(8ページ目)神奈川県の無資格の介護求人・転職情報

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  • 介護老人保健施設(老健)

    介護老人保健施設 幸正の苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    介護老人保健施設 幸正の苑
    給与
    【月給】263,000円〜323,500円
    住所
    神奈川県川崎市幸区小倉2-30-13
    最寄り駅
    矢向、新川崎、鹿島田

    医療法人社団正慶会 栗田病院の併設介護老人保健施設になります。 法人全体での従業員は200名程で長く安心して働ける職場です。 開設当初から働いているスタッフもおり、頼もしい先輩たちが手取り足取り教えてくれますので、未経験の方も安心です。 当院の定年は60歳ですが、60歳以降もほぼ全ての介護職員が再雇用制度にて継続勤務を希望し活躍しています。 川崎市幸区にある精神科病院で、急性期から社会復帰までの一貫した医療を提供しており、病床数は200床です。 併設施設として介護老人保健施設「幸正の苑」があります。 会社の特長 病院・施設ということから女性職員が多く活躍していますが、ここ数年は男性職員も増え、幅広い年代の方が活躍できる職場です

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 残業ほぼなし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日120日以上
    • 年間休日110日以上

    最終更新日 : 2026/08/06

  • 訪問入浴介護

    【日勤のみOK】訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    非公開求人
    給与
    【月給】245,000円〜
    住所
    神奈川県横浜市保土ケ谷区

    【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 車通勤可
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/06

  • 訪問入浴介護

    【日勤のみOK】訪問入浴介護の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    非公開求人
    給与
    【月給】245,000円〜
    住所
    神奈川県横須賀市

    【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 車通勤可
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/06

  • 有料老人ホーム

    アズハイム綱島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    アズハイム綱島
    給与
    【月給】283,000円〜357,000円
    住所
    神奈川県横浜市鶴見区駒岡4丁目29-1
    最寄り駅
    綱島、日吉(神奈川)、大倉山(神奈川)

    【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/05

  • 有料老人ホーム

    アズハイム横浜いずみ中央の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    アズハイム横浜いずみ中央
    給与
    【月給】283,000円〜357,000円
    住所
    神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-18-29
    最寄り駅
    いずみ中央、ゆめが丘、下飯田

    【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/05

  • 有料老人ホーム

    アズハイム横浜東寺尾の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    アズハイム横浜東寺尾
    給与
    【月給】283,000円〜357,000円
    住所
    神奈川県横浜市鶴見区東寺尾2-23-19
    最寄り駅
    生麦、花月園前、大口

    【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/05

  • デイサービス・デイケア

    ベルーガヘルスケアサロンの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ベルーガヘルスケアサロン
    給与
    【時給】1,300円〜
    住所
    神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央24-12  ライオンズプラザ港北ニュータウン201
    最寄り駅
    センター南、都筑ふれあいの丘、センター北

    ・資格は問いません。「誰かの役に立ちたい・支えてあげたい」という想いを持って働きたい方を歓迎しています。 ・スキルや経験を活かして長く正社員として働いてほしいと定年は65歳まで設けています。 ・日曜の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。 ・培ってきた経験を長く活かしてほしいと、再雇用制度があります。ライフワークとして長く続けていきたい方を応援しています。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 非常勤
    • 車通勤可
    • 駅近

    最終更新日 : 2026/08/04

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  • 有料老人ホーム

    アズハイム横浜戸塚の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    アズハイム横浜戸塚
    給与
    【月給】283,000円〜357,000円
    住所
    神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047
    最寄り駅
    踊場、戸塚、中田(神奈川)

    【最先端IoT導入スマホ1台で業務負担を大幅カット】 記録入力、ナースコール、見守りセンサーの機能がスマホ1台で完結する「EGAO link」を導入。 夜間の定時巡視や不要な訪室が減ることでスタッフの身体的・精神的負担が大幅に軽減され、心にゆとりを持って働けます。 【やりがいの個別ケアご入居者の「夢を叶えるプロジェクト」 】 ・「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日をお祝いしたい」など、ご入居者様一人ひとりの想いを形にする個別ケアに力を入れています。 機械的な作業ではなく、ご入居者様の喜びを間近で感じ、本質的な介護の楽しさを実感できます。 【生の声から見える社風・みんなで支え合い、自然と笑顔になれる職場】 ・スタッフインタビューで多く語られているのが「笑顔で働ける会社だから、ご利用者の笑顔を生み出せる」「みんなで支え合う職場」という声。 活気あるチームワークが根付いているポジティブなカルチャーが魅力です。 ・まずは現場で介護のプロ(リーダーやホーム長など)を目指すルートはもちろん、専門職や、将来的には本社スタッフへの道など、一人ひとりの適性に合わせた明確なキャリアパスが描けます。 【全社での定着支援・中途入社の方の「活躍・戦力化」に本気です! 】 ・現在、本社と現場が一丸となり、中途入社の方が孤立せず安心して働ける受入体制のアップデートを進めています。 風通しの良い環境づくりに注力している“いま、まさに働きやすさが進化している”変革期の法人です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/04

  • 有料老人ホーム

    エクセルシオール秦野の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    エクセルシオール秦野
    給与
    【月給】237,500円〜340,000円
    住所
    神奈川県秦野市今泉607-4
    最寄り駅
    秦野、渋沢、東海大学前

    【こんな施設です】 ・2008年に開設した定員67名の介護付有料老人ホームです。 ・認知症ケア技法であるユマニチュードの考えを取り入れ、入居者様のより良いケアの構築に取り組んでいる施設です。 ・ケアを通じて「この人となら良い時間を過ごせる」と感じてもらえるように絆を結ぶ事を大切にしております。 【安心の教育体制】 ・新人介護職員の早期離職防止のためのエルダー・メンター(新人指導担当者)制度等の導入しているので、安心して入職することができます。 ・介護職員の内の介護福祉士の比率が高いため、後輩や新人職員一人一人へのサポートが充実しています。 ・仕事だけでなく私生活にも充実していただきたく、「残業なし」、「有給消化率高水準」など働きやすい環境作りへ取り組んでおります。

    応募資格
    • 無資格
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 残業ほぼなし
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/08/01

  • 病院・クリニック・診療所

    とうめい栄町クリニックの看護助手(正社員)求人・採用

    とうめい栄町クリニック
    給与
    【月給】215,000円〜223,000円
    住所
    神奈川県厚木市栄町2丁目3番13
    最寄り駅
    本厚木、厚木、愛甲石田
    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 残業ほぼなし
    • 常勤
    • オープン3年以内
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 駅近

    最終更新日 : 2026/07/31

  • 病院・クリニック・診療所

    高津中央クリニックの介護事務・医療事務(正社員)求人・採用

    高津中央クリニック
    給与
    【月給】213,800円〜
    住所
    神奈川県川崎市高津区溝口1-16-3
    最寄り駅
    溝の口、武蔵溝ノ口、高津(神奈川)

    【勤務先情報】 人間ドックを中心に、地域の皆さまの「予防医療」を支える健診専門クリニックです。 【求人ポイント】 ・治療中心の病院とは異なり、健診が主な業務のため比較的計画的に業務を進められるのが特徴です。 ・急変対応が少なく、受診者一人ひとりに丁寧に向き合える環境です。 ・業務内容が明確で、生活リズムを整えやすい勤務体制のため、ワークライフバランスを重視したい方にも適した職場です。 ・安定した法人基盤のもと、腰を据えて働けます。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • その他
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 残業ほぼなし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 駅近
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/07/31

  • 特別養護老人ホーム(特養)

    特別養護老人ホーム大野北誠心園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

    特別養護老人ホーム大野北誠心園
    給与
    【月給】229,000円〜303,000円
    住所
    神奈川県相模原市中央区東淵野辺5-24-13
    最寄り駅
    古淵、淵野辺、矢部

    【特別養護老人ホーム大野北誠心園の施設概要】 2014年に開設しました。入所定員130名、ショートステイ10名のユニット型の特別養護老人ホームです。 常勤スタッフの介護福祉士比率が85%以上高く、介護技術の高い方が多くおり安心して勤務できる職場です。 【レクリエーションが活発】 レクリエーション委員会を設け、季節ごとの催しものを企画します。 多目的ホールにてカラオケ大会、映画鑑賞等を行い日々の生活に楽しさを提供しています。 【スタッフの負担が軽減】 タブレット端末やインカム等の ICT 活用や介護ロボットやセンサー等の導入によって介護スタッフの業務負担が軽減しています。 また、介護記録ソフト(電子化)の導入により業務の効率化も図られています。 【手厚い手当や研修制度】 ・施設を会場とした介護職員初任者研修や実務者研修、介護福祉士試験の対策講座を開催しています。費用については、法人の支援制度を利用すれば自己負担なしで受講が可能です。 ・おひとりで子育てをされている方には、通常の扶養手当に加えて特別扶養手当を支給しています。 ・契約職員(パート)の方にも賞与を支給しています。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/07/30

  • グループホーム

    グループホーム夢かごの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    グループホーム夢かご
    給与
    【時給】1,302円〜
    住所
    神奈川県相模原市緑区佐野川3104-1
    最寄り駅
    上野原、藤野

    ・年収水準の高い法人です。 ・山々に囲まれており、自然豊かな環境でご利用者様のケアが出来ます。 ・20代-60代まで幅広い世代のスタッフが活躍中です。 ・マイカー通勤可能です。 ・未経験・無資格の方も歓迎です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 非常勤
    • 車通勤可

    最終更新日 : 2026/07/30

  • 病院・クリニック・診療所

    広瀬病院の看護助手(正社員)求人・採用

    広瀬病院
    給与
    【月給】187,500円〜267,500円
    住所
    神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
    最寄り駅
    相原、橋本(神奈川)、南橋本

    ・「広瀬病院」は地域医療を主体とした全71床のケアミックス型病院です。「まちのかかりつけ医」として日常診療から訪問診療・入院治療をはじめ、緩和医療、看取りも含めて最後まで責任ある医療を提供しています。 ・「かながわ子育て応援団」認証病院。子育て中の看護師が多いので、みんなで協力して定時に帰れるよう取り組んでいます。 ・ワークライフバランスを大切にしており、しっかり休みを取ることを病院全体の目標としています。有給休暇も高く消化できる環境を整えています。 ・無資格・未経験の方もご相談出来ます。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日120日以上
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/07/30

  • デイサービス・デイケア

    リハてらす高津の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    リハてらす高津
    給与
    【月給】270,000円〜300,000円
    住所
    神奈川県川崎市高津区北見方1-29-2-103
    最寄り駅
    武蔵新城、二子新地、高津(神奈川)
    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 年間休日110日以上
    • 車通勤可

    最終更新日 : 2026/07/30

  • デイサービス・デイケア

    リハてらす高津の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用

    リハてらす高津
    給与
    【月給】320,000円〜380,000円
    住所
    神奈川県川崎市高津区北見方1-29-2-103
    最寄り駅
    武蔵新城、二子新地、高津(神奈川)
    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 車通勤可

    最終更新日 : 2026/07/30

  • 病院・クリニック・診療所

    みんなの荏田クリニックの看護助手(正社員)求人・採用

    みんなの荏田クリニック
    給与
    【月給】250,000円〜
    住所
    神奈川県川崎市宮前区鷺沼1丁目5-13 鷺沼スカイビル2階
    最寄り駅
    鷺沼、宮前平、たまプラーザ

    ・患者様宅や高齢者施設へ訪問診療に向かう医師に同行し、診療をサポートします。 ・免許がなければできない医療行為以外全てのことに関わっていただきます。 ・在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、患者様視点での良質なサービスの提供を追い求めていただきます。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 日勤のみ
    • 夜勤なし
    • 残業月20時間以内
    • 常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日120日以上
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/07/30

  • 有料老人ホーム

    ツクイ・サンシャイン横浜野毛の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

    ツクイ・サンシャイン横浜野毛
    給与
    【月給】223,750円〜280,350円
    住所
    神奈川県横浜市中区日ノ出町1-200
    最寄り駅
    日ノ出町、黄金町、伊勢佐木長者町

    【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 夜勤専従
    • 常勤
    • 非常勤
    • 社会保険完備
    • 交通費支給
    • 年間休日110日以上
    • 駅近
    • 資格取得支援
    • 研修制度あり

    最終更新日 : 2026/07/30

  • デイサービス・デイケア

    ツクイ秦野の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ツクイ秦野
    給与
    【時給】1,225円〜1,437円
    住所
    神奈川県秦野市落合356-1
    最寄り駅
    秦野、東海大学前、鶴巻温泉

    【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 非常勤

    最終更新日 : 2026/07/30

  • デイサービス・デイケア

    ツクイ川崎梶ヶ谷の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

    ツクイ川崎梶ヶ谷
    給与
    【時給】1,230円〜1,437円
    住所
    神奈川県川崎市高津区向ケ丘157-1
    最寄り駅
    宮崎台、津田山、宮前平

    【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。

    応募資格
    • 無資格
    • 介護福祉士
    • 実務者研修(ヘルパー1級)
    • 初任者研修(ヘルパー2級)
    • 学歴不問
    • 未経験歓迎
    • 定年60歳以上
    • 定年65歳以上
    特徴
    • 非常勤
    • 車通勤可

    最終更新日 : 2026/07/30

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