長野県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人(4ページ目)
219件- 長野県
- 初任者研修(ヘルパー2級)

・年間休日120日で、休憩時間90分!メリハリを付けて働きたい方にもおすすめです。 ・24時間体制の託児所があります。子育てと両立して働きたい方も安心です! ・働く曜日やシフトの相談など、働き方の相談にも乗って頂けます。
最終更新日 : 2026/10/24

安曇野市に位置する「デイサービス オリオリゾート安曇野」は、ハワイ語で「楽しみ・喜び」を意味する「オリオリ」をコンセプトにしています。 施設内通貨の導入や、毎日2種類から選択できるランチ、最新設備を備えた個室浴など、利用者様が自ら積極的に活動したくなる仕掛けが随所に施しています。 スタッフは単なる生活介助のみならず、利用者様の意欲を引き出し、充実した1日を演出するコンシェルジュのような役割を担います。 日曜定休の完全週休2日制で夜勤はなく、残業も月平均で数時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 「利用者様と一緒に自分自身も楽しみながら働きたい」「質の高い接遇を身につけたい」という方に、おすすめです。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

【手厚い手当と安定した待遇面】 処遇改善加算に加えて、資格手当や年末年始手当などが別途支給され、経験に応じた高水準な収入を目指せます。 退職金制度、65歳定年制も導入されており、将来を見据えて長く安定して働ける環境です。 残業もほぼ発生せずプライベートと両立できます。 【安心してスタートできるOJT指導】 入職後は先輩スタッフによる丁寧なOJT研修が用意されているため、実務経験が浅い方やブランクがある方でも着実に業務を習得できます。 人員配置が手厚く、困ったときも周囲にすぐ相談できるサポート体制が整っています。 焦らず自分のペースで1人立ちを目指せるよう、チーム全体で成長を後押ししてくれます。 【チームワーク抜群の温かい雰囲気とやりがいのあるケア】 定員70名のご利用者様お1人おひとりの意思や暮らしを尊重し、寄り添った介護を行っているあたたかな施設です。 幅広い世代の職員が活躍しており、職種の垣根を越えて助け合う風土が根付いています。 季節ごとの行事支援や日々の関わりを通じてご利用者様の笑顔に触れる機会が多く、地域福祉に貢献する深いやりがいを感じられる環境です。
最終更新日 : 2026/10/24

・宅幼老所、グループホーム、ケアハウス、放課後等デイサービスなど幅広く運営しています。 ・小規模な施設なので、利用者様と距離の近い介護に携わる事ができる環境です。 ・施設内で演歌体操、絵手紙教室など行事が多く行われています。とても活気のある、アットホームな施設です。 ・定年65歳と、無理なく長く活躍できる職場です。 ・百円食堂やフードバンク、無料学習塾を定期的に実施しており、地域に根付いた活動をしています。
最終更新日 : 2026/10/24

最終更新日 : 2026/10/24

・安定の経営体制です。 →特別養護老人ホーム・デイサービス・居宅介護支援事業所・障がい者支援事業など6事業所を運営しています 。 ・地域と連携したイベントを実施しています。 →地域の声と運動から生まれた法人で、「高齢者介護」「地域コミュニティづくり」を大切にしています 。 ・長く活躍されている方が多い法人です。 →定年65歳、平均勤続年数8年、平均年齢43歳、平均有給取得17日です。(前年度実績) ・定員100名の施設ですが、84室が1人部屋なので1人ひとりに合ったケアができます。 ・賞与4.50ヶ月分の実績がございます。(前年度実績)パートでも賞与支給実績有り 。 ・養護老人ホームという施設形態となるので、主として65歳以上の方で環境上の理由及びや経済上の理由により、自宅での生活が困難となった方が対象となります。 →比較的介護度が低い方・自立されていらっしゃる方もいらっしゃいますので、身体的負担が少ないです。
最終更新日 : 2026/10/24

・正社員登用制度あります。 ・福利厚生が充実しています。 ・運動センターの利用割引やサークル活動やBBQ等職員間の交流も活発です。
最終更新日 : 2026/10/24

【待遇面】 給与も比較的高く、夜勤も勤務できたら年収4,000,000円以上も可能です。 【安心できる教育体制】 他業種からの転職組も多く活躍されていて、未経験からでも安心して入社できる環境が整っています。 OJT制度もあり、慣れるまでは先輩社員がフォローしてくれます。 【様々な利用者様と仲良くなれる】 障がいの区分や年齢によって5つのクラス(雪組、虹組、月組、星組、宙組)に分かれており 老若男女様々な利用者さんと楽しく接することができます。 また、長く入所されている方もおり利用者さんと仲良くなれます。
最終更新日 : 2026/10/24

・正社員登用制度あります。 ・福利厚生が充実しています。 ・運動センターの利用割引やサークル活動やBBQ等職員間の交流も活発です。
最終更新日 : 2026/10/24

・2021年に増床。積極的に拡大している法人です。 開設時54床から現在は94床受け入れに拡大しました。 ・定着率が高めです。勤続年数が長い方が多く、指導環境が整っています。 ・勤続年数5年以上23.9%、介護福祉士常勤の50%以上です。 ・定年65歳。長く働ける環境です。 ・子育て中のスタッフが活躍中です。 育休・産休あり。夜勤なし常勤も可能です。 ・キャリアアップが目指せます。 通所・居宅等複数事業所を運営しているため、相談員・ケアマネジャー等にチャレンジできます。
最終更新日 : 2026/10/24

・経験、資格は不問です。 ・資格取得による奨励金があります。 ・人事評価制度があります。 ・支度金支給あります。(正社員・パートで金額は異なります) ・配属先は入職時の状況に応じて変わってきます。 ・経験を活かし、スキルアップや成長にも繋がります。 ・制服貸与なので、服装を気にせず勤務していただけます。 ・チームワーク重要。コミュニケーションスキル高い方大歓迎です。 ・20代から60代まで幅広い世代の方が活躍されております。 ・福利厚生が充実しております。働く上でのモチベーションになります。 ・無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です。
最終更新日 : 2026/10/23

最終更新日 : 2026/10/23

・資格や経験が基本給にも反映されますので、これまでの経験次第で高給与も期待できる求人です。 ・転職直後に課題となりがちな夜勤については、中途入社の方向けの指導プログラムがあるため、夜勤の経験が無くても安心して業務に入る事が出来ます。 ・1回あたりの夜勤手当が、入社後半年以降は10,000円です。処遇改善も毎月支給なので安心です。 ・心身症状が安定期にあって入院治療が必要でない方が、リハビリテーション、看護、介護サービス、生活機能訓練などを通して安心して生活が送れるように支援しています。病院系列のため、医療連携も万全です。 ・シフト相談など働き方の相談ができる場合もあります。 ・院内に託児所があり、小学校入学までの期間は時短勤務ができるので、将来的に産休育休明けからの復帰もしやすい職場です。
最終更新日 : 2026/10/23

・法人としてデイサービスを所有しているため生活相談員やデイサービス勤務など、キャリアに合ったポジションが相談可能です 。 ・定員29名のため一人ひとりに合ったケアができます。 ・平均介護度が2.6なので身体的負担の軽減が可能です。 ・信州大学上田キャンパスや上田東高校の近くで上田バイパスとの間にありアクセス良好です。 上田駅から約2km、車で5分程度です。 ・夜勤は2ヶ月‐半年、スキルに合わせてスタートします。
最終更新日 : 2026/10/23

・緊急時も安心の医療体制です。 →クリニック併設されており、看護師が24時間体制です。 ・法人としてデイを所有しているため生活相談員やデイサービス勤務など、キャリアに合ったポジションが相談可能です。 ・20~60代の幅広い年代の方が働いていており、年齢層に偏りがありません。雰囲気としては風通しの良い環境が整っています。 ・残業がほとんどなく(社員でも月5時間以下)プライベートとの両立も安心していただけます。 ・資格支援金制度があり、合否にかかわらず受験費全額負担が可能なので、これからのキャリアアップを目指す方にはぴったりの環境です。 ・研修計画に沿って、座学・実務どちらもじっくりと研修を受けながら経験を積むことができます。
最終更新日 : 2026/10/23

最終更新日 : 2026/10/21

・管理者候補として経験者募集をしております。 ・正社員・扶養内パートなど働き方の相談できます。
最終更新日 : 2026/10/21

・賞与最大6ヶ月分支給あります。 業績に応じて2ヶ月-6ヶ月分支給となり、前年度は5ヶ月分の支給がありました。 ・長野県内に多数の事業所を運営している法人です。 ・研修が充実しています。 ハワイ研修(春季・秋季)・テーマパーク研修(春季)・自立支援介護研修(年間12回) ・喀痰吸引研修(年間2回)
最終更新日 : 2026/10/21
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