【年間休日120日以上】神奈川県の介護求人（2ページ目）
162件- 神奈川県
- 年間休日120日以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・子育てと両立できる環境づくりをしております。お子様が小学3年生になるまでの時短勤務制度や、勤務時間や曜日の相談等柔軟に対応し、安心して働ける仕組みを導入しています。 ・個人の能力や目指したいキャリアに合わせたキャリアアップの制度を用意しています。 ・資格取得支援制度があり、働きながら資格取得を目指せます。
最終更新日 : 2026/11/05
【こんな病院です】 ・全国各地に拠点を持つ、上尾中央医科グループのリハビリ病院です。2019年に鶴見区に新規開設されたため、まだまだ新しく内装はとても明るく綺麗な病院です。 ・こちらにて看護師やリハビリ職の方と連携しながら、患者様のサポートやケアを行って頂きます。 ・年間休日120日とお休みが多めです。 ・大手グループの。福利厚生が充実しています。 ・教育体制が整っています。 ・家庭の状況に応じて相談が可能です。 ・車通勤が可能です。 ・職種を問わず託児所の利用が可能なため、小さなお子様がいても働きやすい環境が整っております。
最終更新日 : 2026/11/05
【施設概要】 運営母体である「横浜療育医療センター」は、1988年に重症心身障がい児施設として誕生した、地域療育の中核を担う歴史ある法人です。 ・施設の特徴： 2010年に開設された「たっちほどがや」は、重度身体障がい者の方々の「自分らしい生活」を支える大切な拠点です。定員40名の入所サービスと、1日20名が利用される通所サービスを併設し、一人ひとりに寄り添った生活支援を提供しています。 ・仕事のやりがい： 私たちの役割は、単なる身体介助（食事・入浴・更衣等）に留まりません。言葉による意思表示が難しい方々のわずかなサインを読み取り、多職種（看護師・PT・OT・ST等）と連携しながら、「その方が本当に望む暮らし」をチーム一丸となって形にしていきます。 【当施設で働くおすすめポイント】 ・専門性を高められる教育環境 横浜市内の療育医療をリードする法人ならではのノウハウがあります。重症心身障害者（児）ケアの専門スキルを、確かな基盤の上でじっくりと磨きたい方に最適な環境です。 ・多職種連携による質の高いケア 看護師やリハビリ専門職が手厚く配置されています。他職種との距離が近く、意見を交わしながらケアに反映させる「チームプレイ」の醍醐味を感じることができます。 ・福祉業界屈指の充実した福利厚生 高い給与水準に加え、住宅手当や扶養手当などの諸手当が充実。ライフステージの変化に応じた柔軟な働き方が可能なため、産休・育休からの復帰率も非常に高く、長期的なキャリア形成が叶います。 ・ワークライフバランスの徹底（年間休日125日） 年間休日は業界トップクラスの125日を確保。プライベートを大切にしながら、心にゆとりを持って仕事に向き合えます。職員アンケートでは8割以上が「働きやすい」と回答するなど、風通しの良い組織風土も魅力です。
最終更新日 : 2026/11/03
【こんな法人です】 運営母体は、金沢区を中心に介護老人保健施設やデイサービス、有料老人ホームなど20ヶ所以上の施設をしております。 【こんな施設です】 ・横浜市金沢区にある金沢病院は創立から50年以上の歴史のある病院です。 ・一般急性期病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟を有する全162床のケアミックス型の病院です。 ・救急からリハビリまで、地域のニーズを的確にとらえた医療サービスを提供し、新しい時代の地域密着医療を目指しています。 【定着度が高く安心して就業できます】 高い定着率を誇ります。 新人には1年間かけてラダー研修をじっくり行っており、スキルの定着を図っております。 また配属先は全部署を回ってから病棟を希望することができ、第2希望までで叶えられるよう配慮しております。 【仕事と家庭の両立ができる】 ・年間休日は120日と多く、また有給は3ヶ月後から支給され突発的なお休みにも対応できるようになっています。また、法人内でのスキルアップが可能です。 ・介護老人保健施設やデイサービス、有料老人ホームなど20ヶ所以上の施設があり、希望を出せば他の施設形態でも勤務することが可能なので、同じ法人内でも複数の施設形態を経験することができます。 【定年が大きく変わります】 2025年4月から定年は60歳から67歳に変わりました。景翠会では長く正社員として働きたい方にはぴったりです。
最終更新日 : 2026/11/03
【法人の特徴】 法人の歴史は30年以上且つ、施設入所支援を計4施設運営と大手社会福祉法人です。 神奈川県から指定管理者として3施設の運営を委託されている等、行政との関係が深く、財政面の支援もあり、長期的に勤務しやすい比較的安定した環境の職場です。 【待遇面】 年間休日123日、賞与4.15ヶ月と高給与且つプライベートとの両立も図りやすい職場です。 【施設の特徴】 半数以上の方が未経験から始めた方、他業界から転職したお方です。 10年以上長期に勤務されスキルアップ・キャリアアップを叶えているお方が多数いらっしゃいます。 入所施設を複数運営していることからこそできる、施設同士の意見交換会など法人の規模を活かした大規模な研修プログラムが、初任者だけでなく管理者以上にも用意しています。 また、メンタルヘルスに力を入れており、メンタル面のチェックを定期的に行う他、希望者には外部の精神科医に来訪頂き面談を行っています。
最終更新日 : 2026/11/03
・年間休日121日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
最終更新日 : 2026/10/31
・年間休日121日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
最終更新日 : 2026/10/31
・特別養護老人ホームとしては非常に小規模で、定員50名の施設です。手厚い介護をしたい方にオススメです。 ・法人全体で様々な事業所があるので、長いスパンでキャリアアップが見込めます。 ・京急大師線の小島新田駅より徒歩9分です。アクセス良好です。
最終更新日 : 2026/10/31
【こんな施設です】 ・1952年に佐賀県を本部に開設し、現在は福岡、大阪、川崎、横浜に展開されていらっしゃる歴史のある法人様です。 ・こちらは定員140名の大規模なユニット型特別養護老人ホームです。2017年にオープンしました。建物内もモダンなデザインが印象の施設です。 ・各フロアには特殊浴槽（機械浴、リフト浴）が設定しているため、職員の方への負担軽減に役立っています。 【福利厚生が充実しています】 ・職員の方への手当が非常に厚い法人様です。とくに住宅手当は毎月最大50,000円支給のため、賃貸世帯主の方に非常にお勧めです。 【アクセス良好です】 ・JR洋光台駅、京急線屛風ヶ浦駅からそれぞれ歩いて15分です。どの路線からでもアクセスがしやすく、通勤の負担が少ないですよ。 【こんな方におススメです】 ・ロング夜勤が辛くなってきた方 （ショート夜勤を取り入れている法人様のため夜勤時の負担が軽くなりますよ） ・お給与アップをお考えの方 （高給与法人様です。各種手当が手厚いため、ご経験のある介護福祉士の方は4,000,000円近く目指すことも可能です） ・お子様がいらっしゃる方 （院内の託児所がございます。3歳まで100円で利用できるためお子様のいるの職員の方からは大変喜ばれているそうです）
最終更新日 : 2026/10/29
・土日祝日お休み/年末年始休暇も有り。年間休日120日です。 ・認知症対応型デイサービスのため、スキル/経験も幅広く積むことができます。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな会社です】 ALSOKグループが母体の介護事業サービスです。 そのため施設・居室は非常に動きやすく設計されていらっしゃり、施設の周りも1つの街のようになっています。 基準を上回る、職員配置2:1の手厚い介護体制で安心して介護ができる環境があり、夜勤時にも24時間看護師が常駐なので夜間帯の不安も少なく働けます。 【お休み多めで福利厚生が整っております】 年間休日121日と非常にお休みが多いのでプライベートの時間も多く取れる環境で働きやすさです。 【通勤楽々です】 JR鶴見駅からバスで7分です。バスは1時間に多いと40本近く走っていますので乗れないということがなく安心です。
最終更新日 : 2026/10/28
・ブランクがある方も入職後のフォロー体制がある為、安心して働くことができます。
最終更新日 : 2026/10/28
・地域密着型ケアを目指している法人です。 急性期の方から慢性期の方まで、こちらで入院されている患者様へ、看護助手としてケアを行って頂きます。 ・委員会や勉強会は業務時間内に行います！残業も少ない職場ですので、プライベートと両立しながらスキルアップを図ることができる環境です。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな施設です】 ・2005年開設の定員126名の老人保健施設です。田園都市線「荏田」駅からバスで10分ほどの高台にあるのですが、とにかく見晴らしが最高でご利用者様やご家族様からもとてもよい環境と評価の高い施設です。 ・無料の駐車場があり、勿論車通勤も可能です。 ・入職後3ヶ月で有給休暇が5日間付与されます。 【日勤常勤・夜勤専従常勤あります】 ・働き方について柔軟に相談できます。日勤常勤・夜勤専従常勤もご相談可能です。 【年間休日多めです】 ・年間休日120日なのでプライベートの充実も可能です。また、子育てと両立して働く方にも理解がある環境ですので、時短勤務もご相談可能です。 ・残業はほぼなく、入職後3ヶ月で有給休暇が5日間付与されます。 【こんな方におススメです】 ・ライフイベントで今後働き方に変化が必要そうな方 ・季節のイベントが多く、福利厚生が手厚い施設で長く働きたい方
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな法人です】 キリスト教の「隣人を愛する心」にもとづき、高齢者福祉の発展に努められている法人です。 【こんな施設です】 江ノ電和田塚駅より南へ徒歩6分と駅から近く、定員は64名の従来型の特別養護老人ホームです。 目の前には海があり、景色も良く海風を感じられる施設です。 【夜間の体制もばっちりです】 法人として看取りに力を入れており、夜中でも医師が駆けつけてくれるような体制が整えられています。 また、施設長や看護師長、相談員が介護職の負担に対して敏感になっており、率先して介護業務に入るためスタッフの関係性が良いです。 【お休みを大事にしたい方にもぴったり】 年間の公休と合わせて、夏季休暇が3日、有給5日を取得ると休日日数は127日。プライベートも充実できる環境が整備されています。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな施設です】 介護老人保健施設として最高ランクの「超強化型」の加算を算定。在宅復帰の支援に積極的に取り組んでいる施設です。大きな特徴の一つは、各フロアに介護職兼務のケアマネジャーを配置している点です。 介護職の意見をケアプランに反映させやすい環境です。 【研修体制が充実】 法人内での研修が充実しており、介護の基本からリーダー研修まで幅広く学べる環境が整っています。 【給与に反映される評価制度】 評価制度を導入しており、頑張った分評価される為、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。 頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3.6ヶ月分の高水準です。 【プライベートも大事にしながら働けます】 プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は120日と多めに定めています。
最終更新日 : 2026/10/28
【こんな施設です】 ・横浜市で自閉症・発達障がいのある方への支援を専門的に行っている社会福祉法人です。 ・入所施設・相談施設等様々な角度から利用者様へケアを行って頂くことができる法人です。 【障がい者グループホームについて】 ・入居されている利用者の方の日常生活の支援をしていただきます。 ・通常施設よりも手厚い体制で入居者さまのペースに沿ったケアを目指していらっしゃいます。 【こんな方にお勧め】 ・自閉症・発達障がいの方へのケアに興味がある方 ・ライフイベントがあった後も安定的に長く働きたい方 （育休取得率も高く、時短制度や福利厚生も安定しています）
最終更新日 : 2026/10/27
【横浜YMCAが運営する安心のバックボーン】 ・当施設は、1884年に誕生した歴史ある「横浜YMCA」が運営しています。 ・横浜YMCAは、福祉活動だけでなく、教育、保育、スポーツ、語学など幅広い分野で地域社会に貢献している法人です。 ・「グローバルな視野を持ち、多文化共生社会実現のための取り組みを実践する」「ボランティア機会を創出する」といった明確な理念を持っており、安定した経営基盤と地域からの厚い信頼のもとで、安心して長く働くことができます。 【人柄とコミュニケーションを大切にする職場】 ・採用において最も重視されているのは、これまでの経験や高度な介護技術よりも、「人間性」や「コミュニケーション能力」、「協調性」です。周囲と協力しながら業務に取り組める、素直な姿勢をお持ちの方を歓迎しています。 ・そのため、実務経験が浅い方でも、周りとの関わりを大切にできる方であれば高く評価される環境です。 【充実したサポート体制で安心のスタート】 ・「介護技術が不足していても、こちらでしっかりと教えられます」という温かい受け入れ態勢が整っています。入職後は、先輩スタッフが担当としてつき、OJT形式で丁寧に指導とサポートを行ってくれます。 ・初任者研修などの資格をお持ちの方はもちろん、現在無資格であっても、今後資格取得を目指すなどの意欲がある方であればご相談が可能です。 【働きやすさを追求した待遇と柔軟な働き方】 ・正社員の方の年間休日は120日確保されており、デイサービス部門では日曜日が基本お休みとなるなど、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・また、賞与は年2回（約4ヶ月分の実績）支給され、処遇改善手当も別途支給されるなど、頑張りがしっかりと還元される待遇が充実しています。 ・パートタイムをご希望の方には、扶養の範囲内（週19.5時間程度）での勤務や、1日4時間などの時短勤務、出勤日数の調整など、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方の相談が可能です。朝夕の送迎時の添乗（運転はできなくても可）にご協力いただける方は、さらに働き方の選択肢が広がります。
最終更新日 : 2026/10/27
【こんな施設です】 千代田デイサービスセンターは社会福祉法人悠朋会が運営する「親切な職員と美味しい食事」を基本コンセプトとしたデイサービスです。 千代田デイサービスでは、定員39名を４チームほどに分け、運動・音楽・ゲーム・クラフトなど日替わりレクを行っています。 懐メロカラオケや体操で利用者様とも自然に会話が増え、普段とは違う一面に気付けることも多く、スタッフのやりがいにも繋がっています。 【経験がしっかり評価される給与体系】 正社員の賞与は5か月分、パートさんにもミニボーナスを年2回支給しています 【人員配置がしっかりしているので負担が少なく働ける環境】 千代田デイサービスは定員39名と大所帯のデイサービスですが、多くのスタッフを配置しています。 スタッフ1人あたりの負担はが少なく、ご利用者1名1名に対してきめ細やかなサービスを提供することが可能です！ 経験が浅い方やブランクがある方も頼れる先輩スタッフが常に近くにいるので安心です
最終更新日 : 2026/10/27
【こんな病院です】 ・同じくJR港南台駅にある港南台病院が母体の、2021年5月に開設した地域包括ケア病院です。院内は清潔感があり大変綺麗です。 ・一般病棟の港南台病院と違い、こちらの病院は「ご自宅へ帰る」ための病院です。急変などにも迅速に対応をして、職種間の連携を強化して、ご家族・患者様に心温まる医療看護を提供しています。 ・こちらに療養されている患者様へのケアをして頂きます。 業務自体は看護師さんと一緒に協力しながらしてもらうため、経験が浅くても安心してくださいね。 【こんな方におススメです】 ・地域の方への社会貢献・介護ケアをしていきたい方 （港南台・磯子区を中心とした患者様に寄り添いながら業務を行えます） ・手厚い福利厚生がある病院で働きたい方 （住宅手当や家族手当が非常に手厚いです。またご家族含め医療費、歯医者代が無料です。そのため長く働いている方が多いですよ） ・しっかりお休みをとりたい方、通勤しやすさにこだわりたい方 （年間休日は120日。また有休消化も90％です。駅前にありながら車通勤も可能ですので、通勤には困りません。） 【キャリアが豊富】 ・近隣に介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホームがあり、定期的な異動もあります。3施設経験をしている方もいらっしゃり、法人内で様々なキャリアが築けますよ。
最終更新日 : 2026/10/27
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