介護職員・ヘルパー(初任者研修(ヘルパー2級))の求人（402ページ目）
9,580件- 介護職員・ヘルパー
- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・昇給2,000円-8,000円あり、将来のお給料も安心できます。 ・要介護度平均3ですが、利用者さんともコミュニケーション取りやすい環境です。 ・職員は全体で80名、介護職員35名程度、看護師10名、リハビリ10名在籍しており、お仕事の事も相談しやすい雰囲気です。 ・残業もほぼなしで、子育て中の方もメリハリつけて働けます。 ・育休産休の推進もしており実施率も高いです。 ・職員の平均年齢40代くらいです。
最終更新日 : 2026/05/09
・2019年オープンのユニット型特別養護老人ホームです。駅からも徒歩5分程度とアクセス抜群です。 ・希望休は月3日しっかりと取得可能です。 ・夏場はかき氷を作ったりと今後はより季節ごとのイベントに力を入れていきたいとのことです。 ・転居者・寮希望の方大歓迎 家賃の半額法人負担（家賃相場80,000円-100,000円くらい）初期費用不要。女性でも安心のセキュリティです。 ・いろいろな手段で通勤可能です 丸の内線から徒歩圏内、車、バイク通勤も可能 駐車場は無料です。
最終更新日 : 2026/05/09
・長く働かれている方が多く、10年以上の方も多数おります。育休・産休取得実績があり、1年後に復帰される方々も多くいらっしゃいます。 ・在職職員は幅広い年齢層がいますが、特に30代-40代前半の方々が多いので活気があります。 ・休み希望が取りやすく、有給は当日朝までに申請すると取得できたりと、公私のバランスがとりやすいです。 ・夜勤体制は3名と多く、看護師も1名常駐ですので安心です。 ・各月ご家族を招いて行事を行なっています。職員様のご家族も大切にしている法人です。 ・経験が浅い方でも丁寧に教えてもらえるので安心してお仕事をスタートできます。 ・ショートステイや訪問介護、通所リハビリテーション、入所介護を行っている施設なので法人内異動でキャリアアップが可能です。
最終更新日 : 2026/05/09
・有給休暇の取得率74.9％です。（福祉業界平均の約1.3倍） ・時間外手当は5分刻みでの支給がございます。 ・産休、育休からの復帰率100％の職場です。 ・介護記録はパソコンやタブレットによる簡単な入力で業務を効率化しています。 ・事前申し込みで職員食360円で利用可能です。 ・勤続5年毎に永年勤続表彰制度があり、特別休暇と金一封の支給がございます。
最終更新日 : 2026/05/09
最終更新日 : 2026/05/09
・入社後3日間オリエンテーションがあり、1年目は計10時間程度研修があります。夜勤は早い方で入社後3ヶ月後からスタートなので、安心です。その際、1ヶ月はプリセプターがついての研修となります。 ・3年目研修・中堅研修などといったそれぞれのレベルに合わせた研修を実施しています。 ・介護福祉士、ケアマネジャー取得のための講習なども実施しています。資格取得して行きたい方にはオススメです。 ・同法人で、特別養護老人ホーム、グループホーム、小規模多機能、デイサービスなどの施設を持っており、様々なキャリアアップの道がございます。 ・医療法人と社会福祉法人の3法人で連携を取っており、緊急の対応時にも安心です。
最終更新日 : 2026/05/08
最終更新日 : 2026/05/08
・日常生活で支援や介護が必要な方へ、入浴や食事、レクリエーション、日常動作訓練などの各種介護サービスを提供しています。 ・多床室・個室共に広々としており、設備も整っているので利用者様が不便なく生活することができます。 ・日常生活で支援や介護が必要な方へ、入浴や食事、レクリエーション、日常動作訓練などの各種介護サービスを提供しています。 ・月10日(年間120日)のお休みと休日を多く取得することができ、仕事とプライベート(家庭)を両立し、充実させる環境があります。 【資格取得支援】 ・介護職員基礎研修や実習指導者、認知症実践者リーダー研修など、社内外の研修の機会も多くございます。 ・法人として、介護施設には珍しい看護師資格の生活支援金制度があるので、介護職から看護資格を目指す方もいます。 【研修制度】 ・研修体制抜群ですぐに仕事に慣れていくことが可能です。入職後最低でも1ヶ月間はマンツーマンで業務同行しますので、分らないことがあれば随時確認できる環境です。 ・入職時の研修以外に内部研修を実施しています。また外部研修も費用及び勤務扱い等、サポートしています。 【キャリアアップ制度】 ・キャリアラダー制度を実施しており、その人の希望に応じたスキルアップ、ステップアップすることができます。 ※キャリアラダー制度:レベル別に研修体制やステップアップが整っており、職員一人一人が着実にスキルアップを目指せる制度 【キャリアパス】 病院や施設など様々な経験を身につく環境があります。
最終更新日 : 2026/05/08
最終更新日 : 2026/05/08
最終更新日 : 2026/05/08
安定した経営状況です。 春日部を中心に、7つの施設形態の事業を展開。2011年の創業以来、安定した経営、継続的な成長を実現しています。 チャレンジを積極応援します。 社内で何か新しい取り組みを行いたい、施設形態間で異動し経験を積みたい、副業を行いたい場合など、従業員のチャレンジを積極的に応援・支援しています。 コンプライアンス対策をしています。 昨今のコンプライアンス意識の高まりから、社労士との提携による労務環境整備や、コンプライアンス窓口の設置などを行い、働きやすい職場となるように取り組みを行っています。 福利厚生も充実しています。 インフルエンザ注射会社負担、会社全額負担による資格取得支援制度あり、千葉テーマパークの3,000円割引制度など福利厚生も充実しています。
最終更新日 : 2026/05/08
・先輩スタッフによる手厚い指導と資格支援制度もございます。定年65歳と長く働けます。給与に年齢加算あり、長期的な勤務が可能です。 ・池袋駅から徒歩7分、明日葉保育園池袋園の向かいに位置する当施設は、上池袋や東池袋、高松近隣エリアを対象とした地域密着型の介護施設です。豊島区の区有地活用事業として設立され、グループホームも併設しています。 ・当施設では、同じ職員が「通い・訪問・泊まり」の介護サービスを一貫して提供。ご利用者様が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるよう、きめ細やかなサポートをしています。
最終更新日 : 2026/05/08
最終更新日 : 2026/05/08
【2015年11月に開設】 全25床のサービス付き高齢者住宅です。 【諸手当が充実】 賞与の他、住宅手当や扶養手当等の支給があります。 【月9日休みです】 ご自分の時間も大切にしながら働くことが可能です。 【医療の知識装着とスキルアップが出来る環境です】 医療依存度の高い方がご入居されているのでスキルアップしたい方にはピッタリです。 【看護師体制】 2日に1回は夜勤看護師がいるので安心です。 【頑張りが評価される環境】 代表が頑張っている職員さんにはきちんと報酬で報いたいというお考えをお持ちです。頑張りを適切に評価頂けます。
最終更新日 : 2026/05/08
・利用者様38名の有料老人ホームです。 ・10年以上勤続のスタッフ多数在籍しています。直近も職員の定着率がよく、働きやすい職場です。 ・社団法人「全国有料老人ホーム協会」認定の施設です。 「事業者」「自治体」「消費者」それぞれの立場から信頼度の向上に力を入れています。 ・食事にとても気を遣っていて、『食福感』（親愛カトレア館スタッフの造語で 食べる楽しみを感じるー 食べて幸福感を感じるー 食べて満足感を感じる）を、大切にしています。
最終更新日 : 2026/05/08
・弊社では地域の方々との「つながり」や「連携」を大切にしながら、「超」地域密着型介護を実践します。 ・あなたの上司や同僚に遠慮なくご自身の意見を言える職場です。 社員一人一人の個性を尊重しています。 ・産休や育児休暇制度も整っているので、結婚、出産をしても長く働いていける環境です。 ・年功序列にとらわれることなく、社員の「夢と熱意」に応えられる職場をめざして日々精進しています。 「新しいことへの挑戦」と「介護として、やらなくてはいけないこと」二兎を同時に追ってみませんか？
最終更新日 : 2026/05/07
・大手社会福祉法人わかば会の地域密着型特別養護老人ホームの求人です。 「わかばケアビレッジイースト」という地域の方々も集い笑顔にあふれる「まち」を目指しており、 近隣にグループホームといった介護施設の他、地域交流ホール、コンビニ、薬局なども開設している介護の「まち」です。 「わかばケアビレッジイースト」はTVのCMでも放送されている認知度も高く安定した経営基盤を持つ池田グループ・社会福祉法人わかば会の求人です。 利便性に優れ、地域密着の住み慣れた場所で心豊かに仕事をされたい方におすすめです。 ・資格取得支援制度や手厚い研修など、教育環境の整った職場です。 自社で「介護福祉士実務者研修講座」を開講しており、未取得者の方は受講可能です。費用は法人が負担していただけます。 より専門性の高い介護技術を取得しようとする方への研修、その他外部研修についても経験年数問わず積極的に受講頂き、受講費用は会社が支援します。 経験年数2年-3年程度の職員を新人職員の相談役とし、プリセプター、プリセプティの定期的な面談も実施しています。 充実した教育環境、資格取得支援、相談環境が整っているので新人の方も安心して働けます。 ・高給与で手当も充実、休暇制度も整って働きやすい環境です。 高給与求人です。年1回の人事考課を行い、非正規職員から正規職員への転換も進めております。 お子様の運動会や卒業式など、ライフイベントに合わせた休暇も取得可能です。安心してお仕事ができます。
最終更新日 : 2026/05/07
・喀痰吸引等研修を実施しております。 ・ALS患者等の重度障がい者対応の訪問介護のため、医療ケアに興味がある方にはオススメです。 ・昇給では最大10%アップいたします。皆さまの頑張りと成長にしっかりとお応えいたします。 ・有給も取りやすく、プライベートも大切にできる職場です。
最終更新日 : 2026/05/07
最終更新日 : 2026/05/07
・最初1週間は見学に近い業務です。まずは見て覚えて、そこから業務に入りますので安心して就業スタート可能です。 ・ドクターが女性の方で、優しく指示して頂けるので働く環境がしやすいです。 ・利用者様の状態に合わせて食事介助に理学療法士の方や看護師の方も入られます。いろんな職種の方と関わりながらお仕事可能です。 ・子育て応援求人です。現在子育てしながら働いている方が多数いらっしゃいます。 ・資格取得を推奨しているため、キャリアアップできます。 ・離職が低く、20年続けられている方もいます。ノー残業を施設全体で掲げ実践されておりますのでプライベートとの両立も可能です。 ・健康診断に力を入れており、乳がん検診や骨密度の検査なども行って頂けます。
最終更新日 : 2026/05/07
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