（194ページ目）定年65歳以上の介護求人・転職情報

グループホーム　鈴が峰の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

住所

広島県広島市佐伯区五日市町皆賀104-27

最寄り駅

鈴峯女子大前、井口(広島)、五日市

・実務者研修制度が充実しております。三篠会独自の研修制度で実務者研修の受講が可能です。 ・大学院進学制度により、働きながら大学院で学べます。 ・キャリアアップ・スキルアップに活かすことができ、長期的なキャリア形成が可能です。 ・法人プロジェクトとして「持ち上げない」「抱え上げない」ノーリフティングケアにもとづく福祉・介護機器の導入を推進するため、各施設で研修を行っています。 ・全室個室対応で、利用者様と向き合う介護を目指す方に働きやすい環境です。

最終更新日 : 2026/07/30

特別養護老人ホームまほろばの里たいわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】211,000円〜

住所

宮城県黒川郡大和町吉岡まほろば2-2-4

・充実した研修制度 入職して3日-5日間は、職員の経験年数に応じて、採用時研修があります。 その後各部署へ配属となり、1ヶ月-6ヶ月間は先輩職員が業務について、直接指導を行います。 また「介護職員初任者研修」「介護福祉士実務者研修」は施設内で受講することができ、費用も法人が負担してくださるので働きながら仕事に必要な知識・技術を学べ、資格取得ができます。 経験者の方も、スキルアップ制度として外部研修を受講できるので、研修で得た知識、技術を日々の仕事で活かしていくことができます。 ・身体への負担軽減措置 腰椎ベルトを法人が支給しています。 「特別養護老人ホームの業務で腰への不安がある」や「年齢を重ねても身体を大切にしながら長く働きたい」 という方も腰への負担が軽減され、安定的に働けると思います。 また、今は腰に不安のない方でもベルトを巻いて仕事をすることにより、腰の怪我の予防にもなります。 ・保育園完備しております。 施設内に保育所があります。子育て中の方も働きやすい環境です。

最終更新日 : 2026/07/30

ショートステイ幸鈴園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】213,000円〜

住所

徳島県徳島市北島田町1丁目160番地2

最寄り駅

蔵本、鮎喰、佐古

・アットホームな環境が特徴の施設です。 ・経験豊富な先輩スタッフが優しく指導してくれるので未経験の方も可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

特別養護老人ホーム白樺の生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】205,000円〜273,000円

住所

岡山県岡山市中区湯迫19-1

最寄り駅

高島(岡山)、備前原、玉柏

・定員29床の地域密着型特別養護老人ホームです。 ・資格取得支援制度があります。 ・令和2年4月に保育園を併設しました。子どもたちの声が響く、明るく楽しい職場です。 ・残業ほぼないので、プライベートとの両立がしやすい環境です。

最終更新日 : 2026/07/30

サニーポート小名浜の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,033円〜

住所

福島県いわき市小名浜字神成塚133番地1

最寄り駅

泉(ＪＲ)

【スタッフさんが働きやすい職場づくりを行っています】 ・社員食堂があります。職員食の提供を行っています。休憩時にスタッフ同士コミュニケーションをとることが出来ます。 ・施設内に託児所があるので、子育てしながら働きたい方にお勧めです。子どもたちは入居者様のアイドル的存在になっているだけではなく、仕事中の職員をかわいい笑顔で癒してくれています。 ご家庭をしっかりと見ていきながら仕事にも熱意をもって取り組める、安心感とやりがいがある環境です。 【レクリエーションが好きな方、必見です】 芋煮会、夏祭り、コンサート等、施設内で様々なイベントを企画しています。屋上庭園もあり、利用者様に喜んでいただける取り組みが多々あります。 定員80名と地域屈指の大規模な事業所だけあり、イベントの規模は大きめで利用者様の楽しい思い出作りを重視される方には大変おすすめです。 レクリエーションが好きな方、地域に貢献したいという方には、やりがいを感じて仕事ができる環境なのでおすすめです。 【安心の夜勤体制です】 夜勤は安心の5名体制です。スタッフ同士で協力し、休憩もしっかりとることが出来ます。夜勤を多めに入れたい方歓迎です。 【教育制度も充実。新人さんも安心して成長出来ます。】 入職後のフォロー体制については1週間-2週間程度マンツーマンもしくは複数名の先輩社員がついて指導します。 無資格の方の採用実績があります。法人内で様々な事業所を持っているためキャリアパスにも様々なものがあります。介護職としてのキャリアをスタートさせるのにぴったりの環境です。

最終更新日 : 2026/07/30

リハモール福岡の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】217,852円〜

住所

福岡県福岡市西区野方7-780-1

最寄り駅

橋本(福岡)、次郎丸、下山門

最終更新日 : 2026/07/30

特別養護老人ホーム東毛光生園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】225,752円〜292,292円

住所

群馬県館林市成島町862-4

最寄り駅

成島(群馬)、館林、多々良

【プライベートと両立しながら、無理なく働きたい方へ】 当施設では、年間休日が120日とたっぷり確保されているため、ご自身のプライベートな時間も大切にしながらオンオフのメリハリをつけて働けます。また夜勤は「実働8時間」かつ、複数人体制をとっているため、スタッフ同士で交代しながらまとまった仮眠や休憩をしっかりと取ることができます。「夜勤の体力的な負担が不安」という方も、心身にゆとりを持って、安心して働ける環境です。 【頑張りをしっかり評価してほしい、安定して長く働きたい方へ】 当施設の年間賞与はなんと「4.2ヶ月分」と非常に高い水準です。さらに、処遇改善手当は勤続年数に応じて上がっていくため、あなたの毎日の頑張りや継続がしっかり収入として還元される、非常にやりがいのある環境です。職場の雰囲気も大変良く、離職率がとても低いのも自慢です。20代から50代の幅広い世代のスタッフが在籍しており、和気あいあいと長く勤められる環境が整っています。

最終更新日 : 2026/07/30

五日市記念病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】196,000円〜

住所

広島県広島市佐伯区倉重1-95

最寄り駅

楽々園、佐伯区役所前、五日市

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ横浜港南の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,225円〜

住所

神奈川県横浜市港南区日野中央2丁目29-8

最寄り駅

港南台、洋光台、港南中央

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ横浜鴨志田の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,272円〜1,799円

住所

神奈川県横浜市青葉区鴨志田町817-6

最寄り駅

こどもの国(神奈川)、恩田、青葉台

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ・サンシャイン西馬込の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】244,500円〜301,100円

住所

東京都大田区西馬込2-28-6

最寄り駅

西馬込、馬込、池上

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ大田多摩川グループホームの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,346円〜1,577円

住所

東京都大田区多摩川1丁目34番5号

最寄り駅

矢口渡、蓮沼、武蔵新田

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ戸田笹目の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,260円〜1,469円

住所

埼玉県戸田市笹目6-24-39

最寄り駅

西高島平、北戸田、戸田(埼玉)

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ世田谷宇奈根グループホームの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】244,500円〜301,100円

住所

東京都世田谷区宇奈根2-15-18

最寄り駅

久地、成城学園前、津田山

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ岡崎むつなの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

給与

【月給】211,750円〜278,350円

住所

愛知県岡崎市六名3-2-7

最寄り駅

六名、岡崎公園前、中岡崎

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

【初任者研修(ヘルパー2級)活躍】デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,346円〜1,577円

住所

東京都葛飾区

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ東大和桜が丘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】243,000円〜299,600円

住所

東京都東大和市桜が丘4-287-1

最寄り駅

桜街道、玉川上水、上北台

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ大田西六郷グループホームの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

給与

【時給】1,346円〜1,577円

住所

東京都大田区西六郷3-31-12

最寄り駅

六郷土手、雑色、港町

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ・サンシャイン町田東館の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

給与

【月給】243,750円〜300,350円

住所

東京都町田市小山ケ丘1-11-8

最寄り駅

多摩境、南大沢、相模原

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30

ツクイ沖縄那覇の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

給与

【月給】201,500円〜275,100円

住所

沖縄県那覇市首里平良町1丁目8-1

最寄り駅

儀保、石嶺、首里

【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

最終更新日 : 2026/07/30