【定年60歳以上】北海道の介護求人（25ページ目）
596件- 北海道
- 定年60歳以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
【どんな法人・施設】 ・2026年8月に新規オープンの全36室（全室個室）の住宅型有料老人ホームです ・人工透析の対応や通院サポートなど、幅広い医療ニーズにも対応できる体制を整えています ・施設内には特浴設備や調理室、エレベーターを完備しており、利用者様目線に立った設備が充実しています 【おすすめポイント】 ・日中は看護師が常駐しているため、急変時なども一人で対応を迫られる心配がなく安心して働けます ・レクリエーション活動を積極的に行っており、利用者様と深く関わりながらコミュニケーションを楽しめる環境です ・賞与は年3回、約5ヶ月分の支給実績（法人内実績）があり、日々の頑張りがしっかりと評価・還元されます ・マイカー通勤が可能で、無料駐車場も完備されているため通勤に便利です 【福利厚生が手厚いです】 ・各種社会保険が完備されており、産休・育休の取得実績もあります ・勤続3年以上から退職金制度の対象となります ・施設全体のサポート体制が整っており、先輩職員によるOJT研修があるため新しい環境でも安心です
最終更新日 : 2026/07/24
最終更新日 : 2026/07/24
【法人について】 ワンダーストレージホールディングス株式会社は高齢者福祉・介護事業を中心に、医療、不動産、障がい者福祉、飲食事業など、多角的な事業を展開しており、安定した経営基盤を持つ企業です。育児や介護、家庭環境など、様々な事情で社会参加が難しい方々を支え、誰もが安心して自己実現を追求できる社会の創造を目指しています。 毎年介護施設を新規オープンするなど事業の拡大も進んでおり、勢いがのある法人となります。 【おすすめポイント】 ・国や札幌市から「働きやすさ」の太鼓判を押された、ホワイト法人です。 奨学金の返済サポートから、残業削減、プライベートとの両立、多様性を認める風土までの環境が揃っています。 働きやすい環境だからこそですが、「職員の親御様を施設に入居させたい」「ご利用者様の横のつながりでサービスを利用したい」等のお声が上がるほどサービス品質が良い法人となります。 認定内容:「働き方改革関連認定企業」「札幌市奨学金返還支援制度認定企業（規定あり）」「札幌市ワーク・ライフ・バランスプラス取組認証企業」「札幌市LGBTフレンドリー企業」 ・頑張りをしっかり評価します。 通常年に1回ある定期昇給はなく、実力によっては年度の途中にも昇給されるので自身の頑張りがお給与にも直結します。
最終更新日 : 2026/07/22
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/07/22
最終更新日 : 2026/07/22
・高給与。賞与3.2ヶ月分ございます。 ・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/07/18
最終更新日 : 2026/07/18
【住宅型有料老人ホームへの訪問介護です。】 法人が運営する住宅型有料老人ホームへの訪問介護なので通常の訪問介護と比べると、車の運転無しなので業務に向けてのハードルが低いです。 【資格取得制度有】 介護福祉士実務者研修を法人内の医療福祉アカデミーで運営しています。 ステップしやすい様に割引価格で受講することができます。(値引き率や支払方法は要相談) 【福利厚生が充実しています】 母体が医療法人となっています。法人が運営する朝里中央病院において、自身と2親等まで受診料と入院料が無料です。 また、年間休日日数が122日（休日日数120日＋リフレッシュ休暇2日）と休日日数が多い事も魅力です。
最終更新日 : 2026/07/17
【法人について】 ワンダーストレージホールディングス株式会社は高齢者福祉・介護事業を中心に、医療、不動産、障がい者福祉、飲食事業など、多角的な事業を展開しており、安定した経営基盤を持つ企業です。育児や介護、家庭環境など、様々な事情で社会参加が難しい方々を支え、誰もが安心して自己実現を追求できる社会の創造を目指しています。 毎年介護施設を新規オープンするなど事業の拡大も進んでおります。 【レクリエーションに力を入れたデイサービス】 「明日も行きたくなる」という名の通り、ご利用者様が明日も来たいと思えるようなサービスを提供しています。 プロジェクションマッピングを使用した機能訓練や体操レクもただの体操ではなくゲーム感覚で楽しめるような企画などを行っております。 プロのアーティストを呼んだコンサートや、コンサートに合わせてビュッフェを楽しむなどご利用者様がわくわくするようなレクリエーションが特徴的なデイサービスです。
最終更新日 : 2026/07/17
最終更新日 : 2026/07/15
最終更新日 : 2026/07/15
【どんな法人・施設】 ★北見市・美幌町・津別町で多様な福祉サービスを展開する社会福祉法人恵和福祉会が運営しています ★グループ全体で従業員1,200名を誇る安定した大手法人です ★医療機関（社会医療法人恵和会）との連携もしっかり取れており安心の環境です 【おすすめポイント！】 ★賞与は年3回、前年実績で約5.0ヶ月分の支給があり高給与を目指せます ★エルダー教育制度を導入しており、未経験や経験の浅い方でも丁寧に教育を受けられるフォロー体制があります ★残業は少なめで、メリハリをつけて無理なく働ける環境です 【福利厚生が手厚いです〇】 ★住宅手当（最大18,000円）や扶養手当など、生活をサポートする各種手当が充実しています ★勤続3年以上で退職金制度の対象となり、定年63歳・再雇用65歳まで長期的に就業可能です ★産休・育休の取得実績があり、ライフイベントを経ても働きやすい職場です
最終更新日 : 2026/07/10
【法人について】 朝日ベストライフ株式会社は1995年に設立され、札幌市を中心に室蘭市、美唄市、千歳市など北海道内で地域に根差した介護サービスを展開しています。同法人は認知症対応型共同生活介護のグループホームをはじめ、介護付有料老人ホームやデイサービス、高齢者向けの賃貸住宅などを幅広く運営しています。 【おすすめポイント】 ・経験豊富なスタッフのフォローのもと、安心して働けます。 ・業務への相談や質問ができる環境を整えております。 ・資格の無い方も実費会社負担で働きながら資格取得を目指せます。 ・無資格の方は入社後資格取得支援制度を利用し介護職員初任者研修の取得を目指していただきます。
最終更新日 : 2026/07/10
【どんな法人・施設】 ・北海道北見市に位置する病院です。地域に根ざした医療を提供し、患者様やご家族に寄り添う温かいケアを実践しています。 ・子育てサポート企業として厚生労働省から「くるみんマーク」の認定を受けています。産前・産後休暇、育児休暇はもちろん、育児のための短時間勤務制度や、子の看護休暇、妻の出産休暇など、ライフステージの変化に合わせた支援体制が非常に充実しています。 【おすすめポイント】 ・賞与は「年2回・計3.00ヶ月分」の支給実績があります。日々の頑張りがしっかりと収入に還元されるため、モチベーションを高く保って働けます。 ・日勤帯の勤務は「08:45‐17:00（実働7.25時間）」など、一般的な8時間勤務の施設と比べて拘束時間がやや短めです。身体的な負担を抑えながら無理なく働き続けられる環境です。 ・「リフレッシュ休暇（5日）」が用意されており、シフト休みと合わせて心身の疲れをしっかりと癒やすことができます。 【福利厚生が手厚いです】 ・住宅手当や扶養手当など、ご家庭を持つ方を支える各種手当がしっかりと完備しています。 ・定年が65歳と長めに設定されており、1つの職場で腰を据えて中長期的にキャリアを築きたい方に最適な環境です。
最終更新日 : 2026/07/10
・1991年に開院し、富良野市を中心に病院・訪問看護・介護医療院を展開する安定した法人です。急性期の治療から回復期・慢性期、そして在宅支援まで、患者様の「生活」を取り戻すためのケアを地域に根ざして行っています。 ・一般病棟と療養病棟（介護医療院含む）を併せ持つケアミックス病院で、幅広い医療機能が院内に集約されているのが強みです。 ・患者様が長期で入院・入所されているケースが多く、一人ひとりにじっくり寄り添ったケアができる環境です。無料駐車場が完備されておりマイカーでの通勤が便利なほか、JR富良野駅からも徒歩圏内の立地です。 ・残業は月平均10時間以内と少なめで、メリハリをつけてプライベートのスケジュールも立てやすい職場です。 ・24時間対応の院内託児施設があり、小さなお子様がいらっしゃる方でも安心してお仕事を続けられます。産休や育休の取得実績があり、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。
最終更新日 : 2026/07/08
・賞与は4.5か月分支給します。 ・各種手当も充実しています。 ・JRの手稲駅から徒歩15分です。貴重な、手稲区の駅徒歩圏内の求人になります。 ・病院としては循環器、消化器、呼吸器、リウマチ、糖尿病など専門性を活かし、内科疾患全般に幅広く経験が積めます。 ・有給休暇消化率は60％以上です。 ・公休の希望日については、月2回程度は取得できます。 ・家族や子供の事情に非常に寛容です。
最終更新日 : 2026/07/03
・グループ全体で従業員1,200名を誇る、大規模で安定した社会福祉法人です。特別養護老人ホーム（定員60名）として地域福祉の重要な拠点を担っており、経営基盤にゆとりがあるため、長期的に安心してキャリアを築ける環境が整っています。 ・残業は少なめで、メリハリをつけて働ける環境です。プライベートの時間もしっかり確保できます。エルダー制度を取り入れており、経験の浅い方でも安心して働けるよう丁寧に教育・サポートを行う体制があります。
最終更新日 : 2026/07/02
【法人母体について】 社会医療法人友愛会が運営。登別・室蘭エリアで精神科医療を中核に長年地域を支える盤石な基盤を持ちます。訪問看護や特別養護老人ホームなども展開し、医療から福祉まで切れ目のないネットワークを構築して多様なニーズに応えています。 【恵愛病院について】 北海道登別市にある総病床数250床のケアミックス病院です。 当院最大の強みは、心の病への高度な専門性による独自の院内設備です。一般的な精神科病院は慢性期特化が多いですが、当院は全く異なり、急性期から認知症、内科療養まで専門病棟を編成しています。その裏付けとして、専門検査を集中して行う「心のドック」で早期発見・治療に注力しています。また「リラクセーションルーム」を完備し、アルファ波誘発装置や体感音響システムを用いた先進的なストレスケアを実践しています。 【病棟について】 総病床数は250床です。 ・北海道登別市にて精神科医療を中核とし、長年地域を支えている社会医療法人友愛会が運営しています。 ・総病床数250床のケアミックス病院で、急性期から認知症、内科療養まで専門病棟を編成しています。「リラクセーションルーム」を完備するなど、先進的なストレスケアを実践している環境です。 【オススメコメント】 ・夜勤は看護師とペアを組む体制になっているため、1人きりになることがなく安心して勤務できます。 ・残業は少なめで、プライベートと両立しやすくメリハリをつけて働ける職場です。 ・JR室蘭本線「鷲別駅」から徒歩圏内で、マイカー通勤も可能（駐車場あり）なため通勤に便利です。 ・規定により保育所費用の一部支給がある保育手当制度を設けています。育児休業の取得実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすい職場です。
最終更新日 : 2026/07/02
・年間休日119日と多くしっかり休めることができます。 ・賞与3.6ヶ月分と好条件です。
最終更新日 : 2026/07/02
最終更新日 : 2026/06/30
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