【残業月20時間以内】特別養護老人ホーム(特養)の求人(39ページ目)
1,584件- 特別養護老人ホーム(特養)
- 残業月20時間以内

・高給与求人です。 ・リフレッシュ休暇、義務有休でプライベートも充実できます。 ・異動有の総合職と、異動無の一般職が選択可能です。
最終更新日 : 2026/10/01

最終更新日 : 2026/10/01

・希望休が取りやすくライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 ・ファミリー・フレンド企業登録やあいち女性輝きカンパニー認証等、目で見えるように働きやすさを追求しています。 ・幅広い職員が働いています。 ・資格支援制度があり、施設内外の研修に参加できます。 ・地域と共にまちづくりにも取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/10/01

・希望休が取りやすくライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 ・ファミリー・フレンド企業登録やあいち女性輝きカンパニー認証等、目で見えるように働きやすさを追求しています。 ・幅広い職員が働いています。 ・資格支援制度があり、施設内外の研修に参加できます。 ・地域と共にまちづくりにも取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/10/01

【新人さんでも抜群の馴染みやすさです】 ・特別養護老人ホームおおとみでは、決まったものではなく、一人一人にあった研修スケジュールを組むことで、新人さんの立ち上げを行っています。 ・施設長を筆頭に、新人さんの過去の職歴やキャラクター性などに沿って、各ユニットリーダーが担当をしてくれます。 ・自分に合ったペースで成長していけるので、無理なく安心して成長していくことができます。 ・実際に入職されたスタッフの声 『安心してお仕事ができている。』『先輩スタッフさん達が本当に優しく指導してくれる。』 【比較的ゆったりとした特別養護老人ホームで、利用者様とのコミュニケーションが好きな方にはピッタリです】 ・60名規模のユニット型の特別養護老人ホームで、スタッフ1名につき最大でも10名程度を担当します。 ・また、施設として『生きる喜び』を重要視しており、利用者様に寄り添った介護を心がけることを施設全体で意識しています。 ・利用者様の平均介護度は3.6-3.9程度で、コミュニケーションを取れる方もいらっしゃいます。 ・特別養護老人ホームであっても常に時間に追われ続ける環境ではなく、空いた時間でゆったりコミュニケーションを取ったり、レクリエーションとして散歩やお料理を楽しめるなど、利用者様との日々を楽しめる施設です。※夜勤帯は20名を1名で担当します。 【スタッフの働きやすさを重視しているから、入職後も安心です】 ・上記のようにゆったりした施設様であるからこそ、スタッフの働きやすさや関係性にもとても気を遣っています。そのため、利用者様がプレッシャーを感じることがないよう、スタッフがよりイキイキ働けることを目指した運営を行っていることも魅力のひとつです。 ・人間関係の相談があった際は、年に数回ある配置換えの際にスタッフ同士の相性を意識した配置を行うことや、幼いお子様がいらっしゃるスタッフさんは、正職員のまま時短勤務を勧めるなど、積極的な考慮を行っております。 ※お子様がご病気の時は、気にせずに任せて有給を取れる風土もあります。
最終更新日 : 2026/10/01

最終更新日 : 2026/10/01

・定員29名の地域密着型特別養護老人ホームで、完全個室のため寄り添った介護をしやすい環境です。 ・残業が多くならないようにシフトを組んでおり、年間休日も119日あります。 ・施設内勉強会月1回がございます。スキルアップを目指したい方にもお勧めです。 ・永年勤続表彰など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/10/01

・住宅手当や扶養手当などがしっかりつきます ・臼杵市と津久見市に10以上の施設・サービスがあるため法人間異動も可能です。
最終更新日 : 2026/10/01

・研修制度充実しています。中途の方でも安心して就業できます。 ・地域に根差した取り組みも大事にしており、やりがいを感じやすい環境です。 ・平均勤続年数9年以上と定着率も非常に高いです。 ・残業は平均月1.4時間でプライベートも充実できます。 ・介護士の介護福祉士の資格保有率が70%で、レベルの高い介護が学べます。
最終更新日 : 2026/10/01

・入職直後は先輩社員が付き丁寧にサポート致します。 ・ほとんどの社員が毎月有給休暇を取得しています。 ・従業員の仲が良いです。 ・同法人の保育園にて託児所あり。3歳から預け可能です。(07:30‐19:30) ・個室のユニット型を導入しているため、入所者様個々に合わせたケアが行えます。 ・ロング夜勤を導入しているため、プライベートの予定もたてやすいです。
最終更新日 : 2026/10/01

・高齢者施設のほか、福祉事業や保育事業での施設も運営しており、地域に根差した支援を目指しています。 ・定員29名の地域密着型特別養護老人ホームです。「ラ・ヴィアンロゼ」とはフランス語で「バラ色の人生」を意味しており、利用者様に最後まで彩り豊かに過ごしていただきたいという気持ちが込められています。 ・資格取得支援制度や自己研修奨励制度、各種研修制度が充実しています。スキルアップしたい方にピッタリです。 ・入浴介助ではストレッチャータイプの機械浴がメインで2名体制で行っています。また施設内のベットは全て電動で高さ調整できるものなので、身体への負担が少なく安心して介助業務にあたることができます。
最終更新日 : 2026/10/01

・入社してすぐに夜勤に入ることはありません。じっくりと組織に馴染めます。 ・月10日と休みが多いです。
最終更新日 : 2026/10/01

【アットホームな定員30名の小規模特養×高度な専門ケア】 横手市内に複数施設を展開、地域とのつながりをとても大切にしている大手法人運営の定員30名の小規模な特別養護老人ホームです。他職種とも連携をしながら、利用者様のケアを行っていただきます。医療度の高い方の受け入れや、終末期ケアも行っている施設の為、レベルの高い介護技術を学ぶ事ができる環境です。 【個々に合わせた教育環境が整っています】 相和会では「人を育む」という理念を大切にし、各個人の理解度・業務習得の進捗に合わせて研修・育成を心掛けています。外部講師を招いてのマナー講習会(毎年3月頃)や、各施設において定期的な施設内研修、施設外で行われる研修も整っています。大手法人ならではの安心ある環境で『みっちり介護を学んでいきたい。』『介護士としてスキルアップしたい。』という方におすすめです。 【ライフスタイルに合わせ、長期的に就業が目指せる環境です】 近隣にデイサービスやショートステイ等の多数の施設を運営しているため、生活環境や適性によって様々な働き方に対応可能です。また、職員の負担を減らすためにショート夜勤(22時-翌7時)を取り入れている為、初めての夜勤や体力に不安がある方も、安心して働けます。
最終更新日 : 2026/10/01

最終更新日 : 2026/10/01

【施設について】 青葉の郷は、特別養護老人ホーム100床・ショートステイ20床の施設です。 ご入居者様とスタッフの生活を大切にしています。 リスクを恐れ諦めさせるのではなく、実現して叶えられるようにスタッフで話し合いと協力で実現しています。 イベントを多く開催し、暖かいふれあいを生める環境づくりをしています。 【資格取得支援制度有り】 資格取得制度やユニットリーダー研修など、働きながらスキルを磨きたい方へのサポートを行います。 【入社後の教育体制】 入社後は、それぞれのレベルに合わせたマンツーマンの研修を行います。 段階を踏んで青葉の郷でのケアの方法学んでいけるので、不安や悩みを解消しながら業務に慣れることができます。 【子育て世代も活躍中】 青葉の郷では子育て中のスタッフ多く働いています。 子供の行事や急な体調不良によるシフト変更などもフォローし合う文化が根付いています。 【豊富な行事と深い関わり】 音楽会など行事が豊富に企画されており、利用者との深い関わりを通じて利用者様一人ひとりに寄り添うケアが実践できます。法人名「グラディーレ(喜び)」の通り、利用者様と四季の楽しさを共有しながら、スタッフ自身も大きなやりがいと喜びを感じられます。
最終更新日 : 2026/10/01

・介護職員のスキルアップ向上に努めており、2017年も5名の職員が介護福祉士に合格しています。 ・資格取得の為のシフト調整も積極的に行ってバックアップしていただける環境です。 ・未経験の方も大歓迎です。共に頑張っていこうという社風です。 ・入職後は3日間の研修や、10日程度の基礎力向上研修を施設内で行っております。手厚い教育体制で経験の浅い方も安心です。 ・研修終了後も先輩社員が1人ついてしっかり教えて頂けるので安心です。 ・ショートステイや、グループホームも持つ法人様で法人内でのキャリアパスも豊富です。
最終更新日 : 2026/10/01

・無資格・未経験の方でもご応募可能です。「介護業界で頑張りたい」「人の役に立つ仕事がしたい」のように前向きなお気持ちがある方を好まれる法人様です。 ・入職後はマンツーマン指導をしていただけます。その方の習得度合いに応じて指導を頂けますので、未経験の方、ブランクがある方も安心して就業可能です。 ・扶養手当、住宅手当があり、その他にも加算手当も充実しております。手当が充実した求人です。 ・「九十九ホテル前バス停駅」から徒歩1分。アクセスも便利です。 ・勤続10年(以降5年ごと)で特別休暇として、連続4日間いただけます。
最終更新日 : 2026/10/01

最終更新日 : 2026/10/01

・サポーター制度あり。入職時には、指導員がマンツーマンで指導を行うので、安心して業務に取り組むことが出来ます。 ・キャリアパス制度あり。人事考課シートを導入し、成長を後押ししております。 ・風通しのいい職場環境です。
最終更新日 : 2026/09/30

・すみれ会グループの事業所です。 ・明るい職場雰囲気です。自然に囲まれた環境の中での地域密着のホームです。 ・処遇改善手当が、48,500円で収入もしっかり担保できます。 ・介護福祉士の資格取得支援制度があります。 ・車通勤が可能です。 ・定年65歳で長く働けます。
最終更新日 : 2026/09/30
ご希望の求人が見つかりませんか?
条件に合った新着求人を受け取る >
