初任者研修(ヘルパー2級)の介護求人（129ページ目）
12,704件- 初任者研修(ヘルパー2級)
平日 9:30〜20:00
平日 9:30〜20:00
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・大手母体で安心です。福利厚生も充実 ・『誰伸び人事制度』を採用。コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。研修制度が充実 ・訪問介護・グループホーム・有料老人ホームなど、、、様々な施設を運営しているので、様々なキャリア形成が可能です ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・資格取得支援制度があります。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。 キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、長期就業が見込めます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・人を大事にし、人を育てる会社 手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。 教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。 ・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・定年制無しと長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/10/31
最終更新日 : 2026/10/31
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・定年制無しと長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
最終更新日 : 2026/10/31
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は111日と多めに定めています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/31
・最先端設備を導入しています。 全フロアユニバーサルデザイン、顔認識体温測定器・除菌液噴霧器を設置しています。 ・ 施設内での訪問のお仕事なので、悪天候の時も安心。移動距離も短く、身体への負担も少なく働けます。 ・経験の浅い方やブランクからの復帰をお考えの方も大歓迎です。 ・残業は少なく、希望休が取れるので予定を立てやすい勤務形態です。 ・リフォーム代や施設利用料の割引を利用できたり、提携リゾートホテルがあるなどプライベートを充実させられるのも魅力です。
最終更新日 : 2026/10/31
・祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩圏内 ・扶養手当あり 配偶者:15,000円、お子様2人目まで5,000円 ・年間休日120日 冬期休暇は6日間
最終更新日 : 2026/10/31
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・OJT・メンター制度があります。特別養護老人ホーム未経験者も安心です。 入社して1ヶ月は専属の先輩がついて指導してくれます。専属の担当がついてしっかり教えてくださるので安心して働けます。 ・真面目で勉強熱心な職員さん多数です。 施設名の由来となった「レーベン（ドイツ語で生命という意味）」を敬い、入居者様お1人おひとりが自分らしい人生を全うできるような、介護サービスの提供をモットーとしております。 そのため、月2回職員間での勉強会、年数回内部講習会を開催しています。（勉強会は職員さん同士のすぐ使える介護技術の共有等） ・資格取得お祝い金制度があります。 実務者研修から介護福祉士を取得されると期末の賞与でお祝い金がプラスで支給されます。働きながらキャリアアップができると職員さんのモチベーションアップにつながっている人気の制度です。
最終更新日 : 2026/10/31
・半年間の研修があり、教育体制が整っています。 ・日曜日固定休みのため、プライベートのスケジュールを立てやすいです。
最終更新日 : 2026/10/31
最終更新日 : 2026/10/31
・静岡県内に数多くの介護施設を運営している法人が母体です。安心して働ける環境となっています。 ・介護の専門領域に関する研修はもちろん、社会人としての基礎研修、管理職向けのマネジメント研修、茶道・華道の研修等、みなさんのキャリアアップにつながる研修を幅広く実施しています。 ・会社費用負担による外部研修参加、マンツーマンのスキル研修など研修体制が充実しています。 ・保育所・託児所・学童補助、インフルエンザ予防接種補助など福利厚生が充実しています。 ・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・定年70歳なので、長期でキャリア形成しやすい環境です。
最終更新日 : 2026/10/31
・クリニック系列の事業所です。安定法人で長期就労できます。 ・日勤のみのお仕事です。残業ほぼありません。プライベートとの両立もしやすいです。 ・週2日-で相談可能です。扶養内勤務なども柔軟にご相談ください。
最終更新日 : 2026/10/31
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
最終更新日 : 2026/10/31
ご希望の求人が見つかりませんか？
条件に合った新着求人を受け取る ＞
