【定年65歳以上】東京都の介護求人（43ページ目）
870件- 東京都
- 定年65歳以上
平日 9:30〜20:00
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【時給1,500円以上。破格の高待遇】 ・身体介護は時給1,600円‐、家事サポート（生活援助）でも時給1,500円‐という高水準です。 ・さらに土日祝は時給アップ。短時間でもしっかりと収入を確保できます。 ・「家事スキルを活かして効率よく稼ぎたい」という方に、自信を持っておすすめできる好条件です。 【介護だけじゃない。育児支援もあり】 ・高齢者の介護だけでなく、産前産後のお母さんを支える「育児支援サービス」も行っています。 ・「赤ちゃんが好き」「子育て経験を活かしたい」という方にもやりがいのある環境です。 ・武蔵小金井駅から徒歩4分とアクセス抜群。自転車での訪問がメインで、小回りの利く働き方が可能です。 【週5日でしっかり働ける】 ・非常勤ですが、週5日程度の勤務が可能。「フルタイムに近い感覚で働きたい」というご希望にも応えられます。 ・勤務時間は8:00‐18:00の間で6時間程度から相談可能。 ・50代までの女性スタッフが中心となって活躍している、地域密着の温かい職場です。
最終更新日 : 2026/03/03
【みんな一緒のスタートライン！】 新規立ち上げのため、煩わしい人間関係や派閥は一切ありません。「ゼロからみんなで事業所をつくる」という貴重な経験ができ、フラットで風通しの良い職場環境です。 【医療知識も身につく訪問介護】 運営母体が「訪問看護ステーション」のため、医療との連携が抜群です。介護スキルだけでなく、看護師との連携を通じて医療的な知識も自然と身につき、ヘルパーとしてワンランク上の成長ができます。
最終更新日 : 2026/03/02
【重症心身障がい児支援に特化した事業所】 ・0歳-18歳の子どもたちを対象に、ご自宅での入浴・食事介助や外出支援を行います。 ・子どもたちの成長を間近で見守り、ご家族の支えとなるやりがいのあるお仕事です。 ・医療的ケア（痰吸引、経管栄養など）の研修制度が充実しており、専門スキルを習得できます。 【ライフスタイルに合わせて働ける】 ・日曜・祝日が固定休み。平日も1日休みの完全週休2日制で、プライベートの時間も確保できます。 年間休日は110日以上。夏季・年末年始休暇もしっかり取れます。 【好待遇＆安心のバックアップ体制】 ・非常勤は時給1,450円‐の高水準。短時間勤務や週2日からの勤務も相談可能です。 ・常勤（契約職員等）の場合は賞与3.0ヶ月分（前年度実績）の支給実績があります。 ・提携の企業主導型保育園があり、子育て中の方も安心して働けます。
最終更新日 : 2026/03/02
2023年10月にオープンした、住友林業が手がけるIoT導入型の有料老人ホームです。家づくりのプロである住友林業の技術とノウハウを活かし、入居者様にもスタッフにも心地よい環境を実現しています。 入居者様の「やりたいこと」を大切にし、運動・食事・睡眠・環境の4つの側面から、IoTシステムによる状態の「見える化」と専門家の知見を組み合わせたサービスを提供しています。運営は住友林業グループの一員であるスミリンフィルケア株式会社が行っており、「お一人おひとりの人生に寄り添う」ことをモットーに、家族のように温かく丁寧なケアを行っています。 施設内は木のぬくもりと香りに包まれており、住宅メーカーとして培った設計・建築技術が随所に活かされた快適な空間が特徴です。介護職員の負担軽減にも真剣に取り組み、新しい技術やシステムを積極的に導入しています。 残業は月10時間以下、年間休日は115日と働きやすい環境が整っており、有給休暇も取得しやすい体制です。昇給・賞与に加え、家族手当や育児・介護手当など福利厚生も充実しており、安心して長く勤務できる職場です。
最終更新日 : 2026/03/02
充実した研修制度: 研修計画を立てて毎月研修が実施されており、介護技術研修も充実しています。 チーム連携で安心: チームで仕事に取り組むため、安心して業務を進めることができます。 医療と介護の連携: 医療と介護が常に連携しており、多角的な視点からケアを提供できます。 ターミナルケアへの注力: ターミナルケアにも力を入れており、専門的なスキルを磨く機会があります。 充実した福利厚生: 福利厚生が充実しているため、安心して長く働ける環境です。
最終更新日 : 2026/03/02
月給230,000円からの好待遇です。経験やスキルに応じて月給最大300,000円超えも可能です。 定年70歳です。体力の許す限り介護に携わりたい、という方にぴったりです。 研修制度が充実しています。キャリア別研修や定例研修が充実しており、初心者でも働きやすい環境です。 高齢者介護・障がい者介護どちらにも携わることができます。
最終更新日 : 2026/02/26
【こんな法人】 運営母体は、北海道・首都圏で医療・介護・福祉・高齢者住宅事業所を大きく事業展開している「くにもとメディカルグループ」です。多くの事業所を運営しているノウハウがあるグループですので、スタッフへの手厚い待遇も魅力的です。 施設は在籍するスタッフ同士の風通しが良く、明るくアットホームな雰囲気の職場です。利用者様とスタッフの距離も近く、喜ぶ顔を見れるのでやりがいも十分です。
最終更新日 : 2026/02/26
橘苑は介護老人保健施設の中でも小規模（73床）で家庭的な雰囲気が特徴です。 利用者様の個性を尊重し、安心安全な生活を提供致します。 ・東武練馬駅から徒歩で通える、アクセス環境良好な職場です。 ・幅広い年代が活躍しており、働きやすい職場です。 ・未経験者の方には、先輩が丁寧に指導しますし、研修制度も充実しているので安心して働けます。
最終更新日 : 2026/02/26
＊ PCスキルは不問!先輩職員がサポートしますので何でもご相談ください◎ ＊ インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています ＊ 育児休暇の取得実績多数!子育て世代の就業継続を支援します ＊ 退職金制度あり!新しい場所・新しい人生のスタートを応援します
最終更新日 : 2026/02/26
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/02/26
・アクセス良好。東武練馬駅より徒歩7分です。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・年間休日116日ございます。 ・定年65歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
最終更新日 : 2026/02/26
・2016年5月に開設した定員56名の有料老人ホームです。 ・入居者様の「やりたい事」を実現するため、運動・食事・睡眠・環境で4つの項目に対し、IoTシステムによる状態の「見える化」に専門家の知見・サービスを組み合わせた取り組みを行っております。 ・住友林業グループの一員である、スミリンフィルケア株式会社が運営する有料老人ホームです。 「お一人おひとりの人生に寄り添う」ことをモットーに、家族のように寄り添うきめ細やかなケアで日々の暮らしをお手伝いしています。 ・施設に入って一番に感じるのは、木の良い香りです。 住宅メーカーの設計・建築で培った技術が至るところに取り入れられており、入居者様もスタッフも心地よく安心して過ごせる環境です。 ・住友林業グループならではの好待遇がそろっております。 ・介護職員の負担軽減について真剣に取り組んでおり、常に新しい技術や考え方を積極的に取り入れています。 ・残業は月10時間以下で、年間休日は115日を確保しています。有給休暇を取りやすく、希望休も考慮できるような体制なのでプライベートを大事にしながら勤務可能です。 ・昇給や賞与をはじめ、家族手当や育児介護手当の支給も完備しています。
最終更新日 : 2026/02/26
最終更新日 : 2026/02/26
【こんな法人】 ・東京都練馬区大泉学園町にある定員50名のユニット型の特別養護老人ホームです。 社会福祉法人東京雄心会によって運営しています。 少人数の家庭的な雰囲気の中で、プライバシーや人格を尊重したケアを行っています。 ・施設内には地域交流スペースが設けており、地域住民との交流も積極的に行っています。 【チューター制度もあり、入職後も安心】 ・月に1回程度、他職種共同のカンファレンスを開いており、職種を超えて支え合う環境です。 ・通常業務の中でもコミュニケーションを重視しており、ベテランスタッフの皆さんが率先して声がけをして、職種や年齢にかかわらず、お互いに話がしやすい環境作りを進めています。 ・入職1年-2年目の先輩職員がついて指導をおこなう「チューター制度」によって、働いていくうちに生じた悩みを気軽に相談することが可能です。 不安を取り除いてくれる環境がありますので、安心して働くことができます。 【スタッフを大切にする施設です】 ・産休育休の制度が用意されており、実際に利用してしっかりお休みを取ったのち、復帰する人も増えています。 男性の職員が育休を取得した実績もあります。 ・扶養手当や住宅手当があり、職員の豊かな生活を支えています。 ・介護スタッフの専門性を上げる初任者研修と実務者研修については、練馬区の助成を受けることが可能。 介護福祉士の資格に関しては受験費用を施設が負担してくれるので、スキルアップしたい人にもおすすめの職場です。
最終更新日 : 2026/02/26
【事業所の特徴】 主に在宅の知的障がい者の方に対し訪問介護を行っている事業所です。（若干名高齢者の対応もあります） 外出時や通院時の同行から、日常生活のサポート（介助だけでなく、夕食を一緒に作ったり、献立を考えながら買い物に同行等もあります）まで、様々な経験を積める環境です。 【法人の特徴】 より職員が働きやすい環境を目指しており、 ・直行直帰 ・タイムカードの廃止（携帯端末で管理を行っています） ・コアタイム無しのフレックス制度 を導入しています。 利用者様のご都合もあるため、すべて希望通りとはいきませんが、ご自身の責任・判断の元、比較的自由に勤務が可能です。 （例えば、明日の午前中に3時間お休みを取る分、本日は3時間残業する等） また、月1回以上研修を行っており、知識習得の場も多く用意しています。未経験の方でもスキルアップを図りやすい環境です。
最終更新日 : 2026/02/22
【IT活用で業務負担を軽減！】 ★スマホ・タブレット端末での記録システムを導入！手書き作業を減らし、直行直帰もしやすい環境を整えています。 ★事務作業の効率化により、残業は月平均5～10時間程度と少なめ。18時の定時退社を基本としています。 【働きやすい環境と好待遇】 ★月給25万円～の高水準スタート！賞与も年2回支給され、安定した収入が見込めます。 ★マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場あり）。足立区を中心としたエリアで、雨の日や夏の移動もスムーズです。 週休2日制で夏季・冬季休暇もしっかり確保。プライベートとの両立が可能です。 【キャリアアップを応援】 ★未経験やブランクのある方も歓迎。先輩スタッフの丁寧な同行研修があり安心です。 ★サービス提供責任者として、ケアマネジャーやご家族との調整役を担い、キャリアの幅を広げられます。
最終更新日 : 2026/02/20
・サービス提供責任者未経験でも挑戦可能です。研修が充実。未経験者からスペシャリストへ 専門職としての知識や技術を高めるための「専門研修」と新人から管理職に向けた「階層別研修」などそれぞれのキャリアの段階に応じた研修を受けられます。入社時研修をはじめ、キャリアに沿った研修を準備し、社員一人ひとりの成長をしっかり支援する環境を整えています。 ・主婦(主夫)、子育て世代が働きやすい環境です ケアサービスでは更なる女性活躍推進・子育て支援を目的に様々な取り組みを行って参りました。その一つの結果として、行政主体で進めている「くるみん」「えるぼし」という2つの認定企業に選ばれております。
最終更新日 : 2026/02/17
最終更新日 : 2026/02/16
・世田谷区祖師谷エリアを中心に、地域に密着した温かな介護サービスを提供している紙ふうせんブランドの事業所です。 ・スタッフ同士の連携が非常に強く、互いにフォローし合う風土が根付いています。 ・お休みが取りやすく、心にゆとりを持って利用者様と向き合える環境です。 ・訪問介護では珍しい完全週休2日制で、土日祝が固定休み、年間休日は約120日です。 ・年末年始休暇は12月30日から1月3日まであり、家族や友人との時間を大切にできます。 ・残業は月平均5時間以内で、原則定時退社が可能な働きやすい環境です。 ・未経験の方や初任者研修修了者からの応募も歓迎しています。 ・賞与は年2回支給があり、スタッフへの還元を大切にしています。 ・社会保険完備、昇給制度もあり、長く安定して働ける基盤があります。 ・急な予定や家庭の事情によるお休みの相談にも柔軟に対応しています。 ・小田急線祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩圏内で、落ち着いた住宅街が主な訪問先です。
最終更新日 : 2026/02/13
最終更新日 : 2026/02/13
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