（32ページ目）【定年65歳以上】東京都の介護求人・転職情報

練馬区立はつらつセンター大泉のその他(正社員)求人・採用

給与

【月給】209,250円〜297,900円

住所

東京都練馬区大泉学園町1丁目34番20号

最寄り駅

大泉学園、石神井公園、保谷

最終更新日 : 2026/07/07

訪問介護つぼみの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

住所

東京都国分寺市本町2-20-11 カーサマローネ1B

最寄り駅

国分寺、西国分寺、恋ケ窪

・直行直帰可能。働き方の選択肢多数。 ・休みの希望相談できる環境がある。 ・アットホームが売りです。 ：シフト制なのでご自分生活に合わせて無理なく働くことができます。 ・少人数のアットホームな事業所で、「近くまで来たからお茶飲みに来た」なんてこともしばしば。試験勉強したり、仮眠したり、新人・ベテラン関係なく休憩スペースを利用して思い思いの過ごし方をしています。 ・「車イスでの外出の介助が不安」「おむつ交換が苦手」「移乗の時に腰が痛くなるのだけど」など心配なことがあれば、随時指導を行い、安心してサービスに従事していただいています。

最終更新日 : 2026/07/07

フローレンスケア千鳥町の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】310,800円〜

住所

東京都大田区千鳥3-21-3

最寄り駅

千鳥町、下丸子、武蔵新田

【こんな会社です】 地元横浜の発展と共に歩み、55年を迎える工藤建設が母体です。フローレンスケアのブランド名で神奈川・東京に介護付き有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム等を17施設運営しています。「お世話になった方々へ恩返しがしたい」そんな思いから、地域密着の事業運営を貫き、質の高い介護サービスにこだわり続けています。 【充実した介護サービスを実現】 フローレンスケアでは、基準以上の人員や質の高いスタッフを配置し、手厚い介護体制を整え、働くスタッフにおいても安心して介護サービスを提供できる職場環境を整えています。また、居住環境の特徴としては、お客様のご要望や身体状況に応じて居住フロアを分け、お一人おひとりに担当を付ける「ユニットケア方式の居室担当制」を取り入れることにより、より細やかな介護サービス提供が可能となっています。その他、看護師24時間常駐の施設や、リハビリなど、地域の皆様のニーズに応えた介護サービスを実現しています。 【SDGSの取り組み】 本社では、夏の間、社屋の周りに60苗のゴーヤを植えることで、直射日光を遮るだけでなく、葉から蒸発する水分が周りの熱を奪い室内温度の上昇を抑えるなど、節電対策を行っています。また、介護施設では屋上にビオトープを設け、緑化するだけでなく自然との共生の場を提供しています。

最終更新日 : 2026/07/07

大泉特別養護老人ホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】219,250円〜270,750円

住所

東京都練馬区東大泉2-11-21

最寄り駅

大泉学園、石神井公園、練馬高野台

練馬区社会福祉事業団は、職員が長く勤められるように様々な取り組みを行い、ワークライフバランス・福利厚生に力を入れ、働きやすい環境づくりに力を入れています。 また、資格取得制度や研修体制も充実していて、職員の自己成長を全力でバックアップします。 【身体的負担軽減への取り組み】 身体的な負担の少ない介護方法や介護技術の導入、介護ロボットやリフトなどの介護機器、安全で負担軽減にも役立つ福祉用具の活用などを図っています。 【精神的な負担軽減への取り組み】 精神的な負担についても、メンタルヘルスやハラスメント防止への取り組みなど、心身ともに健康で、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。また、障がいのある方も働きやすいよう職場環境を整えています。 【風通しの良い組織づくり】 職場や組織の課題などについて、役員や上司と意見交換を行う機会を設けるなど、風通しの良い組織づくりを行っています。 【残業を減らすための取り組み】 タブレット端末を活用した記録システムの導入などにより、サービスの質向上と業務の効率化、事務負担の軽減を図り、残業をしないよう取り組んでいます。 【休日日数の保証】 令和元年度には、126日の休日がありました。この日数は一般的な企業の平均休日数を上回っています。働くことと生活のバランスがとれるように取り組んでいます。 【豊富な研修メニュー、参加しやすい体制】 新任職員から、中堅職員、管理職向けまで、豊富な研修メニューを用意しています。 また、研修に参加しやすいよう勤務を調整するなど、職場のバックアップ体制も整えています。 【資格取得支援制度】 研修専管部署が契約している通信教育講座の受講料の半額を助成する仕組みです。 働きながら資格が取得できるよう応援します。 【手厚い教育体制】 特別養護老人ホームでは、先輩職員（プリセプター）が、約1年間、マンツーマンで指導にあたります。不安なことや疑問など、その都度確認しながら、段階を追って技術を身につけることができます。

最終更新日 : 2026/07/07

アウケアホーム江東・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】334,000円〜

住所

東京都江東区東陽2丁目4番34号 東郷ビル(WEST)201号室

最寄り駅

東陽町、木場、潮見

【アウケアホームについて】 ・身体介護・看取り・訪問看護の組み合わせで、最期までお家を実現しています。 もちろん、利用者さまのできることを増やす自立支援も重視することができます。 24時間、いつでも電話相談や緊急訪問できる安心を提供しています。 【定期巡回サービスとは】 利用者ごとに作成した訪問介護計画書をもとに行われる訪問介護サービスです。一般的な訪問介護サービスと異なり同様、身体介護などが中心となり、実際のサービス提供時間は15分‐20分程度で、 1日に複数回訪問してサービスを提供するものです。 訪問介護はサービス提供が日中中心なのに対して、定期巡回は24時間365日対応を前提としています。 【アウケアホームの特徴】 ・年間休日125日、高給与とワークライフバランスを保ちながらお給与を稼ぐことが可能です。 ・自社でシステムを開発し業務効率化しています。 全員にスマホが支給され、日本経済新聞にも取り上げられた定期巡回を支える新しいシステム「PORTALL」を自社開発し、訪問予定管理、月間プラン/手順書管理、帳票管理に加え、訪問の際の順序等スケジュール管理、ご家族やケアマネジャーとの情報共有、24時間受付可能な緊急コール受付サービスなどの体制構築ならびに運営を支援します。 ・介護の専門性も磨くことができる新しい介護 身体介護や自立支援に集中できる環境なだけでなく、全メンバーが計画作成業務を担い、利用者の状態をよく見て、1人ひとりに合ったケアを考え、ケアマネジャーと相談して、ケアプランに意見を反映することができます。私たちはケアマネジャーとの「共同ケアマネジメント」を実現しています。 ・今後も定期的な新規オープンの計画をしています。 管理者やその補佐業務を担う機会も多く、キャリアに選択肢を持つことができます。

最終更新日 : 2026/07/07

アウケアホーム板橋北・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】334,000円〜

住所

東京都板橋区高島平1丁目78-11 エスタールビル302

最寄り駅

西台、蓮根、高島平

【アウケアホームについて】 ・身体介護・看取り・訪問看護の組み合わせで、最期までお家を実現しています。 もちろん、利用者さまのできることを増やす自立支援も重視することができます。 24時間、いつでも電話相談・緊急訪問できる安心を提供しています。 【定期巡回サービスとは】 利用者ごとに作成した訪問介護計画書をもとに行われる訪問介護サービスです。一般的な訪問介護サービスと異なり同様、身体介護などが中心となり、実際のサービス提供時間は15‐20分程度で、 一日に複数回訪問してサービスを提供するものです。 訪問介護はサービス提供が日中中心なのに対して、定期巡回は24時間365日対応を前提としています。 【アウケアホームの特徴】 ・年間休日125日、高給与とワークライフバランスを保ちながらお給与を稼ぐことが可能です。 ・自社でシステムを開発し業務効率化しています。 全員にスマホが支給され、日本経済新聞にも取り上げられた定期巡回を支える新しいシステム「PORTALL」を自社開発し、訪問予定管理、月間プラン/手順書管理、帳票管理に加え、訪問の際の順序等スケジュール管理、ご家族やケアマネジャーとの情報共有、24時間受付可能な緊急コール受付サービスなどの体制構築ならびに運営を支援します。 ・介護の専門性も磨くことができる新しい介護 身体介護や自立支援に集中できる環境なだけでなく、全メンバーが計画作成業務を担い、利用者の状態をよく見て、一人ひとりに合ったケアを考え、ケアマネジャーと相談して、ケアプランに意見を反映することができます。私たちはケアマネジャーとの「共同ケアマネジメント」を実現しています。 ・今後も定期的な新規オープンの計画をしています。 管理者やその補佐業務を担う機会も多く、キャリアに選択肢を持つことができます。

最終更新日 : 2026/07/07

ヘルパーステーションモア世田谷用賀のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区玉川台2-17-2

最寄り駅

用賀、二子玉川、上野毛

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しをします。介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷用賀の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区玉川台2-17-2

最寄り駅

用賀、二子玉川、上野毛

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷千歳船橋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区桜丘5-28-19 メゾン桜丘303号室

最寄り駅

千歳船橋、祖師ケ谷大蔵、経堂

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しをします。介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷瀬田のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区瀬田2-5-8-205

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しをします。介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷瀬田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区瀬田2-5-8-205

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷喜多見の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区喜多見8-7-3 ボヌール4F

最寄り駅

喜多見、成城学園前、狛江

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷喜多見のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区喜多見8-7-3 ボヌール4F

最寄り駅

喜多見、成城学園前、狛江

シフト制でも、年間の労働時間を管理し、無理なく働ける環境づくりを行っています。

最終更新日 : 2026/07/04

デイ・ホームモア世田谷瀬田の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】288,700円〜321,400円

住所

東京都世田谷区瀬田２－５－８－１０２

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・デイ・ライフ モアでは、開放感のあるアイランドキッチンを使った調理レクリエーションや、温泉のような浴場、屋上庭園を利用した「庭カフェ」の開催など、さまざまなイベントも行っています。 ・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しします。初任者研修や実務者研修は全額会社負担で受講可能です。また、介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。

最終更新日 : 2026/07/04

デイ・ホームモア世田谷瀬田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区瀬田２－５－８－１０２

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・デイ・プラス モアでは、開放感のあるアイランドキッチンを使った調理レクリエーションや、温泉のような浴場、屋上庭園を利用した「庭カフェ」の開催など、さまざまなイベントも行っています。 ・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷成城の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】268,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区成城9-5-17　グリーンシティ成城203

最寄り駅

成城学園前、祖師ケ谷大蔵、仙川

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しします。初任者研修や実務者研修は全額会社負担で受講可能です。また、介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷成城のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区成城9-5-17　グリーンシティ成城203

最寄り駅

成城学園前、祖師ケ谷大蔵、仙川

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・資格取得支援制度もあり、キャリアの後押しをします。介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷成城の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区成城9-5-17　グリーンシティ成城203

最寄り駅

成城学園前、祖師ケ谷大蔵、仙川

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷経堂のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

給与

【月給】291,000円〜322,100円

住所

東京都世田谷区赤堤3-34-22 ウエスト経堂マンション112号室

最寄り駅

経堂、松原(東京)、山下(東京)

・「もっと（more）」を合言葉に、利用者様にもスタッフにも付加価値の高いサービスと環境を提供する活気あふれる訪問介護事業所です。 ・社内SNSの活用やリーダー会などの取り組みがあり、風通しが良く、スタッフの意見を積極的に会社運営へ反映する風土があります。 ・サービス提供責任者は月給267,000円以上からスタート可能で、地域手当や処遇改善手当など各種手当も充実しています。 ・単身寮や引っ越し支度金制度、賃貸住宅更新補助金など、住まいに関する福利厚生が充実しています。 ・4週8休制で固定公休制度を導入しており、毎週決まった曜日に休みを取得しやすい環境です。半休制度も利用できます。 ・提携保育園の利用補助やファミリーサポート手当があり、子育て世代も働きやすい環境です。 ・メンター制度を導入しており、サービス提供責任者の実務未経験の方も安心して成長できる研修体制が整っています。 ・電動自転車貸与やカーシェアリング制度、団体保険制度など、福利厚生が充実しています。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷経堂の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区赤堤3-34-22 ウエスト経堂マンション112号室

最寄り駅

経堂、松原(東京)、山下(東京)

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04