(12ページ目)埼玉県の介護職員・ヘルパーの求人・転職情報
678件ご希望の新着求人をすぐにお知らせ!
条件に合った新着求人を受け取る >- ショートステイ(短期入所)
あずみ苑グランデ草加の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】232,750円〜313,800円
- 住所
- 埼玉県草加市新善町502
- 最寄り駅
- 新田(埼玉)、獨協大学前、蒲生
【こんな会社です】 賃貸で有名なレオパレス21のグループ会社です。 「あずみ苑」という介護施設を関東・中部圏を中心に85施設運営しており、 地域社会に密着した「グループホーム」「デイサービス」「ショートステイ」 「介護付・住宅型有料老人ホーム」など幅広くサービスを展開しています。 大手のため安定して長く腰を据えて成長していきたいという方にお勧めです。 【充実した研修制度】 あずみ苑では、配属先での個別研修を実施しています。社員、パート、職種に関わらず皆さんに受講していただいております。そのため、未経験・無資格でも安心してお仕事をスタートできます。また、本社にて他事業部との集合研修も実施されます。働きながら、知識と技術を学べるのは「あずみ苑」ならではです。 【異動なし】 異動はございません。 ご家庭の事情で異動が出来ない方、地域に根付いた働き方をしたい方にピッタリです。 ※コース転換も可能で、他の施設へ異動希望を出していただくことも可能です。 【資格取得支援制度】 国家資格対策講座を開講しており、任意で受講いただくことができます。学習スケジュールを計画するところから始まり、学習効果を上げるポイント、試験の申込方法まで教えていただけます。 介護福祉士を取得した際には報奨金が50,000円ございます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/01
- 有料老人ホーム
医心館小手指の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】298,300円〜
- 住所
- 埼玉県所沢市小手指町3-26-5
- 最寄り駅
- 小手指、新所沢、西所沢
・上場している大手法人。創業10年目にして103施設で従業員は3,598名となります。 ・夜勤は介護職だけではありません。24時間看護師配置されているため安心して働けます。 ・残業は月10時間程度のためオンとオフをきっちり分けて働くことができます。 ・入居対象は「医療依存度が高い方々」のため、終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/01
- 有料老人ホーム
医心館川越の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】298,300円〜
- 住所
- 埼玉県川越市新宿町1-2-1
- 最寄り駅
- 川越、本川越、川越市
【どんな法人】 株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化したホスピス「医心館」を運営し、医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。 【看取りケアの習得ができます】 医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、 終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。 入居者様の心に寄り添った「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を心掛けて職員一同ケアを実施している為です。 【人員体制の充実】 お一人お一人に沿ったケアを介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます。入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を提供しております。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/01
- 有料老人ホーム
医心館加須の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】298,300円〜
- 住所
- 埼玉県加須市不動岡1丁目2番40号
- 最寄り駅
- 加須、南羽生、花崎
【どんな法人】 株式会社アンビスは慢性期・終末期の看護・介護ケアに特化したホスピス「医心館」を運営し、医療依存度が高い方(終末期のがんや神経変性疾患を患う方や、人工呼吸器を使用中の方など)がご入居している住宅型の有料老人ホームです。 【看取りケアの習得ができます】 医療依存度の高い様々な症例の方に向き合い、 終末期ケア・緩和ケアについて実践を通して深く学ぶことができます。 入居者様の心に寄り添った「最期までその人らしく暮らせるように心がけたお仕事」を心掛けて職員一同ケアを実施している為です。 【人員体制の充実】 お一人お一人に沿ったケアを介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます。入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を提供しております。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- オープニングスタッフ
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/01
- デイサービス・デイケア
デイサービス・ハレオルアロハの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,200円〜
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区太田窪3-7-6
- 最寄り駅
- 浦和、南浦和、北浦和
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 非常勤
最終更新日 : 2026/07/31
お悩みですか?
LINEの友だちを追加で
詳細を見る
転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションmoiの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】245,000円〜290,000円
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市脚折町1丁目30-31 寿荘105号室
- 最寄り駅
- 坂戸(埼玉)、若葉、北坂戸
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム サニーホームの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,120円〜1,280円
- 住所
- 埼玉県北本市緑4-104
- 最寄り駅
- 北本、桶川、鴻巣
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/31
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設はなみずきの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】228,500円〜
- 住所
- 埼玉県深谷市柏合1041-1
- 最寄り駅
- 深谷、岡部
・資格支援制度あります(費用の3分の1負担します) 通学の場合、シフトの融通が利きます。職員の方のスキルアップを応援しています。 ・多様な働き方実践企業プラチナ認定を受けました。正社員の他にも準社員、準準社員、非常勤など、職員の事情に合わせて雇用形態を提案できます。 ・有給休暇取得率は87%です。職員間で協力しながら休みをとっています。 ・母体の佐々木病院であれば、診療費は全額負担になります(後日清算になります) ・職員間の信頼がないと、ご利用者様のためにきちんとしたケアができないという考え方を共有しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/07/31
- サービス付き高齢者向け住宅
ケヤキ倶楽部蓮田駅東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】187,500円〜233,500円
- 住所
- 埼玉県蓮田市東2丁目2-2
- 最寄り駅
- 蓮田、丸山(埼玉)、志久
・大阪、兵庫、和歌山、埼玉、栃木で、複数件事業所を運営されている安定法人です。 ・残業はほぼないため、プライベートとの両立がしやすいです。 ・年間休日115日ございます。 ・人事評価制度も導入しており、頑張りが評価に繋がりやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/31
- 訪問介護・定期巡回
ツクイ草加駅前の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,220円〜1,562円
- 住所
- 埼玉県草加市高砂2-18-16 藤本ビル2階
- 最寄り駅
- 草加、谷塚、獨協大学前
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/07/31
お悩みですか?
LINEの友だちを追加で
詳細を見る
転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!- 病院・クリニック・診療所
所沢リハビリテーション病院の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】200,000円〜235,000円
- 住所
- 埼玉県所沢市中富1016
- 最寄り駅
- 新所沢、航空公園、所沢
・病院で働く介護士は、看護助手のイメージが強いですが、この病院は介護士としての役割があり、やりがいを持って働く事ができます。オムツだった人がトイレに行くようになったり車椅子に乗っていた人が、歩いて退院したりとリハビリを通じて、ADLの向上を肌で感じる事ができます。 ・医師・看護師・セラピスト・介護士等、チームワークレベルが非常に高く、チーム医療の一員として多職種と関わる事で、知らなかった知識も身につきスキルアップにも繋がります。 ・病棟は積極的に患者様のADL向上に向き合える回復期病棟と穏やかに患者様に寄り添える療養病棟があり、自分に合った病棟で、患者様の為に働くことができます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/31
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設いづみケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】195,050円〜
- 住所
- 埼玉県比企郡滑川町和泉873
- 最寄り駅
- 武蔵嵐山、つきのわ
・比企郡エリアで様々な施設を運営する法人です。 医療法人昭友会は、埼玉森林病院を中心として、高齢者介護と障がい者支援のサービスを地域密着で行っております。 将来的なキャリアチェンジを実現した方もおり、自分の気づかない将来性に気づけるかもしれない環境があります。 ・介護老人保健施設ですがユニットケアに近い介護が学べます。 高齢者介護は小規模単位で行われるべき、という創業者の想いがあり、13名-15名単位でのケアを推し進めております。 完全ユニット型ではありませんが、準ユニット型のような建物の造りになっており、それぞれのユニットにリビングを配置して、スタッフと利用者のコミュニケーションが密になるような担当制にしています。 地域にユニット型の特別養護老人ホームが少ないため、ユニットケアに近い考え方や介護スキル、連携力が身に着くのは非常に貴重な経験となります。 ・年間休日120日以上です。 月平均10日以上の休みを実現しています。 職員の身体のケア(程よい休み)が良いサービスレベルの向上に繋がるという法人の考えから、全体の施設で120日以上の年休を定めています。 これまで休みが少なくて身体負担が重くなっていた方には特におすすめです。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/31
- 有料老人ホーム
らぽーる上尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】279,000円〜343,000円
- 住所
- 埼玉県上尾市地頭方422
- 最寄り駅
- 上尾、西大宮、北上尾
・多様な働き方実践企業としてプラチナ認定を受けています。認定基準を全てクリアしており、仕事と子育て等の両立を支援するため、長く働き続けられる環境づくりを行っています。 ・階級により受ける研修が変化し、種類が豊富です。初任者研修や実務者研修で施設内で働きながら取得が可能です。 ・緊急対応も看護師の方が常駐しているので心的負担も軽減できます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/31
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設四季の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】222,000円〜238,000円
- 住所
- 埼玉県新座市北野2-14-8
- 最寄り駅
- 志木、柳瀬川、新座
・ワークライフバランスを重視して働ける環境です。 職員が生き生きと働けるように、有給消化率は100%をキープしています。 プライベートも充実させてリフレッシュして仕事に取り組んで頂けます。 ・教えていただける環境を整えております。 介護福祉士が6割-7割いらっしゃり、ベテランスタッフの方が中心になって仕事を覚えていただくフォローをしております。 不明点等聞きやすい環境にしているため、ご不安なく始められます。 施設の人間関係も良いと現場から声が上がるほどです。 ・職員が安心して働けるような職場づくりに取り組んでいます。 北野病院の併設施設のため、急変しても医療的な対応が迅速にできます。 また、入浴介助専門のスタッフも配置しており、身体的負担が軽減されます。 全体的に綺麗で明るい雰囲気なので働きやすい環境です。 ・小さなお子様がいらっしゃる方も安心です。 保育園や小学校から急な呼び出しがくることもあると思います。そんな時は気にせずお子様優先していただけるようなフォロー体制が出来ております。お子様の熱などでシフト調整が必要な際もご相談しやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/07/31
- デイサービス・デイケア
ツクイ幸手の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】221,750円〜278,350円
- 住所
- 埼玉県幸手市栄3-6
- 最寄り駅
- 杉戸高野台、幸手、和戸
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/30
お悩みですか?
LINEの友だちを追加で
詳細を見る
転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!- デイサービス・デイケア
ツクイ春日部の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,141円〜1,469円
- 住所
- 埼玉県春日部市栄町3-82
- 最寄り駅
- 北春日部、八木崎、姫宮
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 非常勤
最終更新日 : 2026/07/30
- 訪問介護・定期巡回
ドット365和光の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】299,000円〜
- 住所
- 埼玉県和光市本町
- 最寄り駅
- 和光市、朝霞、地下鉄成増
【訪問介護サービス「ドット365」のご紹介】 「ドット365」は、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心かつ安全な療養生活を送れるよう、365日24時間体制でサポートを提供する訪問介護サービスです。 要支援認定を受けたご高齢の方をはじめ、障がいのある方、難病を抱える方々の生活支援を幅広く行っております。 【業務内容:日々の暮らしに深く寄り添うケア】 1日の訪問件数は1-4件程度、1回あたりの支援時間は30分から数時間と、ご利用者様の状況に合わせて対応いたします。お一人おひとりとじっくり向き合い、日々の対話を通じて深い信頼関係を築いていくお仕事です。 【株式会社ドットラインの就業環境と魅力】 ・多様なキャリアパス 現場のスペシャリストから所長を目指す道のみならず、全53職種への異動を可能にする「社内転職制度」を完備しております。 学校講師や本社(人材開発課)での後進育成など、多彩な選択肢をご用意。未経験入社後1年で所長に昇格し、年収600万円以上を実現した実績もございます。 ・明確な評価制度による給与還元 2026年4月より新たな人事制度を導入いたしました。等級ごとに求められる役割やスキルを明文化しており、「何を達成すれば昇給するのか」が明確です。社員一人ひとりの成長を正当に評価し、給与に反映いたします。 【ご入社後の教育体制】 新人研修:入社後、本社にて2日間の集合研修を行い、同期と共に業務の基礎を習得します。 同行研修:最長3ヶ月間、先輩社員に同行し、実務の流れやご利用者様への適切な接遇を実践的に学びます。 独り立ち:単独でのサービス提供が可能なレベルに達した段階で、独り立ちとなります。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/07/30
- 訪問介護・定期巡回
ドット365三郷の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】299,000円〜
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田3-2-28
- 最寄り駅
- 三郷(埼玉)、平和台(千葉)、流山
【訪問介護サービス「ドット365」のご紹介】 「ドット365」は、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心かつ安全な療養生活を送れるよう、365日24時間体制でサポートを提供する訪問介護サービスです。 要支援認定を受けたご高齢の方をはじめ、障がいのある方、難病を抱える方々の生活支援を幅広く行っております。 【業務内容:日々の暮らしに深く寄り添うケア】 1日の訪問件数は1-4件程度、1回あたりの支援時間は30分から数時間と、ご利用者様の状況に合わせて対応いたします。お一人おひとりとじっくり向き合い、日々の対話を通じて深い信頼関係を築いていくお仕事です。 【株式会社ドットラインの就業環境と魅力】 ・多様なキャリアパス 現場のスペシャリストから所長を目指す道のみならず、全53職種への異動を可能にする「社内転職制度」を完備しております。 学校講師や本社(人材開発課)での後進育成など、多彩な選択肢をご用意。未経験入社後1年で所長に昇格し、年収600万円以上を実現した実績もございます。 ・明確な評価制度による給与還元 2026年4月より新たな人事制度を導入いたしました。等級ごとに求められる役割やスキルを明文化しており、「何を達成すれば昇給するのか」が明確です。社員一人ひとりの成長を正当に評価し、給与に反映いたします。 【ご入社後の教育体制】 新人研修:入社後、本社にて2日間の集合研修を行い、同期と共に業務の基礎を習得します。 同行研修:最長3ヶ月間、先輩社員に同行し、実務の流れやご利用者様への適切な接遇を実践的に学びます。 独り立ち:単独でのサービス提供が可能なレベルに達した段階で、独り立ちとなります。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/07/30
- 訪問介護・定期巡回
ドット365朝霞の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】299,000円〜
- 住所
- 埼玉県朝霞市幸町二丁目18番地27 志幸64ビオラ101号室
- 最寄り駅
- 朝霞、和光市、朝霞台
【訪問介護サービス「ドット365」のご紹介】 「ドット365」は、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心かつ安全な療養生活を送れるよう、365日24時間体制でサポートを提供する訪問介護サービスです。 要支援認定を受けたご高齢の方をはじめ、障がいのある方、難病を抱える方々の生活支援を幅広く行っております。 【業務内容:日々の暮らしに深く寄り添うケア】 1日の訪問件数は1-4件程度、1回あたりの支援時間は30分から数時間と、ご利用者様の状況に合わせて対応いたします。お一人おひとりとじっくり向き合い、日々の対話を通じて深い信頼関係を築いていくお仕事です。 【株式会社ドットラインの就業環境と魅力】 ・多様なキャリアパス 現場のスペシャリストから所長を目指す道のみならず、全53職種への異動を可能にする「社内転職制度」を完備しております。 学校講師や本社(人材開発課)での後進育成など、多彩な選択肢をご用意。未経験入社後1年で所長に昇格し、年収600万円以上を実現した実績もございます。 ・明確な評価制度による給与還元 2026年4月より新たな人事制度を導入いたしました。等級ごとに求められる役割やスキルを明文化しており、「何を達成すれば昇給するのか」が明確です。社員一人ひとりの成長を正当に評価し、給与に反映いたします。 【ご入社後の教育体制】 新人研修:入社後、本社にて2日間の集合研修を行い、同期と共に業務の基礎を習得します。 同行研修:最長3ヶ月間、先輩社員に同行し、実務の流れやご利用者様への適切な接遇を実践的に学びます。 独り立ち:単独でのサービス提供が可能なレベルに達した段階で、独り立ちとなります。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/07/30
- グループホーム
ツクイさいたま見沼グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,625円〜
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中丸948-1
- 最寄り駅
- 大和田(埼玉)、大宮公園、七里
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/07/30
お悩みですか?
LINEの友だちを追加で
詳細を見る
転職の無料アドバイス等
を受け取ることができます!
ご希望の求人が見つかりませんか?
条件に合った新着求人を受け取る >