愛媛県の初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人(4ページ目)
116件- 愛媛県
- 初任者研修(ヘルパー2級)

・いよ立花駅より徒歩1分の好立地です。 ・入浴介護時はストレッチャーを使うので負担が少ないです。 ・年間休日が108日で休みも取りやすいです。 ・チームワークが良く、みんなでカバーし合ったり、ありがとうの声の掛け合いもあり働きやすい雰囲気です。
最終更新日 : 2026/09/09

・医療生活協同組合が運営しており、医療連携体制が充実しています。 ・伊予鉄道いよ立花駅から徒歩約3分と駅近で、便利な立地です。 ・託児所が完備されており、子育て中の方も安心して働ける環境が整っています。 ・お子様の行事などの休み希望もスケジュール調整して頂ける環境です。 ・スタッフの方の配置もしっかりとしている為、安心です。
最終更新日 : 2026/09/09

・約40年にわたり松山市を中心に愛媛県内において、高齢者総合保健福祉施設を多数運営し、地域の在宅福祉、高齢者福祉のために尽力しています。 ・夜勤ができるようになれば、一般職(賞与年間2ヶ月以内)、総合職(賞与年間4ヶ月以内、給与条件変更、昇給有り)へとステップアップできます! ・定期健康診断は、パートを含め全職員を対象に実施し、一人一人の健康増進に努めています。 ・男性・女性、それぞれの休憩室を設け、休憩時間にリラックスできるよう努めています。 ・また、勤務実績に応じてポイントがたまる愛ポイント制度を導入する等、職員の福利厚生を充実させるよう努めています! ・介護技術研修等、法人内で年間を通して様々な研修を行っており、スキルアップが図れる環境を整えています。また、資格取得のための研修費用の助成も行っています。 ・対象職員への育児・介護休業制度の丁寧な説明により両立支援に努めています。本人の希望を尊重し、勤務時間の変更に柔軟に対応しています。
最終更新日 : 2026/09/04

・残業も非常に少なく働きやすい環境の事業所です。 ・アクセス良好。山西駅より徒歩10分です。 ・退職金制度(勤続3年以上)や定年後の再雇用制度が設けられており、長期的なキャリア形成が可能です。 ・賞与は前年度の実績として計3.2ヶ月分の支給があります。 ・職員用の駐車場を完備しています。
最終更新日 : 2026/09/03

・無差別・平等を掲げ、患者様に寄り添うケアを実践しています。 「いのちの平等」を理念に掲げ、経済的な理由で治療を受ける機会が妨げられないよう、差額ベッド代をいただいていません。患者様一人ひとりに寄り添った、心のこもったケアを提供したい方に最適な環境です。 ・残業ほぼなし、豊富な休暇制度です。プライベートを大切にできる職場です。 残業はほとんどなく、夏季・年末年始休暇に加えて、時間単位で取得可能な有給休暇制度も整っています。仕事と私生活のメリハリをつけ、心身ともにゆとりを持って長く働き続けられる環境です。 ・手厚い福利厚生が魅力です。生協ならではの安心の待遇です。 賞与年2回はもちろん、住宅手当や家族手当も支給。さらに、勤続3年以上で退職金制度があり、生協独自の医療費補填制度も利用できます。安定した基盤のもと、安心してキャリアを築けます。 ・充実の研修制度でスキルアップできます。経験が浅い方やブランクのある方も安心です。 新人研修やプリセプター制度、他職種と合同で行う研修など、法人全体で職員の成長をサポートする体制が整っています。経験の有無にかかわらず、専門性を高めたいという意欲のある方を歓迎します。 ・松山市の二次救急輪番病院として急性期医療を担う病院です。多職種連携でチーム医療を推進します。 医師や看護師、リハビリスタッフなど多職種が連携し、地域住民の健康を支える「チーム医療」を大切にしています。病院内でのケアにとどまらず、地域貢献に関心のある方にもやりがいのある職場です。
最終更新日 : 2026/09/03

・愛媛県内に複数の病院、介護施設、保育園などを展開するアトムグループの求人です。 ・子育て応援3点セット(病児・病後児保育、お迎えタクシー、学童保育)がございます。 ・社宅(単身・世帯用)もございます。 ・東洋医学を取り入れ、地域との交流を深めながら在宅サービスにも力を入れております。また、介護予防、生きがいづくりの観点からパークゴルフ場、ゲートボール場も併設しております。 ・ブランクのある方も大丈夫です。担当者が丁寧に指導します。 ・ご家庭の事情を考慮し、希望休が取りやすい環境です。夜勤回数も相談可能です。 ・松山市勤労者福祉サービス(ワークcom松山)に加入しております。
最終更新日 : 2026/08/31

・託児所の利用が可能です。子育て中の方が働きやすい職場づくりに力をいれてます。 ・四国中央市の中核医療機関として地域医療を支える社会医療法人 石川記念会 HITO病院のグループ法人です。 ・人事考課制度も設けているので頑張りがしっかり反映されます。
最終更新日 : 2026/08/29

・アクセス良好。JR予讃線より吉田駅徒歩5分です。 ・残業ほぼございませんので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。 ・資格支援制度など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/08/29

・希少な土日休みの求人です。
最終更新日 : 2026/08/28

・約40年にわたり松山市を中心に愛媛県内において、高齢者総合保健福祉施設を多数運営し、地域の在宅福祉、高齢者福祉のために尽力しています。 ・夜勤ができるようになれば、一般職(賞与年間2ヶ月以内)、総合職(賞与年間4ヶ月以内、給与条件変更、昇給有り)へとステップアップできます。 ・定期健康診断は、パートを含め全職員を対象に実施し、一人一人の健康増進に努めています。 ・男性・女性、それぞれの休憩室を設け、休憩時間にリラックスできるよう努めています。 ・また、勤務実績に応じてポイントがたまる愛ポイント制度を導入する等、職員の福利厚生を充実させるよう努めています。 ・介護技術研修等、法人内で年間を通して様々な研修を行っており、スキルアップが図れる環境を整えています。また、資格取得のための研修費用の助成も行っています。 ・対象職員への育児・介護休業制度の丁寧な説明により両立支援に努めています。本人の希望を尊重し、勤務時間の変更に柔軟に対応しています。
最終更新日 : 2026/08/28

・診療所に併設している為安心して働ける環境です。 ・行事に力を入れています。 ・従業員が働きやすい環境整備も取り組んでいます。
最終更新日 : 2026/08/27

・定員29名の安全安心をテーマにしたアットホームな職場です。 ・資格取得支援があり、キャリアアップが目指せます。 ・定年後も勤務できる環境があり、長期就業が可能な職場です。 ・夜勤はショート夜勤です。夜勤の次の日がお休みになるよう、シフトを組んでいます。
最終更新日 : 2026/08/26

・くじらグループは男女共に働きながら、仕事と育児が両立できるよう子育て支援に取り組んでいます。 ・夜勤手当1回7,500円と高めです。 ・年間休日120日です。 ・子育て支援「くるみんマーク」を取得しており、子育てに理解のある職場です。
最終更新日 : 2026/08/25

・くじらグループは男女共に働きながら、仕事と育児が両立できるよう子育て支援に取り組んでいます。 ・未経験の方も安心して働いていただけます。 ・年間休日120日です。休みが多いので仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ・残業も少ないので、プライベートなお時間をしっかり確保できます。 ・保育手当があります。子育て支援「くるみんマーク」を取得しており、子育てに理解のある職場です。
最終更新日 : 2026/08/25

最終更新日 : 2026/08/24

・医師、看護師のいる環境で、安心して介護に専念できます。 ・夜勤時も3名以上で対応しますので安心です。 ・勤務時間の見直しを図り、年間休日が122日に増えました。
最終更新日 : 2026/08/24

・JISART(安心と安全と満足を実感して頂ける生殖医療を提供するために設立された団体)に四国で初めて入会が認められたクリニックになります。 ・経験がない方も意欲ある方でしたらチャレンジ可能です。 ・2015年に開院されたクリニックになります。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間4.1ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2026/08/21

最終更新日 : 2026/08/20

最終更新日 : 2026/08/20

・グループホーム多喜浜では、在宅復帰を目指しリハビリテーション・レクリエーション等を行い身体機能を高め、より在宅生活に近い入所生活を行っております。 ・母体が医療法人のため医療連携がしっかりしており、緊急時も安心して対応できる体制が整っています。 ・利用可能な託児所があるため、子育て世代の方も安心して仕事と両立できる環境です。 ・残業がほとんどなく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・住宅手当や資格手当など、職員の頑張りやスキルをしっかりと評価する手当が充実しています。
最終更新日 : 2026/08/20
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