【交通費支給】岩手県の介護求人（8ページ目）
198件- 岩手県
- 交通費支給
平日 9:30〜20:00
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最終更新日 : 2026/06/27
最終更新日 : 2026/06/27
・「地域に開かれ」「安心を提供し」「優しさが感じられる」サービスを提供しています。 ・定年無しで長期就業ができます。
最終更新日 : 2026/06/26
・法人内の病院・クリニックでの診療費用は全額負担がございます。（三親等内の同居家族が対象） ・資格取得の支援制度がございます。受講費用の負担、シフト調整などのバックアップがあるので、無資格の方にもおススメ。 ・年間休日が125日と休みが豊富で、メリハリある働き方ができます。 ・賞与は年3回4ヶ月分の支給実績あり。 ・育児休暇・介護休暇が取りやすい環境で、安心して長くお勤めできる環境です。
最終更新日 : 2026/06/25
・定年制度はありますが、勤務条件によっては応募可能です。長期就業も望める施設です。 ・社団医療法人 啓愛会と提携しているので、インフルエンザ予防接種が無料など、医療のバックアップもあります。
最終更新日 : 2026/06/25
・賞与5ヶ月分。頑張りをしっかり評価していただける施設様です。 ・残業もなく、年間休日も116日と、ワークライフバランスを重視している施設です。 ・住宅手当あり。しっかりとした福利厚生で安心してお仕事ができます。 ・美山病院隣接、緊急時にもしっかりしたサポート体制が取れています。 ・「安心・安全に配慮した、選ばれる地域サービスを提供する。」という企業理念のもと、利用者様に寄り添ったケアを心がけている施設です。
最終更新日 : 2026/06/25
・学歴ではなく、人柄を重視して採用を行っています。明るい挨拶や丁寧な言葉遣いができる方を歓迎します。 ・より良いケアの実現のため、身体拘束ゼロを目指します。 身体拘束の弊害 1:身体的弊害 関節の拘縮、筋力低下、食欲低下など 2:精神的弊害 人間の尊厳の侵害、認知症の進行、家族の罪悪感、職員の士気低下など 3:社会的弊害 介護福祉施設等に対する社会的な不信、偏見など 入居者様やご利用者様の人権を尊重し、利用者本位のより良いケアを実現するため、生命の危険や緊急やむを得ない場合を除き、身体拘束を行わないことを宣言しております。 ・育児休業の取得率は、女性職員で100％を実現しており、性別を問わず、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制を整えているため、職員同士が助け合って仕事と家庭の両立を図っています。 長期就業を見越した環境作りをしております。 ・働き方に相談が乗れる法人様です。 ⇒社会福祉法人美楽会は奥州に本部があります。岩手県・宮城県を中心に特別養護老人ホーム・ケアハウス・グループホーム等様々な施設を運営している法人様なので同一法人で複数の施設形態にて経験が積めます。
最終更新日 : 2026/06/25
【多様性に理解のある職場です】 年齢層も幅広く、性別問わずに外国籍の方もご活躍いただいています。どんな方でもご活躍の場のある活気のある事業所です。 【認知症を学びたい、介護の仕事を追求したい方へおすすめです】 病院だけでなく周辺地域で介護老人保健施設やグループホームの運営もしている大きい法人ですので、将来的にはスキルアップやキャリアアップのための変化ができます。 【安心して長く勤めていただくことのできる環境です】 確定拠出年金、退職金等、福利厚生も充実していて、賞与も年2ヶ月分以上支給があります。入社間もない職員にも声をかけていただき人を育てる文化があります。経験の浅い方でも安心して就業を開始できる環境です。 【お引越しを伴った方にもお勧めです】 社員寮や駅からの通勤バスがあります。新しい環境に挑戦する際でも職場へのアクセスがとても良く働き易いと評判です。
最終更新日 : 2026/06/25
・学歴ではなく、人柄を重視して採用を行っています。明るい挨拶や丁寧な言葉遣いができる方を歓迎します。 ・より良いケアの実現の為、身体拘束ゼロを目指します。 身体拘束の弊害 身体的弊害 関節の拘縮、筋力低下、食欲低下など 精神的弊害 人間の尊厳の侵害、認知症の進行、家族の罪悪感、職員の士気低下など 社会的弊害 介護福祉施設等に対する社会的な不信、偏見など →入居者様やご利用者様の人権を尊重し、利用者本位のより良いケアを実現するため、生命の危険や緊急やむを得ない場合を除き、身体拘束を行わないことを宣言されております。 ・育児休業の取得率は、女性職員で100％を実現しており、性別を問わず、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制を整えているため、職員同士が助け合って仕事と家庭の両立を図っています。 →長期就業を見越した環境作りをしております。 ・前年度賞与実績は4.6ヶ月分と高水準となっています。 ・働き方が相談できる法人です。 →社会福祉法人美楽会は奥州に本部があります。岩手県・宮城県を中心に特別養護老人ホーム・ケアハウス・グループホーム等様々な施設を運営している法人様なので同一法人で複数の施設形態にて経験が積めます。
最終更新日 : 2026/06/25
最終更新日 : 2026/06/24
【雰囲気/人間関係】 職員の男女比率は4:6で女性が多く、女性が積極的に活躍できる職場です。同職種のスタッフ同士で常時情報共有を行っているため、一人で悩みを抱え込まずに相談しやすく、とても働きやすい環境が整っています。 【給与/待遇】 母体は有床診療所であり、介護老人保健施設3施設のほか、居宅介護支援事業所やサービス付き高齢者住宅も多角的に運営する安定法人です！盤石な経営基盤のもと、長期的に安心してキャリアを築くことができます。 【働きやすさ（残業/休日）】 介護施設では非常に珍しい、ワークライフバランス抜群の「月曜日-金曜日の完全週休2日制」です。原則土日祝休みで、月に1回ある休日当番の際も「本人の都合の良い平日に振替休日を付与」してもらえるため、プライベートやご家族との時間が圧倒的にとりやすいのが最大の魅力です。 【スキルアップ/研修】 子育てや家庭の事情等で現場を一度離れた方や、ブランクがある方の復職を大歓迎しています。ブランクがあっても丁寧にサポートしてもらえる教育体制があるため、焦らず自分のペースで現場に復帰できます。 【その他（施設特徴など）】 平成14年より約20年間、地域の生活を支えてきた歴史ある施設です。入所定員85名・通所定員15名と、大迫地域では最も大きな規模を誇ります。有床診療所も運営している法人としての強みがあり、安心感を持って日々の業務に取り組めます。
最終更新日 : 2026/06/24
・少人数制でお仕事ができます。 ⇒定員が27名と決まっており、9名1ユニットでの介護を行っているので、限られた利用者様に向けてアットホームな介護を提供、コミュニケーションを取ることが好きな方におすすめです。 利用者様とのコミュニケーション重視にされているので年齢不問です。 就業環境の良さを大事にしています。 ・夜勤体制充実 ⇒夜勤は各ユニット1名ずつ、計3名での夜勤となります。手厚い人員配置なので、業務過多になりません。 平屋作りの建物なので今まで夜勤で大変だった方にもおすすめです。 ・周辺に複数施設を保有していますが、事業所都合での転勤はないので、長く同じ所で働けます。
最終更新日 : 2026/06/24
【雰囲気/人間関係】 60代-70代のシニア層まで幅広い年齢層の男女が幅広く活躍している職場です。小規模でアットホームな環境のため、大勢のスタッフに囲まれるよりも、黙々と落ち着いて自分の仕事に取り組みたい方にぴったりの空気感です。 【働きやすさ（残業/休日）】: 日勤帯は8:30-17:30の固定時間で、有給消化率も高いため、プライベートや家庭との両立が非常にしやすい環境です。 【スキルアップ/研修】: Web上の研修システム（専用アプリ）を導入しており、自分の好きな時間や空いたタイミングで動画を視聴して学べる体制が整っています。現場ではサービス提供責任者の方が同行しての研修もあり、自分のペースで知識をアップデートできるため、ブランクがある方でも安心して学び直せます。 【その他（施設特徴など）】: 定員が「9名」と「7名」という非常に小規模な2つの事業所を展開しています。一般住宅に近いアットホームな建物で、大型施設のように業務に追われることなく、利用者様一人ひとりにしっかりと「手をかけたケア」を実践したい方に強くお勧めできます。
最終更新日 : 2026/06/24
・母体法人は20年超地域の医療を担ってきた一関中央クリニックで、介護を通じてた地域への貢献をしたい方におススメの施設です。 ・面接後、適性に合わせて法人内の施設に配属いただけます。 ・今まで介護職経験のない方も、面接時に適性や今後やりたいことが明確であれば、採用いただける法人です。 ・残業をせずメリハリのある勤務を推奨しております。
最終更新日 : 2026/06/24
・住み慣れた我が家で、健康で安心した生活が継続できるよう、誠実で信頼のおけるサービス提供を心がけています。 ・事業所内は、居宅介護支援事業所・在宅介護支援センター・訪問看護ステーションが隣り合わせになっており、常に連携を取り合っています。 ・介護老人保健施設も併設されており、ショートステイ・デイケアの利用者情報を共有し、多職種との連携を図り、より良いサービスが提供できるよう努力していきます。
最終更新日 : 2026/06/24
・平成24年にリニューアルオープンしました。 ・明るく清潔感のある落ち着いた雰囲気の病院です。 ・昭和4年創業、地域に根差した病院です。 ・20代後半-30代の職員が多く、活気のある職場です。 ・夜勤も2ヶ月に1回程度と負担の少ない職場です。 ・退職金制度や各種手当も充実しており、安心してお仕事していただける環境です。
最終更新日 : 2026/06/24
・介護系無資格の方でも応募可能です。 ・資格取得支援制度があります！介護資格の資格取得の際は、施設様がバックアップしてくださいます。 ・お子様の運動会や、突然な行事など、必要なお休みも柔軟に対応してくださる施設様です。 ・従業員の定着率が非常に高い施設です。 ・食事に関しても、施設内で栄養士監修のもと調理をしております。1人1人に寄り添ったケアを心がけている施設様です。
最終更新日 : 2026/06/24
・未経験の方もご応募可能です。先輩社員がしっかりと業務を教えてくれますので、安心して仕事を始められます。 ・年間休日は125日です。残業は稀に1時間程度ありますが、ほとんど時間通り退社できます。ワークライフバランスを大事にして働くことができます。 ・運営法人は花巻市内で複数の施設を展開しており、地域に根差したサービスを提供しています。 ・精神病院が初めての方でも、充実した院内研修があり安心です。 ・手当が充実しています。住宅手当や扶養手当もあり、安心して長く勤められる雇用条件です。
最終更新日 : 2026/06/24
【一般病棟・地域包括ケア病棟・療養病棟が揃っている病院で看護助手として働くことが出来ます】 ・当院では、緊急入院の患者様から長期的な療養を必要とされる方まで幅広く受け入れているため、看護助手として多様な経験と知識を身につけることができます。 ・看護師だけでなくリハビリスタッフとも連携しながら働くことができるため、幅広い知識や技術を学ぶことができ、スキルアップにつながります。 ・未経験から始めることが出来るので、経験を積むことで介護福祉士や看護師などへのキャリアアップにつなげることが可能です。 【福利厚生や資格支援制度の充実しています。現場の声を大事にしている風通しの良い職場になります】 ・年間休日は120日以上と充実しており、残業も月平均3時間程度と少ないです。また、有給休暇の取得率も高く、さらに夏季休暇やゴールデンウィークなどの休暇も設けられています。ワークライフバランスを重視する方にぴったりです。 ・賞与は年間3ヶ月分支給され、日々の取り組みや努力をしっかりと評価していただけます。 ・育児や介護などで退職した場合でも、3年以内であれば復職可能です。ライフステージに合わせて安心して働けます。 ・現場の声を大事にしており、職員なら誰でも理事長へ意見・相談ができる社内制度があり、風通しの良い職場で働くことが出来ます。 ・病院から徒歩圏内に女子寮（単身用）を完備。月額10,000円で入居でき、通勤の負担を軽減できます。 ・奨学金制度を設けており、資格取得を目指す方の学びをしっかりサポートします。 ・現場の職員が丁寧に指導するため、ブランクのある方や経験に不安のある方も安心して働けます。
最終更新日 : 2026/06/24
・岩手県内で10以上の医療施設を運営する日新堂グループ(八角病院等)の施設です。医療のバックアップ体制が整っております。 ・県内にも3つの特別養護老人ホームを運営している大手法人の為安定した働き方が可能です。 ・グループ内での独自の研修や勉強会もあり、外部研修への参加機会もあるため資格を取得をする事も可能です。 ・ターミナルケアも行っており、最期まで利用者様のケアに従事していただけます。 ・福利厚生も充実しており、手当(扶養手当や住宅手当等)、賞与3ヶ月と収入面でも安心の施設です。 ・スタッフ全体の約37％が10年以上の勤続年数を重ねているスタッフの為、経験豊富なスタッフに支えられながら長く勤務できる環境も整っています。 ・残業もほぼなしの為私生活との両立も図れます。
最終更新日 : 2026/06/23
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