愛媛県の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは愛媛県の介護職求人を646件掲載しています。愛媛県における介護施設数は3,245件(※1)と全国で23番目に多く、65歳以上の高齢者の数は443,116人(※2)と26番目に多くなっています。以上の数字から、1施設当たりの高齢者の数を計算すると約137人となるのですが、この数字は全国平均が175人ということを考えると、施設に対して高齢者の数がかなり少ない都道府県だといえます。また、愛媛県は老健や特養の求人が豊富で介護職の方が自分に合ったピッタリの働き方ができるので転職したい人は必見です。
※1 2023年9月時点 出典：JMAP「地域別統計」https://jmap.jp/cities/search/ ※2 2022年10月1日時点 出典：e-Stat https://www.e-stat.go.jp/
愛媛県の求人
- 病院・クリニック・診療所
白石病院の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用(今治市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】170,000円〜250,000円
- 住所
- 愛媛県今治市松本町1-5-9
- 最寄り駅
- 今治、伊予富田、波止浜
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
開業110年を超えた病院で、今治市街区域の中央部に位置し、周囲には官公庁・銀行・商店街等が徒歩数分の所にあります。救急指定病院又今治看護専門学校実習指定病院です。
最終更新日 : 2025/04/21
- 病院・クリニック・診療所
渡部病院の看護助手(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(西条市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】157,400円〜190,400円
- 住所
- 愛媛県西条市周布331番地1
- 最寄り駅
- 壬生川、玉之江、伊予三芳
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
旧東予市役所の近くで、これからの地域包括ケアを担うべく、広い敷地にゆったりと病院、老人保健施設、特別養護老人ホームがまとまって建っている施設です。
内科・胃腸科専門のため救急車が多く入ることもなく慌ただしくはないです。
最終更新日 : 2025/04/21
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護事業所 ていれぎ荘の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 愛媛県松山市水泥町405-1
- 最寄り駅
- 平井(愛媛)、鷹ノ子、梅本
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
最終更新日 : 2025/04/21
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションミネルワの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 詳しくはお問い合わせください
- 住所
- 愛媛県松山市高岡町301-1
- 最寄り駅
- 余戸、松山空港、鎌田
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 車通勤可
最終更新日 : 2025/04/21
- 病院・クリニック・診療所
増田病院の介護事務・医療事務(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】188,000円〜249,000円
- 住所
- 愛媛県松山市山越3-5-24
- 最寄り駅
- 木屋町、本町６丁目、高砂町
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日122日です。
・定年65歳、再雇用の年齢上限もないので、長期で就業が可能です。
・「木屋町駅」徒歩10分で公共交通機関での勤務も可能です。
最終更新日 : 2025/04/21
- 有料老人ホーム
介護付有料老人ホーム 菫野花舘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】199,000円〜
- 住所
- 愛媛県松山市枝松3-1-13
- 最寄り駅
- 福音寺、いよ立花、勝山町
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/04/21
- 小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜
- 住所
- 愛媛県松山市
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2025年04月21日 に情報更新された(松山市/愛媛県)における非公開求人です。小規模多機能型居宅介護で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2025/04/21
- グループホーム
グループホーム青い鳥の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】179,500円〜
- 住所
- 愛媛県松山市会津町1-19
- 最寄り駅
- 三津浜、三津、山西
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・母体のクリニックが近隣にあるため、緊急時には連携を取ることができる環境です。
・夜勤回数の相談に乗りますので、自由度が高く働きやすい環境です。
・調理業務がないため、調理が苦手な方でも勤務可能です。
最終更新日 : 2025/04/21
- 特別養護老人ホーム(特養)
介護老人福祉施設 ていれぎ荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】183,900円〜267,000円
- 住所
- 愛媛県松山市水泥町405-1
- 最寄り駅
- 平井(愛媛)、鷹ノ子、梅本
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
最終更新日 : 2025/04/21
- 障がい者支援
WINDS壬生川のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(西条市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】200,000円〜260,000円
- 住所
- 愛媛県西条市壬生川38-2
- 最寄り駅
- 壬生川、伊予三芳、玉之江
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
最終更新日 : 2025/04/21
- サービス付き高齢者向け住宅
サービス付き高齢者向け住宅かなふる中郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新居浜市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】178,000円〜
- 住所
- 愛媛県新居浜市郷3丁目16番51号
- 最寄り駅
- 多喜浜、新居浜
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2025/04/21
- 病院・クリニック・診療所
豊岡台病院の看護助手(正社員)求人・採用(四国中央市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】145,000円〜
- 住所
- 愛媛県四国中央市豊岡町長田603-1
- 最寄り駅
- 赤星、伊予寒川、伊予土居
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・年間休日125日で休みが多めです。
・残業が少なくワークライフバランスが取りやすいです。
・無資格未経験からチャレンジ可能です。
最終更新日 : 2025/04/21
- 病院・クリニック・診療所
宇和島病院の看護助手(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(宇和島市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】165,716円〜
- 住所
- 愛媛県宇和島市柿原1280
- 最寄り駅
- 北宇和島、宇和島、高光
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・入力業務は無しです。負担軽減出来ます。
・希望休を5日まで出せるのでプライベートの予定も組やすいです。
・三交代制の為働く時間が8時間で固定されます。（ロング夜勤無し）
最終更新日 : 2025/04/21
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンター 虹の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(宇和島市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】165,120円〜
- 住所
- 愛媛県宇和島市柿原1280
- 最寄り駅
- 北宇和島、宇和島、高光
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・定員数12名の小規模なデイサービスでのご勤務です。
・日曜日が固定休の為、プライベートとの両立も可能です。
・17:00までの勤務の為、子育て世代の方も多くご活躍中です。
最終更新日 : 2025/04/21
- グループホーム
グループホームたちばなの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新居浜市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】189,000円〜206,000円
- 住所
- 愛媛県新居浜市宮原町4番3号
- 最寄り駅
- 新居浜、中萩、多喜浜
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・急変時は立花病院のサポートがございます。
・賞与実績4.2ヶ月と地域でも高水準です。
・取得資格や経験に応じて経験加算して頂けます。
最終更新日 : 2025/04/21
- 特別養護老人ホーム(特養)
地域密着型特別養護老人ホームふたばの森の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(新居浜市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】205,724円〜269,172円
- 住所
- 愛媛県新居浜市船木3101-1
- 最寄り駅
- 新居浜、多喜浜
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
・働き方改革として年間の休日数を増やす施策を行ってます。
・福利厚生が充実しており複数施設を格安で利用可能です。
・現場の意見を尊重しており、トップダウンでなく意見を通しやすい職場です。
最終更新日 : 2025/04/21
- その他（介護）
かんたき satoiroの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新居浜市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】192,500円〜236,000円
- 住所
- 愛媛県新居浜市郷三丁目16番39号
- 最寄り駅
- 多喜浜、新居浜
- その他（介護）
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
最終更新日 : 2025/04/21
- 生活介護
障害者支援施設ていずいの生活支援員(正社員)求人・採用(西条市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】203,000円〜251,500円
- 住所
- 愛媛県西条市禎瑞字相生5番385番地
- 最寄り駅
- 石鎚山、伊予氷見、伊予小松
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・未経験でもしっかりと教えて頂けます。
・定年65歳となり、長期就業可能です。
・年間休日118日としっかりと休みも取れます。
・法人内移動で、色々な施設形態を経験でき、自身のスキルアップにつながります。
最終更新日 : 2025/04/21
- グループホーム
グループホーム多喜浜の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新居浜市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】176,100円〜212,500円
- 住所
- 愛媛県新居浜市多喜浜2-4-43
- 最寄り駅
- 多喜浜、新居浜
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・グループホーム多喜浜では、在宅復帰を目指しリハビリテーション・レクレーション等を行い身体機能を高め、より在宅生活に近い入所生活を行っております。
・夜間利用も可能な託児所がございます。
・残業が少なくプライベートも大切にして頂けます。
最終更新日 : 2025/04/21
- 有料老人ホーム
ツクイ・サンシャイン松山の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】206,500円〜258,100円
- 住所
- 愛媛県松山市桑原3-14-30
- 最寄り駅
- 福音寺、北久米、道後公園
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2025/04/21
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる