【学歴不問】兵庫県の介護求人（36ページ目）
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- 学歴不問
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・能力段階別研修など研修制度充実しています。 ・入社後の昇給や休暇制度が充実しており、永年勤続表彰や退職金制度もしっかりしております。 ・職員の定着率が良いです。見学して職場の雰囲気を見ていただければご理解いただけると思います。 ・住宅手当や扶養手当など手当が充実しています。
最終更新日 : 2026/07/07
・地域密着型で明るい雰囲気の施設です。 ・風通しの良い職場環境です。
最終更新日 : 2026/07/07
最終更新日 : 2026/07/07
最終更新日 : 2026/07/07
・年間休日が120日と多いです。 ・採用後の最初の3ヶ月間は1対1の丁寧なOJTを用意しています。 ・スキルアップに対するサポートも充実しています。 業務として、さまざまな研修に参加していただけます。 外部研修・社内研修も充実した中で、プロとしての技術を身につけることが可能です。 ・福利厚生に会員制割引サービス「ベネフィット・ステーション」があり。 ・高級ホテルのような、とても綺麗な施設です。 ・昼食が1食324円で食べられます。
最終更新日 : 2026/07/07
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。
最終更新日 : 2026/07/07
最終更新日 : 2026/07/07
・年収3,500,000円以上の実績も多数ある、高給与求人です。 ・資格取得に必要な、実務経験を積んでいただきながら、併行して所定の研修を受講していただきます。試験に合格する必要はありますが、資格取得に向けての受講料補助など、支援制度は整っています。 ・階層別の研修制度が充実しています（新人研修、2.3年目研修、OJT同行研修、相談員研修等） ・皆が働きやすい職場環境の土壌がしっかりと根付いています。子育てと仕事を両立することができる、スタッフにやさしい職場です。週1，2日‐、平日しか働けない方も受け入れてますので、限られた時間で働くことも可能です。職員のうち3/4は中途入職のため、中途入職の方も活躍しやすいです。 ・夜勤体制も手厚く、急変時以外は仮眠120分しっかりとれます。 ・年1回6連続休暇の取得が可能です。 ・ブランクがある方も大歓迎です。経験があっても不安であれば基本から少しずつステップアップできます。
最終更新日 : 2026/07/07
最終更新日 : 2026/07/07
・福利厚生が充実しています。年間平均取得日数9日と有給消化率も高いです。 ・内部研修が充実しており、将来介護業界でキャリアアップできます。資格取得支援があります。 ・介護老人保健施設も併設した施設なので、夜勤時も同施設内に看護師常駐です。 ・30代の管理職登用率も高く、スタッフの「やりたい」を尊重する風土がございます。
最終更新日 : 2026/07/07
・資格・経験によるが手当豊富で給与高水準です。 ・早出、遅出可能なら日勤常勤も相談が出来ます。 ・施設からは緑の自然、夜は神戸の夜景を眺めることができ、夏には花火大会を見ることもできる素晴らしい環境下にあります。 ・有給休暇が取得しやすい環境です。 ・急変時も迅速に対応可能です。近隣には関連施設である「井上病院」があるので迅速に対応可能です。 ・豊富なキャリアパスがあります。入職後、2年で副主任になったスタッフも活躍しています。 年功序列ではなく実力を重視しており、実力が身に付けば、副主任、主任、介護士長へとステップアップが可能です。 ・月1回の研修など、スキルアップできる制度をご用意しています。基本的な知識や技術が学べる研修を月1回実施しています。 ・井上病院を受診した場合の優遇制度を設けています。
最終更新日 : 2026/07/07
・研修に力を入れており学べる環境です。 ・有給消化率85％です。休みがしっかりとれます。 ・定年65歳で長くお勤めできます。
最終更新日 : 2026/07/07
・教会が母体で経営が非常に安定しています。 （キリスト教徒の職員さんは全体の3割弱です。宗教的なことを強要するようなことはありませんので安心して下さい。） ・各線から職員送迎バスが出ているためアクセス良好です。 ・残業も少ないので家庭との両立もしやすいです。 ・昇給は毎年3％ずつ上昇し、賞与は毎年年4.3ヶ月分支給しております。 ・毎月3,000円の互助会費が点引きされますが、その代わり本人および同居している家族の基本検査・薬の料金は無料です。（CTやMRIなど保険が利用できるものは基本無料です）
最終更新日 : 2026/07/07
・平成医療福祉グループの病院です。福利厚生が充実しています。 ・資格取得支援や外部研修補助など、職員のキャリアアップを応援します。 ・法人として残業は「しない」「させない」方針です。プライベートとの両立が叶います。
最終更新日 : 2026/07/07
・地下鉄「御崎公園」駅から徒歩7分ほどで、通勤にも便利です。 ・福利厚生が充実しております。年間平均取得日数9日と、有給消化率も高いです。 ・内部研修が充実しており、将来介護業界でキャリアアップできます。 ・資格取得支援があり、働きながら資格を取ることも可能です。 ・30代の管理職登用率も高く、スタッフの「やりたい」を尊重する風土がございます。 ・マンツーマンでの教育体制を整えているので、介護職に挑戦したい方、ブランクのある方も歓迎です。
最終更新日 : 2026/07/07
・駅から近いので通勤に便利です。 ・定年が65歳なので長くお勤めできます。 ・夜勤時間は短めです。
最終更新日 : 2026/07/06
最終更新日 : 2026/07/03
最終更新日 : 2026/07/03
最終更新日 : 2026/07/02
最終更新日 : 2026/07/02
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