ツクイ若林のサービス提供責任者(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(仙台市若林区/宮城県)
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募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 サービス提供責任者は、訪問介護サービスのコーディネート業務全般を担当する職種です。 ケアプランに基づいて、具体的な「訪問介護計画」を作成し、ホームヘルパーにサービスの指示を行います。 また、ホームヘルパーとして現場業務も担当するほか、ホームヘルパーへの技術指導や勤務スケジュールの組み立てなどを行います。 |
| 応募資格 |
未経験者: NG 普通自動車運転免許（AT可）必須 |
| 給与 | 【月給】232,250円〜280,250円 前年度賞与実績: 年2回 計400,000円 年収例: 3,027,000円‐3,663,000円 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月-4ヶ月 ※期間中の条件に変更あり 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 |
6:00-20:00の間の8時間程度 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） |
| 休日・休暇 | 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 有 月9日休み（28日の月のみ8日休み） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤は加入条件有り 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（上限:50,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 ・DC制度（確定拠出年金）※正社員のみ |
| 研修制度 | 研修制度: 有 【入職後の受け入れ体制】 キャリアパス制度: 有り 昇給：年1回 |
| シフト回数目安 | 夜勤なし |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | ＜パート＞ 条件 実務経験3年以上の介護福祉士または実務経験5年以上の実務者研修修了者 実務者研修(ヘルパー1級)または介護福祉士 運転免許必須 【給与形態】 【時給】1,360円 土日祝は時給100円アップ 【その他手当】 母（父）子育児手当（満18歳未満の子10,000円） 残業手当（残業代全額支給） 資格手当 【勤務時間】 6:00-20:00の間の8時間程度 ※時短勤務相談可 休憩 60分 【勤務日数】 週5日 【休日・休暇】 シフトによる 年次有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休業 【試用期間】 有り [期間]3ヶ月-4ヶ月 ※期間中の条件に変更あり 試用期間中は扶養手当支給無し 【福利厚生】 定期健康診断 ツクイPLUS（ツクイ独自の福利厚生制度） 慶弔金 キャリアパス制度 公的資格取得・自己啓発支援制度 制服貸与 |
事業所について
| 事業所名 | ツクイ若林 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒984-0816 宮城県仙台市若林区河原町2丁目5-40 クレセール河原町 最寄り駅: 河原町(仙台)、長町一丁目、愛宕橋 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）不明
要支援1：0名
要支援2：0名
要介護1：32名
要介護2：9名
要介護3：6名
要介護4：6名
要介護5：4名
平均要介護度1.96 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）32人
介護職員数31人 【公表】
介福保有者数:23人
夜勤を行う従業員数:0人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:52% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 屋外喫煙所の有無は事業所により異なる |
| 理念 | ともに地域価値を創造するツクイです。 お客様お一人おひとりの想いに寄り添い、地域で一番の理解者として心身状態に合わせ多職種連携により、専門的かつ個別の支援を提供します。また、お客様と地域を繋ぐ架け橋として心のよりどころ、健康素材の発信拠点をして、地域社会に貢献します。 |
| 運営法人 |
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