【残業月20時間以内】特別養護老人ホーム(特養)の求人（32ページ目）
1,584件- 特別養護老人ホーム(特養)
- 残業月20時間以内
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
■ 法人概要 社会福祉法人善隣福祉会は、昭和60（1985）年の設立以来、宜野湾市を中心に長年地域に根ざしてきた信頼と実績のある法人です。 〈安定した法人基盤〉 法人全体で9つの介護事業所を運営しており、地域福祉を多角的に支える安定した経営基盤が強みです。 ■ 施設・事業の特徴 特別養護老人ホーム 愛誠園（定員110名／ショートステイ） 特徴： 従来型の大型施設としてのノウハウを活かし、居宅介護の拠点として多様なサービスメニュー（デイサービス、訪問介護、グループホーム、保育園など）を展開しています。 こんな方にピッタリ： 幅広い介護サービスを多角的に学びたい方や、チームで賑やかにケアにあたりたい方に最適な環境です。 ■ おすすめポイント 【ライフステージが変わっても安心】 〈女子寮に空きあり〉 「遠方から引っ越して働きたい」「そろそろ一人暮らしを始めたい」という方に嬉しい耳寄り情報！現在、女子寮に空きがあるため、スムーズに新生活をスタートさせることができます。 〈高い産休・育休取得率〉 法人全体で協力し合う風土があるため、気兼ねなく制度を利用できます。 【キャリアアップ・スキルアップ】 〈多彩なキャリアパス〉 法人内で9つの介護事業所を展開しているため、介護職としてのスペシャリストを目指すだけでなく、マネジメント職や総合管理職へのキャリアパスもご用意！「将来的に経営や管理にも携わりたい」という成長意欲のある方に最適です。 〈充実の研修体制〉 月に1〜2回程度の職場内研修をはじめ、外部研修への案内も積極的に行っています。働きながら着実にスキルアップ・専門性を高めていける環境です。 【安心して長く働けるバツグンの環境】 〈医療連携の安心感〉 敷地内に法人運営のクリニックがあるため、緊急時の対応もスムーズ。医療面での不安を一人で抱え込む必要はありません。 〈お休みもしっかり・残業少なめ〉 スタッフのゆとりが、ご利用者への良いケアに繋がります。プライベートの時間も大切にしながら、無理なくメリハリを持って働けます。
最終更新日 : 2026/10/15
■ 賞与4.5ヶ月分！地域トップクラスの高待遇 前年度実績で賞与4.5ヶ月分の支給があり、地域でも非常に高い水準を誇ります。日々の頑張りがしっかりと給与として還元されるため、高いモチベーションを保ちながら安心して働くことができる環境です。 ■ こども園併設＆動物たちとのふれあいが溢れる職場 同じ敷地内にこども園が併設されており、園児たちとの不定期な交流会が開催されています。さらに、敷地内には犬やポニー、鯉などたくさんの動物たちがおり、利用者様の笑顔を引き出す温かい雰囲気に包まれています。職員自身も癒やされながら働ける独自の魅力があります。 ■ 定年70歳！長く安定して活躍できる安心の制度 当施設では定年が70歳に設定されており、介護士として腰を据えて長く働き続けることができます。長期的な視点でキャリアを築きたい方や、安定した環境で長くご活躍されたい方に強くおすすめできる職場です。
最終更新日 : 2026/10/15
・残業時間は月平均5時間以内と少なめなのでメリハリつけて働けます。 ・提携の保育所がありますので、小さいお子様を預けての勤務が可能です。
最終更新日 : 2026/10/15
・横浜社会福祉協会は1952年に創業し、70年以上の歴史を持つ横浜市の福祉を支えてきた社会福祉法人です。 ・「南太田ホーム」は2000年4月にオープンした、本入所96名、短期入所4名の従来型の特別養護老人ホームです。 ・「目標支援制度」や「子育て支援」など様々な制度を設けており、安定した就業条件で勤務ができます。 ・スタッフの育成に力を入れており、個々のレベルに合わせた研修を実施。最新の介護知識とスキルを習得することでご自身の成長を実感できる教育体制が整っています。
最終更新日 : 2026/10/15
・地域と家庭との結びつきを大切にされている施設で、アットホームな環境です。 ・法人施設が多く、様々なキャリアアップがあります。 ・長期就業者が多く、働きやすい環境が整っています。 ・各種手当が豊富で、頑張りを正当に評価してくださいます。
最終更新日 : 2026/10/15
・山形市にある「やすらぎの里金井」は、定員29名のアットホームな地域密着型特別養護老人ホームです。少人数制だからこそ、ご利用者やご家族のお顔と名前、これまでの歩みをしっかり把握しながら、親密で丁寧な相談・支援業務を行うことができます。 ・全室個室のユニット型を採用しており、ご利用者のプライバシーと生活リズムを尊重した生活環境を提供しています。生活相談員として、ご家族の不安に寄り添い、地域や他職種と連携しながら、施設での安心した暮らしを支える中心的存在として活躍できます。 ・実績ある社会福祉法人が運営母体となっているため、充実した手当や各種社会保険、退職金制度など、長期的に安心して働ける環境が整っています。生活の安定を図りながら、福祉のプロフェッショナルとして着実にキャリアを重ねることができます。 ・小規模施設ならではの風通しの良さと、チームワークを大切にする温かい職場風土が魅力です。残業も少なく業務量のコントロールもしやすいため、プライベートの時間を大切にしながら、長く健康的に働き続けることができます。
最終更新日 : 2026/10/15
・大阪南部、南海沿線上で35施設を展開しています。 法人内での異動希望も通り、キャリアチェンジや、生活環境の変化にも幅広く対応します。 ・教育制度が充実しています。新入社員研修からリーダー研修、役職研修とキャリアに合わせて研修制度が整っています。 ・資格取得補助制度があります。実務者研修が受講無料です。介護福祉士・ケアマネジャーの試験対策も外部講師を招き行っています。 ・園内保育園があります。産前、産後休暇、小学校6年生までの時短制度なども整っており、子育て中の方も安心です。 ・定年65歳（正社員）と長期就業が可能です。最長80歳まで勤務されており、年齢を重ねても働きやすい環境が整っています。（再雇用制度あり）
最終更新日 : 2026/10/15
・年間休日122日、ワークライフバランスを整えて勤務することができます。 ・資格取得支援あり、これから介護業界で頑張っていきたい方にもお勧めです。
最終更新日 : 2026/10/15
・高給与法人で年収4,000,000円以上も可能です。 ・30年以上の歴史を持つ安定した地場大手法人の為、安心して勤務できます。 ・介護をよりよくしていこうという取り組みを常に行っているので介護が好きで、やる気がある方にピッタリ。 ・介護福祉士の取得に関して資格取得の支援制度があります。 ・夜勤時間が短く通常のロング夜勤と比べて体の負担も少なく無理なく勤務できます。 ・従来型とユニット型の融合で学べる環境がございます。
最終更新日 : 2026/10/14
・系列に病院もお持ちのため、緊急時も安心です。 ・全個室「眠りスキャン」見守り支援システムをつかっているので、リアルタイムに身体状況を把握できます。 ・入居者様の自立度に合わせて機器を活用し、ノーリフティングケアを推奨しています。
最終更新日 : 2026/10/14
■ 独り立ちまで丁寧に伴走。未経験でも安心のサポート体制 入職後3ヶ月かけて日勤・早番・夜勤へと段階的に慣れていく教育プランをご用意。初めての夜勤は必ず責任者がマンツーマンで同行するため孤立する心配はありません。業務の習得速度に合わせて半年かけてじっくり育てる環境です。 ■ 残業ほぼゼロ＆実質年間休日117日でプライベート充実 年間休日105日に加え、毎月1回〜2回の有給休暇取得を徹底。実質年間117日程度の休日が確保できます。前残業やサービス残業はなく、終業後はスムーズに退勤できるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 ■ 獨協医科大学との深いゆかりが生む抜群の安定性と医療連携 創設者が獨協医科大学等の設立に関わった背景があり、強固な医療連携と盤石な経営基盤を備えています。事前のご家族意向確認も徹底されているため、夜間の急変や想定外のトラブルが少なく安心して業務に専念できます。
最終更新日 : 2026/10/14
・家庭との両立ができます。有給消化率が高く、毎年80％以上となります。 ・定年65歳です。長期的にお勤めすることができます。 ・ご飯を1食100円で食べられます。 ・衛生的な配慮としてオゾンを使用した自動消臭器を全館に完備です。 ・タブレット端末、インカム導入等のICTの活用、見守り機器等の介護ロボットやセンサーの導入による業務量軽減。 ・働きながら介護福祉士取得を目指す人に、実務者研修受講支援や喀痰吸引、サービス提供責任者の研修、中堅社員の受講支援等あり。 ・業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口を設置し、相談体制を充実させてます。
最終更新日 : 2026/10/14
最終更新日 : 2026/10/14
手厚い資格取得支援＆手厚い指導体制 実務者研修や介護福祉士の取得費用を施設が全額負担するだけでなく、研修受講日が「勤務扱い（出勤扱い）」になるため、プライベートを削らずにお給料をもらいながらスキルアップが目指せます。入社後は主任やリーダーが1〜2ヶ月マンツーマンで指導。夜勤も独り立ちできるまでしっかり伴走するため、ブランクがある方や経験が浅い方でも安心してスタートできます。 身体的負担を減らす設備・環境づくり 各階にチェアー浴や特浴などの機械浴を完備しており、身体的な負担軽減をされています。 記録等は現状手書き中心ですが、インカムの試験導入など、現場の業務効率化としてICT化にも積極的に取り組んでいます。 70歳まで安定して働ける待遇と福利厚生 定年65歳後も嘱託社員として最高70歳まで正社員とほぼ変わらない労働条件・手当で長く安心して活躍できます。 50名規模ならではのアットホームな環境と深まるコミュニケーション 入所定員50名、ショートステイ10名と大きすぎない規模感だからこそ、利用者一人ひとりの顔と名前、生活習慣をしっかりと把握した温かなケアが可能です。スタッフ間の連携も非常にスムーズで、風通しが良く働きやすい職場環境が保たれています。また、お互いに支え合う風土があり、子育て理解が深く、1年間の育休取得実績や突発的なお子さんの病気休みをカバーし合える体制も整えております。
最終更新日 : 2026/10/14
最終更新日 : 2026/10/14
【社会福祉法人関記念栃の木会】 昭和の実業家「関湊」氏により、昭和60年に設立された歴史と伝統のある法人になります。 獨協大学や、獨協医科大学などの設立・理事を務めたのちに、社会福祉法人関記念栃の木会を開設した為、大学病院との連携も密にとれるような法人になります。病院運営の中で、より多くの高齢者の支援もしたいという創設者の思いが設立の根底にあるため、地域貢献や信頼も確立されております。 【充実した福利厚生】 ボーナス含む、給与水準が高く各種手当が豊富で安定した収入が得られます。ご自身名義であれば住宅手当はもちろん、家族手当は1人目11,000円とかなり手厚い福利厚生があります。また、給与水準をさらに上げたい方は、夜勤回数のご相談も可能で男性含め、高給与で勤務されている方が多くいらっしゃいます。 【国家資格取得までの体制が法人で明確に整えられております】 法人内で実務者研修が全額負担していただけます。資格をお持ちでない方や、ご経験の少ない方に特に好評で、「介護福祉士」取得に必要な3年間の実務経験をしっかり積んだのち、実務者研修取得の全額負担を享受できます。 介護福祉士の金銭的支援はありませんが、介護福祉士取得までの道のりは明確に示してくださいますので安心して介護職としてキャリアアップをすることが可能です
最終更新日 : 2026/10/14
・平成19年に設立された歴史ある地域に根差した施設です。 ・施設は四方から太陽光が入るような設計になっており、開放感のある施設です。 ・小規模（入居者16名）ですので、食事や入浴などを入居者が希望する時間に行うことが可能です。 ・全国に30以上の事業所を持つ法人です。 ・法人内に養護老人ホーム・特別養護老人ホーム・デイサービス・訪問介護事業所・グループホーム・小規模多機能施設・障がい者施設といろいろな事業所形態を持っているため、様々なキャリアを積むことができます。 ・資格取得支援ございます。法人で学習センターをもっており、資格取得研修を受けることができます。
最終更新日 : 2026/10/14
最終更新日 : 2026/10/14
【施設について】 ・歴史ある特別養護老人ホームです。近隣小学校、幼稚園との交流も大事にしている地域密着型の施設です。 ・常勤、非常勤共に大半の職員が介護福祉士資格を持っています。レベルの高いケアを行うことが出来る環境です。 ・120床の大きな施設ですが、介護職員はフロアごとの担当制になりますので負担が大きくなりすぎることはございません。夜勤も各フロア2名体制です。 ・医療連携もバッチリです。非常勤医師4名、看護職員8名の職員が利用者様の健康管理を行い、緊急時の対応や看護を行っています。夜勤時も看護職員の配置やオンコール体制が整っているため、安心して働くことが出来ます。 ・屋上庭園があり、天気の良い日には利用者様と外気浴を行っています。利用者様と共に職員も自然を感じることが出来る環境です。 ・年間行事を積極的に行い、夏祭りや100歳になられた利用者様を祝うイベント等を定期的に開催しています。 【働き方について】 ・年間休日119日と職員の働きやすさを重視しており、プライベートと両立しながら働くことが出来る環境です。 ・経験に応じて年収を算出します。年収4,100,000円-4,350,000円の提示実績あり ・住宅手当や扶養手当など各種手当が充実しています。
最終更新日 : 2026/10/14
・年間休日124日と充実しています。 ・夜勤時間が8時間と16時間と選ぶ事が可能です。 （従来型、ユニット型との配属希望を出せます） ・経験が浅くてもフォローしていく環境があります。 ・入居施設にてご経験があれば、無資格の方でもご応募可能です。
最終更新日 : 2026/10/14
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