宮城県のデイサービス・デイケアの求人・転職情報

福田町デイサービスセンターIの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】178,900円〜319,900円

住所

宮城県仙台市宮城野区田子字富里223

最寄り駅

福田町、陸前高砂、小鶴新田

最終更新日 : 2026/08/24

ここさいむら小田原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】191,960円〜

住所

宮城県仙台市宮城野区小田原3-4-55

最寄り駅

榴ケ岡、宮城野原、東照宮

・充実したOJT(研修)体制 入社したらいきなり現場ではなく、新入社員研修として座学と実技を1日かけて教えていただけます。未経験の方でも、心配事や聞いておきたいことをそこで解決してから現場に行けるので業務がやりやすくなります。 現場に入ってからは先輩スタッフが指導を行う「サポーター制度」を導入しており、2ヶ月かけてゆっくりと業務に慣れて頂きます。 他にも研修が充実しており、例えば「接遇マナー研修」や「ビジネス研修」など介護業界に特化したものだけでなく、社会人として必要なスキルも学ぶことができます。 ・頑張り次第でキャリアを築ける事業所 ここみケアでは働くスタッフ一人ひとりに「成長する喜び」を感じてもらうため、キャリアアップ制度を設けております。 等級なども含めて、キャリアアップが明確で様々なキャリアを築くことができます。仙台市内に事業所がたくさんあるため、生活相談員やリーダー、管理者なども含めて様々な道が開けます。実際に一般介護職で入職し、管理者になった方もおり、色々なキャリアを目指していきたい方にオススメです。 ・ライフスタイルに合わせた働き方 キャリアを積みたいと思えば、ご自身の頑張り次第で介護職以外でもマネジメント職になることもできます。 お子様のいる方は、育児休暇はもちろん、介護休暇をきちんと取得できるような体制を整えており、育児休暇取得率は高いです。 時短で働きたいという方にもライフスタイルに合わせた働き方ができるように、シフトの調整などの融通が利きやすい環境を整えています。 ・資格取得支援 実務者研修の受講料、受験料が全額法人負担で取得できます。

最終更新日 : 2026/08/22

お泊り付きデイサービスとなりのカトウさん家の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】178,900円〜230,000円

住所

宮城県大崎市松山金谷字団子山39-1

最寄り駅

松山町、小牛田、鹿島台

最終更新日 : 2026/08/20

【日勤のみOK】デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】185,000円〜

住所

宮城県仙台市若林区

最終更新日 : 2026/08/17

デイサービスセンターしおがま翔裕園の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】175,000円〜

住所

宮城県塩竈市北浜4-3-12

最寄り駅

本塩釜、東塩釜、西塩釜

【大規模の元気村グループ】 元気村グループとは埼玉県に本部があり、5つの社会福祉法人から成り立っている超大規模グループです。 グループ全体では総勢2,600名以上が働いており、特別養護老人ホーム16施設、デイサービス19施設など、総施設数も100施設を超えております。 これだけ大きな組織なので、キャリアパスや研修体制が整っております。 【施設の特徴】 社会福祉法人杜の村が運営する、定員25名のデイサービスです。 身体機能の維持・向上のためにレクリエーションに力を入れていく方針で、自立されている方が多く、利用者さんの生きがいを支えていきます。 【キャリアパス制度・研修体制について】 多様なキャリアパスのルートから、自分自身の「目標」にあったルートを選ぶことができます。 例） ・現場の最前線で働いていきたい。→リーダー・主任など。 ・トータルサポートをしていきたい。→相談員やケアマネジャーなど。 ・現場を経験した上で組織を良くしていきたい。→施設長や法人課長などの管理者へ。 研修もプログラムを組んで行われるので、定期的に学ぶ機会があるため安心です。 例） ・新入社員基礎研修、1年生フォローアップ研修、3年生フォローアップ研修、総合職研修、指導職研修、管理職研修など ・様々なジャンルの研修動画などを見ることができるので、隙間時間に見てスキルを高めていけば、頑張った分を評価される人事制度もあり、やりがいにつながります。

最終更新日 : 2026/08/06

ツクイ岩沼の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】208,500円〜260,100円

住所

宮城県岩沼市あさひ野2丁目1-1

最寄り駅

岩沼、館腰

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/08/05

松島町長松園デイサービスセンターの生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】215,900円〜234,800円

住所

宮城県宮城郡松島町根廻字上山王6-27

最寄り駅

愛宕(宮城)、高城町、品井沼

・土曜日、日曜日休みの珍しい求人です。 ・同一の敷地内に特別養護老人ホームがあり、緊急時の対応も安心です。 ・定員35名のデイサービスで、毎日30名前後の利用者様がいらっしゃいます。様々な利用者様のケアが可能です。 ・子育て世代を応援いたします。一時間単位で有給を取得できますので、急なお子様の発熱などにも早退や遅刻が可能です。

最終更新日 : 2026/08/04

栗原市山王デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】202,680円〜219,760円

住所

宮城県栗原市一迫真坂字新道満39

・敷地内に保育園があります。現在お子様をお持ちの方もご安心して働けます。 ・介護ロボット導入により、移乗作業の腰負担軽減いたします。 ・敷地内には特別養護老人ホーム、デイサービス、ケアハウス等があり、様々なキャリアステップが望めます。 ・毎年、他の法人の福祉施設や話題の場所に見学に行く機会を設けています。スキルアップやモチベーション向上に努めています。 ・社内研修、外部研修を定期的に行っています。テキスト代等の助成制度もあるので、挑戦したい方にはぴったりです。

最終更新日 : 2026/08/04

塩竈市清水沢デイサービスセンターの生活相談員・相談職(契約社員)求人・採用

給与

【月給】215,900円〜234,800円

住所

宮城県塩竈市清水沢1-12-2

最寄り駅

本塩釜、西塩釜、塩釜

最終更新日 : 2026/08/04

デイサービスセンターしおがま翔裕園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】182,600円〜243,530円

住所

宮城県塩竈市北浜4-3-12

最寄り駅

本塩釜、東塩釜、西塩釜

【大規模の元気村グループ】 元気村グループとは埼玉県に本部があり、5つの社会福祉法人から成り立っている超大規模グループです。 グループ全体では総勢2,600名以上が働いており、特別養護老人ホーム16施設、デイサービス19施設など、総施設数も100施設を超えております。 これだけ大きな組織なので、キャリアパスや研修体制が整っております。 【施設の特徴】 社会福祉法人杜の村が運営する、定員25名のデイサービスです。 身体機能の維持・向上のためにレクリエーションに力を入れていく方針で、自立されている方が多く、利用者さんの生きがいを支えていきます。 【キャリアパス制度・研修体制について】 多様なキャリアパスのルートから、自分自身の「目標」にあったルートを選ぶことができます。 例） ・現場の最前線で働いていきたい。→リーダー・主任など。 ・トータルサポートをしていきたい。→相談員やケアマネジャーなど。 ・現場を経験した上で組織を良くしていきたい。→施設長や法人課長などの管理者へ。 研修もプログラムを組んで行われるので、定期的に学ぶ機会があるため安心です。 例） ・新入社員基礎研修、1年生フォローアップ研修、3年生フォローアップ研修、総合職研修、指導職研修、管理職研修など ・様々なジャンルの研修動画などを見ることができるので、隙間時間に見てスキルを高めていけば、頑張った分を評価される人事制度もあり、やりがいにつながります。

最終更新日 : 2026/08/01

塩釜となりの家翔裕園の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

給与

【月給】182,600円〜243,530円

住所

宮城県塩竈市北浜4-6-28

最寄り駅

東塩釜、本塩釜、西塩釜

【小規模デイサービス】 認知症の方が多く利用されていますが、自立度は高く、1日の利用者定員が12名と少人数だからこそひとりひとりの生活スタイルに合わせたサービスを提供しています。 【大規模の元気村グループ】 元気村グループとは埼玉県に本部があり、5つの社会福祉法人から成り立っている超大規模グループです。 グループ全体では総勢2,600名以上が働いており、特別養護老人ホーム16施設、デイサービス19施設など、総施設数も100施設を超えております。 これだけ大きな組織なので、キャリアパスや研修体制が整っております。 【キャリアパス制度・研修体制について】 多様なキャリアパスのルートから、自分自身の「目標」にあったルートを選ぶことができます。 例） ・現場の最前線で働いていきたい。→リーダー・主任など。 ・トータルサポートをしていきたい。→相談員やケアマネジャーなど。 ・現場を経験した上で組織を良くしていきたい。→施設長や法人課長などの管理者へ。 研修もプログラムを組んで行われるので、定期的に学ぶ機会があるため安心です。 例） ・新入社員基礎研修、1年生フォローアップ研修、3年生フォローアップ研修、総合職研修、指導職研修、管理職研修など

最終更新日 : 2026/08/01

ツクイ仙台八木山の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】204,750円〜261,350円

住所

宮城県仙台市太白区八木山香澄町2番18号

最寄り駅

大町西公園、愛宕橋、五橋

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ仙台西中田の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】209,750円〜261,350円

住所

宮城県仙台市太白区西中田1-14-1

最寄り駅

南仙台、富沢、太子堂

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

デイサービスひまわりサテライト喜楽の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,038円〜

住所

宮城県遠田郡美里町北浦字待江82番地8

最寄り駅

小牛田、北浦(宮城)、松山町(宮城)

【地域に根差した法人です】 大崎市と美里町にサービスを展開している法人です。 サービス内容は、デイサービス、訪問介護、サービス付き高齢者向け住宅、福祉用具貸与、ケアプラン作成など幅広く、包括的に地域の介護を支えております。 【スキルアップ・教育体制】 上記したような様々な介護サービスを提供しているので、希望する方は法人内の異動でケアのレベルアップが図れます。 また、入社した後もすぐに一人立ちというわけではなく、基本的に先輩社員が近くにいて聞ける環境を整えております。 他の法人では教育期間というものを設け、「入社後1か月経ったら一人立ちしてもらう」などが定められているケースもありますが、この法人ではあえてそのような期間は設けず、不安が解消できるまで聞ける環境作りという者を目指しているそうです。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービス　ひまわりの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,038円〜

住所

宮城県大崎市古川幸町1-6-8

最寄り駅

古川、塚目、陸前谷地

ご利用者は要支援から要介護5の方までいらっしゃるので、様々な介護度の利用者様へのケアが出来ます。 年末年始は固定給があるため、しっかり休めます。 定年制は66才なので、正社員として長く働くことが出来ます。再雇用制度もあるので、長く働き続けたい方にお勧めです。 施設内にリハビリ特化型デイサービスを併設しており、様々なキャリアステップがあります。 同法人経営の施設への異動の可能性もありますが、どの施設も車で20分程度で異動できる施設なので安心です。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービス七福の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,038円〜

住所

宮城県遠田郡美里町素山町68

最寄り駅

小牛田、松山町、上涌谷

【地域に根差した法人です】 大崎市と美里町にサービスを展開している法人です。 サービス内容は、デイサービス、訪問介護、サービス付き高齢者向け住宅、福祉用具貸与、ケアプラン作成など幅広く、包括的に地域の介護を支えております。 【施設の特徴】 利用定員20名のデイサービスです。 通常のデイサービスと同様に食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーションなどもありますが、当施設はリハビリ型のデイサービスなので利用者様の回復していく過程も見守ることができます。 また、理学療法士や作業療法士などの機能訓練員が常駐しているので、個別のニーズに合ったリハビリの補助もメイン業務になります。 【スキルアップ・教育体制】 上記したような様々な介護サービスを提供しているので、希望する方は法人内の異動でケアのレベルアップが図れます。 また、入社した後もすぐに一人立ちというわけではなく、基本的に先輩社員が近くにいて聞ける環境を整えております。 他の法人では教育期間というものを設け、「入社後1か月経ったら一人立ちしてもらう」などが定められているケースもありますが、この法人ではあえてそのような期間は設けず、不安が解消できるまで聞ける環境作りという者を目指しているそうです。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービスひまわりサテライト福寿の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,038円〜

住所

宮城県遠田郡美里町北浦字待江82-8

最寄り駅

小牛田、北浦(宮城)、松山町

最終更新日 : 2026/06/30

福寿の家・きたうらの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,038円〜

住所

宮城県遠田郡美里町北浦待江８２−８

最寄り駅

小牛田、北浦(宮城)、松山町(宮城)

・利用者数が少なく、アットホームな雰囲気の中で働ける環境です。 ・介護度の低い利用者様が多く、身体的な負担を抑えながら勤務できます。 ・サービス付き高齢者向け住宅の入居者様もデイサービスを利用しているため、送迎対象者が比較的少ない環境です。 ・残業が少なく、家庭やプライベートとの両立がしやすい職場です。 ・小牛田駅から徒歩10分とアクセスが良く、公共交通機関での通勤も可能です。

最終更新日 : 2026/06/30

デイサービスなべさん家の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】220,000円〜250,000円

住所

宮城県多賀城市桜木2-2-22

最寄り駅

多賀城、下馬、塩釜

最終更新日 : 2026/06/25

ベネッセデイサービスセンター長町の送迎運転手・ケアドライバー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,090円〜

住所

宮城県仙台市太白区長町1-6-3　まどか長町内

最寄り駅

長町一丁目、河原町(仙台)、長町

【こんな会社です】 「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お一人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。 【充実の研修・サポートプログラムを用意】 すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。 施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン＋実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。 【現場からのキャリアアップを応援します】 『社員一人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。 【職場の実践事例を会社全体で共有】 各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。 表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。 【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】 ・進研ゼミ3割引制度 ・育児支援制度（保育園手当・休職制度）※保育園利用等の条件あり

最終更新日 : 2026/06/20