【定年60歳以上】ショートステイ(短期入所)の求人(15ページ目)
383件- ショートステイ(短期入所)
- 定年60歳以上

【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/08/29

【残業ほぼなし。看護師と連携を取ることで自然と知識やスキルが身に付きます。】 ・看護師と連携しながら業務を行うことで、介護士としての成長をサポートしています。夜勤時にも看護師が常駐しているため、急変時なども安心できる体制です。 ・週休2日の変形労働時間制で、残業はほとんど発生しません。無理なく勤務ができるため、安定した働き方が可能です。 ・通常の休日に加えて、年5日のリフレッシュ休暇があるため、プライベートの充実が出来ます。 ・職員の約8割が5年以上勤務しており、定着率が高い職場です。入職後はベテラン職員から丁寧な指導を受けられるので、安心してスタートできます。 ・当施設では要介護1-5まで幅広い方がご利用されているため、1人ひとりに合わせた介護を実践できます。さまざまなケースを経験することで、自然とスキルアップにつながります。 【福利厚生充実。各種資格取得支援も実施しております。】 ・施設内に託児所(ら・ら・ら保育園)があるため、小さなお子様がいても安心。産休・育休の取得実績もあり、仕事と子育ての両立をしっかりサポートしています。 ・資格取得の支援に取り組んでおり、受講料の負担もあります。 ・より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等研修の受講があります。 ・上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保があります。
最終更新日 : 2026/08/29

【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/08/29

・入社後のメンター制度やその後の教育体制も整っており、未経験の方やブランクがある方でも安心してお仕事を始められる環境です。 ・キャリアステップが明確で、頑張る方をしっかりと評価してくださる環境です。 ・扶養手当や住宅手当も充実しており、残業は月2時間程度、またふくい女性活躍推進企業に登録されているなど、ご家庭と両立して就労できる環境です。 ・資格支援制度も完備。キャリアアップを応援してくださる環境です。
最終更新日 : 2026/08/29

・入社後のメンター制度やその後の教育体制も整っており、未経験の方やブランクがある方でも安心してお仕事を始められる環境です。 ・キャリアステップが明確で、頑張る方をしっかりと評価してくださる環境です。 ・扶養手当や住宅手当も充実しており、残業は月2時間程度、またふくい女性活躍推進企業に登録されているなど、ご家庭と両立して就労できる環境です。 ・資格支援制度も完備。キャリアアップを応援してくださる環境です。
最終更新日 : 2026/08/29

最終更新日 : 2026/08/28

・立地が良く、通勤に便利です。 ・医療法人がバックにあるので、安定した経営。 ・看護師が常駐しているので、安心して夜勤に入れます。 ・クリニックが隣接しており、安心して介護に専念できます。デイケアも併設されております。 ・高級ホテルのような雰囲気で綺麗で働きやすい環境です。 ・65歳定年。再雇用も70歳までと長期雇用が叶います。
最終更新日 : 2026/08/26

・特別養護老人ホーム・小規模多機能型居宅介護・グループホーム・訪問看護の複合施設になります。 ・教育研修体制がしっかりしています。段階に合わせた研修があり、着実にスキルアップができる環境です。 ・法人として、ご利用者様を「ゲスト」と捉え、その方1人ひとりに合ったケアを大切にしています。 ・単身用の社宅もあります。お引越しして働きたい方にもおすすめです。 ・ICT化の推進しており、見守り支援システム(眠りSCAN)導入してます。 ・介護福祉士なら4,000,000円以上狙える高給与求人です。
最終更新日 : 2026/08/25

・介護記録にタブレットなどを導入して効率を上げており、利用者様の対応に使える時間を確保しています。 ・開設30年伝統のある法人です 。福利厚生や各種手当も充実しており、安心して働ける環境です。 ・特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスの他、障がい分野など幅広く運営しており、将来的に色々なキャリアに挑戦できるグループです。 ・利用者様に気持ちよくお過ごしいただけるよう、こだわりのお風呂や薪ストーブなど、様々な工夫を凝らしています。利用者様に親身に寄りそう体制が整えられています。
最終更新日 : 2026/08/22

・各種手当が充実しています。 ・残業はほとんどありません。 ・未経験、無資格の方でも、先輩がしっかり教えてくれるので安心です。 ・現場から相談員や管理者へのステップアップの実績があります。キャリアアップも目指せます。
最終更新日 : 2026/08/22

・利用者様とのふれあいをとても大切にしています。 「笑顔・輝きを共に」をモットーとし和やかに安心して日々の暮らしが送れる介護施設を目指しています。 ・新しい施設、自然に囲まれた施設でゆったりと働くことができます。 屋内は木がふんだんに使われており、やすらぎと安心感があります。広々とした空間なので利用者もスタッフも伸び伸び過ごすことが出来ています。 腰壁には珪藻土を使用したり(消臭、調湿効果を得られます)全館に床暖房の設備を整えていたりと、利用者様はもちろん、職員も1年を通して快適に過ごせる環境を用意しております。 ・年齢層が広くアットホームな雰囲気です。若い年代も高齢のスタッフも長期就業ができる環境が整っている施設です。 職員の負担軽減のためのシフトの調整などを積極的に行っており、定年後でも施設で長くお仕事を出来る人が増えています。 ※60代で入職してから長く活躍しているスタッフも3名-4名程度おり、最高齢は71歳です。 ベテランスタッフ達も安心して仕事が出来る環境が整っており、長く仕事を続けていける事業所です。 それができる理由として ・福利厚生や休みをとりやすくしている等といった部分に強く取り組んでいる施設です。 その結果、平均勤続年数は4年以上です。長期就業しやすい環境の整った施設です。 ・「会社が何やっているかが分からない」 みたいな事は無いように、クリアな環境であり続ける施設を心がけており、何か変化があれば、随時情報を周知する仕組みがあります。(各ミーティングなど)違和感や不満なく働くことができます。
最終更新日 : 2026/08/22

・利用者様とのふれあいをとても大切にしています。 「笑顔・輝きを共に」をモットーとし和やかに安心して日々の暮らしが送れる介護施設を目指しています。 ・新しい施設、自然に囲まれた施設でゆったりと働くことができます。 屋内は木がふんだんに使われており、やすらぎと安心感があります。広々とした空間なので利用者もスタッフも伸び伸び過ごすことが出来ています。 腰壁には珪藻土を使用したり(消臭、調湿効果を得られます)全館に床暖房の設備を整えていたりと、使用者様はもちろん、職員も1年を通して快適に過ごせる環境を用意しております。 ・年齢層が広くアットホームな雰囲気です。若い年代も高齢のスタッフも長期就業ができる環境が整っている施設です。 職員の負担軽減のためのシフトの調整などを積極的に行っており、定年後でも施設で長くお仕事を出来る人が増えています。 ※60代で入職してから長く活躍しているスタッフも3名-4名程度おり、最高齢は71歳です。 ベテランスタッフ達も安心してお仕事が出来る環境が整っており、長く仕事を続けて行ける事業所です。 それができる理由として 1.福利厚生や休みをとりやすくしている等といった部分に強く取り組んでいる施設です。 その結果、平均勤続年数は4年以上です。長期就業しやすい環境の整った施設です。 2.「会社が何やっているかが分からない」 みたいな事は無いように、クリアな環境であり続ける施設を心がけており、何か変化があれば、随時情報を周知する仕組みがあります。(各ミーティングなど)違和感や不満なく働くことができます。
最終更新日 : 2026/08/22

・研修制度が充実しています。月1回の内部研修・外部研修も積極的に取り入れています。 ・法人が変わったばかりの為、働きやすい環境作りに力を入れています。 ・夜勤のできない方でもご相談可能です。シフトの調整もご相談できます。 ・未経験の方でも積極的に検討します。 ・年に数回演奏の慰問や夏祭りのイベントを行い、楽しく過ごせるような環境作りに取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/08/22

・研修制度が充実しています。月1回の内部研修・外部研修も積極的に取り入れています。 ・法人が変わったばかりの為、働きやすい環境作りに力を入れています。 ・未経験の方でも積極的に検討します。 ・年に数回演奏の慰問や夏祭りのイベントを行い、楽しく過ごせるような環境作りに取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/08/22

最終更新日 : 2026/08/21

・山形県内で複数施設を運営している社会福祉法人友愛会の施設です。安定した大きな法人で、安心してお仕事が出来ます。 ・珍しいショート夜勤を採用しています。スタッフへの負担などもちゃんと考慮した、とてもスタッフ想いの施設です。 ・お仕事とプライベートをしっかりと両立できる事業所です。
最終更新日 : 2026/08/21

最終更新日 : 2026/08/20

最終更新日 : 2026/08/19

最終更新日 : 2026/08/18

・全国に360以上の施設を持っている大手法人です。 ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 ・ワンストップの地域包括ケア。 在宅サービス・入居サービスを幅広く提供し、利用者の介護度やニーズが変わっても住み慣れた地域のままワンストップで介護サービスを利用いただくことが可能となる ・できることを増やす介護サービスを重視してます。 利用者の可能性を引き出し、「できなくなってしまったこと」を元気だったころのように「再びできるようにする」ための支援を重視。 ・できたてのお食事を。 施設内に厨房を構え、毎日出来立ての食事を提供。栄養バランスはもちろん、食材や味にこだわり、お客様満足度調査では80%の利用者から「おいしい」評価を受けている。
最終更新日 : 2026/08/18
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