（13ページ目）【定年65歳以上】管理者・施設長・ホーム長の求人・転職情報

イリーゼまつどの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

千葉県松戸市日暮3-25-1

最寄り駅

八柱、新八柱、みのり台

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

イリーゼ戸田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

埼玉県蕨市錦町4-7-4

最寄り駅

北戸田、戸田(埼玉)、戸田公園

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

イリーゼ狛江・別邸の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

東京都狛江市東野川1丁目32番5号

最寄り駅

喜多見、狛江、成城学園前

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

イリーゼ新座市役所前の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

埼玉県新座市野火止1丁目2番4号

最寄り駅

新座、朝霞台、北朝霞

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

イリーゼ新所沢の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

埼玉県所沢市大字下富522

最寄り駅

新所沢、航空公園、入曽

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

イリーゼ朝霞の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

埼玉県朝霞市本町1丁目38-7

最寄り駅

朝霞台、北朝霞、朝霞

・東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも、有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ・産休・育休からの復職や、ブランクのある方も安心です。 久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。 他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています。 ・23種類の研修制度で、よりよい介護ができる人材を育成。 初任者研修は、有料の講座を自己負担ナシで受講可能です。(※規定あり) 働きながら、介護支援専門員・介護福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ・長く働ける目標設定・働きやすい環境を整えています。 キャリアアップについては、現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。 様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向かって頑張ったことは、しっかり評価します。 ・福利厚生が充実しています。 年間休日は107日、その他休暇制度もあります。 リゾートトラストの福利厚生施設や、福利厚生サービスの利用が可能です。 社内サークル活動を通して、普段関わる機会の少ないスタッフとも交流ができます。

最終更新日 : 2026/07/11

パナソニックエイジフリーケアセンター千鳥の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】288,890円〜

住所

東京都大田区千鳥1-16-2

最寄り駅

千鳥町、武蔵新田、下丸子

【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。

最終更新日 : 2026/07/10

ライブラリ東浦和の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】310,000円〜322,000円

住所

埼玉県さいたま市南区大谷口2015-2

最寄り駅

東浦和、南浦和、浦和

管理者経験がある方歓迎 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。 裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。 ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げてみませんか？ 風通しの良い職場 現場の意見をきちんと取り入れるために、リビングプラットフォームの本部で統括しているマネージャーが定期的に巡回しています。 その際には、今抱える問題や要望を伝えることが可能です。 実際に、会社負担で外部研修が受講可能になったり、保育士のエプロンデザインが変更になったといった事例があります。 社内全エリアでの異動可能 リビングプラットフォームの強みは、介護や障がい、保育の事業など、多方面でさまざまな運営をしていることです。 働きながら資格を取得したいときや、新しいことへチャレンジしたいときも、社内の全エリア、他部署への異動を希望することが可能です。 ライフバランスに合わせて働き方を変えることもできます。 リビングプラットフォーム 「介護」「障がい者支援」「保育」の3つを中核とした事業展開をしているリビングプラットフォーム。 安心を育て、挑戦を創造することをミッションに掲げ、持続的社会保障制度の構築が目標です。 また、多様な事業を通じて培ったノウハウを日本だけにとどまらず、世界へと発信してまいります。

最終更新日 : 2026/07/10

ライブラリ淵野辺四丁目の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】288,000円〜308,000円

住所

神奈川県相模原市中央区淵野辺4-35-1

最寄り駅

淵野辺、矢部、古淵

最終更新日 : 2026/07/10

株式会社ビオネストの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】500,000円〜

住所

兵庫県神戸市中央区御幸通2-1-6

最寄り駅

三宮(神戸新交通)、三宮(神戸市営)、貿易センター

大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 全国に約500以上の事業所、従業員約5,000名の規模で、医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を融合し、 地域住民の皆様に提供することをビジョンに掲げています。 ここ数年で飛躍的に事業所数が増え、スピード感を持って大きく成長していることを実感できます。 成長過程にあるからこそ、「会社のこれから」を自分たちで創っていけるやりがいが感じられる環境です。 組織拡大による人財の強化のため、エリアマネージャー候補を募集しています。

最終更新日 : 2026/07/09

CLAN寝屋川の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】355,000円〜

住所

大阪府寝屋川市打上南町17-18

最寄り駅

寝屋川公園、忍ケ丘、星田

・実務者研修・介護福祉士など会社が取得費用を全額負担します。働きながらスキルアップも可能です。 ・安定した経営基盤ですので長く勤務していただきやすい環境です。 ・育休産休後復帰も可能です。

最終更新日 : 2026/07/08

ひなた八尾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】385,000円〜

住所

大阪府八尾市東久宝寺2丁目3番8号

最寄り駅

久宝寺口、近鉄八尾、久宝寺

・ 看護師が24時間体制で常駐。 サービス付き高齢者向け住宅では珍しく夜間もナースが現場にいるため、急変時などの不安がなく、夜勤もリラックスして業務に専念できる環境です。 ・ 「短所を補い合う」チーム介護。20代‐40代を中心に、スタッフ同士が協力し合う文化が根付いています。お互いを助け合う風土なので、新しい環境でも馴染みやすいのが自慢です。 ・ バースデー休暇 を含む豊富な休日。年間休日108日＋指定休5日 あり、プライベートも大切にできます。

最終更新日 : 2026/07/07

まごころタウンでい草薙の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】203,900円〜

住所

静岡県静岡市駿河区弥生町4-26

最寄り駅

草薙(ＪＲ)、草薙(静岡鉄道)、県立美術館前

【本来のケアに専念できる環境】 清掃の外注や自社開発の見守り機器の導入により、スタッフの業務負担を大幅に軽減しています。働きやすい環境です。 【一人で抱え込ませないサポート体制】 多職種連携が活発で相談しやすい風通しの良い職場です。定期的な研修を通じてリーダー同士の交流が盛んに行われています。悩んだ時に頼れる仲間ができるため、自身の成長にもつなげることができます。 【長く安心して働ける充実の待遇】 草薙駅から徒歩8分と通勤しやすく、1食300円の食事補助も好評です。育児短時間勤務などの両立支援制度も整っておりライフステージの変化にも対応できます。 【日曜固定休でプライベートも充実】 日曜日が固定休のため予定が立てやすく、管理職であってもオンオフの切り替えが明確です。家族との時間や休息をしっかり確保でき、無理なく働けます。

最終更新日 : 2026/07/06

ヘルパーステーションモア世田谷経堂の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区赤堤3-34-22 ウエスト経堂マンション112号室

最寄り駅

経堂、松原(東京)、山下(東京)

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷成城の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区成城9-5-17　グリーンシティ成城203

最寄り駅

成城学園前、祖師ケ谷大蔵、仙川

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷瀬田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区瀬田2-5-8-205

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

デイ・ホームモア世田谷瀬田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区瀬田２－５－８－１０２

最寄り駅

上野毛、二子玉川、用賀

・デイ・プラス モアでは、開放感のあるアイランドキッチンを使った調理レクリエーションや、温泉のような浴場、屋上庭園を利用した「庭カフェ」の開催など、さまざまなイベントも行っています。 ・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

デイ・プラスモア世田谷千歳船橋の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区経堂4丁目18-1 2階

最寄り駅

千歳船橋、経堂、祖師ケ谷大蔵

・デイ・プラス モアでは、開放感のあるアイランドキッチンを使った調理レクリエーションや、温泉のような浴場、屋上庭園を利用した「庭カフェ」の開催など、さまざまなイベントも行っています。 ・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04

日本橋かきがら町クリニックの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

住所

東京都中央区日本橋人形町1-1-6 松和人形町ビル2階

最寄り駅

人形町、水天宮前、茅場町

【勤務先情報】 ・運営法人は首都圏を中心に北海道、長野、群馬、茨城で在宅診療クリニックを多数展開しています。 ・24時間365日対応、重症疾患の診察、専門医による診療体制など、在宅医療を提供するための基盤を整えています。 ・在宅診療が不足している地域への新規開設を積極的に推進しています。 【求人ポイント】 ・マネジメント経験活かせます。 ・在宅医療分野で貢献したい方歓迎。

最終更新日 : 2026/07/04

ヘルパーステーションモア世田谷用賀の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

給与

【月給】350,500円〜405,500円

住所

東京都世田谷区玉川台2-17-2

最寄り駅

用賀、二子玉川、上野毛

・研修体制が手厚いため、未経験の方やブランクがある方も安心してご入職いただける環境です。 ・介護資格以外の支援もあり、カラーセラピスト、ケアセラピストなどの資格支援実績がございます。 ・社内でのジョブローテーションも可能です。様々な経験を積むことができます。 ・福利厚生が充実しています。職員が長く勤められるように、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ・キャリアランク制度を設けており、自分のやりたいことに向けて明確な基準で評価をします。上司が一緒に考え、適切なフィードバック行うためやりがいをもって働くことができます。明確な基準で評価をします。

最終更新日 : 2026/07/04