兵庫県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人(26ページ目)
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- 初任者研修(ヘルパー2級)

・未経験の方でもOKで、研修があるので安心して働くことが出来ます。 ・週2日、3日から相談可能なので、ワークライフバランスを大切にできます。 ・駐車場があり、マイカーでの通勤が可能です。
最終更新日 : 2026/06/24

・仮眠がしっかりとれます。 ・記録時間も確保されているので、事務と介護と、労働時間内に 終わらせることが出来ます。 ・1夜勤で2万円以上の高給与条件です。
最終更新日 : 2026/06/24

・年間休日120日と多めです。 ・未経験でも可能です。先輩社員について頂けます。 ・子育て支援手当があります。
最終更新日 : 2026/06/19

・残業は4‐5時間以内でプライベートも充実できます。 ・有給消化率80‐90%と有給休暇が取得しやすい環境です。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3ヶ月分の高水準です。 ・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/06/17

最終更新日 : 2026/06/17

最終更新日 : 2026/06/17

最終更新日 : 2026/06/13

最終更新日 : 2026/06/12

最終更新日 : 2026/06/12

・永年勤続表彰制度、バースデー手当制度、健康支援サービスなど福利厚生が充実しています。 ・再雇用制度がありますので、定年以降も続けてご活躍いただけます。 ・日曜日は固定でお休みで、短時間勤務が可能なので、家庭との両立がしやすいです。 ・駐車場があるため、マイカー通勤が可能です。
最終更新日 : 2026/06/10

・介護老人保健施設を運営する医療法人社団俊仁会の大植病院と連携しております。 ・経験豊富なスタッフからしっかりサポートいたしますので入社後も安心して働けます。
最終更新日 : 2026/06/09

・賞与3ヶ月分と多めです。 ・未経験でも最短4ヶ月で正社員雇用がございます。 ・介護福祉士の資格取得制度が充実しています。金額の3/4が免除になります。
最終更新日 : 2026/06/09

【こんな会社です】 「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お1人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。 【充実の研修・サポートプログラムを用意】 すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。 施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。 【現場からのキャリアアップを応援します】 『社員1人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。 【職場の実践事例を会社全体で共有】 各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。 表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。 【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】 ・進研ゼミ3割引制度 ・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2026/06/04

【こんな会社です】 「その方らしさに、深く寄り添う。」という事業理念を掲げ、「いつまでも住み慣れた地域で、住み慣れた自宅で自由に暮らしていきたい」というご利用者様に寄り添い、在宅生活を支えます。“自立支援”に主眼を置き、「その方にとっての快適な暮らしはどういうものか」ということを、お1人おひとりの立場になって考え、支援しています。ベネッセは介護事業をはじめて20年以上、在宅事業も1999年より行っております。これまで多くのご利用者様・ご家族様と出会い、地域の皆さまと連携しながら自立支援のためのサービスを提供してまいりました。研修・サポート体制もしっかりと整っており、福利厚生も充実しますので長く働くことが可能な環境です。ベネッセの掲げる思いと夢の実現に向けて、ともに歩んでみませんか。 【充実の研修・サポートプログラムを用意】 すぐに職場に馴染めるよう、当社では施設介護・在宅介護それぞれに合った研修とサポートプログラムを用意しております。 施設介護では入社後・3ヶ月後・8ヶ月後にそれぞれオンライン+実地研修を行うほか、配属後は先輩社員とダブルシフトを組み、実務を通して業務を習得していけるため、未経験・ブランクがあっても安心して働けます。研修の受講は正社員はもちろん、パート・アルバイトなど雇用形態を問いません。 【現場からのキャリアアップを応援します】 『社員1人ひとりの成長をともに描く』当社では、ホーム長の約6割が現場介護スタッフからの昇格です。人財育成方針の元、キャリアアップできる環境を整えています。 【職場の実践事例を会社全体で共有】 各事業の職場が取り組んだ事例を、社長・役員等も参加する全社会でプレゼンテーションする機会を設けています。 表彰を受けたチームには海外研修等のさらなる成長の機会を用意しています。 【お子様がいる家庭には嬉しい福利厚生も充実】 ・進研ゼミ3割引制度 ・育児支援制度(保育園手当・休職制度)※保育園利用等の条件あり
最終更新日 : 2026/06/04

・再雇用の定年の上限なし。長くお勤めが出来ます。 ・上田ダムや桜・放流が見れる自然豊かな場所でお仕事できます。 ・賞与年間4.2か月分と高水準です。
最終更新日 : 2026/05/28

最終更新日 : 2026/05/26

・全国100施設以上運営している大手法人の為、福利厚生充実しております。 ・2022年6月開設の施設です。 ・最寄り駅から送迎バスが運行しております。 ・資格取得支援制度が整っており、出勤扱いで研修が受けられます。
最終更新日 : 2026/05/26

最終更新日 : 2026/05/25

・介護施設や有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、デイサービス、グループホーム、訪問介護などの福祉・介護スタッフでの経験が生かせます。 ・40代、50代、60代、シニア、中高年の方も元気に活躍中です。 ・ケアマネジャー、社会福祉士、生活相談員、医療ソーシャルワーカー、精神保健福祉士、地域包括支援センター、社会福祉主事、相談支援専門員、介護認定調査員などのご経験も生かせます。
最終更新日 : 2026/05/21

最終更新日 : 2026/05/08
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