、緊急時などの医療バックアップ体制が万全な環境です。 ・1階には温泉設備があり、ご利用者様にゆったりと過ごしていただける設備が整っています。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日とお休みがしっかり確保できるため、プライベートと両立しやすい環境です。 ・「仲間への思いやりの心」「チームワークのよい職場」を事業所方針としており、職員同士のサポート体制が根付いています。 ・残業は月5時間以内と少なめで、メリハリをつけて働けます。 ・施設内にはセラピードッグの「ミルキー」がおり、癒やしを感じながら和やかな雰囲気で働けます。 ・住宅手当や家族手当などの各種手当が充実しています。 【福利厚生が手厚いです。】 ・賞与は年2回支給され、正職員は計4.0ヶ月分、契約職員は計2.50ヶ月分の実績があります。 ・マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備しています。 ・育児休業の取得実績があり、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。
最終更新日 : 2026/09/15
最終更新日 : 2026/09/12
最終更新日 : 2026/09/12
最終更新日 : 2026/09/12
【法人について】 有限会社グローリーワークは、札幌市内を中心に複数の有料老人ホームや訪問看護ステーションなどの事業所を展開し、地域に密着した医療・介護ネットワークを構築している法人です。 高齢者が「幸齢者」として過ごせる社会の実現を理念に掲げ、長年にわたり札幌市内で確かな運営実績を積み重ねてきました。自社内で訪問看護ステーションを運営し、医療面でのバックアップ体制をグループ内に内包している点は、法人の盤石な経営基盤を表す客観的な事実です。施設間での継続的なノウハウ共有や専門人材の連携が常時行われており、医療と介護が一体となった多角的なサービス提供を実現しています。 【おすすめポイント】 ・基本的に介護度の軽い方が多いため麻雀やオセロ、トランプ、将棋などを職員もご利用者様と一緒に行ったりもします。 ・定年後も、ほとんどの職員が嘱託職員として活躍しています。嘱託職員になった後も、給与の昇給や賞与（ボーナス）があり、安定して長く働き続けられる環境です。 ・年間休日が110日以上あります。 ・みんなで助け合う精神を持っております。ベテランの先輩がしっかりと教えてくれるので安心してください。
最終更新日 : 2026/09/12
・2024年3月開設のグループホームです。
最終更新日 : 2026/09/10
【どんな法人・施設】 ・全道規模のネットワークを持つ「JA北海道厚生連」が運営しており、経営基盤の安定性は抜群です。長期的に安心してキャリアを築ける環境が整っています。 ・JR釧網本線「摩周駅」から徒歩11分とアクセスも良好。マイカー通勤も可能で無料駐車場が完備されています。 【おすすめポイント】 ・年間休日122日、完全週休2日制を導入。しっかりと心身のリフレッシュができ、プライベートを大切にしながらメリハリをつけて長く働ける環境です。 ・賞与は前年度実績で「年2回・計4.3ヶ月分」と、介護業界の平均を大きく上回る非常に高い水準を誇ります。日々の頑張りが収入に直結し、安定した生活基盤を築けます。 【福利厚生が手厚いです】 ・単身用および世帯用の寮を完備しており、遠方からの転居を伴う就業にも対応可能です。（※詳細は面接時応相談） ・住宅借上制度や住宅手当（上限17,000円‐18,500円）など、住まいに関するサポートが手厚く用意されています。 ・慶弔見舞金や福利厚生倶楽部、各種貸付制度など、大手法人ならではの充実した福利厚生が魅力です。
最終更新日 : 2026/09/09
【どんな法人・施設】 ★2004年設立の株式会社栄友が運営。グループホーム、有料老人ホーム、訪問看護などを多数展開する安定法人です ★木造一部鉄筋造りの平屋建て・全30室（全室個室）のサービス付き高齢者向け住宅です ★居室は25平米以上の広さがあり、トイレ・洗面・収納のほかキッチンやシャワールームも完備されています ★協力医療機関である「豊岡内科整形外科クリニック」と連携し、緊急時も24時間体制で対応できる環境が整っています 【おすすめポイント！】 ★系列の訪問介護やデイサービスが併設しており、連携を取りながらご入居者様に合わせた柔軟なサポートが可能です ★徒歩6分圏内にスーパーやドラッグストアがあり、利便性の高い立地です。施設には芝生の中庭があり自然も感じられます ★既存スタッフは人柄が良く、忙しい中でも丁寧に教えてくれるため、未経験やブランクがある方も安心です ★シフトの融通が利きやすく希望休も通りやすい環境。残業も少なめでメリハリをつけて働けます 【福利厚生が手厚いです〇】 ★賞与は年2回、計2.00ヶ月分の実績があります ★定年65歳、再雇用70歳まであり、年齢に関わらず長く働き続けられる職場です
最終更新日 : 2026/09/04
最終更新日 : 2026/09/03
・大手法人のらくらグループが運営する訪問介護です。 ・同法人内に異なる施設形態がありキャリアに応じて働けます。 ・人財育成に力を入れています。
最終更新日 : 2026/09/02
【法人母体について】 株式会社オストジャパングループは、北海道札幌市に本社を置き、調剤薬局事業を核として医療・介護・医薬品卸など多角的な事業展開を行っている企業です。2001年の設立以来、地域に根差したヘルスケアネットワークを構築しており、札幌市内を中心に多数の調剤薬局や介護施設を運営しています。 法人の大きな特徴として、薬剤師、看護師、介護職といった多職種が連携する強固なグループ基盤を有しており、医療と介護を一体的に提供できる体制を整えています。安定した経営資本を背景に、地域の医療ニーズと生活支援を繋ぐ包括的な役割を果たしている組織です。 【おすすめポイント】 ・きめ細かく仕事を教えます。 利用者様一人一人の性格も踏まえて、関わり方やサービスの仕方を教えてます。 教えてもらった後は指導係に見守ってもらいながら仕事を実際にする事で早い段階で仕事を覚える事が出来ます。 出来ない仕事は、なぜ出来ないのかの振り返りをしながら次に生かす事が出来ます。 ・働き方の相談にも柔軟です。 入職後のライフイベントに合わせて時短のパートや夜勤専従など柔軟に働き方の相談にものります。 ・定年後も安定して働けます。 定年後は準職員になり1年更新になりますが、給与も変わらず長く働くことができます。 ・働く人を大切にしている施設です。 働いている人の元気がないなどあれば気軽に管理者の方が声掛けをしてくれるので管理者とスタッフの距離が近い法人です。
最終更新日 : 2026/09/02
【どんな法人・施設】 ★空知地方の地域医療を支える「野宮病院」が母体のグループホームです。 ★医療機関との連携が極めて強固で、利用者様の急変時もバックアップ体制が整っているため、介護職が過度な判断を迫られる不安が少ない環境です。 ★「人を大切にする」文化が根付いており、施設長をはじめ現場の雰囲気も穏やかで、未経験からスタートした職員も多数活躍しています。 【おすすめポイント！】 ★年間休日120日（月10日休み）を確保しており、業界内でもトップクラスの休息時間を確保できます。 ★賞与は年3.6ヶ月分の実績があり、さらに処遇改善加算の一時金支給など、職員の頑張りを還元する体制が整っています。 ★残業は少なめで、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。 【福利厚生が手厚いです〇】 ★24時間対応の院内託児所を完備しており、6名の保育士が在籍。夜勤時もお子様を預けることができ、子育て中の方もキャリアを継続しやすい環境です。 ★退職金制度（勤続5年以上）や定年後の再雇用制度など、長期的に安心して働ける制度が整っています。
最終更新日 : 2026/09/01
【法人について】 ・札幌市における優れた保健・医療・福祉施設として、時代のニーズに応えた幅広い活動を続けています。 【施設について】 ・敷地内にある慈啓会病院と直結した造りになっており、いつでも医療が受けられるシステムになっています。 【おすすめコメント】 ・「北海道働きやすい介護の職場認証制度」取得 「北海道働きやすい介護の職場認証制度」は介護事業所における職員の人材育成や就労環境等の改善につながる取組について、 基準を満たした介護事業所に対し、北海道が「認証」を付与する制度です。 ・子育て家庭が安心して働くことができます。慈啓会は札幌市が掲げる「子育て支援宣言」に賛同し、子育て支援宣言を行っています。お子様の急なお休みにも対応できる環境を整えています。 ・職員同士の風通しがよいです。 子育て支援の環境を整えていることもあり、職員様同士のコミュニケーションが多く、いつでもお休みを取れる状態にしています。
最終更新日 : 2026/08/28
最終更新日 : 2026/08/27
【どんな法人・施設】 ・北海道紋別市に根差し、オホーツク地域の地域医療を支える医療法人社団が運営する病院です。 ・病院という医療職と介護職が連携した専門性の高い環境で、入院患者様のケアに専念できる体制が整っています。 ・ベースアップ手当の支給を行うなど、医療法人として職員の処遇改善や働きやすい環境づくりに積極的に取り組む安定した経営基盤が強みです。 ・無資格や未経験の方もご応募可能な、お人柄重視の採用を行っており、病院での介護業務が初めての方も安心してスタートできます。 【おすすめポイント】 ・4週8休のシフト制を採用しており、年間休日は105日と、お休みをしっかり確保しながらメリハリをつけて働けます。 ・賞与は年2回、計2.50ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと評価される環境です。 ・残業は少なめの環境（月5時間以内）となっており、プライベートの時間も大切にしながら無理なく長くご勤務いただけます。 ・マイカー通勤が可能で、毎日の通勤もスムーズに行えます。 【福利厚生が手厚いです】 ・医療法人ならではの充実した待遇で、住宅手当や扶養手当、北海道の冬に嬉しい燃料手当（11月から3月）などがしっかりと支給いたします。 ・勤続3年以上で退職金制度の対象となり、定年は63歳、その後も65歳まで再雇用制度が設けられているため長期的なキャリア形成が可能です。 ・夜勤手当は1回8,000円が支給され、各種手当と合わせてしっかりと収入に反映される給与体系です。
最終更新日 : 2026/08/24
最終更新日 : 2026/08/21
・株式会社ワークサポート北見が運営する高齢者向けマンション「リビングケアシーズン美幌」に併設された訪問介護事業所です。国道240号線沿いに位置しており、これまで法人が培ってきたノウハウを活かしたきめ細やかなケアを提供しています。 ・残業は月5時間以内と少なめで、メリハリをつけて働くことができます。夜勤は21時からのスタートで実働時間が短く、身体への負担を抑えながら日中の時間を有効活用できます。 ・配偶者10,000円、子5,000円の家族手当があり、ご家庭をお持ちの方も安心です。介護福祉士や実務者研修などの資格手当が充実しています。定年が66歳と高めに設定されており、長く安定して働くことができます。
最終更新日 : 2026/08/20
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