【定年65歳以上】特別養護老人ホーム(特養)の求人（29ページ目）
685件- 特別養護老人ホーム(特養)
- 定年65歳以上
平日 9:30〜20:00
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・EPAの受け入れも積極的に行っており、海外の方も活躍しています。 ・同じ敷地内に複数の事業所があります。 ・子育て中の方も数多く活躍中です。
最終更新日 : 2026/06/02
・研修体制充実しています。 実務者研修受講支援や、喀痰吸引・認知症ケア・サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援などあります。 ・介護福祉士取得希望者への研修体制も充実しています。 ・系列に病院があり（山田記念朝日病院）、緊急事態も安心です。
最終更新日 : 2026/06/01
・資格取得支援制度あり ・スタッフの人数が90名と多く、お休みの調整や有給取得がしやすい職場です。 ・10代-60代の幅広い年代のスタッフが活躍しています（男女比3:7）。 ・産休・育休実績あり、短時間勤務（子供が満3歳まで）も可能で働く子育て中の方を応援します。
最終更新日 : 2026/05/30
・平均勤続年数が約10年と長く定着できる環境が整っています。 ・半休や時間休の制度があり、プライベートと両立しやすい環境です。 ・定年は65歳ですが、70歳まで給与水準が変わりません。 ・有給取得日数が平均約10日あります。 ・昼食は給食で1食200円で提供しています。
最終更新日 : 2026/05/29
・資格取得支援あります。研修制度充実しています。グループ法人で行っている初任者研修・喀痰吸引研修、介護福祉士受験勉強会などサポート充実しております。 ・託児所完備しています。空き状況は都度確認致しますので、お気軽にご相談ください ・年間休日122日（リフレッシュ休暇込）です。夜勤もショートですので、仕事とプライベートにメリハリをつけて働きたい方にお勧めです。
最終更新日 : 2026/05/29
最終更新日 : 2026/05/26
【施設概要】 ・特別養護老人ホーム けんちの里は、入所定員は100名で、他に、短期入所生活介護（ショートステイ）の6名が利用できる施設です。 入居者の意向を尊重し、その人らしい生活を送れるよう支援しております。 ・地域密着で地元に貢献したい方にはおすすめです。 【積極的な設備投資を行っています】 ・介助する人、介助される人、双方が快適にバスタイムを過ごせるように、シャワー式入浴介助装置（2023年11月導入しました） ・施設内で感染が疑われる方が発生した場合に備え、簡易陰圧装置を静養室などに導入しています。 安心して過ごせる環境を整えています。 【女性活躍推進 「三ツ星企業」 に認定されました】 ・令和7年2月に厚生労働大臣認定「えるぼし」最高ランクである「3段階目」・2025年8月にはくるみん認定を取得し、より働きやすい環境を目指します。 ・産前産後育児休業や時短勤務も相談可能です。 ・2025年4月からは福利厚生制度を見直しました。同経費の拡大を図り、東京都福利厚生センターソウェルクラブへ加入し、職員の心身のリフレッシュを後押ししております。 【資格支援制度あり】 ・受験料などの補助や受験日特別有給休暇、合格祝い金なども準備もあります。 ・研修が充実しています。入職後3日間の研修と毎年3月の法人研修があります。また、定期的なフォローUP研修や外部研修もあります。キャリアアップしていきたい方は積極的に支援します。 ・昼食代補助があるなど、福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/05/26
・アクセス良好で鶴瀬駅より徒歩7分です。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。 ・同じ敷地内で地域密着の介護サービス事業所を複数展開しています。 法人内の職員が協同で委員会活動などを行うなど、他部署の職員との交流も盛んです。 ・地域の方も利用できるおいしい食事が職員割引で利用出来ます。
最終更新日 : 2026/05/26
【どんな法人・施設】 ・北海道から九州まで全国で多数の施設を展開する大手「創生事業団グループ」の社会福祉法人が運営しています。 ・函館市日吉町に位置するユニット型の特別養護老人ホームです。少人数のグループケアを取り入れており、ご入居者様お1人おひとりの生活リズムや個性に応じた、きめ細やかで家庭的なサポートを実践しています。 大手グループならではの強固な経営基盤と教育体制があり、安定して長く成長できる環境が整っています。 【おすすめポイント】 ・【年俸制による安定収入】「会社の業績によって賞与がカットされた」等のリスクがなく、年間の予定年収を分割して毎月確実に受け取れます。月々の手取り給与水準が高く安定するため、生活設計が非常に立てやすいのが最大のメリットです。 ・【定年65歳・再雇用70歳まで】定年が「65歳」と長めに設定されており、その後も再雇用制度を利用して70歳まで勤務が可能です。「体力がある限り長く、安定した待遇で働き続けたい」というご希望を叶えられる職場です。 ・残業は月平均10時間以内と少なめで、プライベートと仕事のメリハリをつけて働ける環境です。 【福利厚生が手厚いです】 ・毎月の基本給に加え、皆勤手当（6,000円）や調整手当など、各種手当が手厚く支給されます。 ・初任者研修から介護福祉士まで、保有資格に応じた資格手当（5,000円から30,000円）が明確に設定されており、これまでの経験とスキルアップが直接給与に還元されます。 ・勤続3年以上で退職金制度の対象となり、将来を見据えた長期就業をしっかりとバックアップします。
最終更新日 : 2026/05/22
【どんな法人・施設】 ・定員29名の地域密着型・全室個室のユニット型特別養護老人ホームです。大規模施設のような慌ただしさがなく、家庭的な雰囲気の中で利用者様1人ひとりの生活リズムに合わせた「寄り添うケア」を実践できます。 ・施設名の由来である「ハルニレの木」は豊頃町のシンボルです。自然豊かで美しい四季を感じられるロケーションでありながら、帯広市内へも車でアクセス圏内と生活にも便利な環境です。 【おすすめポイント】 ・年間休日120日、4週10休のシフト制を導入しています。しっかりとお休みを確保できるため、プライベートや家庭との両立が無理なく可能です。 ・介護福祉士（正職員）の場合、賞与は年3回・計4.0ヶ月分の支給実績があり、地域でも高水準の待遇でお迎えします。 ・無資格や初任者研修の方でもご相談可能（契約社員スタート）です。1年経過後に正職員へ登用される道も用意されており、着実にキャリアアップを目指せます。 【福利厚生が手厚いです】 ・単身用および世帯用の寮を完備しており、家賃7,000円から15,000円と非常にリーズナブルに利用できます。遠方からのご応募も歓迎です。 ・寒冷地手当や家族手当、年末年始手当など、生活を支える各種手当が充実しています。 ・定年65歳、再雇用70歳までと、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
最終更新日 : 2026/05/21
・リハビリに力を入れている施設で介護職員の方もリハビリの知識を身に付けられる環境です。 ・無資格や未経験の方も相談が可能です。 ・「60代でもまだまだ頑張れます」という方もエントリーが可能です。 ・入職後は先輩社員がマンツーマンで教えてくれるので安心です。 ・リフト浴を採用するなど、職員の身体的負担を減らすために工夫しています。 ・職員の半数程度は介護福祉士をお持ちで、今後資格取得したい方はよい刺激のある職場です。 ・年に数回、家族様や地域の方々のご協力を得ながら、運動会やクリスマス会など、季節行事を開催し、職員はご利用者と一緒に楽しい時間を過ごしながら働いています。
最終更新日 : 2026/05/21
・施設経験なしの方も安心です。 従来型施設なので介護未経験、経験が少ない方も先輩に質問できる環境です。困ったときはすぐに相談できます。 ・主任やリーダーは様々な経歴 元々特別養護老人ホーム出身者ではない方々なので、みなさんのお悩みも相談に乗ってくれます。みんな違ってみんな良いの雰囲気が根付いています。 ・単純にフレックスや時短勤務などの制度を一律に当てはめるのではなく、 出産、育児、家庭と仕事の両立、キャリアアップなど、職員一人ひとりがどのように働きたいのかをじっくりとヒアリングした上で働き方を決めています。 ・自然豊かな落ち着いた環境です。 平屋建てで、ゆったりとした間取りです。日差しが降りそそぎ、開放的で明るい雰囲気となっています。自然に囲まれた環境のなかで、四季を感じながら安心してお過ごしいただける環境です。
最終更新日 : 2026/05/21
・関連法人である「医療法人パテラ会」の「月夜野病院」が医療面でバックアップしますので、もしもの対応時などは安心です。 ・未経験の方でも日常業務を通じて、先輩スタッフによる業務研修があるので安心です。 ・専門講師のもとで体験的に学習することを目的とした研修も参加できるので、介護のスキルアップができます。
最終更新日 : 2026/05/20
最終更新日 : 2026/05/20
・夜勤手当が1回12,000円と高水準です。 ・季節イベントが盛んです。介護の仕事以外にもやりがいを発揮いただく機会が多いのが魅力です。 ・音楽療法に極めて力を入れています。毎日音楽療法セッションを行っているので、音楽が絶えないエンターテインメントあふれる施設です。
最終更新日 : 2026/05/20
・毎日笑い声が聞こえ、初めて来た人もすぐに溶け込める環境です。自然がたくさんあって、動物がたくさんいます。そして子供達がたくさん遊びにきます。 森の中にひとつの村があるようなアットホームな職場だから、業界特有のギスギスした感じが全くなく、人間関係は良好です。 「都会のオフィス街ではたらくのに疲れた・・・」という方にもぴったりです。 ・子育てしながら働く方を応援します。 「いきがい支援」というカタチで、古民家でボランティアの方々がお子さんを見てくれるので、施設の方々と一緒に子育てしていけるような職場です。 子供たちが施設内で楽しく遊んでいる姿を見ながら安心して働けます。 ・新しい介護のカタチを創っています。 当施設は「平成30年度バリアフリー・ユニバーサルデザイン内閣府特命担当大臣表彰優良賞」に選ばれました。 子供から高齢者まで多世代共生、そして地域が共に生きるコミュニティを目指した施設であることが国からも評価されています。
最終更新日 : 2026/05/15
・資格取得支援制度があります。 条件を満たした場合に施設内で実務者研修に無償で参加できます。ご本人の負担がなく資格取得を目指すことができます。 ・内部研修、外部講師研修など定期的な研修制度を設けており、スキルアップできる環境が整っています。 ・ユニットリーダー等のキャリアアップが目指せます。 リーダー手当もあり、頑張った分はしっかり評価していただけます。 ・職員の忘年会、バーベキュー大会、クラブ活動を行っており、職員の関係性が良好です。状況に応じて、ユニット替えやデイへの異動も検討していただけます。 ・独り立ち期間3ヶ月間については職員が付き指導を頂ける環境となっている為未経験の方でも安心して勤務ができます。 ・有給消化率が70％以上と月の残業は月に1時間以内が平均となっているため、ワークライフバランスがとりやすいです。また職員数が多い為、急なお休みや希望休が取りやすいです。
最終更新日 : 2026/05/15
・ユニット型の特別養護老人ホームで、利用者様の要望を最大限尊重する介護を大切にしています。 ・木のぬくもりが感じられる居室で、ゆったりと生活いただけることを大切にしています。 ・複数の施設を運営されており、法人内での移動も可能です。 ・扶養手当、資格手当等各種手当も充実しています。 ・各種イベントで地容赦様との季節ごとの楽しみがあります。夏祭り・誕生会・花見外出・クリスマス会・新年会等があります。 ・介護福祉士を受ける場合の受験費用を負担し、1回目は全額は補助、2回目は半額補助があります。 ・無資格、未経験の方も多く入職されている為、仕事に慣れやすい環境が整っております。
最終更新日 : 2026/05/15
・木造平屋建ての家庭的な雰囲気の施設で、自然光や木のぬくもりを感じられます。
最終更新日 : 2026/05/14
・有給休暇の他に3日間のリフレッシュ休暇があります。 ・資格支援制度多数あります。 ・資格取得に要する費用助成や、合格時祝い金等スキルアップを応援していただける環境です。 ・抱えない・持ち上げない「ノーリフト研修」に取り組んでいます。 ・介助者の腰痛予防・利用者様のQOL向上に取り組んでいます。 ・JR宮内串戸駅より往復送迎バスがあり、通勤も便利です。
最終更新日 : 2026/05/14
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