【年間休日110日以上】管理者・施設長・ホーム長の求人(38ページ目)
812件- 管理者・施設長・ホーム長
- 年間休日110日以上

最終更新日 : 2026/03/13

当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です 。20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/03/13

・アクセス良好。津田沼駅より徒歩8分です。 ・年間休日116日、日曜固定休みなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/03/13

・大阪や奈良で複数施設を運営している安定法人です。 ・日勤のみで就労できますのでプライベートとの両立も可能です。 ・各部屋にナースコール完備です。万が一の時も迅速に対応ができ安心です。
最終更新日 : 2026/03/13

・資格取得支援があります。法人が資格全額負担。(介護福祉士など) ・夜勤は看護師が常に常駐しているので安心です。 ・全室個室、ユニットケアを導入しているので、利用者に密に接し、介護ができます。 ・美濃市を一望できる小高い丘にあり、最高のロケーションで仕事ができます。 ・日勤正社員可能です。夜勤ができなくても早番と遅番で正社員可能です。
最終更新日 : 2026/03/13

当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です。 20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/03/12

・ガーデンテラスについて 安全性はもちろん、デザイン性も大切にした住空間と、行き届いた質の高い接遇を提供すべく『ホテルのような住空間とおもてなし』をテーマとして高齢者の為の住まいを運営しています。 ・2017年3月オープン63名定員の介護付き有料老人ホームです。 豊かな緑と澄んだ空気の広がる等々力渓谷や多摩川の流れを間近にし、閑静な住宅街にありながらどこか懐かしい風情を感じることができます。 【おすすめポイント】 ・母体の安定感は抜群です。 旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 ・研修制度が充実しています。 さまざまな研修をご用意しています。ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 ・キャリアパスについて 四半期ごとの上長との面談、あるいは毎月の社長も参加する懇親会(参加自由)がありますので、自身のキャリアについて相談する機会は豊富にあります。現場で介護職を極めていくことや管理職を目指すこと、あるいは介護事業を離れグループの他の事業にチャレンジすることも可能です。
最終更新日 : 2026/03/12

最終更新日 : 2026/03/12

最終更新日 : 2026/03/12

【2017年10月オープン80名定員のサービス付き高齢者向け住宅です】 華やかな吹抜けが特徴的なホテルのような住空間です。 桜並木沿いに佇む赤羽自然観察公園や、墨田川の流れを間近にする豊かな環境にあり、穏やかな気持ちで過ごすことができます。 【おすすめポイント】 【母体の安定感は抜群です】 旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。 グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 【研修制度が充実しています】 ・研修センターもあり、入職後は2日間、研修センターでガーデンテラスの介護のやり方を学ぶことができます。配属後、介護のやり方で悩んでも、研修センターの講師の方が教えてくれるので安心です。 ・ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 【利用者様のためも。スタッフの意見を取り入れてくれる会社です】 ・月に1回、社員会議で施設を良くするためのサービス提案しており、これまで音楽療法や訪問ネイル、ドッグセラピー、リハビリ器具の導入など、スタッフからの意見を吸い上げ利用者様のため色々なサービスを始められています
最終更新日 : 2026/03/12

最終更新日 : 2026/03/12

・ガーデンテラス相模原について 旭化成ホームズの関連会社、シマダリビングパートナーズ株式会社が介護事業を行っています。 ‐閑静な住宅街に佇み、四季折々の草花を楽しむことができる施設です。 当施設の利用者さまの平均年齢は約81歳で、平均介護度は3.2程度。男女比は半々です。 平成27年10月オープン、夫婦部屋も完備した全61室70名の老人ホームです。 2階から4階に渡る壮大な吹き抜けで明るい日差しが降り注ぐ作りになっています。 居室は全個室トイレ付で浴室は個浴タイプです。 ・働いている職員の特徴 ‐20代-70代(子育て世代が多い)、幅広い層のスタッフが働いている為、活気がある印象。 年代を超えて相談・質問・意見などが飛び交っております。 高級感のある装いとカフェのような明るい空間の施設。 能力に応じて昇進・昇給あり。 ・月給300,000円以上からと高給与、経験のある方はさらに優遇あり ・研修充実。資格取得支援制度も有り スキルアップを強力にバックアップしてくれます。 ・相模原駅・南橋本駅からは徒歩16分。目の前にバス停あり。 JR相模原駅までバスで5分という便利な立地にあります ・社員旅行など社内イベントが充実しています。 ・再雇用制度・退職金あり。安心して長く勤められます。
最終更新日 : 2026/03/12

・高給与です。初任者研修の方で年収3,500,000円以上も目指せます。 ・マイカー通勤可能で駐車場が無料です。 ・残業・休日出勤がなく、有給消化率90%以上です。 ・定期的な研修や入職後のフォロー体制も整っているため、入職後も安心です。 ・資格支援制度があります。「実務者研修」の受講費全額や、「介護福祉士」と「介護支援専門員」の受験費用全額に加え、受験対策費用の補助をしています。 ・キャリアアップ制度があります。フロア主任で年収5,000,000円が見込めます。
最終更新日 : 2026/03/12

【ガーデンテラス千葉中央について】 県庁所在地である千葉市中央区にある住宅型有料老人ホームで、デイサービスを併設しております。四季折々の草花が咲く憩いのテラスが自慢で、ご入居者さま同士の憩いの場としてご利用いただいております。ご入居される皆さまに、安心して望まれる生活を送って頂きたい、そのような想いで日々尽力しております。そして、ご入居者さまのためにできる「ひとくふう」を大切にしています。 【おすすめポイント】 ・母体の安定感は抜群です。 旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 ・研修制度が充実しています。 さまざまな研修をご用意しています。ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 ・キャリアパスについて 四半期ごとの上長との面談、あるいは毎月の社長も参加する懇親会(参加自由)がありますので、自身のキャリアについて相談する機会は豊富にあります。現場で介護職を極めていくことや管理職を目指すこと、あるいは介護事業を離れグループの他の事業にチャレンジすることも可能です。
最終更新日 : 2026/03/12

・賞与4.2ヶ月と高給与です。 ・定年65歳と長く勤務できます。 ・残業月5時間以内と少なく家庭との両立が叶います。
最終更新日 : 2026/03/11

【ガーデンテラス市川について】 「浦安」「南行徳」「一之江」駅と3つの駅が使える立地にある住宅型有料老人ホームで、デイサービスを併設しております。リノベーション物件でありながらも、温かくアットホームな我が家として安心快適な生活を送っていただけるよう、明るく笑い声が絶えない雰囲気づくりを大切にしています。 【おすすめポイント】 ・母体の安定感は抜群です。 旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。 ・研修制度が充実しています。 さまざまな研修をご用意しています。ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。 ・キャリアパスについて 四半期ごとの上長との面談、あるいは毎月の社長も参加する懇親会(参加自由)がありますので、自身のキャリアについて相談する機会は豊富にあります。現場で介護職を極めていくことや管理職を目指すこと、あるいは介護事業を離れグループの他の事業にチャレンジすることも可能です。
最終更新日 : 2026/03/11

最終更新日 : 2026/03/11

・2024年5月開所の施設です。 ・日中サービス支援型の障がい者向けグループホームで20床とコンパクトですので、利用者様とのコミュニケーションの時間をとりやすいです。たくさんの身体介助業務に追われることもありません。 ・「定年後も介護・医療の仕事に携わりたい」という想いに応えられるよう、再雇用制度を導入しています。 ・転居を伴う転勤が無いので、地元で活躍できます。
最終更新日 : 2026/03/10

当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です。 20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/03/10

最終更新日 : 2026/03/10
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