【車通勤可】埼玉県の介護求人（40ページ目）
811件- 埼玉県
- 車通勤可
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
最終更新日 : 2026/02/26
・残業が少なめのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/02/25
最終更新日 : 2026/02/25
・リアン訪問介護では、「いつもそばで頼られる存在でありたい」を理念に掲げ、介護事業を展開をしています ・千葉の新鎌ケ谷が拠点（サテライトがさいたま市緑区）でありますが、さいたま市、川口市、越谷市、草加市、三郷市、八潮市及び蕨市において、サービスの拡大を目指しています。 そしてさいたま市内に新たな事業所を設けることも考えています。 ※基本的に自家用車により自宅から利用者宅との直行直帰ですので、研修や会議、書類整理等、管理者等から指示がある場合のみ事務所への出勤があります。（ガソリン代会社負担） 自家用車または自家用バイク、自転車でケアを行っていただきます。
最終更新日 : 2026/02/24
最終更新日 : 2026/02/19
最終更新日 : 2026/02/18
当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です 。20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/02/18
・グレートフルは、働いている職員(仲間)や、家族を大切にしています。そうした想いを胸に誰かのために、何が出来るかを誠実に考え、職員(仲間)と一丸となり、全力で考え行動してまいります。 ・定年65歳と腰を据えて長く勤務できます。
最終更新日 : 2026/02/17
・風通しの良い職場で働きたい方にオススメ 毎日の朝礼で情報共有はもちろん、施設長がいつでも相談に乗って下さいます。他にも、社員支援プログラム(EAP)を導入しており、職員さんによりよい環境でご就業いただくための取り組みとして、こころのサポートを行う相談窓口を設置しています。 ・一人ひとりの児童に寄り添ったサポートをしたい方にオススメです。 10名の児童に対して5名の職員配置をしているため、児童一人ひとりをしっかりサポートすることができます。 ・吉川駅から徒歩10分圏内 駅近で好立地。送迎業務もないため、車の免許をお持ちでない方も就業可能です。
最終更新日 : 2026/02/17
最終更新日 : 2026/02/17
【無資格でも介護経験を活かして活躍可能です】 求められているのは、営業としてではなく介護士としてのスキルです。 そのため、無資格でも経験が2年以上あれば応募可能です。 【福利厚生が充実しています】 社会保険はもちろんのこと、完全週休2日制、夏季、年末年始休暇など、家庭とのバランスをもって働きたい方にピッタリです。
最終更新日 : 2026/02/15
最終更新日 : 2026/02/13
・身体障がい者の自立支援に特化した教育体制はバッチリです。 ・やる気と能力があれば、あればすぐに昇格。人事評価制度。 ・柔道整復師等医療従事者も活躍中で、どこでも通用するハイスキルが身につきます。 ・地方の方も大歓迎。社宅としてデザイナーズアパートメントご用意します。 ・Cafe風のオシャレでリラックスできる、音楽とアロマを楽しめる空間♪ ・カラーセラピーを用いた、人事面談。 ・福祉では、非常識なカッコいい。可愛いユニフォームが選べます。 ・医療と福祉の統合を目指して、新規事業展開にチャレンジ。 ・わいわい、楽しく♪月1回のランチミーティング
最終更新日 : 2026/02/11
当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です。 20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/02/10
・グレートフルは、働いている職員(仲間)や、家族を大切にしています。そうした想いを胸に誰かのために、何が出来るかを誠実に考え、職員(仲間)と一丸となり、全力で考え行動してまいります。 ・定年65歳と腰を据えて長く勤務できます。
最終更新日 : 2026/02/07
最終更新日 : 2026/02/04
最終更新日 : 2026/02/02
最終更新日 : 2026/01/31
当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です 。20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/01/30
当法人は教育に力を入れており、充実した研修制度をご用意しています。新潟・関東において約50の事業所を展開する大手法人であり、安定した経営基盤のもとで安心して働くことができます。 自社で初任者研修講座を運営するなど、資格取得を積極的に支援しており、経験に応じて着実にステップアップできる環境を整えております。 管理者のご経験をお持ちの方はもちろん、介護リーダーや介護主任からキャリアアップを目指す方も歓迎いたします。まずは施設長候補としてご活躍いただき、 将来的には施設全体をリードするポジションへと成長いただくことを期待しています。 勤続年数が長い社員が多数在籍しており、高い定着率が働きやすさの証です 。20代から60代まで幅広い世代の職員が活躍しており、チームワークを大切にした温かい雰囲気の中で安心して長く働ける職場環境です。 休日は月9日から10日に加え、誕生月には特別休暇を取得いただけます。 さらに、時間有給制度も導入し、より柔軟に働ける体制を整えております。有給休暇も取得しやすく、グループ全体では育児休暇・介護休暇の取得実績も豊富にございます。
最終更新日 : 2026/01/30
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