未経験歓迎の介護求人（109ページ目）
8,576件- 未経験歓迎
平日 9:30〜20:00
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・勤務環境・福利厚生・待遇面全て充実しています。 ・賞与3.5ヶ月と好待遇。 ・育児休暇や介護休暇も実績あり。女性も安心して働けます。 ・夜勤体制5名なので夜間も安心してご勤務頂けます。看護師24時間常駐しています。 ・資格取得支援制度があります。入社時研修 階層別研修 職種別研修等、多数ご用意してます。 ・マネジメント・スペシャリストコース等、各々の目指すキャリアアップを法人が支援しています。 ・永年勤続表彰もあり3年・5年・10年と長く勤務した方に表彰もあります。
最終更新日 : 2026/10/29
・母体が【グリーンライフ株式会社】と全国に事業所様を展開する大手法人様です。 ・多種多様な役職が用意されていますので、将来キャリアアップも目指せます。 ・ご入居者様の個性を尊重し、一人ひとりに合わせた「オーダーメイドケア」を実践している事業所様です。 ・経験や資格よりも人柄重視の採用ですので、個人差はあると思いますが働いてからも自分の素を大切に仕事が出来ます。 ・有給消化に力を入れている事業所様です。 プライベートも大切にしながらお勤めして頂けます。
最終更新日 : 2026/10/29
・昇給の金額幅が大きいため、長く勤めればその分給与にも反映される環境です。 ・ヨーロピアンスタイルの家具と豪華なシャンデリアが特徴の施設です。 居住スペースは、通常より広い8.0帖-8.6帖を確保しています。大理石張りのエントランスホール、イタリア製家具を配した明るい食堂、車イスがすれ違うことのできる廊下など、共有スペースにもゆとりと高級感を求めました。 ・年に1回社員旅行もあり、職員間の人間関係も良好です。（社員旅行は希望者のみ） ・ベビーシッター制度あり、働く職員も安心です。
最終更新日 : 2026/10/29
・昇給の金額幅が大きいため、長く勤めればその分給与にも反映される環境です。 ・ヨーロピアンスタイルの家具と豪華なシャンデリアが特徴の施設です。 居住スペースは、通常より広い。8.0帖-8.6帖を確保しています。大理石張りのエントランスホール、イタリア製家具を配した明るい食堂、車イスがすれ違うことのできる廊下など、共有スペースにもゆとりと高級感を求めました。 ・年に1回社員旅行もあり、職員間の人間関係も良好です。（社員旅行は希望者のみ） ・ベビーシッター制度あり、働く職員も安心です。
最終更新日 : 2026/10/29
・運営法人が安定しているため賞与の水準が高いです。 プライム市場に上場しており、社会的な信用があるので安定した運営を行うことができます。そのため利用者様からも信頼を得ることができ、従業員に還元できるという仕組みを作っているため、賞与の還元率が高いです。 ・職種問わずスタッフの仲が良く、風通しの良い職場環境です。 様々な職種の方、介護スタッフの方が多く働いておりますので、報告連絡相談を大切にしており、フロアでは常時分からないことを上長へ確認し、指示を仰ぐ組織体制があります。 ・経験豊富な介護士の方からのOJT研修があります。 様々な職種の方々がおりますので、連携面を重要視しております。 医療に関する知識面でのサポートは看護師、介護に関する知識でのサポートは介護士など、各職種の方々から学習できる環境となっております。 ・一般介護スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。 「自分の望んだ道とは違うけど会社の方針だから…」など、望んだキャリアを描くことが難しいと感じている方も、グリーンライフなら自分の道を自分で決められる制度が整っています。 役職としては、サブリーダー・リーダー・管理者のポジションがございます。 サブリーダーへ昇格すると月収5,000円UP/年収60,000円UP リーダへ昇格すると月収10,000円UP/年収120,000円UP ・アクセスが抜群です。 原則、公共交通機関のみでの通勤となります。 なぜ公共交通機関のみかというと、 ・電車「長町駅」から徒歩6分 ・バス「市立病院」から徒歩2分 と立地が良すぎるがために駐車場が少なく、職員の公平性を保つために公共交通機関のみとなっております。
最終更新日 : 2026/10/29
【WLB・子育て重視】日曜休みと託児所で家庭を優先 ＜こんな方にぴったり＞ 「日曜・祝日は家族と過ごしたい」「託児所を利用して復職したい」 ・おすすめポイント 病院勤務ながら日祝が固定休み。プライベートの予定が立てやすく、2交代制でリズムも安定します。 託児所完備。スタッフの多くが子育て中のため、急な発熱時も「いいよ休んで」と送り出し合える文化があります。 ・先輩社員のリアルな声 「3人の子供を育てる30代のリーダーがマンツーマンで、本当に丁寧に教えてくれました。子供の急病で2日休んだ際も、周囲が快くカバーしてくれて救われました。 仕事と日常生活の両立は大変ですが、ここならに頑張れそうだと信じています。」 ==================================== 【未経験・キャリア重視】「夢」が見つかる育成環境 ＜こんな方にぴったり＞ 「無資格から手に職をつけたい」「ベテランに囲まれて安心して学びたい」 ・おすすめポイント 座学・勉強会・見学からスタート。初日から介助を押し付けることはなく、段階を踏んで成長できます。 キャリアの芽生え:未経験から始めて「将来は看護師やケアマネになりたい」と意欲を燃やす若手スタッフも多数。 ・先輩社員のリアルな声 「入職1年で新人教育を任されるまで成長できました。『あなたが来てくれて良かった』と感謝される毎日は、想像以上にやりがいがあります。 ベテラン勢が『孫のように』可愛がって指導してくれるので、未経験のプレッシャーもすぐに消えました。」 ===================================== 【環境・やりがい重視】 ＜こんな方にぴったり＞ 「バタバタした急性期より、親身なケアがしたい」「アットホームな病院がいい」 ・おすすめポイント 患者様との会話を大切にする風土。20名程度の一般病棟から療養まで、じっくり向き合える環境です。 認知症の患者様への対応など、先輩たちの「プロの技」を間近で学び、自身の介助スキルも飛躍的に向上します。 ・先輩社員のリアルな声 「最初は認知症の患者様の言動に驚きましたが、先輩たちの対応を見て安心しました。人手が足りない時期を乗り越え、今は体制が整っているので1つひとつの業務を丁寧に教われます。
最終更新日 : 2026/10/29
・経験が少ない方でも応募可能です。 ・経験、資格よりも人物重視で見て頂けます。
最終更新日 : 2026/10/29
・看護師常駐、看護職と介護職との関係性良好。 ・東証プライム市場上場企業の介護事業会社です。勤務環境・福利厚生・待遇面全て充実。 ・育児休暇や産前産後休暇完備。女性も安心して働けます。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修 階層別研修 職種別研修等、多数ご用意してます。 ・マネジメント・スペシャリストコース等、各々の目指すキャリアアップを法人が支援。
最終更新日 : 2026/10/29
・看護師が24時間体制を敷いているため緊急時でもすぐに対応していただけます。介護職員は安心して勤務できます。 ・岐阜県介護人材育成事業者としてグレード3の認定を受けているため、質の高い教育研修制度があります！入職後も継続的にスキルアップを目指せる環境で資格取得助成金制度や新人研修制度も整っています！ ・地域の方に向けて介護予防の講習なども行っていて地域との繋がりも感じられます。 ・入職後は手厚くマンツーマンの指導をします。 ・勤続年数やキャリアによる評価を行っており、頑張りはしっかり給与に反映いたします。 ・子育て中でも安心。きれいな設備の保育施設完備しております。 ・最先端のシステムやICTを積極的に導入し、業務の効率化を実現しました。 ・施設では、豆まき、誕生会、避難訓練など、季節ごとのイベントやレクリエーションが積極的に行われています。これらの活動を通して、利用者の方々と楽しく関わることができます。
最終更新日 : 2026/10/29
パワーリハによる介護予防・自立支援プログラムを行うデイサービスです。 敷地内にはサ高住や小規模多機能・居宅・保育所などもあり、「リハビリ強化型総合介護施設」として運営しています。 リハビリ機器メーカー会社が母体なので、「リハビリ」に関する知識は豊富。 リハビリにご興味のある方にはおすすめです。
最終更新日 : 2026/10/29
・安心の24時間看護師常駐。 夜間時に利用者様の状態が変化して心配…などそんな不安も解消されます。 24時間看護師が常駐しているので、緊急時も安心。 オンコール対応で苦労された方、オススメです。 ・「おとなの学校メソッド」を導入しております。 おとなの学校とは、高齢者が「学び」で「元気」になる新しいタイプのアクティビティです。 「学校」という「場」をつくることで、脳の活性化はもちろん、気分の向上など利用者さんの為に新しいタイプのケアを考え続ける施設です。 ・利用者様、施設、職員さんのことをしっかりと考え、運営しております。 実際、入職した方や面接に行った方の声として「施設のことを細かく案内してくれることはもちろん、現在できていること、できていないことをしっかり伝えてくれた上で、自分が入職した後の 期待感なども伝えてくれて、非常に入職意欲が上がった。」「実際に働いて、職員さんもフォローアップもしてくれるので、楽しく働けている」など、利用者様はもちろん、施設、職員さんに対しても考えのある方になります。 ・キャリアアップもしっかりフォローしています。 グリーンライフでは、スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。 社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しており、多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。
最終更新日 : 2026/10/29
・母体が【グリーンライフ株式会社】と全国に事業所を展開する大手法人です。 ・多種多様な役職が用意されていますので、将来キャリアアップも目指せます。 ・ご入居者様の個性を尊重し、一人ひとりに合わせた「オーダーメイドケア」を実践している事業所です。 ・経験や資格よりも人柄重視の採用ですので、個人差はあると思いますが働いてからも自分の素を大切に仕事が出来ます。 ・有給消化に力を入れている事業所です。 プライベートも大切にしながらお勤めして頂けます。
最終更新日 : 2026/10/29
・グリーンライフ株式会社という全国に事業所を展開する大手法人が母体です。 ・とても綺麗な施設です。詳しくはホームページをご覧ください。 ・多種多様な役職が用意されており、将来キャリアアップも目指せます。ホームページにてキャリアアップした方のコメントがありますので、是非ご覧ください。 ・24時間看護師常駐で何かあった際も安心です。 ・ご入居者様の個性を尊重し、一人ひとりに合わせた「オーダーメイドケア」を実践している事業所です。 ・経験や資格よりも人柄重視の採用です。 ・有給消化に力を入れています。プライベートも大切にしながらお勤めいただけます。
最終更新日 : 2026/10/29
・風通しの良い環境です。 施設長はしゃべっていて楽しい方で、アットホームな雰囲気です。 風通しが良い意見が出しやすい施設です。 管理職みんなが「文句は嫌いですが、意見は聞きます」とのことで、全く話が通らず不安が溜まっていくという困り事はありません。 ・夜勤が不安な方は必見です。 「私夜勤に入ったことなくて不安なんです・・・」という方も安心の夜勤2名体制です しかも平屋構造になっており、2ユニットですが階が違うなどではないため、何かあった際も相談できる方がいる環境で夜勤をすることができます。 ・手厚い教育と研修制度。 入職後最低1ヶ月は上の人がマンツーマンで手厚く教えてくれます。 社内研修は法人内他施設と連携して行います。 自分たちだけの殻に閉じこもらず、他施設の業務内容をシェアして気付きを与えたり、改善点を見つけたり等、刺激のある内容です。 これにより、人間関係のマンネリ化もなくす動きを取っているということで、常に現場からの声を尊重しています。 ・定着率と有給消化率 勤続10-15年続けている方も多く、定着率は非常に高いです。 また、有給取得も入職後2-5年目の方でも9割くらいの方は消化しているとのことで、休みの取りやすい空気感があります。
最終更新日 : 2026/10/29
【安心の24時間看護師常駐】 夜間時に利用者様の状態が変化して心配…などそんな不安も解消されます。 24時間看護師が常駐しているので緊急時も安心。オンコール対応で苦労された方オススメです。 【「おとなの学校メソッド」を導入しております】 おとなの学校とは、高齢者が「学び」で「元気」になる新しいタイプのアクティビティです。 「学校」という「場」をつくることで、脳の活性化はもちろん、気分の向上など利用者さんの為に新しいタイプのケアを考え続ける施設です。 【施設長は人格者。利用者様、施設、職員さんのことをしっかりと考え、運営しております】 実際、入職した方や面接に行った方の声として 「施設のことを細かく案内してくれることはもちろん、現在できていること、 できていないことをしっかり伝えてくれた上で、自分が入職した後の 期待感なども伝えてくれて、非常に入職意欲が上がった」 「実際に働いて、職員さんもフォローアップもしてくれるので、楽しく働けている」 など、利用者様はもちろん、施設職員に対しても考えのある方です。 【キャリアアップもしっかりフォローしています】 グリーンライフでは、スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。 より専門知識が身につくスペシャリストコースから、組織運営・管理の能力が身につくマネジメントコースなど、4種のコースを用意しています。 社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催しており、 多種多様なキャリアイメージが可能な会社です。
最終更新日 : 2026/10/29
・母体が【グリーンライフ株式会社】と全国に事業所を展開する大手法人です。 ・多種多様な役職が用意されていますので、将来キャリアアップも目指せます。 ・ご入居者様の個性を尊重し、一人ひとりに合わせた「オーダーメイドケア」を実践している事業所です。 ・経験や資格よりも人柄重視の採用ですので、個人差はあると思いますが働いてからも自分の素を大切に仕事が出来ます。 ・有給消化に力を入れている事業所です。 プライベートも大切にしながらお勤めして頂けます。
最終更新日 : 2026/10/29
・経験、資格よりも人物重視での採用です。 ・異動無し。長く一つの施設で働けます。 ・駅から近いため、電車通勤に便利です。 ・処遇改善手当が高水準です。
最終更新日 : 2026/10/29
【こんな会社です】 医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。 【職員の成長を応援します】 一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。 【就業の魅力】 残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2026/10/29
最終更新日 : 2026/10/29
【こんな会社です】 医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。 「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。 【職員の成長を応援します】 一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。 【就業の魅力】 残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2026/10/29
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