初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人（53ページ目）
12,704件- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
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【複数のサービスを提供しています】 社会福祉法人デンマーク牧場福祉会は、150,000坪の広大な敷地内に特別養護老人ホーム・児童養護施設・自立援助ホーム・精神科診療所を備えた総合福祉施設を運営しています。全国的にも珍しい牧場の運営を行っている法人で緑豊かな環境で利用者様のケアができます。 【専門性を高めたケア】 法人が運営している就労支援事業所の利用者様が掃除や配膳下膳、シーツ交換などを専任で行ってくださっています。介護職員は介護業務に専念できるので自身が担当しているユニットの利用者様に手厚いケアができます。 【身体負担の軽減】 職員間のスムーズな連携のためのインカムの導入、夜勤時の見回り回数の減少とリスク察知のための見守りシステムの導入などICT化を進めることで職員の業務負担の軽減に努めています。また、おむつメーカーと協働そ交換回数が少なく済むおむつの開発を行ったりしています。法人を上げて働く方の身体負担の軽減をすることで、働きやすい環境づくりをしています。 【ライフイベントに合わせた働き方】 お子さんが1歳になるまでの育休取得率90%以上、さらに2歳になるまでの育休取得率50%以上と家庭との両立を後押ししています。
最終更新日 : 2026/11/11
■ 賞与4.5ヶ月分。地域トップクラスの高待遇 前年度実績で賞与4.5ヶ月分の支給があり、地域でも非常に高い水準を誇ります。日々の頑張りがしっかりと給与として還元されるため、高いモチベーションを保ちながら安心して働くことができる環境です。 ■ こども園併設＆動物たちとのふれあいが溢れる職場 同じ敷地内にこども園が併設されており、園児たちとの不定期な交流会が開催されています。さらに、敷地内には犬やポニー、鯉などたくさんの動物たちがおり、利用者様の笑顔を引き出す温かい雰囲気に包まれています。職員自身も癒やされながら働ける独自の魅力があります。 ■ 定年70歳。長く安定して活躍できる安心の制度 当施設では定年が70歳に設定されており、介護士として腰を据えて長く働き続けることができます。長期的な視点でキャリアを築きたい方や、安定した環境で長くご活躍されたい方に強くおすすめできる職場です。
最終更新日 : 2026/11/11
【こんな会社です】 ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2026/11/11
【こんな会社です】 ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。 【職員を大事にする健康経営を実践】 最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2026/11/11
🏠【職種を超えたチーム力で、心から寄り添うケアを実現】 全室個室のユニット型特養として、1ユニット10名単位のきめ細かいケアを実践。入浴介助は1日5名程度で3種類の浴槽を完備し、身体的負担を抑えた安全なケアが可能です。特筆すべきは、看護スタッフが自ら入浴介助を手伝うほどの風通しの良さ。職種間の壁がなく、チーム全員で利用者様と深く向き合える、介護の本当のやりがいを実感できる理想の環境です！ 🔰【最大半年の伴走型OJTで、確かな自信とキャリアを】 入職後は専任の現場リーダーによるマンツーマン指導を実施。一般的な施設の短いOJTとは異なり、個人の習得ペースに合わせて1ヶ月から最大半年間かけてじっくりと伴走します。不安なく完全に納得した状態で業務に臨めるため、腰を据えて長く働きたい方や人生最後の職場を探している方に最適です。資格取得に向けたシフト調整にも協力的で、あなたの成長を全力で後押しします！ ⏰【定時退勤が当たり前。自分も大切にできるプロ集団】 残業と前残業もほぼ発生せず、全員が定時で退勤できる洗練された労働環境が根付いています。「残業するより生産性を高めて定時で終わらせる」という意識が浸透しており、万全の人員配置を実現。インフルエンザ等の急な欠勤時も、スタッフ同士でカバーし合える盤石のチームワークがあります。介護職としてのスキルを磨きながら、あなた自身のプライベートな時間も決して犠牲にしない職場です！
最終更新日 : 2026/11/11
【こんな会社です】 1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。 【キャリアパスの明確化】 ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。 各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。 【福利厚生の充実】 パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
最終更新日 : 2026/11/11
【どんな施設】 東京都八王子市で、脳疾患の方々を対象に予防、救急、手術、リハビリテーション、在宅フォローまで一貫した医療を提供している医療法人社団KNIの急性期病院です。医師、看護師が24時間常駐しているため、安心して患者様の回復に寄り添いながら介護技術だけでなく、医療知識も学べる・身につけることができます。 【おすすめポイント】 ・24時間365日利用可能な保育園あり 男性・女性・職種を問わず24時間365日どなたでも利用できるスタッフ専用の保育園が併設されているため安心して働くことができます。 ・育児休業や看護休業の取得実績あり ご自身のライフステージに合わせて柔軟に長く勤められる環境です。 残業も月に5時間程度なのでご自身の時間を大切にできます。長くお勤め希望の方にもピッタリです。 ・年間休日122日 お休みが多いのでワークライフバランスを充実させることができます。
最終更新日 : 2026/11/11
【法人について】 社会福祉法人鶴翔福祉会は、1996年に開設された特別養護老人ホームを皮切りに、北海道札幌市白石区を拠点として高齢者福祉事業を展開している法人です。障がい者支援施設やデイサービスセンターなどの多様な福祉サービスも幅広く手掛けております。 【障がい者支援施設きさく苑について】 北海道札幌市白石区に位置する障がい者支援施設きさく苑は、1996年に開設された20名定員の障がい者施設になります。 身体、精神、知的と様々な障がいをお持ちの方がご利用されております。 【おすすめポイント】 ・長くご利用者様の対応をしたい＆業務負担を軽減したい方におすすめです。 ご利用者の入れ替わりは少なく、1年に1回替わる替わらないかです。定員も20名なので利用者との絆も築きやすいです。 また土日に外出届でご自宅に帰るご利用者が多く、土日や年末年始はご利用者が半数まで少なくなるため対応人数が少なくなることから業務負担も軽減されます。 ・定着率がとても高いです。 スタッフの退職がほとんどなく定着率が非常に高いです。中には20年‐30年お勤めされいるスタッフも在籍しております。 ・資格取得の支援があります。 介護福祉士取得支援として研修費用の負担を行い、介護福祉士の試験合格後には受験料をお祝い金として支給するなど、介護福祉士を受けたいと思えるスタッフを後押しする制度がございます。 ケアマネジャーについても同様に合格祝い金を贈呈しており、合格後の研修費用も負担するなど手厚い支援を行っております。
最終更新日 : 2026/11/11
・19歳～75歳まで幅広い年代の方が活躍中の事業所様です。 ・介護福祉士保有者が7割～8割です。 ほとんどの職員が法人内で資格取得された長い勤務の方ばかりのため、新しく入った方への教育体制もバッチリです。 ・キャリア制度が充実しています。 資格取得推奨（法人内で取得育成講座・学校がございます） キャリア形成講座あり。 幼児教育推奨（地域に根付いた法人を目指し、幼児教育分野も力を入れております） ・評価制度も1人1人の職員に合わせて評価をしてくださいます。
最終更新日 : 2026/11/11
【法人について】 社会福祉法人鶴翔福祉会は、1996年に開設された特別養護老人ホームを皮切りに、北海道札幌市白石区を拠点として高齢者福祉事業を展開している法人です。障がい者支援施設やデイサービスセンターなどの多様な福祉サービスも幅広く手掛けております。 【特別養護老人ホームきさく苑について】 北海道札幌市白石区に位置する特別養護老人ホームきさく苑は、1996年に開設された1人部屋全20室、2人部屋全37室の84名定員になります。 平均介護度4（2026年6月4日現在）となっており、お看取りも対応しているため最期までご利用者様に寄り添いサービス提供しております。 【おすすめポイント】 ・生産性向上推進体制加算Ⅰが取れております。 見守りセンサーを全部屋設置しており、ご利用者の状態に応じて対応に柔軟性を持たせています。 またインカムやスマートフォンも配備しており、職員の生産性の向上と業務負担の軽減を積極的にされております。 ・夜勤体制の充実 夜勤時は1フロアを3名体制で配備してます。 ロング夜勤が2名、ショート夜勤が1名の体制で運営されており、休憩も問題なく取れております。 ・資格取得の支援があります。 介護福祉士取得支援として研修費用の負担を行い、介護福祉士の試験合格後には受験料をお祝い金として支給するなど、介護福祉士を受けたいと思えるスタッフを後押しする制度がございます。 ケアマネジャーについても同様に合格祝い金を贈呈しており、合格後の研修費用も負担するなど手厚い支援を行っております。
最終更新日 : 2026/11/11
最終更新日 : 2026/11/11
・介護の経験をしっかりと活かしていくことができます。 一般病棟60床、医療療養型病棟53床、回復期リハビリテーション病棟47床の合計160床の病院です。 ・プリセプター制度があります。 看護助手として入った方も経験のある先輩社員が教えてくれる環境で自分のペースで仕事を覚えていけます。 ・キャリアアップの支援を受けることができます。 法人内の施設で初任者研修を受講することができる為、未経験からも学んでいけます。 また、奨学金制度があるため、介護士から看護師になる方も多い環境です。 准看護師の方も看護資格の取得の為に学校に通っている方が多くいます。 ・企業指導型保育園24時間院内保育園を利用出来ます。 0歳から利用可能な保育園が院内にあり、お子様が熱があっても病児保育もしているので、安心して仕事に集中できます。 ・様々なキャリアパスがあります。 病院をはじめ、介護老人保健施設、グループホーム、ショートステイ、デイケア施設など、様々な施設を運営しています。 関連法人を含めると特別養護老人ホーム、障がい者施設、介護老人保健施設など、多くの選択肢があります。
最終更新日 : 2026/11/11
【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。 【幸せを実現する人財育成プログラム】 職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。 【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】 当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2026/11/11
最終更新日 : 2026/11/11
・母体は介護施設や障がい者施設等を展開する「社会福祉法人誠信会」です。 ・キャリアパス制度充実しています。成長できる環境が整っています。 ・資格取得支援充実しています。働きながら資格取得ができます。 ・子育てサポート企業認定しています。託児所有りでお子さんがいる方も安心です。 ・遠隔地であれば寮の相談可能です。
最終更新日 : 2026/11/11
最終更新日 : 2026/11/11
【法人について】 社会福祉法人翔陽会は、北海道札幌市北区を拠点として地域福祉に貢献している法人です。 「歴史を尊重し、未来をともに生きる」という理念を掲げ、ご利用者がこれまで築き上げてきた人生の歴史に敬意を払いながら、日々の充実した生活をサポートしています。法人内では特別養護老人ホームのほかに居宅介護支援事業所も併設しており、地域の要介護者が在宅生活から施設入所へとシームレスに移行できる支援体制を構築しています。地域の医療機関である禎心会病院や北海道大野病院などとも強固な協力体制を結んでおり、緊急時の迅速な対応から日常的な健康管理まで、地域に根ざした盤石な医療連携ネットワークを確保しています。 【おすすめポイント】 ・日本ユニットケア推進センターのユニットケアリーダー研修施設となっております。北海道ブロックでは清明庵含めて5施設のみとなっており、全国の介護職が学びに来るモデル施設だからこそ、内部の職員に向けた教育体制はトップクラスと言っても過言無いです。 未経験からでも、根拠に基づいた正しいユニットケアの知識と技術が身につきます。 ・無資格・未経験の方も積極的に採用を行っています。性別や資格不問・人柄重視の採用方針です。 ・現場配属後は先輩社員が約20日間マンツーマンでOJTを行うので、しっかり1人立ちまで教えてくれる環境です。 ・夜勤は2ユニットにつき1名なので、無理なくこなせます（1ユニット7名-9名）。 ・麻生駅から公共交通機関での通勤も可能です。早番だけはバス通勤で間に合わないため法人で契約してるタクシー会社のタクシーが早番に間に合うように麻生駅から乗車して通勤できます。
最終更新日 : 2026/11/11
・オープンして間もない綺麗な施設です。 2022年4月にオープンしたユニット型と従来型混合の特別養護老人ホームとなります。 2階建ての和モダンな施設となっており、これから施設を一緒に作り上げていきたい方におすすめです。 ・教育もしっかり行っていきます。 「人を大切に」という考えのもと運営をしており、「人」にはご利用者様やそのご家族だけでなく、スタッフのことも含まれます。 そのため入職したスタッフも大切にしていくとのことで教育にも力を入れています。 例）未経験者や経験が浅くて不安のある方は「従来型」の配属で周りに相談できる環境から始めていただくなど
最終更新日 : 2026/11/11
・定員35名の小規模有料老人ホームです。 ・年次有給休暇は計画的に全日数消化して頂きます ・定年65歳です。再雇用で75歳まで勤務可能です。 ・公共交通機関でも通勤可能です。桑名駅より徒歩10分と電車での通勤可能です。
最終更新日 : 2026/11/11
最終更新日 : 2026/11/11
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