【夜勤専従】特別養護老人ホーム(特養)の求人（48ページ目）
1,510件- 特別養護老人ホーム(特養)
- 夜勤専従
平日 9:30〜20:00
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最終更新日 : 2026/08/20
■ 入居者とじっくり向き合える全室個室のユニット型特養 特別養護老人ホーム 陽光苑は、定員50名の全室個室・ユニット型施設です。1ユニット10名という少人数制を採用しており、入居者様一人ひとりの個性や生活リズムに合わせた、きめ細やかで家庭的な個別ケアを実践できます。大規模な集団ケアではなく、一人ひとりに寄り添った介護を追求したい方に最適な環境です。 ■ 各種手当や退職金制度など安心の待遇面 夜勤手当や資格手当、処遇改善手当などの各種手当が充実しており、頑張りがしっかりと収入に反映される体制が整っています。また、社会保険の完備はもちろん、退職金制度も設けられているため、将来を見据えて長期的に安定して働きたい方におすすめできる職場です。マイカー通勤にも対応しています。
最終更新日 : 2026/08/19
・定員29名で特別養護老人ホームでは珍しい少人数ケアが可能な施設です。 ・地域に根付いた施設の為、職員と介護職員の関係性を家庭的な雰囲気に保てるよう活動しています。 ・また、利用者様が使用するスペースも1階のみの為階段の登り下りなどが少なく体に負担がかかりにくい構造です。 ・年間で法定研修等を開催し業務内で実施しております。また外部研修では、雇用形態に限らず全職員を対象として、能力に応じた研修を積極的に受けられるようにしている為スキルアップも目指せる施設です。
最終更新日 : 2026/08/19
・賞与4.1ヶ月の実績がございます。 ・認知症基礎研修があります。 ・喀痰吸引法人内で取得可能です。 ・認知症のデイサービス併設（添乗のみ）で、相談可能です。「入居者様の生活の質の向上」を施設目標とし、ユニットごとの具体的目標を立てて取り組んでいます。「ノーリフト介護」「おむつはずし」の取り組みを進め成果をあげつつあります。 ・残業がほとんどなく、より良い職場環境で職員全員が能力を十分に発揮できるように共済制度を充実させています。 ・産前産後休暇や育児休暇、育休中の社会保険料免除などの制度の周知を行い、育児休暇を取りやすい体制を整えています。
最終更新日 : 2026/08/19
・同グループで温泉旅館を運営している強みを活かし、職員向けに「温泉付き貸間」をご用意しています。日々の業務の疲れを温泉で癒やすことができる、当施設ならではの非常に魅力的な福利厚生です。退職金制度も充実しており、腰を据えて長く働きたい方に最適です。 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添った質の高いケアを提供するため、20名単位で行動する体制をとっています。ベテラン職員と未経験の職員が互いに助け合い、協力しながら業務を進める風土が根付いているため、経験が浅い方でも安心してスタートできる温かい職場です。
最終更新日 : 2026/08/19
最終更新日 : 2026/08/19
・年間休日117日ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・残業少なめです。 ・さまざまな研修会が毎月1回以上開催され、職員ひとりひとりのスキルアップに努めています ・未経験者の方もご活躍されています
最終更新日 : 2026/08/19
最終更新日 : 2026/08/19
【こんな施設】 多摩市山王下にある特別養護老人ホームです。 福祉・介護・予防・生活支援などさまざまな分野での相互連携体制が整った総合的な高齢者地域包括ケアを目指しています。 【職場環境】 ・各フロアには正職員の介護職員が16-18名程度配置され、その他非常勤職員もおります。 ・連携職種（相談員、看護師、リハビリ職、栄養士）とのチームワークもよい職場です。 ・職幅広い年代層の職員が活躍しています。 【福利厚生】 ・介護スタッフの募集です。賞与は平均4.2ヶ月分の実績があります。 ・育児休暇や介護休暇も取得可能ですので、ライフステージにあわせて柔軟に働けます。
最終更新日 : 2026/08/18
・少人数規模のため寄り添った介護ができます。 ・年間休日110日と多く、プライベートとオンオフつけて働けます。 ・日勤帯のみの働き方も相談可能で、ライフスタイルに合わせて働けます。
最終更新日 : 2026/08/17
・子どもの急な体調不良や学校行事に対応できます。 ・高齢者・障がい者福祉サービス施設では、全国的にも数少ない事業所内託児所を設置しており、子育て中の職員さんを全面的に支援しています。 ・産休・育休からの復帰実績は高水準です。 ・全室個室のユニット型特別養護老人ホームで、利用者様一人ひとりに寄り添う個別ケアを実践できます。
最終更新日 : 2026/08/17
利用者様ごとの考え方・生活スタイルを大切にし、家庭的な雰囲気の施設を目指しています。 ・手当面も充実しており、高給与が目指せます。 ・年間休日115日、プライベートも充実できます。 ・ブランクのある方もご相談可能です。
最終更新日 : 2026/08/17
・登別市にて精神科・内科等を標榜する「社会医療法人友愛会 恵愛病院」を母体とする、医療連携が非常に強固な特別養護老人ホームです。 ・2013年開設の比較的新しい施設で、全室個室・定員100名のユニット型です。少人数ごとのケアを行うため、ご利用者様お一人おひとりとしっかり向き合えます。 ・「喀痰吸引等登録認定事業者」として登録されており、介護と医療の連携を重視。医療的ケアが必要な方への対応など、専門的な知識・技術を習得できる環境です。
最終更新日 : 2026/08/17
最終更新日 : 2026/08/17
・昭和49年に開設した、地域に根付いた歴史のある施設です。 ・ユニット型40床、地域密着型20床の施設なので、ご利用者様お一人おひとりとじっくり関わることができます。 ・バス停から徒歩1分、通勤アクセス良好です。 ・2022年1月に眠りスキャンを導入しました。職員の業務負担も積極的に取り入れている法人です。 ・定年が70歳の為、長期的な就業が可能です。
最終更新日 : 2026/08/11
・高給与です。賞与4.00ヶ月分支給実績があります。 ・利用者の方から、職員が優しいとの声が多くある評判の良い施設です。 ・希望と適性次第でリーダーなどのキャリアパスも描けます。 ・資格取得時には、講習参加時のお休みの相談に乗ります。
最終更新日 : 2026/08/11
・利用者様の快適な生活を第一に考えています。 「盲」特別養護老人ホームのため、目の不自由な利用者様もいらっしゃいます。 そのために、点字ブロックや音声案内もあります。 オール電化も採用しており、他の施設の方も見学に来られ、参考にすることもあるそうです。 ・研修体制充実・経験にかかわらず安心して勤務可能です。 法人で、高卒・未経験/中途・未経験の採用、育成実績があります。 入社後、マンツーマン指導・法人会議出席・研修・講習会など本人の適正に応じて、学べる環境があります。 無資格・未経験からスタートし、介護福祉士を取得され活躍されている方もいらっしゃいます。（資格取得推奨環境） ・冬場の通勤も国道沿いのため安心です。 他、職員も白鷹町・寒河江市・天童市などからきている方もいます。 「冬場は除雪対応もされており、道も広いから通いやすい」とお話される職員も多いです。
最終更新日 : 2026/08/08
・研修制度が充実しています。 ・利用者さん3名に対して職員1名と手厚い介護で、職員ひとりひとりの負担軽減に努めています。
最終更新日 : 2026/08/08
・理事長が医師をされていたので安心できる環境です。 ・扶養・住宅手当が充実しています。賞与3.5ヶ月となります。 ・子育て中の職員の方も就業されています。お子様の運動会などでお休みも比較的相談しやすい職場です。 ・職員同士がとても仲が良いので相談もしやすい環境です。一緒に飲み会したり交流が盛んです。 ・新年会・忘年会にお子様も一緒に参加して開催されています。お子様がいる方もぜひ参加してください。 ・お互いを理解して就業しようという仲間意識が強い就業環境です。
最終更新日 : 2026/08/07
【手厚い待遇と安心間のある労働環境】 住宅手当や扶養手当、処遇改善手当以外にもベースアップ手当など、積極的に賃上げに取り組んでいる法人です。賞与も前年度実績3.8ヶ月と高い水準です。 職員の負担軽減のために、リフト浴や見守りセンサー・眠りスキャンといったICT機器を導入し、利用者様/職員ともに負担が少ない環境で質の高いケアができる環境です。 【法人内で長期的にキャリアアップができる制度】 資格取得に関するスクール受講は出張扱いとなります。費用や時間の心配をせず資格取得ができる環境です。 また、施設管理者様が1人1人のキャリアを考えてくださり、法人内他の施設形態でのキャリア形成も可能です。 【コミュニケーションと連携力に強み】 法人全体で共通のコミュニケーションツールを導入し、緊急対応や、事業所間での共有が迅速にできるようになっております。 各事業所での良い取り組み、逆にヒヤリハット等を共有することで、それぞれの事業所がより働きやすい、居心地の良い環境づくりに励んでおります。勿論職員様も参加できるチャットや、施設をまたいだ他事業所とのチャット、交流の場もございますので、幅広い学びと関わりを得ることができます。
最終更新日 : 2026/08/07
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