（108ページ目）【社会保険完備】介護職員・ヘルパーの求人・転職情報

老人保健施設旭陽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】213,230円〜287,350円

住所

兵庫県たつの市揖西町小神字塚原1556-1

最寄り駅

本竜野、東觜崎、竜野

・残業が月約2時間です。 ・託児所があるのでお子様がいらっしゃる方もオススメです。 ・勤続5年以上で託児所利用が無料になります。（5年未満でも半額負担）夜間保育もあります。 ・資格支援制度あります。研修を受けに行く日は勤務扱いで交通費も支給あります。合格したらお祝い金も出ます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21住之江南の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市住之江区南加賀屋3-3-17 住之江吉田ビル301号室

最寄り駅

住之江公園、住ノ江、平林(大阪)

最終更新日 : 2026/09/11

介護老人保健施設エバーグリーンハイツ室蘭の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】244,000円〜

住所

北海道室蘭市八丁平1-49

最寄り駅

東室蘭、本輪西、鷲別

【どんな法人・施設】 ★1993年開設の医療法人社団青雲会が運営する、入所定員80名の介護老人保健施設です。「人を大切にする」という理念のもと、地域に密着したサービスを提供しています。 ★介護老人保健施設区分で最上位の「超強化型」に認定されており、リハビリや職員体制が非常に充実しています。 ★20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中。勤続25年のベテランスタッフや、1度退職してまた戻ってこられる「出戻り」の方もいらっしゃるなど、定着率の高さと居心地の良さが魅力の職場です。 【おすすめポイント】 ★1日の実働時間は「7.5時間」と一般的な施設より短め。身体への負担を抑えつつ、ゆとりを持って働くことができます。 ★24時間看護師常駐のため夜間帯の急変時なども安心です。 ★残業は月平均の発生が少なめで、プライベートと両立してメリハリをつけて働くことができます。 【福利厚生が手厚いです〇】 ★賞与は年2回、計4.0ヶ月分の支給実績あり。日々の頑張りが収入としてしっかりと還元されるモチベーションの保ちやすい環境です。 ★退職金制度（勤続3年以上）のほか、11月-3月には月10,000円の「燃料手当」が支給されるなど、生活を支えるサポートが完備されています。 ★永年勤続表彰制度や、研修・出張費の支給など、スタッフの長期就業をサポートする体制が整っています。 ★定年65歳、再雇用70歳までとなっており、「元気な限り長く働き続けたい」という方にもぴったりの環境です。

最終更新日 : 2026/09/11

【日勤のみOK】デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

京都府京都市山科区

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21港の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市港区南市岡3丁目1-10

最寄り駅

弁天町、九条(阪神)、ドーム前

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21九条の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市西区九条1-6-18

最寄り駅

九条(大阪市営)、九条(阪神)、ドーム前

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。 キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、長期就業が見込めます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21一社の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】226,246円〜243,402円

住所

愛知県名古屋市名東区一社2-162-1 松甫ビル2F

最寄り駅

一社、星ケ丘(愛知)、上社

・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・定年制無しと長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21堺の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府堺市堺区北三国ヶ丘町8-8-15 G室

最寄り駅

堺市、浅香、堺東

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21瑞穂の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】226,246円〜243,402円

住所

愛知県名古屋市瑞穂区妙音通3-49 第2宏和ビル2F

最寄り駅

妙音通、呼続、堀田(名古屋市営)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

特別養護老人ホーム萬寿園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】255,000円〜330,000円

住所

兵庫県神戸市西区神出町小束野58-92

最寄り駅

志染、恵比須、三木(神戸電鉄)

65歳定年です。再雇用制度もあり長期で就業できます。 平屋の事業所なので、階段の上り下りなどはありません。 「ノーリフティング介護導入プロジェクト」により腰痛予防に取り組んでいます。 明るい雰囲気で働きやすい職場です。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21平尾の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】210,162円〜227,318円

住所

福岡県福岡市中央区平尾3丁目6-11 兒嶋ビル2階205号室

最寄り駅

西鉄平尾、薬院、薬院大通

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21大橋の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】210,162円〜227,318円

住所

福岡県福岡市南区塩原3丁目2-12 川上コーポ102

最寄り駅

竹下、大橋(福岡)、高宮(福岡)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ぽじえじステーション中延の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】239,000円〜283,000円

住所

東京都品川区中延6-3-15

最寄り駅

中延、荏原町、馬込

・ぽじえじステーションは、「ポジティブ・エイジング」をコンセプトにしたデイサービスで、マシンによる歩行訓練やバンドなどを用いた機能訓練サービスを提供しています。 ・毎週土曜日、日曜日はお休みです。ご家庭やプライベートの両立を図りたい方にはおすすめの環境です。 ・利用者様の目標実現のためには、連携の取れたチームワークが重要です。ぽじえじは、「チームで働く」スタイルですので、お互いが意見を言い合える、風通しの良いチームを目指しています。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21吹田の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府吹田市南金田2-4-16

最寄り駅

江坂、豊津(大阪)、吹田(阪急)

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21三国の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 新大阪プラザビル301

最寄り駅

新大阪、西中島南方、南方(大阪)

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21東淀川の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市東淀川区下新庄5丁目4-3

最寄り駅

下新庄、ＪＲ淡路、淡路

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21庄内の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府豊中市庄内東町1-7-10

最寄り駅

庄内(大阪)、服部天神、三国(大阪)

・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21明石の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

兵庫県明石市藤が丘2-25-1 山崎ビル2階

最寄り駅

藤江、中八木、西明石

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21二見の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

兵庫県明石市魚住町住吉1丁目18-8 フジッコ魚住ビル1F 101号

最寄り駅

山陽魚住、魚住、西江井ケ島

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11

ケア21旭の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】232,680円〜249,836円

住所

大阪府大阪市旭区高殿6-9-16

最寄り駅

関目高殿、関目成育、関目

・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

最終更新日 : 2026/09/11