介護職員・ヘルパー(初任者研修(ヘルパー2級))の求人（466ページ目）
9,579件- 介護職員・ヘルパー
- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・京都大原記念病院グループ内の介護老人保健施設で大手法人ならではの安定感と福利厚生の充実感に満足していただける法人です。 ・入職後はプリセプター制度や基礎研修など研修制度が整っているため、未経験の方でも安心してお勤めいただけます。 ・キャリアプランとして、プロフェッショナル・ゼネラリストの2つの道が用意しており、自分の将来像に合わせたキャリア形成を目指せます。 ・独身寮・院内保育・臨時学童まで用意しています。職員の皆様にできるだけストレスフリーで働いていただけるよう環境を整えております。
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
【こんな施設です】 ・2002年に開設された、定員74名の3階建ての従来型特別養護老人ホームです。老人介護施設以外にも保育園を近隣で運営しており、宮前区周辺では福祉施設を多数展開しています。 ・そのため法人内で様々なキャリアアップが積めるのが魅力です。 【福利厚生が手厚いです】 ・独身寮や、退職金制度、またベネフィットステーションにも加入しているため、長く安定的にご勤務ができる体制が整っています。 【通勤しやすい立地です】 ・東急田園都市線、鷺沼駅からバスで10分の立地です。 ・駅近くですが、車・バイク通勤も可能です。 【お給与アップが目指せます】 ・住宅手当や資格手当等が整っているため、ご経験のある介護福祉士の方であれば3,800,000円-のお給与を目指せます。
最終更新日 : 2026/02/26
・在宅強化型老健の認定を取得しており、全国でも約20%の限られた施設のみが該当します。 ・エルダー制度を導入しており、利用者の体調変化や業務上の問題があっても、すぐに相談できる体制を整えています。 ・職員の定着率が高く、未経験の方や若手職員にもおすすめの職場です。現場だけでなく人事部まで目が行き届き、人間関係の良さが保たれています。 ・キャリア段位制度を導入し、専用のチェックシートを用いた客観的な評価を行っています。努力や成果が昇給に反映されやすく、早期の給与アップを目指す方に適した環境です。
最終更新日 : 2026/02/26
・夜勤帯の仮眠時間が2時間-4時間ございますので、負担が少ないです。 ・勤務が3交替制になっているため、生活リズムを整えやすいです。 ・調理業務は外部委託のため、調理が苦手な方でも安心です。
最終更新日 : 2026/02/26
★スキルアップに積極的です！資格取得をサポートします！ ★有給消化率70%と、休み希望も通りやすく、プライベートを充実させられます！ ★40代の方が活躍中！開設からずっと働いている方もおり、ベテランスタッフが多いのが特徴です
最終更新日 : 2026/02/26
・現場で皆さんが長く安心してお仕事を続けていただくために、事業所のメンバーだけでなく、会社全体で皆さんのキャリアアップを応援します！ ・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/02/26
住友林業グループの一員であるスミリンフィルケア株式会社が運営する有料老人ホームです。 入居者様の「やりたいこと」を実現するため、運動・食事・睡眠・環境の4つの項目に対して、IoTシステムによる状態の「見える化」と専門家の知見・サービスを組み合わせた取り組みを行っています。 「お一人おひとりの人生に寄り添う」ことをモットーに、家族のように寄り添うきめ細やかなケアで、日々の暮らしをお手伝いしています。 施設に入るとまず感じるのは、木のぬくもりと心地よい香りです。住宅メーカーとしての設計・建築技術が随所に取り入れられており、入居者様もスタッフも快適で安心して過ごせる環境が整っています。 また、住友林業グループならではの充実した待遇が整っており、介護職員の負担軽減にも積極的に取り組んでいます。常に新しい技術や考え方を導入し、働きやすい職場づくりを推進しています。 残業は月10時間以下、年間休日は115日を確保しており、有給休暇や希望休も取得しやすい体制です。プライベートを大切にしながら安心して働くことができます。 昇給や賞与をはじめ、家族手当や育児・介護手当の支給も完備しており、長く安心して働ける環境が整っています。
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
・「ライフケア柏原」は、全室完全個室で、小規模な生活単位（ユニット）を採用した介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）です。 ・利用者様の尊厳を第一に考えた個別ケアの実現を目指します。1人1人寄り添った支援を大切にしています。 ・無資格や未経験の方も人柄を重視に応募が可能です。 ・資格取得支援制度が整っています。実務者研修を開いており、講習も勤務扱いとみなされます。 お休みの日に行く必要がないので、プライベートに影響が及びません。 ・福利厚生を重視しています。子供手当・残業時間の削減・退職金制度有・単身寮の設置など働きやすい環境を整えています。
最終更新日 : 2026/02/26
・全国に多数の施設をもつ医療介護ひかりグループの施設です。 ・賞与4ヶ月です。 ・夏季冬季3日ずつリフレッシュ休暇制度があります。しっかり休暇も取れて心身ともに健康に働けます。
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
・ワークライフバランス重視！男性も女性も育休取得可能！ ・資格取得支援制度あり！ ・宿直等で法人内アルバイト可能！
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
・利用者様とコミュニケーションが取りたい、でも体力に不安があるという方にオススメです。 ご利用者様は要支援から介護度1-2とお話ができる方が多いので、ご利用者様とお話をしてコミュニケーションを活発にしていきたいという方におすすめです。 また平均介護度は2以下という利用内容になってるので、身体負担を軽減したい方も必見です ・初めての方も安心です。中途のフォローアップ体制抜群です。 ・新人研修:法人理念などについてを研修です。 ・基礎研修:感染症予防など介護知識の研修です。 ・外部研修:ご自身で調べて受けたい研修があれば対応します。 施設負担で研修を受けることができるので、「仕事についていけるか心配」「介護知識が学べるか心配」という方もご安心いただけます。 ・「人間力を磨き、人間として成長できる」法人です。 13都道府県、91拠点、海外においては、台湾、中国、カンボジアに介護施設を運営しているGenki Groupが母体です。 ご利用者様ひとりひとりの尊厳を大切にし、「共に生きる」を共通理念に掲げています。経験者、未経験者にかかわらずそのステップに合わせた研修プログラムが充実しています。 近年では諸外国からも注目をいただき、多くの研修生を受け入れていますので「Think Globally Act Locally」ローカルをベースにグローバルも経験できるチャンスがたくさんあります。
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
・賞与実績が高く、高給与を目指せる法人様になります。 ・手当も住宅手当、扶養手当など、豊富で福利厚生も安心です。 ・障がい福祉施設も運営しており、将来的に障がい福祉も学んでみたいという方にもおすすめです。
最終更新日 : 2026/02/26
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