【車通勤可】千葉県の介護求人（26ページ目）
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- 車通勤可
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・夜間対応の託児所完備しているので子育て中の職員さんも安心して働くことができます。 ・看護補助者手順書を基本にプリセプターが中心となって指導を行い時間をかけて独り立ちをサポートします。 ・院内研修も定期的に開催し外部研修への参加も積極的に支援しています。 ・看護師になりたいとなった時に病院での進学支援などもございます。（奨学金や入学金貸付等） ・年間休日が120日以上あるので仕事と家庭の両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/08
最終更新日 : 2026/09/08
・定着率が良いです。 平均勤続年数は7年間となっており、1度辞めた方が再度も戻ってくることが多くございます。職場環境が良く職種間で遠慮はしないという風土がある為意見が通りやすいです。 ・看護部長の素晴らしい取り組み。 看護部長が率先して働きやすい環境作りを行っております。病院の場合ですと職場間の隔たりがあったりしますが、全職員に対して定期的にアンケート実施を行い職場間での問題解決を実施しております。 ・教育研修にてクリニカルラダーを取り入れております。 これまでの経験有り無しによって、その方がやってきたことをラダーに落とし込み教育をするため安心してご入職頂ける環境でございます。 ・人事考課制度あり。 年に1回の評価面談を行い、自分が掲げた目標に対して自分自身が評価する事と上司の評価により昇給と賞与が変わってきます。平均昇給額は3,700円となっております。
最終更新日 : 2026/09/08
最終更新日 : 2026/09/05
・経験は問いません。未経験の方にも丁寧に指導いたします。
最終更新日 : 2026/09/04
・ホテルのような内装となっておりこれまでにない特別養護老人ホームでの働き方が出来ます。 ・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
最終更新日 : 2026/09/03
最終更新日 : 2026/09/03
最終更新日 : 2026/09/03
最終更新日 : 2026/09/03
最終更新日 : 2026/09/02
最終更新日 : 2026/09/02
【施設について】 れんげの里は、定員44名の住宅型有料老人ホームです。季節ごとのイベントも行っており、入居者様とのコミュニケーションを大事にしています。 【おすすめポイント】 ・スキルアップを支援します。 キャリアップ研修や資格取得支援制度があるので働きながら学べる機会も多く着実にキャリアを積める環境があります。 ・育児や介護との両立も可能です。 育児・介護休業取得実績がありライフステージが変化しやすい世代にとって働きやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/01
・地域密着型のケアミックスの病院です。急性期から看取りまで、高齢者医療を間近で学ぶことができます。 ・急性期でも落ち着いているので、患者様一人ひとりに寄り添ったケアの実践ができます。 ・有給取得率95％以上でお休みが取りやすい環境です。職員のプライベートも大切にしています。 ・病院近隣に駐車場併設の寮も完備しているので、遠方の方にもオススメです。
最終更新日 : 2026/09/01
・鎌ケ谷市にある、歩行改善・リハビリに特化したケアを行うデイサービス施設です。 ・印刷会社である「株式会社リフコム」が運営しています。 ・年間休日118日です。子育て世代を応援する職場風土のため、子どもの急な病気や学校行事などお休みの相談がしやすく、ご家庭と仕事の両立が可能です。 ・【半日型】のデイサービスなので利用者様のニーズに合わせて支援が提供できます。対人スキルを中心に成長できます。
最終更新日 : 2026/08/31
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/08/29
心あたたまる雰囲気が働き易いと定着率の高い施設です。
最終更新日 : 2026/08/28
・賞与が4.20ヶ月分と好条件です。 ・施設経験のない方でも親切・丁寧に指導します。新卒や技能実習生も活躍しており、入社後は先輩社員が育成期間は5ヶ月-1年間マンツーマンで付きますので安心です ・資格取得支援あり、スキルアップ可能です。法人で資格取得に必要な費用の80%まで補助制度がございます ・緊急時は系列病院と連携しているので安心です。
最終更新日 : 2026/08/28
最終更新日 : 2026/08/27
最終更新日 : 2026/08/26
【法人について】 ・医療法人創造会は昭和61年に平和台病院開設と同時に法人を設立。現在までに我孫子市内で病院や介護老人保健施設、グループホームなどを複数運営する安定法人です。 【研修制度充実】 ・教育研修制度グループという部署がありブランクのある方や経験の浅い方でも研修を受けながら業務習熟に繋げられます。 ・実務者研修校が法人内にあり、介護経験がない初めての方でも働きながら介護知識・技術を学び、介護福祉士国家試験の受験資格が得られます。 【福利厚生】 ・医療法人が母体で、医療費の助成やインフルエンザの無料予防接種等があり医療面でのサポートも受けられます。 【事故要望・マニュアルの充実性】 ・介護・医療事故がおきないよう業務の細かな部分まで指示があり業務マニュアルも作成しているので安心して勤務ができます。
最終更新日 : 2026/08/26
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