年間休日120日以上の介護求人（82ページ目）
2,581件- 年間休日120日以上
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
・病院と併設しているので何かあればすぐに対応できる環境です。 ・残業ほぼなし、プライベートとの両立ができます。 ・作業療法として、手芸や作品作りもしていますので得意な方は大歓迎です。
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
最終更新日 : 2026/08/07
・研修制度が充実しています。先輩職員によるOJTや入職者向けの研修を各施設で行い、独り立ちも介護長の判断になるので中途半端なまま独り立ちという事がなく安心して働けます。 ・給与水準が高く、資格や経験を積んでいけば高年収も目指せる環境です。 ・福利厚生が充実しており、職員が長く安心して働ける環境が整っています。 ・レクリエーション活動に力を入れてる法人なので月1回ペースで行事レクリエーションがあります。
最終更新日 : 2026/08/07
・利用者が健康で安心・安全に生活できるよう利用者を第一に考え、目標を共有し、チームを確立してチームケアに努めます。 ・今までの経験を活かせる配属を行うと共に、将来の自分のキャリアプランの下、夢の実現を目指し当法人がサポートします。
最終更新日 : 2026/08/06
医療法人社団正慶会 栗田病院の併設介護老人保健施設になります。 法人全体での従業員は200名程で長く安心して働ける職場です。 開設当初から働いているスタッフもおり、頼もしい先輩たちが手取り足取り教えてくれますので、未経験の方も安心です。 当院の定年は60歳ですが、60歳以降もほぼ全ての介護職員が再雇用制度にて継続勤務を希望し活躍しています。 川崎市幸区にある精神科病院で、急性期から社会復帰までの一貫した医療を提供しており、病床数は200床です。 併設施設として介護老人保健施設「幸正の苑」があります。 会社の特長 病院・施設ということから女性職員が多く活躍していますが、ここ数年は男性職員も増え、幅広い年代の方が活躍できる職場です
最終更新日 : 2026/08/06
・資格取得支援制度があります。 ・家庭のことを大事にしているスタッフが多いため、働きやすい環境作りを法人一体となって取り組んでいます。 ・年間休日は120日以上と多く、プライベートや家庭との両立も可能です。 ・夜勤スタートは1人前になってからのため安心して働けます。
最終更新日 : 2026/08/06
・有給休暇は取得率が高いです。 ・療養型の病院なので、落ち着いて働くことが可能です。 ・家庭のことを大事にしているスタッフが多く、病院が一体になって働きやすい環境作りに取り組んでいます。 ・年間休日120日以上と多く、プライベートや家庭との両立が可能です。
最終更新日 : 2026/08/06
最終更新日 : 2026/08/06
・子育て環境は20年以上力をいれています。お子様を預けながら託児所を利用して勤務できます。 ・年間休日124日なのでプライベートと両立させながら働くことできます。 ・介護職から看護師になる方も多く、資格取得支援や奨学金制度も取り入れています。
最終更新日 : 2026/08/06
【施設のご紹介】 2026年4月に新規開設した介護老人保健施設（150床）です。小田急線「生田駅」から徒歩約10分と、通勤にも非常に便利な立地です。 本部がある静岡県を中心に地域福祉を支えてきた「社会福祉法人白梅福祉会」が運営し、地域介護の新たな拠点として、施設を共に創り上げてくださるスタッフを募集いたします。 【当施設の理念:まず、職員が幸せであること】 私たちは、「職員が幸せであってこそ、初めてご利用者様に幸せを届けることができる」と考えています。 スタッフの皆様が心身ともにゆとりを持てるよう、これまでの介護現場の常識を覆す「働きやすさ」を形にしました。 【働く3つのメリット】 ・年間休日120日です。趣味や家族との時間を大切にしたい方も、無理なくキャリアを築ける環境です。さらに、勤続6年目には法人負担の海外研修という、モチベーションを維持できる仕組みも完備しています。 ・全ベッドに最新の見守りセンサーを導入し、夜間の不必要な訪室を劇的にカット。記録はすべてスマートフォンで完結し、スタッフ間の共有はインカムで行います。「重労働でアナログ」な介護のイメージを一新した、スマートで身体に優しい働き方を実現。 ・大手コーヒーチェーンを手掛ける家具メーカーがデザインした、喫茶店のような食堂を完備。男女別の休憩室、パウダースペース、職員専用Wi-Fiなど、「現場の働きやすさ」に徹底的にこだわった最新鋭の施設環境です。
最終更新日 : 2026/08/06
・福利厚生が充実しております。 ・10時間夜勤のため体の負担が軽減できます。 ・20代-30代のスタッフが多く、働き方や介護方針の変更など積極的に現場の意見を取り組んでおり活気ある職場環境です。
最終更新日 : 2026/08/06
LITALICOジュニアは全国に100教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。 主に発達に特性がある幼児から高校生までを対象に一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。 また、お子さまに対する直接支援のみならず、学校や幼稚園の先生、保護者さまなどお子さまにかかわる方々と密にコミュニケーションを取りながら、環境側に対してアプローチしている点が特徴です。
最終更新日 : 2026/08/06
・市立病院として出雲東部地区の中核病院を担っています。 病棟は急性期・回復期・地域包括ケア・療養期とトータル的な病院運営を行なっています。 いわゆる、ケアミックス型と呼ばれる病院で全199床の大きさを誇ります。 ・時代のニーズを汲み取る運営方針です。 島根県が策定した地域医療構想を踏まえた運営を行なっています。入院-在宅復帰までの切れ目ない医療提供を目指します。 今後も、最終的には在宅療養支援病院の取得を目標に運営しています。『地域に根付く』という点がキーワードの病院です。 ・出雲市直営病院です。 出雲市直営で数少ない市立病院 いわゆる公立病院と言われる病院ですので、地方公務員扱いになります。(正職員の方が対象) すなわち、安定基盤な環境であること、労働環境も安心しやすい病院であることもオススメポイントです。
最終更新日 : 2026/08/05
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