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デイサービスさふらん千音寺の管理者・施設長・ホーム長、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】289,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区新家3-1902
- 最寄り駅
- 春田、蟹江、戸田(愛知)
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2026/08/24
- 生活介護、障がい者支援、障がい福祉
集いの家の生活支援員(契約社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】230,000円〜303,000円
- 住所
- 東京都府中市南町1-45-1
- 最寄り駅
- 府中本町、中河原、分倍河原
応募資格- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 学歴不問
- 定年なし
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/24
- その他(介護)
救護施設育心寮の生活支援員(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】219,102円〜
- 住所
- 埼玉県入間郡毛呂山町前久保南1-6-26
- 最寄り駅
- 東毛呂、武州長瀬、武州唐沢
・地域でも珍しい高齢者介護と障がい者支援の2軸で運営を進める法人です。 法人内で高齢者・障がい者それぞれに関わる施設を複数持っており、これまでの経歴を元に配属先を決定しています。 まだ見ぬ自分の可能性に気づける職場が見つかるかも知れません。 ・勤続する事で年収が上がってきます。 賞与は2年目以降計5.10ヶ月分の実績があり、昇給で基本給が上がる毎に、賞与の上がり幅も大きくなります。 その他に住宅手当が最大27,000円支給されるなどもあり、福利厚生が整った法人と言えます。 ・定期的に職場体験の受け入れをしています。 県内の高校や大学から定期的に学生のインターンシップを受け入れており、その経由でそのまま採用に至るケースも多数あります。 常に若い世代が入ってくる事から、必然的に職員を教育する力も法人全体で上がっており、今では職員発信の定期研修や資格取得の勉強会などもあります。 中途で入職する方に取っても、教育体制が強い環境なので安心して経験を積むことができます。
応募資格- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/24
- 介護老人保健施設(老健)
老人保健施設ハイマートの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】200,000円〜240,000円
- 住所
- 兵庫県相生市若狭野町若狭野235-24
- 最寄り駅
- 有年、西相生
・子育てと無理なく両立できるようにと、託児施設を法人で用意しています。 ・年に1度昇給がございます。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3ヶ月分と充実しています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- Wワーク
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 託児所・保育支援あり
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/24
- デイサービス・デイケア
ウエルフェア土岐老人デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 住所
- 岐阜県土岐市下石町1060
- 最寄り駅
- 土岐市
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
特徴- 非常勤
最終更新日 : 2026/08/24
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ谷塚の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】260,000円〜
- 住所
- 埼玉県草加市瀬崎3-34-1 髙林ビル3階
- 最寄り駅
- 谷塚、草加、竹ノ塚
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/24
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ谷塚のサービス提供責任者(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】290,000円〜
- 住所
- 埼玉県草加市瀬崎3-34-1 髙林ビル3階
- 最寄り駅
- 谷塚、草加、竹ノ塚
【こんな会社です】 「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開。 弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています 【業務効率化で高い給与水準を実現】 自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。 加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。 【幸せな人生は幸せな職場から】 介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。 そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。 キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
最終更新日 : 2026/08/24
- デイサービス・デイケア
にしの老人保健施設の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,100円〜
- 住所
- 富山県小矢部市本町3-38
- 最寄り駅
- 石動
・医療法人社団にしの会が運営する施設の為、福利厚生面が充実した環境で働けます。 ・賞与実績3.5ヶ月以上です。安定した収入で長く働くことが可能です。 ・介護経験が少ない方でもご入職後に先輩社員からの教育やサポートをする環境の為、安心して働くことができます。 ・ご家庭への理解もあり、ひとりひとり仕事と生活のワークバランスを取り働くことが可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- 有料老人ホーム
あずみ苑グランデ花咲の丘の介護職員・ヘルパー、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】232,750円〜313,800円
- 住所
- 埼玉県上尾市原市228-1
- 最寄り駅
- 吉野原、今羽、原市
【働きやすさと研修制度が充実した職場です】 当事業所ではIT導入により業務負担を軽減し、介護に集中できる環境を整えています。介護記録はタブレット端末でその場で完結するため、事務所での残務を大幅に削減でき、スタッフ間の情報共有もスムーズに行えます。現場スタッフからも高い評価をいただいております。 入社後は、1人ひとりに合わせた個別研修を実施し、その後は他事業部の仲間と学ぶ集合研修もございます。基礎から応用まで段階的にスキルを身につけていただけます。また、介護福祉士やケアマネジャーなど国家資格取得を目指す方のために、専門の対策講座も開講しております。学習計画の立て方や申込方法まで丁寧にサポートしており、無資格で入社した先輩の多くがこの制度を活用して資格を取得されています。 さらに、勤務2年目以降は未消化の有給休暇を最大10日まで積み立てることが可能な独自の積立有給制度を導入しております。ご自身の病気やご家族の介護など、いざという時に備えることができ、安心して長く働いていただける職場環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- デイサービス・デイケア
デイサービスさふらん桜本町の管理者・施設長・ホーム長、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】289,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市南区若草町4
- 最寄り駅
- 桜(愛知)、鶴里、桜本町
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ル・ソレイユの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】212,000円〜275,000円
- 住所
- 愛媛県西条市丹原町今井457-1
- 最寄り駅
- 玉之江、壬生川
・働き方改革関連認定企業(えひめ子育て応援企業)です。 ・排泄支援(おむつ0)に力をいれています。 ・介護ロボットを導入しノーリフティングケアや入浴用リフト対応しています。 ・病院とは違い看取りをする際には「その人らしく」を大切にしております。 ・ご家族と相談し無理な延命治療はせず、ゆっくりとした中でケアを心掛けております。 ・幅広い年齢層の方が勤務しています。
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/24
- デイサービス・デイケア
デイサービスさふらん鳴海の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【時給】1,310円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区鳴海町字宿地193
- 最寄り駅
- 鳴海、左京山、有松
・休みがとりやすい環境です。職員が1ヶ月に9日休める様な取り組みを実施しています。 ・長く働きたい方にオススメです。再雇用制度に年齢制限がなく、長期就業が可能です。 ・母体が安定しています。愛知県内に10施設運営しており将来性も安心して勤務できます。 ・鳴海駅から徒歩10分です。公共交通機関で通勤も可能です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
特徴- 非常勤
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- デイサービス・デイケア
デイサービスさふらん鳴海の管理者・施設長・ホーム長、生活相談員・相談職(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】289,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市緑区鳴海町字宿地193
- 最寄り駅
- 鳴海、左京山、有松
応募資格- 介護福祉士
- 学歴不問
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- 障がい者支援、放課後等デイサービス・障がい児支援、障がい福祉
十勝きずなの森の児童指導員(契約社員)求人・採用

- 住所
- 北海道帯広市大通南18丁目18
- 最寄り駅
- 帯広、柏林台、札内
【どんな法人・施設】 ★2015年3月に設立された、1日定員10名の放課後等デイサービスです ★「森」は中学1年生から高校3年生を対象としており、十勝管内で唯一、学年別の小集団療育を実践しています ★社会に出てから自立し「働き続ける」ための知識やマナーを、体験を中心に学ぶ独自のカリキュラムを取り入れています 【おすすめポイント!】 ★PCスキル等を利用者様に教える最先端教育を行っており、子どもたちの将来の夢を叶える準備を直接サポートできるやりがいのある環境です ★ICTの積極的な活用やスタッフ増員による業務負担軽減など、働きやすい環境づくりに力を入れています ★JR「帯広駅」から徒歩圏内とアクセスが良く、マイカー通勤も可能(無料駐車場あり)で毎日の通勤に便利です ★残業は少なめで、メリハリをつけてプライベートの時間を大切にしながら長く働ける環境です 【福利厚生が手厚いです〇】 ★契約職員の方でも、1年の勤務で賞与(年20万~50万円)が支給される嬉しい待遇です ★処遇改善加算を取得しており、研修受講支援や正社員登用制度などキャリアアップの基盤が整っています ★皆勤手当や住宅手当など各種手当が充実しており、産休・育休の取得実績もあるためライフステージの変化にも安心です
応募資格- 児童指導員任用
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年なし
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/24
- 障がい者支援、放課後等デイサービス・障がい児支援、障がい福祉
みんなのえがおの児童指導員(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】190,000円〜195,000円
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大窪2672-13
- 最寄り駅
- 大久保(兵庫)、魚住、江井ケ島
応募資格- 児童指導員任用
- 学歴不問
特徴- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
最終更新日 : 2026/08/24
- 特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム三好園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】213,502円〜293,402円
- 住所
- 新潟県十日町市下条3-485-1
- 最寄り駅
- 下条、魚沼中条
・十日町市内で介護施設や障がい者福祉施設、保育園など運営している地域に根付いた法人です。 ・介護ロボットの導入があります。腰の負担軽減や業務の効率化など、介護従事者が継続して就労するための環境整備策として導入しています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- ショートステイ(短期入所)
特別養護老人ホーム 三好園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】209,602円〜290,402円
- 住所
- 新潟県十日町市下条3-485-1
- 最寄り駅
- 下条、魚沼中条
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 学歴不問
特徴- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日120日以上
- 年間休日110日以上
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- 介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設南荘の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】209,200円〜215,200円
- 住所
- 大阪府東大阪市南荘町13-40
- 最寄り駅
- 額田(大阪)、枚岡、新石切
・働き方の相談が可能です。 ・夜勤手当7,200円、各種手当も豊富です。 ・東大阪山路病院と同法人で安心して勤務できます。 ・大きな法人ですが異動がありませんので、腰を据えて勤務可能です。
応募資格- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/24
- 障がい者支援、就労継続支援、障がい福祉
就労継続支援B型事業所METEORのその他(正社員)求人・採用

- 給与
- 【月給】180,000円〜195,000円
- 住所
- 広島県三原市港町3-21-17
- 最寄り駅
- 三原、糸崎、須波
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は113日と多めに定めています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
- 車通勤可
- 駅近
最終更新日 : 2026/08/24
- 訪問入浴介護
アスケア訪問入浴 豊島の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用

- 給与
- 【月給】265,000円〜
- 住所
- 東京都豊島区上池袋4-29-13 小林ビル
- 最寄り駅
- 北池袋、板橋、下板橋
【こんな会社です】 1973年静岡県で創業したアスケアは、「“してあげたい”から“使っていただく”へ」を理念とし、社員一人ひとりが常に質の高い介護を追求し創意工夫を重ねています。 【一歩一歩成長を後押しする研修制度】 「サービスの質は、社員の質で決まる」と考えており、入社から本配属までの間に介護に関する知識や技術だけでなく、接遇マナーなど綿密な教育プログラムを用意しています。また、配属後も、フォローアップ研修としてより高度な知識を学ぶ場と、反省点や課題をお互いに共有し合う場を設けています。 【作業負担を軽減する設備の導入】 ご利用者を介助する際の負担を軽減するため、当社では様々な設備を導入しています。訪問入浴介護で使用する「浴槽」を23kgから11kgまで軽量化し、腰痛防止のためのマッスルスーツを現場で実際に使用しています。また、電子カルテを導入し、パソコンでの入力作業を減らしたことで残業時間の削減にも繋がっています。
応募資格- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
特徴- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 駅近
- 資格取得支援
- 研修制度あり
最終更新日 : 2026/08/24
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