(264ページ目)学歴不問の介護求人・転職情報
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小規模多機能型居宅介護 あゆみの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】194,000円〜271,000円
- 住所
- 福井県敦賀市高野2-1-1
- 最寄り駅
- 敦賀、西敦賀、新疋田
・入社後のメンター制度やその後の教育体制も整っており、未経験の方やブランクがある方でも安心してお仕事を始められる環境です。 ・キャリアステップが明確で、頑張る方をしっかりと評価してくださる環境です。 ・賞与5.1ヶ月。扶養手当や住宅手当も充実しており、残業は月2時間程度、またふくい女性活躍推進企業に登録されているなど、ご家庭と両立して就労できる環境です。 ・資格支援制度も完備。キャリアアップを応援してくださる環境です。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームせいりょう上甲子園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】236,600円〜283,320円
- 住所
- 兵庫県西宮市上甲子園5-5-5
- 最寄り駅
- 阪神国道、今津(阪神)、今津(阪急)
・社員への健康への取り組みやキャリア支援など福利厚生が充実しています。 ・1人ひとりの能力や希望にあわせてキャリアアップが目指せます。 ・ケアマイスター制度を導入し、スタッフの介護知識や技術の向上のサポートをしています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- サービス付き高齢者向け住宅
高齢者住宅スマイル西山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】230,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区西山本通3-7-4
- 最寄り駅
- 星ケ丘(愛知)、一社、東山公園(愛知)
・残業時間が少ない為、ワークライフバランスを整えて勤務することができます。 ・日勤常勤もタイミングにより相談可能です。 ・名古屋市内で4件の施設を運営している法人です。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- Wワーク
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- サービス付き高齢者向け住宅
はぴねす横浜永田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】400,000円〜500,000円
- 住所
- 神奈川県横浜市南区永田北1丁目31-19
- 最寄り駅
- 保土ケ谷、井土ケ谷、天王町
・4事業統括という希少なキャリアとやりがい サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能型居宅介護、定期巡回随時対応、訪問看護という 4つのサービスを一体的に運営する施設の責任者をお任せします。 多様な運営経験とマネジメントスキルが同時に積めるため、介護業界でのキャリアを広げたい方に最適な環境です。 ・本社による充実のバックオフィスサポート 財務・法務・採用などのバックオフィス業務は本社がサポートします。 そのため、施設長は現場の運営や、スタッフ(50名)・入居者としっかり向き合うことに集中できる体制が整っています。 ・プライベートと両立できるワークライフバランス 日勤のみの勤務で、ミーティングや研修はすべて業務時間内に実施されるため残業がほぼありません。 お休みも年間休日115日(4週8休以上のシフト制)で、希望休の取得も可能です。 また、見守りカメラの導入により不必要な訪室を削減し、スタッフの負担軽減も実現しています。 ・現場を支える充実のキャリアアップ研修 施設長として即戦力になれるよう、継続的なサポート体制があります。 人事マネジメント、コーチング、コンプライアンス、介護保険請求業務など、 実務に直結した「キャリアアップ研修」が用意されており、着実にスキルアップできる環境です。 ・高水準の給与とユニークな福利厚生 月給は40万-50万円の高水準で、賞与(年2回)もあり、入職2年目で年収600万円の想定モデルも提示されています。 福利厚生も手厚く、入社1年以上で誕生日にカタログギフトが贈呈されるほか、 電動シェアサイクルの貸出しや関連会社とコラボしたユニークなレクリエーション企画など、独自の魅力があります。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- デイサービス・デイケア
リハビリデイサービスたけの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,250円〜1,350円
- 住所
- 愛知県春日井市大留町8-12-2
- 最寄り駅
- 神領、高蔵寺、春日井(JR)
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
特徴- 非常勤
最終更新日 : 2026/08/29
- デイサービス・デイケア
デイサービスセンターおおみや苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,000円〜222,880円
- 住所
- 京都府京丹後市大宮町口大野295
- 最寄り駅
- 丹後大宮、峰山
・「その人がその人らしく生きてその人らしく暮らせる」ことをモットーに、ご利用者様ひとりひとりの個性や生活リズムに沿った個別ケアを行う法人です。 ・月1回の苑内研修をはじめ、 年間50時間程の研修を受けることが出来る体制を整えているため、 個々のスキルアップができる環境です。未経験からでも先輩職員がしっかりとフォロ ーしていきますので安心して介護の仕事に取り組むことができます。 ・評価基準で重要視しているのは「やる気」です。やる気のある方には多くのチャンスと活躍できるフィールドが待っています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- 小規模多機能型居宅介護
カサブランカ小規模多機能型居宅介護事業所江井島の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,116円〜1,136円
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町江井島209-1
- 最寄り駅
- 江井ケ島、西江井ケ島、山陽魚住
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 生活介護、障がい者支援、障がい福祉
東久留米市立さいわい福祉センターの生活支援員(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】235,178円〜
- 住所
- 東京都東久留米市幸町3-9-28
- 最寄り駅
- 東久留米、清瀬、ひばりケ丘(東京)
【どんな法人・施設】 ★「恩賜財団(皇室から御下賜金を拝受して設立された法人)」を母体とする、極めて経営基盤の安定した社会福祉法人です。東京都内で30以上の施設を運営しています。 ★東久留米市の指定管理者として運営される公設民営の施設です。 ★定員15名程度の生活介護と、1日1~2名のショートステイを併設した小規模でアットホームな事業所です。 【おすすめポイント!】 ★年間休日122日!週休2日制に加え、リフレッシュ休暇(5日間)など休みが充実しており、プライベートを大切にできます。 ★契約社員でも賞与が年2回(昨年度実績34万円~40万円)支給され、年収ベースでの安定が見込めます。 ★正規職員転換制度があり、実際に登用された実績もあります。長期的なキャリア形成が可能です。 【福利厚生が手厚いです〇】 ★ソウェルクラブ(福利厚生センター)や退職手当共済に加入しており、福利厚生が充実しています。 ★住宅手当(世帯主)や扶養手当など、生活を支える手当が整っています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 障がい者支援、障がい福祉
移動支援事業所あおいろキャンバスの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,250円〜
- 住所
- 広島県広島市南区青崎1-5-10
- 最寄り駅
- 向洋、天神川、海田市
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- その他
- 未経験歓迎
特徴- 非常勤
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム第2愛港園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】261,000円〜
- 住所
- 大阪府大阪市港区八幡屋4-8-1
- 最寄り駅
- 朝潮橋、大阪港、桜島
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム萬翠荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】241,400円〜281,400円
- 住所
- 愛媛県四国中央市中之庄町542
- 最寄り駅
- 伊予三島、伊予寒川
・託児所の利用が可能です。子育て中の方が働きやすい職場づくりに力をいれてます。 ・四国中央市の中核医療機関として地域医療を支える社会医療法人 石川記念会 HITO病院のグループ法人です。 ・人事考課制度も設けているので頑張りがしっかり反映されます。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- 病院・クリニック・診療所
横浜病院の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】186,000円〜226,000円
- 住所
- 高知県高知市横浜東町10-1
- 最寄り駅
- 桟橋通五丁目、桟橋車庫前、桟橋通四丁目
・経験の少ない方でも、できるまでしっかり指導をしていただける環境です。 ・定時退社を推奨している為、職員全員で残業ゼロを目指しています。 ・育児介護のための両立支援制度が充実しています。(子供の看護、介護休暇について有給扱いで時間単位・半日単位・1日単位での取得可能です) ・住宅手当5,000円が全員に支給されます。
応募資格- 学歴不問
- 社会福祉士
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/29
- 障がい者支援、放課後等デイサービス・障がい児支援、障がい福祉
多機能型重度グループホームおうちだの生活支援員(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】173,500円〜250,000円
- 住所
- 岡山県岡山市北区撫川848
- 最寄り駅
- 庭瀬、中庄、吉備津
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ日吉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】270,000円〜
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区日吉本町1-37-7 アクティブライフ2階
- 最寄り駅
- 日吉(神奈川)、日吉本町、元住吉
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 訪問入浴介護
パナソニックエイジフリーケアセンター今里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】251,000円〜
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里南2-4-6
- 最寄り駅
- 今里(近鉄)、今里(大阪市営)、新深江
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス川崎菅生の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】271,000円〜349,000円
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区菅生4丁目5番7号
- 最寄り駅
- たまプラーザ、鷺沼、生田(神奈川)
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- サービス付き高齢者向け住宅
パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス横浜十日市場町の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】271,000円〜
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区十日市場町879番地3
- 最寄り駅
- 十日市場(神奈川)、田奈、青葉台
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ江戸川橋のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都新宿区山吹町359ナレッジハウス1階
- 最寄り駅
- 江戸川橋、神楽坂、早稲田(メトロ)
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ新宿のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場4-22-46ザ・テラス104
- 最寄り駅
- 高田馬場、西早稲田、下落合
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ下井草のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】320,000円〜
- 住所
- 東京都杉並区下井草4-32-21 メゾンドソフィア101
- 最寄り駅
- 下井草、井荻、富士見台
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開! 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 学歴不問
- 介護福祉士
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/29
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