【定年60歳以上】宮崎県の介護求人（3ページ目）
62件- 宮崎県
- 定年60歳以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
人員体制を2:1、リハビリスタッフ3名配置で、在宅復帰を目指している施設です。 介護技術等について、理学療法士の方から学ぶ環境があり、スキルアップが可能です。 最寄り駅からも徒歩圏内。車通勤も可能で通勤に便利です。
最終更新日 : 2026/10/01
・高齢者医療と精神科医療の専門病院です。 ・技能実習生や外国の実習生の受け入れ実績あり。教育制度が整っており、未経験の方でも安心して成長ができます。 ・有給消化率80％以上で家庭との両立に大変理解がある職場風土です。 ・産休・育休取得実績があり、月1回の夜勤ができれば「保育費補助」の支給が受けられます。 ・木々に囲まれた自然豊かな環境です。平成26年に改装しており、明るく広くゆとりある設計で、気持ち良く働けます。 ・夜勤専従や日勤のみ等、多様な働き方が可能です。また単身用の住居もご用意しています！
最終更新日 : 2026/09/30
最終更新日 : 2026/09/25
・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・資格支援手当があり、入社後はキャリアに合わせて研修・教育を実施します。 ・若手から中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です。
最終更新日 : 2026/09/25
・ 週休2日制です。しっかり働いたあとはしっかり休めます。 ・ 安定した年収アップにつながる賞与・昇給あります。 ・マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています。
最終更新日 : 2026/09/25
【法人沿革】 ・1998年、事業所設立しました。2024年に事業継承により、現在の医療法人信和会となりました。 【施設概要】 ・子育てを経験した職員も多いため育児に理解があり、働きやすい環境です。 ・働き方に応じて勤務時間や休みのシフト相談が可能です。 ・要介護度1-5の方がいるので、幅広い介助方法を学べます。 ・資格取得支援制度もあり、先々資格取得を目指していきたいという方にもおすすめです。 【おすすめポイント】 ・残業ほぼありません。介護支援専門員として働きやすい環境です。 ・ケアプラン作成や入所支援など多岐にわたる業務です。 ・ 昇給・賞与あります。頑張りがしっかり評価されます。 ・研修費用負担でスキルアップをサポートします。
最終更新日 : 2026/09/11
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/09/09
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、あなたのスキル・適性・キャリアに見合った場所で"理想の働き方"を実現できます。 【一人ひとりの頑張りを評価する体制】 スタッフ一人ひとりの頑張りを評価する賃金制度を設けており、月給制の社員や時給制のパート職員に関わらず在籍年数に応じて毎月手当を支給しています。その他にも、資格取得や職種変更、パート職員においてはニチイ独自の「STEPテスト」の合格で昇給の機会があり、モチベーションを高められるような体制づくりを行っています。 【柔軟なキャリアイメージを描ける】 柔軟な働き方が可能で、社員・パートアルバイト・夜勤専従等、ご自身のライフスタイルに合わせて幅広く求人を展開しております。介護職員として専門性を高める道や他サービスへの職種変更、管理職やスタッフ育成の道など幅広いキャリアビジョンを持てることも魅力の一つです。「働くうちに自分の目指す道が変わった」という場合でも、当社でそのキャリアを実現していくことが可能です。
最終更新日 : 2026/09/09
・74床（地域包括ケア8床、療養病床64床）を有する慢性期病院です ・慶明会グループが母体で複数の医療機関や福祉施設を運営しております。 ・残業月5時間程度と少なめでご家庭との両立が叶いやすい環境です ・入退院の約半数は計画的に行われており残業も少なめです。 ・子育て中の方も多数活躍、子育て理解のある職場です ・慶明会グループ独自のプログラムで研修や勉強会などがおこなわれています。
最終更新日 : 2026/09/09
最終更新日 : 2026/09/02
最終更新日 : 2026/08/28
・賞与があり高給与が望めます。 ・夜勤回数相談可能です。 ・給与体系について、契約時に複数のパターンが選べます。（月給重視、年収重視など） ・きちんと教えてくれる環境が整ってます。
最終更新日 : 2026/07/10
最終更新日 : 2026/07/09
・土曜日、日曜日固定休みです。 ・残業は少なめ、プライベートも充実しやすいです。 ・20代・30代の若い方も多く、風通しの良い雰囲気です。 ・初任者研修、実務者研修の資格取得のための支援金ございます。 全額法人負担（資格取得後2年間の勤務で返済不要）です。 ・定年は65歳、再雇用もあり長期的にお勤めいただけます。 ・託児所がございます。学校行事や、急なお休み時も皆で協力しサポートして下さいます。小さなお子さまがいらっしゃる方もチャレンジできるお仕事です。 ・マイカー通勤可。無料駐車場完備なので安心して通えます。 ・制服貸与。制服があるので毎日の仕事着に悩みません。 ・法人としてSNSやHP、DX化など最新へのアンテナに力を入れています。 具体的にはタブレット入力での記録業務、難しい操作はありません。また、眠りスキャンを導入しており、 働く人にも配慮された施設です ・無料高速道路が開通し、宮崎市からも30分以内に来ることができます。ICからも近く、アクセスが便利です。 ・職員の半数以上が介護福祉士の資格をお持ちです。プロのスキルや知識を学ぶことができます。 ・職員の知識・技術の向上と統一のために、定期的に職員研修会を実施しています。 ・季節の行事も充実しており、お誕生会、節分、お花見、七夕、そうめん流し、秋祭り、餅つき等があり、従業員目線でも楽しくお仕事がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/06/24
・有料老人ホームに限らず、グループホームやショートステイ、訪問介護などを運営しています。転職せずとも他施設でスキルアップが可能です。 ・マイカーでの通勤可能です。無料駐車場もあります。 ・働きながら「介護福祉士」「ケアマネジャー」を取得する職員もいます。教育にも力を入れています。 ・学校行事等のご希望も相談可能な環境があります。
最終更新日 : 2026/06/23
最終更新日 : 2026/06/17
・育休産休制度があり、しっかりサポートしています。 ・宮崎市中心部より車で30分程度です。朝、夕の渋滞も少なくストレス無く通勤できます。 ・職員と利用者様の距離も近く、利用者さまからも満足の声が多いです。 【法人母体について】 ・母体は3施設を運営している法人です。 ・獅子目整形外科病院、グループホーム秋桜苑、小規模多機能型居宅介護施設アミーチェが法人施設です。 ・母体である獅子目整形外科病院が24時間体制でバックアップしており、また近隣の協力医療機関とも連携しています。
最終更新日 : 2026/06/09
最終更新日 : 2026/03/16
・有料老人ホームに限らず、グループホームやショートステイ、訪問介護などを運営しています。転職せずとも他施設でスキルアップが可能です。 ・マイカーでの通勤可能です。無料駐車場もあります。 ・働きながら「介護福祉士」「ケアマネジャー」を取得する職員もいます。教育にも力を入れています。 ・学校行事等のご希望も相談可能な環境があります。
最終更新日 : 2026/03/13
・経験やブランクは問いません。資格取得支援や外部研修なども充実しておりこれから介護の業界で頑張りたい方にもおすすめ。 ・夜勤負担軽減のために、睡眠観察装置を設備しています。
最終更新日 : 2026/02/26
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