プラチナ・シニアホーム田島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(福岡市城南区/福岡県)
求人のおすすめポイント
・夜勤は3ヶ月-6ヶ月くらい経ってから入り始めるため落ち着いて取り組めます。
・看護師が常駐しているので、夜勤時や緊急時も安心して働けます。
・先輩が慣れるまでついて指導しますので業務になじみやすいです。
・法人として積極的に研修を行っており、研鑽に励んでいます。奨学金など資格取得支援がございます。スキルアップしたい方にお勧めです。
・サービス提供責任者等のキャリアパスや現場を離れた管理職業務も可能ですので選択肢は幅広いです。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | 介護業務全般 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】200,000円- 前年度賞与実績: 年2回 計1ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 週休2日（シフト制） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限50,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 現場でのOJT キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 夜勤回数:4回 |
| 選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | プラチナ・シニアホーム田島 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | プラチナ・シニアホーム田島の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒814-0113 福岡県福岡市城南区田島5丁目11-2 |
| 利用者の傾向 | 重度な方も多い
平均要介護度:3.6 |
| スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 事業所理念：1,お客様本位の実践 2,地域包括ケアの重要な一翼を担う 3,「サービス付き高齢者向け住宅」における自立から看取り介護・看護の実践 4,職員の意識、専門性を高める |
