【車通勤可】福島県の介護求人（5ページ目）
209件- 福島県
- 車通勤可
平日 9:30〜20:00
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【法人の特徴】 医療ニーズの高い利用者様も、住み慣れた地域で安心して生活できることが強みです。 利用者様1人ひとりを尊重し、安らぎと生きがいを持てる生活の場を築くことを目指しています。 様々な年代の方が、地域で共に安心して過ごせるように医療ニーズの高い高齢者の在宅療養を支えていきます。 看護ケアにも携わりたい、興味のある方や学びたい方にオススメです 最新の情報をホームページやSNSで積極的に発信しているので、施設の様子がよくわかり安心できます 【働く環境】 ・年間休日120日以上と仕事とプライベートのバランスをしっかり取ることができます ・富な知識・キャリアを持った先輩社員多数在籍しており、仕事中に困った時には丁寧にフォローしていただけるため、安心して業務に取り組めます ・定年は65歳で再雇用で75歳まで働けます。長く働きたい方にお勧めです。
最終更新日 : 2026/10/24
・面接前の見学で、施設の雰囲気をキャッチしてから面接に進む事が出来ます。 ・未経験の入職実績があります。OJTを通して成長する事が出来ます。 ・法人運営のクリニックと連携体制がありますので、利用者さんの緊急時でも安心して働く事が出来ます。（車で約5分の距離） ・夜勤なしでの常勤も可能ですので、子育てとの両立も図りやすい環境です。 ・残業が月に約0時間-3時間程度ですので、ほぼ定時での終業になります。（1日平均10分以内） ・週40時間勤務であれば日勤のみでも月給制（契約社員）で勤務可能です。
最終更新日 : 2026/10/24
【働き方相談可能】 ・夜勤ができなくても日勤常勤で相談できる希少な求人です（土曜日は午前中のみです） ・日曜休み等もご検討いただけるので、柔軟な働き方が可能となります。 【お子様がいる方におススメの求人です】 ・利用可能な託児所があるので、働きながら子育てをされている方にはおススメです。 ・子育て中のスタッフや産休中のスタッフもいるため、子育てや家庭に理解ある職場です。お休み希望や急な発熱時など、お互いに助け合いながら勤務しているので安心して働くことができます。 ・希望休が月4日申請できます。それ以外の急なお休みにも相談に乗って頂ける環境です。 【50代以上の職員の方も多数ご活躍されております】 50代-60代のスタッフも夜勤含めたフルタイムで活躍中で、年齢を重ねても長く勤務できる職場です。 入浴介助もリフト浴や機械浴を使って身体的負担が少ないよう配慮されております。また、1人ではなくペアで行うので安心です。 【病院について】 法人内で介護老人保健施設や特別養護老人ホームなど5つの関連施設を運営しているため、キャリアの選択肢の幅が広いです。 定着率が高く、20年以上お勤めの職員の方も多数在籍されております。看護部長が人情味のある方なので、職員の方が働きやすいよう相談に乗って頂ける家庭的な雰囲気の病院です。 【教育体制について】 基本的に、研修等含めサポートがありますので、未経験の方でも始めやすい環境です。実際、未経験で入った方も、3年目で既に指導する側に回っておられるようです。
最終更新日 : 2026/10/24
【法人の特徴】 医療ニーズの高い利用者様も、住み慣れた地域で安心して生活できることが強みです。 利用者様1人ひとりを尊重し、安らぎと生きがいを持てる生活の場を築くことを目指しています。 様々な年代の方が、地域で共に安心して過ごせるように医療ニーズの高い高齢者の在宅療養を支えていきます。 看護ケアにも携わりたい、興味のある方や学びたい方にオススメです。 最新の情報をホームページやSNSで積極的に発信しているので、施設の様子がよくわかり安心できます 【働く環境】 ・年間休日120日以上と仕事とプライベートのバランスをしっかり取ることができます。 ・富な知識・キャリアを持った先輩社員多数在籍しており、仕事中に困った時には丁寧にフォローしていただけるため、安心して業務に取り組めます。 ・定年は65歳で再雇用で70歳まで働けます。長く働きたい方にお勧めです。
最終更新日 : 2026/10/24
［一人ひとりと深く向き合える「生活重視」のケア］ 一緒にお料理や洗濯をしながら利用者様の「できること」を大切にするケアスタイルです。少人数制でバタバタ走り回る必要がなく、顔色や気分の変化にすぐ気づける距離感のため、認知症ケアのスキルをじっくり磨きたい方に最適な環境です。 ［直行直帰メインで、プライベートと両立しやすい］ 基本は直行直帰スタイルで、わざわざ出社する手間がありません。業務の連絡事項もメッセージのやり取りで簡潔に完結するため、非常に効率的です。安積町エリアに根ざした地域密着の安定法人であり、無理な転勤もないため、腰を据えて長く働けます。 ［約1ヶ月間の同行研修と、相談しやすいチーム体制］ 「資格はあるけれど経験が浅い」「ブランクがある」という方でも安心してスタートできます。入社後は先輩スタッフが同行し、約1ヶ月かけて一人立ちを目指す丁寧な研修環境をご用意。少人数のチームケアだからこそ職員同士の距離も近く、困った時はすぐに相談できる風通しの良い職場です。
最終更新日 : 2026/10/24
【いわき市に4施設を運営する法人です】 株式会社こころの駅は平成11年に設立された介護・福祉の民間企業で、いわき市にて4施設を運営する地域密着型の法人です。 主には有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、訪問介護といった介護度の低い方向けのサービスが多く、法人での採用となりますが、無理な異動はなく、看取りなどが発生する施設はほぼありません。 また、スタッフのお給料やお休みも充実しており、とても働きやすく、安定した環境が魅力の法人です。 【とても綺麗で新しい施設にお仕事ができます】 株式会社こころの駅の運営する事業所は、「施設っぽくない施設」がとても多いことが特徴です。 特に、「御宿らくや」はまるでホテルのような外観や内装となっております。 ※株式会社こころの駅の「明るい場所で快適に過ごしてほしい」という想いから考えられたものです。 また、スタッフ様には代表が発信する「介護職は見る仕事であり、見られる仕事でもある」「芸能界と同じである」 という考え方が浸透しており、見た目や清潔感に気を配り、人の気持ちを考えて人と接することが出来る方が非常に多い のも、この施設の魅力の1つと言えます。 【利用者様とコミュニケーションがとりたい方は必見の施設です】 特別養護老人ホームや介護老人保健施設とは違い、ゆったりした仕事内容が魅力の1つです。 主な仕事内容は利用者様とコミュニケーションを取る事や、本当に困った事のお手伝いなど。 レクリエーション活動や利用者様の日々の生活のお手伝いがメインかつ、自立されている方も多いです。 体力に少し心配がある方でも、「お仕事や人と関わる事が好き。」という方なら、活躍出来る施設です。
最終更新日 : 2026/10/24
【定時退勤が基本の落ち着いた環境】 救急告示病院ではないため、突発的な救急搬送や深夜の緊急入院に業務が振り回されることがありません。突発的な残業がほとんど発生しない勤務体制が整っており、患者様のその日の状態にしっかりと向き合いながら、計画的でゆとりのあるケアを実践できます。 【回復期リハビリ×人工透析という需要の高い複合領域を学べる】 こちらの病院最大の強みは、福島市内でも数少ない回復期リハビリ病棟を持ちながら、院内に透析センターを併設している点です。ただ流れ作業をこなすのではなく、「透析治療を受けながらリハビリに励む患者様」といった複合的な疾患を持つ方へのアセスメント能力や多職種連携のノウハウなど、これからの高齢化社会で確実に求められる市場価値の高い経験を積むことができます。 【単身寮完備。生活費の負担を抑えて新しいスタートを切れる】 単身者向けの寮が完備されており、毎月の固定費を大幅に抑えることが可能です。経済的なゆとりと、残業の少ない勤務体制の両方が揃っているため、プライベートな時間をしっかり確保し、心身ともにリフレッシュしながら長く安定してご活躍いただけます。 「日々の業務に忙殺される環境から抜け出し、患者様の回復をじっくりサポートしたい」という方に、自信を持っておすすめできる職場です。
最終更新日 : 2026/10/24
・医療法人が母体なので、緊急時でも法人内病院で医師のバックアップ体制があり安心です。 ・住宅型の有料老人ホームなので、介護度が比較的低めな方への対応がメインになります。身体への負担も減りますので、長期就業に向いております。 ・利用者さんの満足のため、毎日湯元から温泉をタンク運搬しており、新鮮な温泉を提供しています。
最終更新日 : 2026/10/24
【働きやすさ】 教育体制が整っており、入社後1ヶ月は先輩が近くでサポートしてくれます。 同法人内でグループホーム、デイサービス、サービス付高齢者向け住宅等の施設も兼ね備えているので様々なキャリア展開も可能です。 残業が少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【訪問介護の仕事のあり方】 私たちの仕事は、決まった時間に訪問するだけではありません。短い定期訪問と、緊急コールへの随時対応を組み合わせ、介護と看護のチームで24時間地域を見守ります。利用者の「家にいたい」という願いを叶える、最後の砦となる仕事です。 【看護師とチームで動く】 訪問は一人でも、決して一人ではありません。看護師やオペレーターと常に情報を共有し、チームで利用者を支えます。医療的な判断に迷った時も、すぐに専門家に相談できる安心の環境です。 【未経験からでも安心の教育体制】 入職後は、必ず先輩との「同行訪問」からスタート。自信がつくまで、何度でも丁寧に指導します。医療知識を学ぶ研修も充実しており、介護のプロとして、どこに行っても通用するスキルが身につきます。
最終更新日 : 2026/10/24
【各種手当が充実しています。好待遇求人です。】 賞与4ヶ月以上です。 年間休日120日以上あるので、メリハリをつけて働きたい方におすすめです。 【施設について】 従来型と地域密着型がございます。 安心感とチーム力重視する方、アットホームな個別ケアを重視する方のどちらもフィットする施設です。 【正社員登用の実績あり】 資格をお持ちでない方も、介護福祉士取得で正社員登用になった方の実績がある法人です。 正社員と契約社員の違いは賞与の支給額のみなので、月給は正社員の方と同一水準で支給されます。
最終更新日 : 2026/10/23
最終更新日 : 2026/10/22
【安定法人です】 全国300か所以上ある学習塾を経営している法人なので母体基盤が安定しています。 職員の健康維持のために。入社後3ヶ月以内に健康診断の受診を必須にしているなど福利厚生も充実しています。 【年間休日が多く、メリハリをつけて働けます】 年間休日は113日と多く、仕事とプライベートのどちらも両立することができます。 ※子供の結婚休暇や配偶者の出産休暇などもあり、休暇の種類がたくさんあります。 【施設について】 2024年12月に改修工事を行っているため、綺麗な施設です。 現在の入居者は26名前後のため、一人当たりで対応する人数も少ないのでアットホームな環境で働けます。 また、フロアによって介護度が重い方・軽い方で分けているのでスタッフの配置も整いやすいです。 【利用者様がどうしたら喜んでもらえるかを一緒に考える施設です】 部屋を作るときにあえて配置を決めずに、利用者の状態に合わせてレイアウトを考えています。 その時々でどんな配置にすれば入居している方が喜んでいただけるか？を考えて欲しい。という想いがある施設のため 同じ想いを持った方はぴったりの施設です。 【看護師常駐の施設】 日中は看護師が常駐しています。緊急時に何かあったときに相談できる環境があるので安心して業務に取り組めます。 夜間についてはオンコール対応ですぐに駆けつけてくれる体制が整っている施設です。
最終更新日 : 2026/10/21
・平成20年10月、旧幸島病院と旧慈愛病院が統合して、新たにケアミックス型病院としてスタートしました。地域に根差した病院です。 ・有給消化率が高いです。夏季休暇や年末年始休暇、慶弔休暇など、長く勤めるうえで安心の制度が充実しています。生涯を通して働ける環境です。 ・残業はほぼありません。仕事終わりのスケジュールも立てやすいです。
最終更新日 : 2026/10/20
【資格取得支援制度あり】 当法人では、初任者研修および実務者研修を勤務しながら受講いただけます。通常50,000円かかる初任者研修を、法人職員であれば20,000円で受講可能です（残り30,000円は法人負担）。取得後1年以上の就業が条件となります。 【入職後のフォロー体制が充実】 プリセプター制度を導入しており、入社当日よりきめ細やかな指導を受けることができます。また、新任研修、中途職員研修、全体研修などを通じて、ヒューマンスキルを含めた技術力向上が図れます。
最終更新日 : 2026/10/20
最終更新日 : 2026/10/20
【定着率の高さが魅力の法人です】 介護福祉士の方が多く在籍しており、定着率の高さが魅力です。 紫泉の里では、職員の90%以上が介護福祉士の資格を保有しています。 また、全体の7割の職員が5年以上勤続しており、入職後に将来のビジョンを持ちながらお仕事ができるように、介護福祉士を持っていない方は介護福祉士を目標に、介護福祉士の方はその先の資格取得やリーダー職等に向けての道筋を面談にて話し合っています。 【DXを促進し、質の良いサービスと職員の負担軽減に力をいれています】 紫泉の里では、iPhoneとヘッドセットを身につけ、介護用ソフト「ケアカルテ」、情報の見える化を実現したナースコール「Vi-nurse（ビーナース）」、利用者さまの睡眠状態を判定する非装着・非侵襲センサー「眠りSCAN」、AI搭載の音声入力「ハナスト」を連携し、介護の現場で使用しています。 業務におけるスタッフ一人ひとりの負担を軽減し、利用さまにより安心で質の高いサービスを提供できるようになり、細やかなケアにかける時間が増やせています。 【資格取得支援制度あり】 充実した資格支援制度があり、キャリアアップを目指す方にはぴったりです。 初任者研修から介護福祉士、介護福祉士の方は相談員等まで資格取得をバックアップする環境があります。 ※支援内容は、受講料の一部負担や、実習等の資格取得のためのシフト調整などです。 【子育て理解のある法人です】 子育てに理解のある環境で働けます。育休、産休取得実績あり。子育て中の方を応援します。 また、単身用や世帯主の寮があり、託児所もある福利厚生抜群の法人です。 【チャレンジ精神を応援してくれる施設です！】 施設内にはショートステイ、通所リハビリテーションがあり、様々なキャリアアップが期待できます。 管理者との面談で異動やチャレンジの意思を伝えることが出来るため、時期問わず職員から打診することが可能です。 【好待遇求人です】 お給料などの待遇面についても、非常に整っています。 賞与は3ヶ月分で皆勤手当なども充実しています。また、勤務も2交代制と、ライフイベントとの調整や、働きやすいシフトなども魅力です。
最終更新日 : 2026/10/17
・2022年3月にリニューアルオープンした訪問介護サービスです。
最終更新日 : 2026/10/17
・離職率はかなり低いです。オープン当初から今に至るまで就業を続けられている方も多いです。 ・福利厚生充実、医療費の自己負担分の一部を法人で負担いたします。 ・資格取得を応援して頂ける事業所で金銭的援助もあります。 ・ワークライフバランスの観点から残業時間はほとんどありません。
最終更新日 : 2026/10/16
野外活動として、毎月15日はお買い物体験として近隣のお店訪問を行っています。 月1回の名所めぐりや体験などを予定しております。 イベント等多盛りだくさんなので、社員の方と利用者の方の距離が近くみんなで和気あいあいとしています。 看護師・理学療法士の方々もいるので、資格をお持ちの方がいるので、学びの場は多いです。 看護師の方でも、皿洗いやヘルパー業務されている方も多くみなさん同じ目線で取り組まれているので、人間関係も良好です。 管理職を目指したい方必見。頑張り次第では管理職に昇進できる環境です。
最終更新日 : 2026/10/15
【法人の特徴】 福島県南会津郡南会津町湯ノ花に拠点を置き、地域医療と福祉サービスを提供している法人です。地域医療を大切にし、地元密着型の施設運営を行い、地域の皆様に信頼と安心を提供することを目指しています。 介護老人保健施設、診療所、グループホームといった複数の施設を運営し、医療・介護・福祉の複合的なサービスを提供しています。 【働く環境】 豊かな自然に囲まれた環境で、医学管理下での介護や機能訓練、日常生活の介助など、在宅復帰を目指す高齢者を支援しています。特に、湯ノ花温泉という地域の特色を活かし、入浴に温泉を使用していることが特徴です。 未経験・ブランクのある方も歓迎です。 家具・家電常備の単身用社宅もございます。
最終更新日 : 2026/10/15
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